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244 Jobs für Development

Power Platform Developer (m/f/d) Vienna

Analysis and further development of Power Apps Development and optimization of Power Automate workflows Creation of technical documentation Close coordination with internal stakeholders Independent solution development and quality assurance Senior-level experience with Power Apps and Power Automate Experience in creating clear and comprehensible technical documentation Proactive thinking and independent problem-solving skills Knowledge of Dataverse and Azure is an advantage Basic understanding of UX/UI is a plus International client Remote Ihr Kontakt Ansprechpartner Eliška Stejskalová Referenznummer 865590/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: eliska.stejskalova@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Senior Embedded Instrument Control Tester (m/f/d) Rotkreuz

Ensure reliable and stable interaction between embedded software, electronics, mechanics, and firmware Develop intelligent, system-level test concepts to verify overall instrument functionality Analyze logs and system data and translate findings into corrective actions or improvements Take full ownership of issues throughout their lifecycle – from initial detection to final resolution Collaborate closely with cross-functional development teams and production during complex troubleshooting phases Deliver validated, high-quality work packages to global Service and Operations teams Bachelor’s or Master’s degree in Electrical Engineering, Mechanical Engineering, or Software Engineering Hands-on testing experience at the intersection of hardware and software Strong Linux expertise and proven experience in test automation Analytical, systematic and curious mindset with the ability to understand complex system interactions Experience in cross-functional collaboration and structured troubleshooting Fluent English skills; German is an advantage Opportunity to work in a modern, agile R&D environment with high technical impact Direct contribution to the improvement and reliability of complex diagnostic instruments Collaboration with experienced engineering and development teams in an international setting Ihr Kontakt Referenznummer 862979/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Junior Business Analyst JDA Solutions Architect (m/w/d) Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland

Motivation to learn German is required Must exude a positive, can-do attitude and an inclination for process improvements Minimum of 1-3 years of experience in JDA WMS Experience in supply chain and distribution industry preferred Knowledge of JDA 9.1 and Discreet is a must Ideally, a passionate and innovative technical JDA expert Ihre Vorteile Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen, konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Inna-Dafi Wenning, inna-dafi.wenning@dhl.com. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung?

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Senior Business Analyst JDA Solutions Architect (m/w/d) Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland

Motivation to learn German is required Must exude a positive, can-do attitude and an inclination for process improvements Minimum of 5 years’ experience in JDA WMS but ideally more than 5 Experience in supply chain and distribution industry preferred Knowledge of JDA 9.1 and Discreet is a must Ideally, a passionate and innovative technical JDA expert Ihre Vorteile Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen, konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Inna-Dafi Wenning, inna-dafi.wenning@dhl.com. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung?

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Senior Embedded Instrument Control Tester (m/f/d) Rotkreuz

Ensure reliable and stable interaction between embedded software, electronics, mechanics, and firmwareDevelop intelligent, system-level test concepts to verify overall instrument functionalityAnalyze logs and system data and translate findings into corrective actions or improvementsTake full ownership of issues throughout their lifecycle – from initial detection to final resolutionCollaborate closely with cross-functional development teams and production during complex troubleshooting phasesDeliver validated, high-quality work packages to global Service and Operations teams Bachelor’s or Master’s degree in Electrical Engineering, Mechanical Engineering, or Software EngineeringHands-on testing experience at the intersection of hardware and softwareStrong Linux expertise and proven experience in test automationAnalytical, systematic and curious mindset with the ability to understand complex system interactionsExperience in cross-functional collaboration and structured troubleshootingFluent English skills; German is an advantage Opportunity to work in a modern, agile R&D environment with high technical impactDirect contribution to the improvement and reliability of complex diagnostic instrumentsCollaboration with experienced engineering and development teams in an international setting Ihr Kontakt Referenznummer 862979/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Projektmitarbeiter Analytical Development (m/w/d) Ludwigshafen

Unterstützung bei der Entwicklung sowie Validierung/Transfer von physikalisch-chemischen Methoden zur Qualitätskontrolle im biologishcen Bereich Urchführung verschiedendster Analysemtehoden wie HPLC, EC, Peptid Mapping Aufsetzen von benötigten Stabilitätsstudien und Bewertung der analytischen Daten Unterstützung bei der Bewertung der Methodenperformance während des Life-Cycles Sie haben einen naturwissenschaftlichen Hochschulabschluss in einem relevanten Bereich mit Berufserfahrung in einem Laborumfeld der pharmazeutischen Industrie oder vergleichbare Qualifikationen Weiterhin bringen Sie Kenntnisse in der Durchführung und Dokumentation analytischer Methoden im regulierten Umfeld, insbesondere Erfahrung in der Arbeit mit biologischen Arzneimitteln mit Kenntnisse an elektrophoretischen und/oder chromatographischen Analysetechniken Optimalerweise haben Sie Kenntnisse von klassischen Arzneibuchmethoden wie pH-Bestimmung, Farbmessung, Trübungsanalyse und Messung von nicht-sichtbaren Partikeln sind von Vorteil Kenntnisse der pharmazeutischen Device-Entwicklung sind von Vorteil Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in der Anwendung gängiger Office-Software sowie der Verwendung von elektronischen Laborbüchern (ELN) und Labormanagement-Systemen (LIMS) Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Initiative zu zeigen Teamgeist und exzellente Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv funktionsübergreifende Kontakte knüpfen zu können Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift 30 Tage Urlaub Arbeit in einem internationalen Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer 861981/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.lahres@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

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Business Development Manager (m/w/d) Langenfeld (Rheinland)

Dann sende mir kurz deinen CV zu – gerne auch ohne Anschreiben. Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Dein Kontakt: Stephanie Sorge M +49 151 15058681 recruiting@redi-group.com

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Verfahrensingenieur Development / Galenik (m/w/d) Basel Stadt

Verfahrenstechnik/Pharmatechnik oder ähnlichem Fundierte Berufserfahrung in der Projektierung und im Betriebsengineering von galenischen Anlagen Fundiertes Verständnis für GMP und verfahrenstechnische Anforderungen von Prozessanlagen und Package-Units aus dem Bereich der Sterilabfüllung flüssiger Produkte Bereitschaft im agilen, selbstorganisierten Arbeitsumfeld zu arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt Selbstständigkeit, Initiative und Integrität Zielorientierte Arbeitsweise, um rasch auf Kundenwünsche eingehen zu können Hinterfragen konventioneller Denkmuster und Offenheit für neue, kreative Ideen - auch ausserhalb gewohnter Felder (out of the box thinking) Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten auch im Umgang mit Stakeholdern und auf allen Ebenen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Freuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen Umfeld Ihr Kontakt Referenznummer 863415/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Research/Development Technician (m/w/d) Penzberg

Chemielaborant, vergleichbarer Laborant oder gleichwertige Kenntnisse durch Berufserfahrung, ausgebildeter Chemotechniker/Techniker ohne betriebspraktische Erfahrung Berufserfahrung in der Testentwicklung Immunologie MS-Office Kenntnisse Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­ Angenehmes Arbeitsklima Attraktive Fitnessangebote in der Nähe Gehaltsinformationen 30,00 - 35,00 Ihr Kontakt Ansprechpartner Silke Frauendorfer Referenznummer 862783/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669271 E-Mail: silke.frauendorfer@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

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Software Development Engineer (m/w/d) Biberach/Baden

Python, C++ oder C#), bringen Kenntnisse im Bereich Datenbank- und Cloud-Systeme sowie im Bereich Softwarearchitektur und API-Schnittstellen mit und sind mit gängigen Entwicklungstools wie GitHub vertraut Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihr Kontakt: Désirée Bleier Teamlead HR Business Partner

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Research/Development Technician (m/w/d) Penzberg

Chemielaborant, vergleichbarer Laborant oder gleichwertige Kenntnisse durch Berufserfahrung, ausgebildeter Chemotechniker/Techniker ohne betriebspraktische ErfahrungBerufserfahrung in der Testentwicklung ImmunologieMS-Office KenntnisseSichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenBetreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser TeamAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­Angenehmes Arbeitsklima Attraktive Fitnessangebote in der Nähe Gehaltsinformationen 30,00 - 35,00 Ihr Kontakt Ansprechpartner Silke Frauendorfer Referenznummer 862783/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669271 E-Mail: silke.frauendorfer@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

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Projektmitarbeiter Analytical Development (m/w/d) Ludwigshafen

Unterstützung bei der Entwicklung sowie Validierung/Transfer von physikalisch-chemischen Methoden zur Qualitätskontrolle im biologishcen BereichUrchführung verschiedendster Analysemtehoden wie HPLC, EC, Peptid MappingAufsetzen von benötigten Stabilitätsstudien und Bewertung der analytischen DatenUnterstützung bei der Bewertung der Methodenperformance während des Life-Cycles Sie haben einen naturwissenschaftlichen Hochschulabschluss in einem relevanten Bereich mit Berufserfahrung in einem Laborumfeld der pharmazeutischen Industrie oder vergleichbare QualifikationenWeiterhin bringen Sie Kenntnisse in der Durchführung und Dokumentation analytischer Methoden im regulierten Umfeld, insbesondere Erfahrung in der Arbeit mit biologischen Arzneimitteln mitKenntnisse an elektrophoretischen und/oder chromatographischen AnalysetechnikenOptimalerweise haben Sie Kenntnisse von klassischen Arzneibuchmethoden wie pH-Bestimmung, Farbmessung, Trübungsanalyse und Messung von nicht-sichtbaren Partikeln sind von VorteilKenntnisse der pharmazeutischen Device-Entwicklung sind von VorteilSehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in der Anwendung gängiger Office-Software sowie der Verwendung von elektronischen Laborbüchern (ELN) und Labormanagement-Systemen (LIMS)Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Initiative zu zeigenTeamgeist und exzellente Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv funktionsübergreifende Kontakte knüpfen zu könnenSehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift 30 Tage UrlaubArbeit in einem internationalen Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer 861981/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.lahres@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

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Verfahrensingenieur Development / Galenik (m/w/d) Basel Stadt

Verfahrenstechnik/Pharmatechnik oder ähnlichemFundierte Berufserfahrung in der Projektierung und im Betriebsengineering von galenischen AnlagenFundiertes Verständnis für GMP und verfahrenstechnische Anforderungen von Prozessanlagen und Package-Units aus dem Bereich der Sterilabfüllung flüssiger ProdukteBereitschaft im agilen, selbstorganisierten Arbeitsumfeld zu arbeitenSehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt Selbstständigkeit, Initiative und IntegritätZielorientierte Arbeitsweise, um rasch auf Kundenwünsche eingehen zu könnenHinterfragen konventioneller Denkmuster und Offenheit für neue, kreative Ideen - auch ausserhalb gewohnter Felder (out of the box thinking)Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten auch im Umgang mit Stakeholdern und auf allen Ebenen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenFreuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen Umfeld Ihr Kontakt Referenznummer 863415/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Project Management Officer (m/f/d) Hinwil

Office Suite), processes, and governance frameworksProven track record in stakeholder coordination across engineering, production, quality, procurement, and product managementExperience creating decision-ready analyses, status reports, and steering documents for senior leadershipDemonstrated ability to manage risks, issues, and structured change processes in complex projects and programsProficiency in English required; advanced German highly desirable Project extension Hays helps you gain a foothold in innovative companiesFascinating, innovative environment in an international atmosphere Ihr Kontakt Ansprechpartner Jil Zoltai Referenznummer 863820/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jil.zoltai@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Frontend Entwickler (m/f/d) Düsseldorf

Development and maintenance of modern user interfaces for the software platform Implementation of customer requirements and handling of tickets in day-to-day operations Optimization of existing frontend components with regard to performance and usability Design and implementation of new features for various application areas Ensuring a consistent and intuitive user experience across all applications Close collaboration with backend developers to integrate interfaces and data flows Support in the strategic further development of the platform and introduction of new technologies 3 years of experience in frontend development Experience with Vue.js, React, or Angular is desirable Fluent English skills as well as good German skills are preferred 30 vacation days Flexible working hours Home office option Gehaltsinformationen Budget of up to 80.000€ Ihr Kontakt Ansprechpartner Silva Celine Rehberg Referenznummer 854809/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: silva.rehberg@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Project Management Officer (m/f/d) Hinwil

Office Suite), processes, and governance frameworks Proven track record in stakeholder coordination across engineering, production, quality, procurement, and product management Experience creating decision-ready analyses, status reports, and steering documents for senior leadership Demonstrated ability to manage risks, issues, and structured change processes in complex projects and programs Proficiency in English required; advanced German highly desirable Project extension Hays helps you gain a foothold in innovative companies Fascinating, innovative environment in an international atmosphere Ihr Kontakt Ansprechpartner Jil Zoltai Referenznummer 863820/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jil.zoltai@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Senior Software Engineer C++ (m/f/d) Zug

Proactive participation in all phases of software development from feasibility studies through design,development, testing and bug fixing and maintenanceCollaboration within the Scrum-TeamsIndependent interaction with internal framework manufacturersBased on requirements and models, definition of software architecture, design and specifications, ultimately leading to implementationParticipation in the definition of work packages, their estimation and planning in a sprint-based agile environmentAdherence to a software development process including contribution to written deliverables and documentation Degree in a software related field such as software or electrical engineering or similarHands-on experience as Software Engineer, preferred in the regulated environment such as the medical device industryYears hands- on experience with C++ and Linux from the last project or positionStrong with Linux DockersExperience with CAN busSoftware architecture would be advantageous Internal career opportunities World-renowned biotech company Ihr Kontakt Referenznummer 865145/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Team Lead Software Development (m/w/d) Bonn

Je nach Qualifizierung und Erfahrung beläuft sich das Gehalt dieser Stelle auf bis zu 95.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Maria Kus Referenznummer 855814/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.maria.kus@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Sales Business Development Manager (m/w/d) remote

Niederlassungsleiter zu entwickeln Gehaltsinformationen Jahreszielgehalt: ca. 60.000 - 90.000 € (fix + variabel), abhängig von Erfahrung und Netzwerk Dienstwagen ist optional - bei Bedarf Mietoptionen möglich Attraktive Beteiligungsoption nach erfolgreichem Marktaufbau Provisionsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Sophia Repetzky Referenznummer 856405/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sophia.repetzky@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Team Lead Software Development (m/w/d) Bonn

Je nach Qualifizierung und Erfahrung beläuft sich das Gehalt dieser Stelle auf bis zu 95.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Maria Kus Referenznummer 855814/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.maria.kus@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Sales Business Development Manager (m/w/d) remote

Niederlassungsleiter zu entwickeln Gehaltsinformationen Jahreszielgehalt: ca. 60.000 - 90.000 € (fix + variabel), abhängig von Erfahrung und NetzwerkDienstwagen ist optional - bei Bedarf Mietoptionen möglichAttraktive Beteiligungsoption nach erfolgreichem MarktaufbauProvisionsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Sophia Repetzky Referenznummer 856405/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sophia.repetzky@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Leiter:in (m/w/d) Business Development (abgeschlossen) Neu-Isenburg

Die Position ist mit einem attraktiven Gehaltspaket sowie einem Dienstwagen ausgestattet. IHR KONTAKT ZU UNS Gerne steht Ihnen unsere Beraterin Stefanie Eckmann unter +49 89 1895520-16 für weitere Fragen zur Verfügung. Die Rau Consultants bürgen für objektive Information und geben Ihre Daten erst nach ausdrücklicher Freigabe weiter.

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QC Scientist Microbiology (m/f/d) Lengnau, Berne

Performs testing of samples linked to operations, validation, utilities and environmental monitoring samples Coordinate and work on the transfer, development and validation of analytical methods including qualification of equipment needed for analysis Coordination in maintenance, calibration and use of laboratory equipment Actively contribute to the GMP Inspection Readiness of QC to ensure the fully compliance of relevant Quality System and Procedural documents Actively contribute to the QC operational readiness managing projects (external and internal) and the assigned to ressources (including coordination of people daily tasks) Participates in the transfer, development and validation of analytical methods including qualification of equipment needed for analysis Creation and revision of guidance documents such as SOPs/ WIs and other related documents Master’s degree or higher in Life Sciences, Chemistry, Biochemistry, or a related scientific field (lower educational background acceptable with relevant experience) Solid experience in chemical or biochemical laboratories, including work in a regulated GMP environment Experience performing analytical testing of samples related to operations, validation, utilities, and environmental monitoring Strong expertise in analytical method transfer, development, and validation Experience with qualification, maintenance, and calibration of analytical laboratory equipment Solid understanding of GMP regulations, quality systems, and inspection readiness within QC laboratories Experience in creating and revising SOPs, work instructions, and other quality documentation Ability to coordinate QC activities and support operational readiness projects in laboratory environments Strong collaboration and communication skills, working effectively across cross functional teams Demonstrated ability to drive results, adapt quickly to changing situations, and maintain a strong business and quality focus Renowned pharmaceutical company Attractive salary package HAYS Benefits Ihr Kontakt Referenznummer 864632/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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QC Scientist Microbiology (m/f/d) Lengnau, Berne

Performs testing of samples linked to operations, validation, utilities and environmental monitoring samplesCoordinate and work on the transfer, development and validation of analytical methods including qualification of equipment needed for analysisCoordination in maintenance, calibration and use of laboratory equipmentActively contribute to the GMP Inspection Readiness of QC to ensure the fully compliance of relevant Quality System and Procedural documentsActively contribute to the QC operational readiness managing projects (external and internal) and the assigned to ressources (including coordination of people daily tasks)Participates in the transfer, development and validation of analytical methods including qualification of equipment needed for analysisCreation and revision of guidance documents such as SOPs/ WIs and other related documents Master’s degree or higher in Life Sciences, Chemistry, Biochemistry, or a related scientific field (lower educational background acceptable with relevant experience)Solid experience in chemical or biochemical laboratories, including work in a regulated GMP environmentExperience performing analytical testing of samples related to operations, validation, utilities, and environmental monitoringStrong expertise in analytical method transfer, development, and validationExperience with qualification, maintenance, and calibration of analytical laboratory equipmentSolid understanding of GMP regulations, quality systems, and inspection readiness within QC laboratoriesExperience in creating and revising SOPs, work instructions, and other quality documentationAbility to coordinate QC activities and support operational readiness projects in laboratory environmentsStrong collaboration and communication skills, working effectively across cross functional teamsDemonstrated ability to drive results, adapt quickly to changing situations, and maintain a strong business and quality focus Renowned pharmaceutical company Attractive salary package HAYS Benefits Ihr Kontakt Referenznummer 864632/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Power Platform Developer (m/f/d) Vienna

Analysis and further development of Power AppsDevelopment and optimization of Power Automate workflowsCreation of technical documentationClose coordination with internal stakeholdersIndependent solution development and quality assurance Senior-level experience with Power Apps and Power AutomateExperience in creating clear and comprehensible technical documentationProactive thinking and independent problem-solving skillsKnowledge of Dataverse and Azure is an advantage Basic understanding of UX/UI is a plus International clientRemote Ihr Kontakt Ansprechpartner Eliška Stejskalová Referenznummer 865590/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: eliska.stejskalova@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Abteilungsleiter Talent Development and Succession (m/w/d) Kempten

SuccessFactors, Workday) mit Sie handeln proaktiv, qualitätsbewusst und mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität Sie treiben Veränderungsprozesse aktiv voran und begleiten Transformationen sicher Sie kommunizieren sicher in Englisch und bewegen sich souverän in globalen Strukturen Moderne, zeitgemäße Arbeitsumgebung sowie flexible Arbeitszeitmodelle Individuell anpassbares Benefits-Programm, das Ihnen genau die Zusatzleistungen bietet, die zu Ihren persönlichen Bedürfnissen passen Stabil wachsendes Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung und vielfältigen Aufgaben in einem dynamischen, zukunftsorientierten Umfeld Strukturiertes Onboarding-Konzept sowie umfassende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Ganzheitliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten zur Prävention und Förderung des Wohlbefindens Attraktive Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und Online-Einkäufe über eine Benefit-Plattform Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstfahrrads im Rahmen eines entsprechenden Leasing-Modells Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung bis zu 120.000 Euro Brutto Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Reinhardt Referenznummer 863251/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lukas.reinhardt@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Expert Content & Solutions Development - Polarion (m/w/d) remote

Gestaltung, Konfiguration und Weiterentwicklung von Polarion ALM Entwicklung von Skripten, Workflows und Governance-Modellen End-to-end Betreuung von Requirements-, Test-, Defect-, Risk- und Release-Prozessen Integration von Polarion und Teamcenter Verantwortung globaler ALM-Projekte und Rollouts Erstellung von ALM-Blueprints und strategische Beratung von Stakeholdern Definition von Berechtigungen, Templates und Reporting-Standards Coaching von Teams und Durchführung von Workshops Performance-Optimierung und Steuerung komplexer Integrationen Tiefes Know-how in Polarion Architektur, Konfiguration und Scripting Erfahrung mit Requirements-, Test-, Defect-, Risk- und Release-Management Kenntnisse in der Teamcenter-Integration Erfahrung in globalen Implementierungs- und Transformationsprojekten Starkes Stakeholder-Management und sicheres Auftreten auf Executive-Ebene Strategisches, lösungsorientiertes Denken und klare Kommunikation Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 861290/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Head of Development – Lasernet Group (m/w/d) denmark

Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Ihr Kontakt Ansprechpartner Ibadete Mamuti Referenznummer 862841/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ibadete.mamuti@hays.dk Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Head of Development – Lasernet Group (m/w/d) denmark

Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Ihr Kontakt Ansprechpartner Ibadete Mamuti Referenznummer 862841/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ibadete.mamuti@hays.dk Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Expert Content & Solutions Development - Polarion (m/w/d) remote

Gestaltung, Konfiguration und Weiterentwicklung von Polarion ALMEntwicklung von Skripten, Workflows und Governance-ModellenEnd-to-end Betreuung von Requirements-, Test-, Defect-, Risk- und Release-ProzessenIntegration von Polarion und TeamcenterVerantwortung globaler ALM-Projekte und RolloutsErstellung von ALM-Blueprints und strategische Beratung von StakeholdernDefinition von Berechtigungen, Templates und Reporting-StandardsCoaching von Teams und Durchführung von WorkshopsPerformance-Optimierung und Steuerung komplexer Integrationen Tiefes Know-how in Polarion Architektur, Konfiguration und ScriptingErfahrung mit Requirements-, Test-, Defect-, Risk- und Release-ManagementKenntnisse in der Teamcenter-IntegrationErfahrung in globalen Implementierungs- und TransformationsprojektenStarkes Stakeholder-Management und sicheres Auftreten auf Executive-EbeneStrategisches, lösungsorientiertes Denken und klare Kommunikation Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 861290/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Abteilungsleiter Talent Development and Succession (m/w/d) Kempten

SuccessFactors, Workday) mitSie handeln proaktiv, qualitätsbewusst und mit einer ausgeprägten Hands-on-MentalitätSie treiben Veränderungsprozesse aktiv voran und begleiten Transformationen sicherSie kommunizieren sicher in Englisch und bewegen sich souverän in globalen Strukturen Moderne, zeitgemäße Arbeitsumgebung sowie flexible ArbeitszeitmodelleIndividuell anpassbares Benefits-Programm, das Ihnen genau die Zusatzleistungen bietet, die zu Ihren persönlichen Bedürfnissen passenStabil wachsendes Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung und vielfältigen Aufgaben in einem dynamischen, zukunftsorientierten UmfeldStrukturiertes Onboarding-Konzept sowie umfassende Möglichkeiten zur beruflichen WeiterentwicklungGanzheitliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten zur Prävention und Förderung des WohlbefindensAttraktive Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und Online-Einkäufe über eine Benefit-PlattformMöglichkeit zur Nutzung eines Dienstfahrrads im Rahmen eines entsprechenden Leasing-Modells Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung bis zu 120.000 Euro Brutto Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Reinhardt Referenznummer 863251/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lukas.reinhardt@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Personalentwickler (m/w/d) Köln

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie, Pädagogik, HR oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, Learning & Development oder Organisationsentwicklung Starke didaktische und konzeptionelle Fähigkeiten Moderationserfahrung und Freude daran, Wissen zu vermitteln Eine klare, wertschätzende Kommunikation und Empathie Erfahrung mit digitalen Lernplattformen / modernen PE-Tools von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Systemisches Denken und Verständnis Was bieten wir Dir? Den Unterschied! Du-Kultur ab dem ersten Kontakt  Hilfsbereite und sympathische Kolleg:innen machen das Ankommen bei PubliCare leicht  Ein Team, in dem deine Meinung zählt und du deine Fähigkeiten und Stärken einbringen kannst  Ein Umfeld, das du mitgestalten kannst  Moderne Büroräume und hochwertige Büroausstattung  Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche zur persönlichen Entwicklung  Eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen  Benefits wie: BONAGO-Mitarbeiterkarte, Kindergartenzuschuss, Jobrad, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge (mit 20 % Zuschuss) und Geschenke z.

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Softwareentwickler (m/f/d) Düsseldorf

Further development and maintenance of the existing software platformImplementation of customer requirements and handling of tickets in day-to-day operationsAnalysis and resolution of errors as well as continuous optimization of the backend architectureDevelopment of new features and strategic advancement of the platformSetup and configuration of new systems as well as integration into the existing infrastructureEnsuring data processing and transmission for analytical purposes 3 years of experience in software developmentExperience in development with Python is desirableFluent English skills as well as good German skills are preferred 30 vacation daysFlexible working hoursHome office option Gehaltsinformationen Budget of up to 90.000€ Ihr Kontakt Ansprechpartner Silva Celine Rehberg Referenznummer 851846/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: silva.rehberg@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Head of Global Technical Training & Development (m/w/d) Weiden i.d.Oberpfalz

Team-Spirit & Du-Kultur: Offene Türen und ein familiäres Umfeld sorgen für echte Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege Moderne Tools, Equipment, Weiterbildung und Entwicklungschancen Profitieren von Extras wie Bonusprogrammen, betrieblicher Altersvorsorge, Sonderzahlungen zu besonderen Lebensereignissen und Gesundheitsvorsorge Sommerfeste und stimmungsvolle Weihnachtsveranstaltungen, bei denen auch dein Partner (m/w/d) herzlich willkommen ist Mehrere Kantinen mit qualitativ hochwertigem Essen zu vergünstigten Preisen, für Genuss in der Mittagspause Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 852302/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Product Owner in Assay Development in new Products (m/w/d) Penzberg

Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Penzberg ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Verantwortet und führt komplexe R&D-Projekte mit hohem Risiko und strategischer Bedeutung Arbeitet auf SAFe-Multi-Team-Ebene nach iterativen Entwicklungsmodellen Stellt die Einhaltung der mQMS-Kernprozesse sowie des D&D-Rahmenwerks sicher Übernimmt operative Tätigkeiten und Coaching für mehrere agile TeamsGewährleistet die Zielerreichung hinsichtlich Produkt-Ergebnissen, Budget und Zeitplan Leitet die Feature-Definition sowie die Programmausrichtung auf Basis von Geschäfts- und Kundenanforderungen Verantwortet die Entwicklung, Priorisierung und Freigabe von Sprints und Increments Sichert die kontinuierliche Abstimmung der Arbeitsergebnisse mit den Programmzielen Stellt die Transparenz und Synchronisation komplexer Abhängigkeiten über Programme und Teams hinweg sicher Koordiniert Ergebnisse mit anderen relevanten oder abhängigen Program Product Ownern Master-Abschluss mit langjähriger Berufserfahrung in der Entwicklung diagnostischer Lösungen oder Promotion in Biochemie bzw. einem verwandten Fachgebiet Erfahrung in der technischen Leitung innerhalb komplexer Matrixorganisationen Fundierte Expertise in der Assay-Entwicklung oder der Entwicklung von In-vitro-Diagnostik-Lösungen Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Dokumentation, Kommunikation und internationaler Teamarbeit Ausgeprägte wissenschaftliche, analytische und problemlösende Fähigkeiten Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und Projektmanagement Fähigkeit zur effektiven Delegation bei gleichzeitiger Übernahme der Gesamtverantwortung Kenntnisse im Abhängigkeitsmanagement und in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit Strategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, fundierte und zeitnahe Entscheidungen zu treffen Offenheit für innovative Arbeitsweisen und kulturelle Veränderungen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­ Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Engagiertes, innovatives, freundliches Team Ihr Kontakt Referenznummer 865913/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

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Head of Global Technical Training & Development (m/w/d) Weiden i.d.Oberpfalz

Organisation aufbauen: Du entwickelst eine globale Trainingsorganisation mit klaren Prozessen, Standards und einer zukunftsfähigen StrukturStrategie gestalten: Du definierst die globale Trainingsstrategie und stellst sicher, dass sie eng mit den Anforderungen des Kerngeschäfts verzahnt istProjekte steuern: Du planst und leitest internationale Trainingsprojekte, inklusive Budgetverantwortung und ZeitplanungBedarfe analysieren: Du identifizierst technische Anforderungen in unterschiedlichen Märkten und entwickelst darauf basierend maßgeschneiderte LösungenNetzwerke aufbauen: Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen, internationalen Standorten und externen Partnern zusammenTeam führen: Du übernimmst die Führung und Weiterentwicklung eines internationalen Teams, verteilt auf zentrale und dezentrale StandorteInnovation vorantreiben: Du entwickelst Lösungen für Hochlaufphasen und Life-Cycle-Prozesse und stellst sicher, dass die Trainingsorganisation den globalen Anforderungen gerecht wird Technisches Fundament: Du bringst ein technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mitInternationale Erfahrung: Du hast fundierte Erfahrung im internationalen Projektmanagement und in der Strategieentwicklung innerhalb der IndustrieGestalterische Stärke: Du hast nachweisbare Erfolge im Aufbau von Organisationen und Geschäftsbereichen sowie deren internationalem RolloutTrainingszentren etablieren: Du hast idealerweise bereits Trainingscenter oder vergleichbare Strukturen aufgebaut und weißt, wie man diese effizient betreibtFührungskompetenz: Du hast Erfahrung in der Leitung von Teams und kannst Menschen begeistern und entwickelnAnalytische Kompetenz: Du kannst komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und in klare Strukturen überführenVision für Training: Du siehst Training nicht als isolierte Maßnahme, sondern als strategisches Projekt, das das Geschäft voranbringtNetzwerker: Du bringst Menschen und Projekte zusammen und baust tragfähige Beziehungen, intern wie externDu sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch Weltweit anerkanntes und erfolgreiches Technologieunternehmen: Arbeite bei einem globalen Technologieführer und bringe deine Ideen in Projekte ein, die die Branche prägen.Profitiere von der Sicherheit und Stabilität eines Unternehmens mit kontinuierlichem Wachstum und einer Stiftung im Hintergrund.Du bekommst die Möglichkeit, eine globale Trainingsstruktur aufzubauen und aktiv im internationalen Kontext zu prägen, mit echter Wirkung weit über den Tagesjob hinaus.Team-Spirit & Du-Kultur: Offene Türen und ein familiäres Umfeld sorgen für echte Zusammenarbeit und kurze EntscheidungswegeModerne Tools, Equipment, Weiterbildung und EntwicklungschancenProfitieren von Extras wie Bonusprogrammen, betrieblicher Altersvorsorge, Sonderzahlungen zu besonderen Lebensereignissen und GesundheitsvorsorgeSommerfeste und stimmungsvolle Weihnachtsveranstaltungen, bei denen auch dein Partner (m/w/d) herzlich willkommen istMehrere Kantinen mit qualitativ hochwertigem Essen zu vergünstigten Preisen, für Genuss in der Mittagspause Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 852302/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Product Owner in Assay Development in new Products (m/w/d) Penzberg

Mein Arbeitgeber Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Penzberg ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann Verantwortet und führt komplexe R&D-Projekte mit hohem Risiko und strategischer BedeutungArbeitet auf SAFe-Multi-Team-Ebene nach iterativen EntwicklungsmodellenStellt die Einhaltung der mQMS-Kernprozesse sowie des D&D-Rahmenwerks sicherÜbernimmt operative Tätigkeiten und Coaching für mehrere agile TeamsGewährleistet die Zielerreichung hinsichtlich Produkt-Ergebnissen, Budget und ZeitplanLeitet die Feature-Definition sowie die Programmausrichtung auf Basis von Geschäfts- und KundenanforderungenVerantwortet die Entwicklung, Priorisierung und Freigabe von Sprints und IncrementsSichert die kontinuierliche Abstimmung der Arbeitsergebnisse mit den ProgrammzielenStellt die Transparenz und Synchronisation komplexer Abhängigkeiten über Programme und Teams hinweg sicherKoordiniert Ergebnisse mit anderen relevanten oder abhängigen Program Product Ownern Master-Abschluss mit langjähriger Berufserfahrung in der Entwicklung diagnostischer Lösungen oder Promotion in Biochemie bzw. einem verwandten FachgebietErfahrung in der technischen Leitung innerhalb komplexer MatrixorganisationenFundierte Expertise in der Assay-Entwicklung oder der Entwicklung von In-vitro-Diagnostik-LösungenVerhandlungssichere Englischkenntnisse in Dokumentation, Kommunikation und internationaler TeamarbeitAusgeprägte wissenschaftliche, analytische und problemlösende FähigkeitenStarke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und ProjektmanagementFähigkeit zur effektiven Delegation bei gleichzeitiger Übernahme der GesamtverantwortungKenntnisse im Abhängigkeitsmanagement und in der funktionsübergreifenden ZusammenarbeitStrategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, fundierte und zeitnahe Entscheidungen zu treffenOffenheit für innovative Arbeitsweisen und kulturelle Veränderungen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenBetreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser TeamEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem RufEngagiertes, innovatives, freundliches Team Ihr Kontakt Referenznummer 865913/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

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Key Account / Business Development Manager:in (m /w/d) (abgeschlossen) Süddeutschland / Homeoffice

IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie verantworten den strategischen und operativen Ausbau bestehender Kunden sowie den Aufbau von Neugeschäft national als auch international Sie erstellen Kunden-, Markt- und Wettbewerbsanalysen und realisieren Markttrends in Produktkonzepte Sie definieren kurz-, mittel- und langfristige Ziele mit den jeweils notwendigen Maßnahmen DAS BRINGEN SIE MIT Sie besitzen Akquise- und Abschlussstärke im Auf- und Ausbau von B2B-Kunden in der Lebensmittelbranche Sie sind erfahren im Vertrieb von beratungsintensiven Lebensmittelprodukten und haben idealerweise Kenntnisse im Segment Health Food Sie haben Freude an einer unternehmerischen Aufgabenstellung, besitzen eine pragmatische, Hands-on-Mentalität und zeichnen sich durch eine hohe Kundenorientierung und Beratungs-Affinität aus DAS ANGEBOT FÜR SIE Unser Kunde bietet die Möglichkeit, sich in ein zukunftsorientiertes, innovatives Unternehmensumfeld einzubringen und eigenverantwortlich tätig zu sein. IHR KONTAKT ZU UNS Gerne steht Ihnen unsere Beraterin Sandra Haindl unter +49 89 1895520-18 für weitere Fragen zur Verfügung. Die Rau Consultants bürgen für objektive Information und geben Ihre Daten erst nach ausdrücklicher Freigabe weiter.

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Frontend Entwickler (m/f/d) Düsseldorf

Development and maintenance of modern user interfaces for the software platformImplementation of customer requirements and handling of tickets in day-to-day operationsOptimization of existing frontend components with regard to performance and usabilityDesign and implementation of new features for various application areasEnsuring a consistent and intuitive user experience across all applicationsClose collaboration with backend developers to integrate interfaces and data flowsSupport in the strategic further development of the platform and introduction of new technologies 3 years of experience in frontend developmentExperience with Vue.js, React, or Angular is desirableFluent English skills as well as good German skills are preferred 30 vacation daysFlexible working hoursHome office option Gehaltsinformationen Budget of up to 80.000€ Ihr Kontakt Ansprechpartner Silva Celine Rehberg Referenznummer 854809/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: silva.rehberg@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Senior Controller (m/f/d) Zürich

Act as a Senior Finance Business Partner for R&D, Quality/Regulatory, and Medical Affairs, providing financial insights and decision support to senior stakeholders Lead project controlling for R&D projects and clinical studies, including budgeting, forecasting, cost tracking, and performance analysis Ensure transparency of project costs, resource utilization, and key cost drivers to enable effective financial steering of development activities Drive the standardization and continuous improvement of controlling processes, KPIs, and reporting tools across the organization Serve as SAP Key User for CO and PS, supporting project structures, cost allocation logic, and reporting, as well as contributing to SAP ECC6 and S/4HANA implementation and optimization initiatives Degree in Business Administration, Finance, Controlling, or a related field Robust experience in controlling, preferably within the Life Sciences, MedTech, or Pharmaceutical industry Strong background in project controlling for R&D projects or clinical studies, including business case evaluation and financial performance management Advanced SAP expertise, particularly in SAP CO and PS, with experience using SAP BW / Analysis for Office and advanced Excel reporting Proven business partnering and stakeholder management skills, with the ability to challenge senior leaders in a constructive manner; fluent English and solid German skills required Challenging and varied tasks in a promising and innovative industry Flat hierarchies Individual development opportunities Ihr Kontakt Referenznummer 865253/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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DevSecOps Engineer (Nearshore only) (m/f/d) remote

Enhancement of the secret scanner with custom extensions in RustImplementation of new detection patterns and regex rules for various secret typesIntegration into GitLab CI/CD pipelines with automated policy checksConnection to LLM systems (ONNX) for false-positive reductionImprovement of detection rates and scan performanceEvaluation of alternative scanner toolsDocumentation and training of development teamsEnforcement of security best practices Rust - Strong command of the language and understand its specificsGitLab CI/CD - Deep understanding of pipeline architectures, job orchestration, and best practicesGitLab Policies - Hands-on experience with policy management and compliance requirementsDocker - Expertise in container development, multi-stage builds, security aspects, and optimizationKubernetes - Solid knowledgeLLM & ONNX - Fundamental understanding of Large Language Models and the ONNX formatSecret Management - Understanding of different secret types, their handling, and security aspectsBonus: Postgres & Redis - Practical experience with both database systems, their architecture, and performance tuning Possibilities to work remoteA very renowned company Ihr Kontakt Referenznummer 864118/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Senior Controller (m/f/d) Zürich

Act as a Senior Finance Business Partner for R&D, Quality/Regulatory, and Medical Affairs, providing financial insights and decision support to senior stakeholdersLead project controlling for R&D projects and clinical studies, including budgeting, forecasting, cost tracking, and performance analysisEnsure transparency of project costs, resource utilization, and key cost drivers to enable effective financial steering of development activitiesDrive the standardization and continuous improvement of controlling processes, KPIs, and reporting tools across the organizationServe as SAP Key User for CO and PS, supporting project structures, cost allocation logic, and reporting, as well as contributing to SAP ECC6 and S/4HANA implementation and optimization initiatives Degree in Business Administration, Finance, Controlling, or a related fieldRobust experience in controlling, preferably within the Life Sciences, MedTech, or Pharmaceutical industryStrong background in project controlling for R&D projects or clinical studies, including business case evaluation and financial performance managementAdvanced SAP expertise, particularly in SAP CO and PS, with experience using SAP BW / Analysis for Office and advanced Excel reportingProven business partnering and stakeholder management skills, with the ability to challenge senior leaders in a constructive manner; fluent English and solid German skills required Challenging and varied tasks in a promising and innovative industry Flat hierarchies Individual development opportunities Ihr Kontakt Referenznummer 865253/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Sales Manager / Account Manager (m/w/d) Außendienst B2B Home Office

Hunting-Mentalität: Du gehst proaktiv in die telefonische und persönliche Erstansprache und trittst so mit den Kunden in Kontakt. Vertriebserfahrung: Du warst bereits als Sales Manager (m/w/d), Account Manager (m/w/d), Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), Außendienstmitarbeiter (m/w/d) oder Business Development Manager (m/w/d) tätig.

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Chief Technology Officer / Head of Software-Development (m/w/d) Chief Technology Officer / Head of Software-Development

AI-basiertes Coding) Kommunikationsstärke, Teamorientierung und überzeugendes Auftreten gegenüber verschiedenen Stakeholdern Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Wünschenswert: Erfahrung mit 3D-Visualisierungstechnologien Gestaltungsfreiheit auf strategischer Ebene: Die Rolle bietet die Möglichkeit, die technologische Ausrichtung des Unternehmens maßgeblich zu prägen und nachhaltige Wettbewerbsvorteile zu schaffen Hoher Innovationsspielraum: Sie ermöglicht, neue Ideen, Technologien und Produkte aktiv voranzutreiben und die Zukunft des Unternehmens technologisch mitzugestalten Langfristige Visionen umsetzen: Bewerber*innen erhalten die Chance, eine klare technische Strategie aufzubauen und diese eng mit der Unternehmensentwicklung zu verzahnen Moderne, skalierbare Systemlandschaften aufbauen: Die Position bietet Verantwortung für eine leistungsstarke, sichere und zukunftsfähige IT-Infrastruktur Zentrale Rolle im Bereich Cybersecurity: Die Verantwortung für Informationssicherheit stärkt den Einfluss auf unternehmenskritische Bereiche und erhöht die strategische Bedeutung der Position Wirtschaftlichen Impact erzielen: Durch effizientes Budget- und Ressourcenmanagement kann die Rolle direkte wirtschaftliche Erfolge und technologische Fortschritte ermöglichen Ein leistungsstarkes Tech-Team formen: Die Vakanz erlaubt den gezielten Aufbau eines kompetenten, innovationsorientierten Teams mit viel Entwicklungspotential Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Die Position ist stark in die Unternehmenssteuerung eingebunden und erlaubt Mitgestaltung auf höchster Entscheidungsebene Gehaltsinformationen 120.000 EUR fix + 10% variabel Ihr Kontakt Ansprechpartner Michael Gotzmann Referenznummer 864211/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859246 E-Mail: michael.gotzmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Kontakt & Kundenrecherche Sales Development Support (Industriekunden / B2B) (m/w/d) Winsbergring 31, 22525 Hamburg, Deutschland

In dieser Rolle unterstützen Sie unser Team dabei, neue Industriekunden zu identifizieren und den ersten Kontakt herzustellen. Der Schwerpunkt dieser Rolle liegt auf der Recherche potenzieller Kunden, dem ersten Gesprächseinstieg und der Vorbereitung qualifizierter Kontakte für unser Vertriebsteam.

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Chief Technology Officer / Head of Software-Development (m/w/d) Chief Technology Officer / Head of Software-Development

AI-basiertes Coding)Kommunikationsstärke, Teamorientierung und überzeugendes Auftreten gegenüber verschiedenen StakeholdernSehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und EnglischWünschenswert: Erfahrung mit 3D-Visualisierungstechnologien Gestaltungsfreiheit auf strategischer Ebene: Die Rolle bietet die Möglichkeit, die technologische Ausrichtung des Unternehmens maßgeblich zu prägen und nachhaltige Wettbewerbsvorteile zu schaffenHoher Innovationsspielraum: Sie ermöglicht, neue Ideen, Technologien und Produkte aktiv voranzutreiben und die Zukunft des Unternehmens technologisch mitzugestaltenLangfristige Visionen umsetzen: Bewerber*innen erhalten die Chance, eine klare technische Strategie aufzubauen und diese eng mit der Unternehmensentwicklung zu verzahnenModerne, skalierbare Systemlandschaften aufbauen: Die Position bietet Verantwortung für eine leistungsstarke, sichere und zukunftsfähige IT-InfrastrukturZentrale Rolle im Bereich Cybersecurity: Die Verantwortung für Informationssicherheit stärkt den Einfluss auf unternehmenskritische Bereiche und erhöht die strategische Bedeutung der PositionWirtschaftlichen Impact erzielen: Durch effizientes Budget- und Ressourcenmanagement kann die Rolle direkte wirtschaftliche Erfolge und technologische Fortschritte ermöglichenEin leistungsstarkes Tech-Team formen: Die Vakanz erlaubt den gezielten Aufbau eines kompetenten, innovationsorientierten Teams mit viel EntwicklungspotentialEnge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Die Position ist stark in die Unternehmenssteuerung eingebunden und erlaubt Mitgestaltung auf höchster Entscheidungsebene Gehaltsinformationen 120.000 EUR fix + 10% variabel Ihr Kontakt Ansprechpartner Michael Gotzmann Referenznummer 864211/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859246 E-Mail: michael.gotzmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

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Head (m/w/d) of B2B-Sales & Business Development (abgeschlossen) Mitteldeutschland

Ein positives Betriebsklima und ein motiviertes Team helfen bei der Einarbeitung in Ihre Aufgabe, in der Sie sich operativ und strategisch einbringen können. IHR KONTAKT ZU UNS Gerne steht Ihnen unser Berater Matthias Hennig unter +49 89 1895520-19 für weitere Fragen zur Verfügung. Die Rau Consultants bürgen für objektive Information und geben Ihre Daten erst nach ausdrücklicher Freigabe weiter.

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Eventmanager B2B (m/w/d) Remote

Location, Technik, Catering, Materialien und Teilnehmendenmanagement Abstimmung mit Stakeholdern (insbesondere Vertrieb) sowie externen Dienstleistern Erstellung und Pflege von Zeitplänen, Checklisten, Eventabläufen sowie Durchführung der Eventnachbereitung (Feedback, Follow-up, Dokumentation) Erfahrung im Eventmanagement oder in der Veranstaltungsorganisation Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und Dienstleistern Sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools; idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen und Eventtools Wünschenswert: Erfahrung im B2B-Eventumfeld, Marketing/Business Development sowie Interesse an Bildungs-, Medien- oder Verlagsumfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 865869/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Eventmanager B2B (m/w/d) Remote

Location, Technik, Catering, Materialien und TeilnehmendenmanagementAbstimmung mit Stakeholdern (insbesondere Vertrieb) sowie externen DienstleisternErstellung und Pflege von Zeitplänen, Checklisten, Eventabläufen sowie Durchführung der Eventnachbereitung (Feedback, Follow-up, Dokumentation) Erfahrung im Eventmanagement oder in der VeranstaltungsorganisationSehr gute organisatorische Fähigkeiten, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseErfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und DienstleisternSicherer Umgang mit gängigen Office-Tools; idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen und EventtoolsWünschenswert: Erfahrung im B2B-Eventumfeld, Marketing/Business Development sowie Interesse an Bildungs-, Medien- oder Verlagsumfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 865869/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt

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Bauingenieur als Projektmanager im Bereich Geotechnik (m/w/d) Stuttgart

Sie übernehmen das Projektmanagement für Infrastruktur- und Geotechnikprojekte – von der Planung bis zum Abschluss, inklusive Budget-, Termin- und Ressourcensteuerung sowie Koordination von NachunternehmernSie stellen die Qualitätssicherung und Einhaltung der Unternehmensrichtlinien sicher und sorgen für eine effiziente Zusammenarbeit mit internen Spezialisten sowie für ein professionelles ReportingSie entwickeln Bestandskunden weiter, identifizieren Projektchancen und steuern Angebotsaktivitäten in enger Abstimmung mit Business Development und der BereichsleitungSie fördern Ihr Projektteam fachlich und persönlich, geben regelmäßiges Feedback und agieren als Mentor, um Kompetenzen sowie Projektergebnisse kontinuierlich zu verbessernSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Geowissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung – idealerweise mit Schwerpunkt Geotechnik oder IngenieurgeologieSie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit und gelten als Experte in den genannten FachgebietenSie kennen sich idealerweise mit der VOB und HOAI aus und wissen, wie Sie dieses Wissen praxisnah einsetzen könnenSie begeistern sich für die Betreuung von Bestandskunden und bringen Erfahrung sowie Interesse an der Akquise neuer Projekte mitSie kommunizieren offen, lösungsorientiert und auf Augenhöhe – sowohl im Team als auch im Kontakt mit KundenSie arbeiten strukturiert, sorgfältig und mit einem hohen Qualitätsanspruch. Ein sicheres Auftreten und starkes Engagement zeichnen Sie aus

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