Fähigkeiten und ein professionelles, sympathisches Auftreten im telefonischen und persönlichen Kontakt Du besitzt erste, relevante Berufserfahrung im Personal-Recruiting Du besitzt eine ausgeprägte Hands-on
und sympathische Art fällt Dir das Knüpfen neuer Kontakte und die Pflege Deines Netzwerks leicht Zudem bist Du selbstbewusst, kommunikativ und hast Lust, Deine Karriere im Vertrieb zu starten Für den Einstieg
- und Arbeitssicherheit Organisation, Begleitung und Kontrolle von Dienstleistungen im Windpark inklusive Baustellenüberwachung und Qualitätsmanagement Ausbau und Pflege von Kontakten im Windpark Enge Zusammenarbeit
-Management durch kurze KommunikationswegeFachliche Weiterbildung Ihr Kontakt Referenznummer 488715/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Festanstellung
Karrierechancen bietetSie profitieren von einer intensiven Einarbeitsungsphase und Trainings zur WeiterentwicklungSie arbeiten in einem freundlichen und teamorientieren Arbeitsumfeld Ihr Kontakt Ansprechpartner
Sie mit uns Ihr Know-how weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch
Rahmenbedingungen (SGB V) berücksichtigen Sie arbeiten im engen Kontakt mit den internationalen Headquarters und tauschen sich mit diesen über die deutschen HTA-Anforderung aus Sie pflegen eine standhafte
Allgemeine Büro- und Sekretariatsaufgaben Digitalisierung von Unterlagen Anlegen von Mieterakten Beauftragung von Fachfirmen Bearbeitung und Prüfung von Rechnungen Telefonischer Kontakt zu Mietern Empfang
Vertriebskennzahlen wie Angebote, Kontakte, Meetings etc. Dein Profil: Du solltest mindestens 1-2 Jahre erfolgreiche Vertriebserfahrung in der Marktforschung, vorzugsweise in der Online-Panel-Branche, vorweisen Du hast
ProzesseEigenverantwortungLache HierarchienWeitere Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Fabian Bachem Referenznummer 485244/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: fabian.bachem@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
ArbeitszeitenEine unbefristete AnstellungEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilAttraktive Sozialleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Oettling Referenznummer 491262/1 Kontakt aufnehmen
Projekte mit hohem Gestaltungsspielraum Offene Unternehmenskultur mit Verantwortungsübernahme Attraktives Gehaltsmodell mit vielfältigen Zusatzleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Ekateryna Tchaban
IT Product Management in einem agilen Umfeld Kundenzentrierte Design-Thinking-ErfahrungenAttraktive SozialleistungenAttraktive Vergütung Ihr Kontakt Referenznummer 502747/1 Kontakt aufnehmen Telefon
Mobilitätslösungen, einen Manager am Standort Berlin. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position. Ihre Aufgaben Analyse
/Angebotsverhandlungen/Mitwirkung bei der Auftragsvergabe Überwachung von Verträgen hinsichtlich Qualität, Optimierung und marktgerechter Preise Energiemonitoring und –optimierung Kontakte zu Behörden, Bauaufsicht
und Optimierungsvorschlägen Job requirements Mehrjährige Berufserfahrung im Partner-Marketing/Affiliate-Marketing Hohes technisches Verständnis in den Bereichen PC, Hardware und Gaming Idealerweise schon Kontakte
Arbeitsklima Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Evgenia Beatrice Mai Referenznummer 422072/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: evgenia.mai@hays.de Anstellungsart Festanstellung
WeiterentwicklungAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Ihr Kontakt Ansprechpartner Eric Kadar Referenznummer 476336/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: eric.kadar@hays.de Anstellungsart
Freude an der Arbeit im Team Flache Hierarchien Etabliertes Unternehmen mit sehr guter AuftragslageModernes ArbeitsumfeldSehr Gutes Betriebsklima Ihr Kontakt Ansprechpartner Nils Drescher Referenznummer
der gesundheitspolitischen Rahmenbedingungen (SGB V) berücksichtigen Sie arbeiten im engen Kontakt mit den internationalen Headquarters und tauschen sich mit diesen über die deutschen HTA-Anforderung aus Sie pflegen
aufgestellten Unternehmen, das Ihnen vielseitige Karrierechancen bietet Ihr Kontakt Ansprechpartner Christian Heimann Referenznummer 436017/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christian.heimann@hays.de Anstellungsart
Einzigartige Sustainability-Projekte Internationales Teamwork Enge Zusammenarbeit Fachliche Weiterbildung Ihr Kontakt Ansprechpartner Evgenia Beatrice Mai Referenznummer 382301/8 Kontakt aufnehmen E-Mail
im Umgang mit dem deutschen Baurecht Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind von Vorteil Angenehmes Arbeitsklima Ihr Kontakt Ansprechpartner Sandro Tabone Referenznummer 357615/24 Kontakt aufnehmen E
Ihr Kontakt Ansprechpartner Alexander Zock Referenznummer 445835/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884342 E-Mail: alexander.zock@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 504566/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail
Intensive Betreuung während Ihres Projekteinsatzes durch Ihre persönlichen Ansprechpartner bei Hays Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniela Moshel Referenznummer 472026/1 Kontakt aufnehmen E-Mail
und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 477086/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
im gesamten Bewerbungsprozess Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Rauscher Referenznummer 481993/1 Kontakt
Englischkenntnisse in Wort und SchriftFundierte Kenntnisse in MS Office, SAPAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Hohes Maß an EigenverantwortungSpannende Aufgaben Ihr Kontakt Ansprechpartner
EnglischkenntnisseDynamisch wachsende UnternehmensstrukturenLeistungsorientiertes ArbeitsumfeldHoher Gestaltungsspielraum Ihr Kontakt Referenznummer 501292/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen
in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 499104/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
entsprechende Berufserfahrung und vielleicht auch erste Kontakte zu potentiellen Auftraggebern und Bewerbern mit Kaufmännische Berufsausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium Kommunikationsstärke
Ein renommiertes Unternehmen direkt im Herzen Berlins Ihr Kontakt Ansprechpartner Eric Kadar Referenznummer 394342/8 Kontakt aufnehmen E-Mail: eric.kadar@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes ArbeitsklimaAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Eric
Attraktive SozialleistungenBetreuung im gesamten BewerbungsprozessFlexible ArbeitszeitenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenPermanente Fortbildung und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihr Kontakt
durch Ziele und bringst einen ausgeprägten Leistungs- und Erfolgswillen mit, diese eigenständig oder im Team zu erreichen Durch Deine offene und sympathische Art fällt Dir das Knüpfen neuer Kontakte
durch Ziele und bringst einen ausgeprägten Leistungs- und Erfolgswillen mit, diese eigenständig oder im Team zu erreichen Durch Deine offene und sympathische Art fällt Dir das Knüpfen neuer Kontakte
unser "Human Forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter und unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung höchste
und Bewerbung bei GULP: Unser Bewerbungsprozess unterstützt unser "Human Forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter
der gesundheitspolitischen Rahmenbedingungen (SGB V) berücksichtigen Sie arbeiten im engen Kontakt mit den internationalen Headquarters und tauschen sich mit diesen über die deutschen HTA-Anforderung aus Sie pflegen
und kalte Getränke, Snacks und frische Früchte, um dein Energielevel aufrechtzuerhaltenInformelle Atmosphäre und globale Townhalls Ihr Kontakt Ansprechpartner Tristan Tennius Referenznummer 505620/1
, Mitarbeitervergünstigungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Eric Kadar Referenznummer 397320/8 Kontakt aufnehmen E-Mail: eric.kadar@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
-Anwenderkenntnisse (MS-Office, SAP) Mitarbeit in einem internationalen Unternehmen Übertarifliche Bezahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Angela Akar Referenznummer 425649/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: angela.akar
Teamfähigkeit Organisations- und KommunikationsstärkeFlexible ArbeitszeitenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt
in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 479429/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
oder vergleichbar • MS Office-Kenntnisse und SAP-Erfahrung in den Modulen MM / WM • Fließend Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 504868/1
GestaltungsspielraumEine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten mit ZertifizierungenPerspektiven und AufstiegschancenGleitzeitZahlreiche MitarbeitereventsFamilienfreundliches Arbeiten Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristin
Arbeitsmöglichkeiten wie z.B. HomeofficeSehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark expandierenden Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Paul Peter Johann Linder Referenznummer 494037/1 Kontakt aufnehmen E
in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 498719/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Hierarchien Umfangreiche Mitgestaltungsmöglichkeiten Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Verkehrsanbindung Langfristige Perspektive im Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik