Weitere Informationen Stadtwirtschaft Eilenburg GmbH // Manuela Kraft-Quitzsch // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe // Ihr Kontakt zum Recruitingteam +49 1516 2819337 REMONDIS Regionalgesellschaften Die Regionalgesellschaften der REMONDIS GmbH & Co. KG entsorgen und bereiten kommunale sowie gewerbliche Abfälle in ganz Deutschland.
Was Sie mitbringen Eine dreijährig abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin (m/w/d), Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Ganzheitlich orientierte, kooperative und motivierte Arbeitsweise Organisationsfähigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und selbstständiges Arbeiten Einfühlungsvermögen und Geschick im Umgang mit unseren Bewohner/innen Freude an Ihrem Beruf und an der Arbeit mit Menschen Empathie und Begeisterung für neue Herausforderungen Fähigkeit, Bewohner/innen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben zu begleiten Bereitschaft zur Arbeit im Nachtdienst Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! #WillkommenBeiDenAlexianern Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Katrin TöpferPflegedienstleitung0214 89290 35131
Durch integrierte Trainings, persönliche Betreuung und regelmäßiges Feedback unterstützen wir Sie in Ihrer individuellen Karriereentwicklung. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Steffi Koch, GROW Recruiting, grow@dpdhl.com. Sie sehen in diesen vielseitigen und spannenden Aufgaben eine persönliche Herausforderung?
In der Wertpapierberatung liegen ihre Schwerpunkte auf Zertifikaten, Fonds, Anleihen der DZ-Bank und Vermögensverwaltung. Sie erkennen aktiv den Beratungsbedarf ihrer Kunden und halten Kontakt durch proaktive Ansprache aufrecht. Sie bearbeiten Anfragen zu Kreditkarten und girocards. Sie unterstützen bei allen Fragen zum Online-Banking und übernehmen die operative Stammdatenpflege.
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen zählt zu den etablierten Projektentwicklern im Wohnungsbau in Deutschland - Mit Sitz in Nordrhein-Westfalen liegt der Schwerpunkt auf der Planung und Realisierung hochwertiger WohnquartiereDie Leistungen umfassen unter anderem die Entwicklung nachhaltiger Bauprojekte, die energetische Sanierung von Bestandsimmobilien sowie die Umsetzung moderner ArchitekturkonzepteEine werteorientierte Unternehmenskultur und langfristige Partnerschaften prägen die Arbeitsweise Durchführung technischer Standort- und Gebäudeanalysen vor InvestitionsentscheidungenErstellung von Kalkulationen und abgestimmten ProjektbewertungenPlanung, Steuerung und Überwachung von Instandhaltungs-, Modernisierungs- und UmbaumaßnahmenDurchführung der Bauüberwachung inklusive Termin-, Qualitäts- und AusführungskontrolleSteuerung von Ausschreibungen und Vergaben sowie enge Zusammenarbeit mit Fachplanern und GutachternSicherstellung der Einhaltung von Normen, Richtlinien und planerischen VorgabenDokumentation des Baufortschritts, Mängelmanagement und Vorbereitung von AbnahmenKontinuierliche Abstimmung mit Nutzern, Dienstleistern und externen Experten Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder vergleichbare Qualifikation; alternativ fundierte Berufserfahrung im BauumfeldErfahrung in technischer Projektabwicklung und Bauüberwachung, idealerweise im BestandsbauSehr gute Kenntnisse in HOAI, VOB sowie sicherer Umgang mit AVA-, CAD- und ProjektmanagementsoftwareStrukturierte, durchsetzungsstarke Arbeitsweise, hohe Detailgenauigkeit und klare KommunikationAusgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie Sicherheit im Umgang mit aktuellen Normen und technischen Anforderungen Ein motiviertes Team in einem innovativen UnternehmenAnspruchsvolle Aufgaben und interessante Projekte Ein positives Arbeitsumfeld und eine wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Ein neutraler Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Eine systematische Einarbeitung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten Team- und Firmenevents Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum zeitweisen Arbeiten aus dem Home Office Kostenlose Parkplätze, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, regionale Sachbezugskarte, attraktive Rabattprogramme JobRad-Leasing, Sabbaticals, kostenlose Getränke und 30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung und liegt bei ca. 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Hohlbaum Referenznummer 862483/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.hohlbaum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
IT-seitige Begleitung und Koordination der Einführung des Redaktionssystems Schema ST4Aufnahme, Analyse und Priorisierung technischer sowie inhaltlicher Anforderungen aus verschiedenen ProduktbereichenAustausch mit Subject Matter Experts (SMEs) und Sicherstellung einer strukturierten AnforderungsdokumentationAbstimmung der Anforderungen sowie Koordination der Umsetzung mit dem externen ImplementierungspartnerUnterstützung bei der technischen Implementierung des Zielsystems innerhalb der technischen RedaktionStrukturierung und Pflege von Meta-Daten, Taxonomien und Content-FragmentenTechnische Beratung zu On-Premise- und Cloud-Architekturen im Kontext des RedaktionssystemsOptional: Bewertung und Berücksichtigung normativer Anforderungen (EU-Maschinenverordnung/-richtlinie, VGBe) Berufserfahrung im Umfeld von Implementierungs- oder IntegrationsprojektenZwingende praktische Erfahrung mit Schema ST4Fundiertes IT-Verständnis, insbesondere hinsichtlich On-Premise- und Cloud-LösungenSicherer Umgang mit Meta-Datenmodellen, Taxonomien und modularen DokumentationsstrukturenErste Erfahrung im Arbeiten in komplexen UnternehmensstrukturenKenntnisse relevanter Normen (EU-Maschinenverordnung/-richtlinie, VGBe) von VorteilSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAbgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Technische Redaktion, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem PartnerVergütung im Tarifvertrag der Branche (GVP)Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenArbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder FreizeitausgleichProfessionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Tobias Leidig Referenznummer 863296/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tobias.leidig@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen im Umfeld von Pricing-Software und IT-ServicesIdentifikation von Neukundengeschäft und Entwicklung maßgeschneiderter LösungsangeboteFachliche Beratung zu datenbasierten Preisstrategien und technologischen Pricing-AnsätzenDurchführung von Angebotsprozessen und Vertragsverhandlungen auf Management- und EntscheiderebeneBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, BWL, Sales Management oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen, idealerweise im Pricing-, Analytics- oder SaaS-UmfeldAusgeprägte Hunter-Mentalität: Proaktive Akquise, starke Abschlussorientierung und Freude an ZielerreichungHohe analytische Fähigkeiten und Verständnis für datengetriebene Preis- und SoftwarelösungenExzellente Kommunikations- und Präsentationskompetenz sowie souveränes Auftreten gegenüber EntscheidernVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Tätigkeit in einem dynamischen Wachstumsfeld mit hoher Relevanz für datenbasierte PreisstrategienAttraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientierter BonusmodelleUmfangreiche Weiterbildungsangebote in IT-Produkten, Pricing-Methodiken und VertriebsstrategienFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten auf Basis eines Remote ArbeitsvertragsZusammenarbeit mit Experten aus Consulting, Data Science und SoftwareentwicklungDienstwagen, auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket bestehend aus einem fixen sowie einem erfolgsabhängigen Anteil. Ihr Kontakt Ansprechpartner Leon Briarero Referenznummer 863487/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leon.briarero@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Stellenportal mit Lebenslauf und Zeugnissen, Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben.“ Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
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Gute Einarbeitung und Anleitung, damit wir kraftvoll vorankommenFreiraum für die Umsetzung guter Vorschläge zur Optimierung aller AbläufeEinen Platz in einem kompetenten und menschlich feinen Team – auf Dauer angelegtSteuerfreie Sachbezüge in Form von digitalen GutscheinenCorporate Benefits - Rabattmöglichkeiten bei einer Vielzahl von PartnernBezuschussung der betriebliche AltersvorsorgeBezuschussung des JobticketsFirmeneventsMitarbeitervorteile bei Behandlungen in unserer Praxis Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie dafür unser Online-Bewerbungsformular oder mailen Sie uns Ihre Unterlagen im pdf.
Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder zur Pflegefachperson (m/w/d) Motivation und Interesse an der abwechslungsreichen Versorgung von Patienten mit einer onkologischen Erkrankung während einer Strahlentherapie Teamfähigkeit, Empathie sowie ein wertschätzender Umgang mit Patienten Engagement, hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Onkologie bzw. Motivation zur Fort- und Weiterbildung Kontakt Herr Roman Voigt Zentrumsmanager 0821/400-4027 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Als Servicefachkraft für Dialogmarketing (m/w/d) besteht Dein Alltag aus dem täglichen Kontakt mit unserem wichtigsten Gut, unseren Kunden! Die Aufgaben im Dialogmarketing sind abwechslungsreich und vielfältig. Zu Beginn Deiner Ausbildung lernst Du die wichtigsten Grundlagen, wie zum Beispiel unsere einzigartige Produktvielfalt und die verschiedenen Abläufe im Unternehmen, kennen.
Idealerweise ein Führerschein der Klasse B, um Einblick in die verschiedenen Standorte zu erhalten DAS BIETEN WIR IHNEN Hohe Übernahmechance krisensicherer Arbeitsplatz Extraleistungen bei guten schulischen Leistungen Aufgeschlossene Teams Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung vorzugsweise Online über unser Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage www.simon-hegele.com oder über die E-Mail Bewerbungsfunktion KLINGT INTERESSANT?
Dabei arbeitest du herstellerunabhängig mit Systemen von Siemens, AVEVA, ABB, Emerson oder Schneider.Du hast Lust, kleinere Tools auch in Hochsprachen zu entwickeln – zum Beispiel mit Microsoft.NETDu bist Teil der Inbetriebnahme und Optimierung Deiner programmierten AnlagenDu erstellst technische DokumentationenZudem übernimmst Du das Projektmanagement in kleineren Projekten und bleibst immer mit deinen Kunden im Kontakt Das bringst Du mit: Abgeschlossene Berufsausbildung / Technikerausbildung / Studium zum Automatisierungstechniker (m/w/d) oder Elektroniker Fachrichtung Automatisierungstechnik (m/w/d)Berufseinsteiger willkommen: Dein Potenzial zählt, nicht nur deine Erfahrung.Führerschein Klasse BAufgeschlossen, Freude und Interesse an neuen Technologien Eine strukturierte, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise rundet Dein Profil ab Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeiten und großer HandlungsspielraumIndividuelle Förderung und WeiterbildungKurze Entscheidungswege, flache OrganisationsstrukturJob-Rad, betriebliche AltersvorsorgeFirmenhandy und Option auf Firmenwagen mit privater Nutzung oder BahncardCorporate BenefitAngenehme Arbeitsatmosphäre, offener und respektvoller Umgang im Team Arbeitsort: Großraum Mannheim (Dienstsitz Frankenthal) / Köln Umfang: Vollzeit Beginn: ab sofort Weitere Informationen zu VESCON finden Sie unter www.vescon.com.
Analysis and further development of Power AppsDevelopment and optimization of Power Automate workflowsCreation of technical documentationClose coordination with internal stakeholdersIndependent solution development and quality assurance Senior-level experience with Power Apps and Power AutomateExperience in creating clear and comprehensible technical documentationProactive thinking and independent problem-solving skillsKnowledge of Dataverse and Azure is an advantage Basic understanding of UX/UI is a plus International clientRemote Ihr Kontakt Ansprechpartner Eliška Stejskalová Referenznummer 865590/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: eliska.stejskalova@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäß den geltenden Rechnungslegungsvorschriften.Als kompetenter Ansprechpartner stehen Sie in engem Kontakt mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern, um eine effiziente Zusammenarbeit und Prüfung sicherzustellen.Sie sind für das Reporting des Monatsabschlusses an unsere Konzernmutter verantwortlich und stellen sicher, dass alle relevanten Informationen klar und zeitnah übermittelt werden.Durch präzise Kontenabstimmung (Intercompany) und Kontenpflege gewährleisten Sie die Genauigkeit und Integrität unserer Finanzdaten.In Zusammenarbeit mit dem/der Finanzbuchhalter/in bearbeiten Sie die laufende Finanzbuchhaltung.Sie erstellen Umsatzsteuervoranmeldungen und stellen sicher, dass alle steuerlichen Verpflichtungen fristgerecht erfüllt werden.Zusätzlich bringen Sie sich aktiv in Sonderprojekte ein, indem Sie Ihr Fachwissen und Ihre analytischen Fähigkeiten einbringen, um zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse beizutragen.
Sachbearbeiter Planung Luftfahrt, Industriemeister Luftfahrttechnik (IHK)) oder im Einzelfall nachgewiesene gleichwertige Befähigungen Langjährige praktische Erfahrung in der Luftfahrzeug- oder Komponenteninstandhaltung Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse Gute Kenntnisse der luftrechtlichen Gesetzgebung Gute Englischkenntnisse Gute EDV-Kenntnisse (SAP R/3, MS-Office) Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Dispositionsvermögen Sicheres und gewandtes Auftreten, gutes Kontakt- und Kooperationsverhalten Hohe Belastbarkeit, Flexibilität, Fähigkeit zu Teamarbeit und Projektarbeit Was erwartet Sie Unbefristeter Arbeitsvertrag Equal-Pay-Modell und übertarifliche Zuschläge (gemäß iGZ) und Zulagen Persönliche Betreuung Weihnachts- und Urlaubsgeld (gemäß iGZ) Betriebliche Altersvorsorge Unfallversicherung Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme Arbeitskleidung (gemäß Tätigkeiten) Bewerben Sie sich jetzt und nutzen Ihre Chance.
Weitere Informationen Stadtwirtschaft Eilenburg GmbH // Manuela Kraft-Quitzsch // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe // Ihr Kontakt zum Recruitingteam +49 1516 2819337 REMONDIS Regionalgesellschaften Die Regionalgesellschaften der REMONDIS GmbH & Co. KG entsorgen und bereiten kommunale sowie gewerbliche Abfälle in ganz Deutschland.
Wir bieten dir einen Fahrtkostenzuschuss für dein Auto oder eine Monatsfahrkarte Durch die wechselnden Einsätze kannst du unterschiedliche Träger und Konzepte kennenlernen, und vielfältige Erfahrungen sammeln Sichere dir bis zu 2000 Euro zusätzlich für jede lieb gemeinte Empfehlung Der persönliche Kontakt liegt uns sehr am Herzen - bei unseren Weihnachts- und Sommerfesten hast du die Gelegenheit, dich mit den anderen Erzieher*innen auszutauschen und gemeinsam Spaß zu haben Spare mit unseren Mitarbeiterrabatten bei Top-Marken durch Corporate Benefits Erweitere deine Skills mit unserem umfangreichen und kostenlosen Fortbildungs- und Schulungsprogramm Deine Aufgaben: Du förderst die Entwicklung der Kinder mithilfe von kreativer Betätigung und freiem oder gelenktem Spielen Du trägst zu einer engen Zusammenarbeit mit den Eltern beiZuhören, Beobachten und individuell fördernArbeit mit Kleingruppen, Einflussnahme auf die Gruppenbeziehungen und die Atmosphäre des Gruppenlebens Wir wünschen uns: Du verfügst bereits über eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d)Engagement, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit sind für dich selbstverständlichDu sprühst vor Kreativität und bringst deine Ideen in den Alltag mit einSpaß an der liebevollen Betreuung von Kindern Ready, Set, Apply!
Ort: Achstetten Arbeitszeit: Vollzeit (Mo-Do: 7.00-16.15 Uhr / Fr: bis 14 Uhr) Branche: Maschineneinrichter / Mechaniker Vertragsart: unbefristet Start: ab sofort möglich Wir von der BS Bertsch GmbH setzen uns in all unseren Tätigkeiten das Ziel, für Sie als Bewerber (m/w/d) eine ideale Einsatzstelle zu finden, die zu Ihren Qualifikationen und Ihren beruflichen Wünschen passt. Durch unsere regionalen Kontakte sind wir bestens in Ehingen und im Alb-Donau-Kreis vernetzt und können Ihnen zuverlässig und schnell einen attraktiven Job vermitteln.
Ort: Ehingen - Rottenacker Arbeitszeit: Vollzeit Branche: Instandhaltung / Mechaniker / Metall Vertragsart: unbefristet Start: ab sofort möglich Wir von der BS Bertsch GmbH setzen uns in all unseren Tätigkeiten das Ziel, für Sie als Bewerber (m/w/d) eine ideale Einsatzstelle zu finden, die zu Ihren Qualifikationen und Ihren beruflichen Wünschen passt. Durch unsere regionalen Kontakte sind wir bestens in Ehingen und im Alb-Donau-Kreis vernetzt und können Ihnen zuverlässig und schnell einen attraktiven Job vermitteln.
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Ihre Ansprechpartner schätzen neben Ihrer Freude am telefonischen und persönlichen Kontakt Ihre Zuverlässigkeit, Ihren Erfolgswillen und Ihre Fähigkeit Menschen zu begeistern. Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
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Eine kurze Nachricht mit deiner Qualifikation und Verfügbarkeit genügt, kein Anschreiben erforderlich. Wir melden uns schnell und unkompliziert bei dir. Kontakt & Bewerbung: E-Mail: hildesheim@akut-medizin.de Telefon: 05121 7594040 Mobil / WhatsApp: 0162 2139019 Kontakt: Kristin Sagermann Über uns akut...Medizinische Personallogistik GmbH ist bundesweit der führende Experte in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung im Gesundheits- und Sozialwesen.
Wenn wir Sie neugierig gemacht haben, dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Melden Sie sich bei uns! Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Ihnen unter 06131/2120870 sehr gerne auch nach 18:00 Uhr zur Verfügung. Oder bewerben Sie sich gleich per Mail unter info@pioneers4partner.de oder gehen Sie drei kurze Schritte über den Bewerberbutton.
Idealerweise ein Führerschein der Klasse B, um Einblick in die verschiedenen Standorte zu erhalten DAS BIETEN WIR IHNEN Hohe Übernahmechance krisensicherer Arbeitsplatz Extraleistungen bei guten schulischen Leistungen Aufgeschlossene Teams Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung vorzugsweise Online über unser Bewerbermanagementsystem auf unserer Homepage www.simon-hegele.com oder über die E-Mail Bewerbungsfunktion KLINGT INTERESSANT?
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Wir von der BS Bertsch GmbH setzen uns in all unseren Tätigkeiten das Ziel, für Sie als Bewerber eine ideale Einsatzstelle zu finden, die zu Ihren Qualifikationen und Ihren beruflichen Wünschen passt. Durch unsere regionalen Kontakte sind wir bestens in Ehingen und im Alb-Donau-Kreis vernetzt und können Ihnen zuverlässig und schnell einen attraktiven Job vermitteln.
Die Planung der Projekte inklusive benötigter Materialien liegt in Ihrer Hand. Sie stehen im engen Kontakt mit den Kunden , um deren Wünschen nachzukommen. In Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement erstellen Sie fachgerechte Dokumentationen.
Ort: Ulm - Donautal Arbeitszeit: Vollzeit Branche: Metallhelfer / Helfer Metall / Schlosser / Helfer Vertragsart: unbefristet / DIREKTANSTELLUNG beim Kunden Start: ab sofort möglich Wir von der BS Bertsch GmbH setzen uns in all unseren Tätigkeiten das Ziel, für Sie als Bewerber (m/w/d) eine ideale Einsatzstelle zu finden, die zu Ihren Qualifikationen und Ihren beruflichen Wünschen passt. Durch unsere regionalen Kontakte sind wir bestens in Ehingen und im Alb-Donau-Kreis vernetzt und können Ihnen zuverlässig und schnell einen attraktiven Job vermitteln.
Wir von der BS Bertsch GmbH setzen uns in all unseren Tätigkeiten das Ziel, für Sie als Bewerber (m/w/d) eine ideale Einsatzstelle zu finden, die zu Ihren Qualifikationen und Ihren beruflichen Wünschen passt. Durch unsere regionalen Kontakte sind wir bestens in Ehingen und im Alb-Donau-Kreis vernetzt und können Ihnen zuverlässig und schnell einen attraktiven Job vermitteln.
B. als Ingenieur/in, Techniker/in oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berührungspunkte mit Bahntechnik oder technischen Produkten sowie Interesse am technischen Vertrieb Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung und Freude am Kundenkontakt Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Teamgeist und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Sicherer Umgang mit MS Office; erste CRM-Kenntnisse sind von Vorteil Gute Englischkenntnisse in der täglichen Geschäftskommunikation Mitarbeit bei einem international aufgestellten Technologieunternehmen mit spannenden Zukunftsmärkten Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. mobilem Arbeiten Kollegiales Umfeld mit starkem Zusammenhalt und offener Kommunikation Moderne Arbeitsmittel, Weiterbildungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Projektlandschaft Zusätzliche Extras wie Firmenradprogramm, Events oder Gesundheitsangebote Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodel Ihr Kontakt Ansprechpartner Edi Celes Referenznummer 859663/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: edi.celes@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr Fahrrad können Sie sicher direkt am Standort (in einem Fahrradkäfig) abstellen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Prozentuale Rückerstattung Ihres Abo-Tickets der Rurtal-Bahn Attraktive Angebote von starken Marken durch Corporate Benefits Vergünstigung im FitX Weitere Benefits Wir unterstützen deine pflegerische Arbeit auf Station mit Hol- und Bringdienst Patiententransportdienst Freigestellten Experten (Wundmanagement) Praxisanleiter:innen Arbeitsgruppen Dokumentation und Peer Review Stationssekretärin Servicekräfte Einem Flexpool und Ausfallmanagement Einem strukturierten Einarbeitungskonzept und einem festen AnsprechpartnerKontakt Hast du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nimm gerne Kontakt mit uns auf. Katrin Magerkurth Pflegedirektorin St. Marien-Hospital gGmbH Hospitalstraße 44 52353 Düren Bewirb dich jetzt, wir freuen uns auf dich!
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Familienunternehmen: Vielseitige Tätigkeiten in einem erfolgreich familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien Veranstaltungen: Firmenevents fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Mitarbeitenden Arbeitszeit: Wir bieten Ihnen familienfreundliche Arbeitszeiten, die geregelt und planbar sind On-Boarding: Gründliche Einarbeitung und bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer digitalen Lernplattform RECADEMY Veranstaltungen: Firmenevents fördern den Zusammenhalt zwischen unseren Mitarbeitenden Mitarbeiterrabatte: Mit attraktiven Corporate-Benefits erhalten Sie Vergünstigungen bei vielen Kooperationspartnern (z.B. in den Bereichen Fitness, Reisen, Mode und Elektronik) Firmenradleasing: Auf zwei Rädern für Natur und Gesundheit Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co. KG, Region West // Maurice Enstipp // Ihr Kontakt zum Recruiting-Team + 49 1516 7597179 REMONDIS Regionalgesellschaften Die Regionalgesellschaften der REMONDIS GmbH & Co. KG entsorgen und bereiten kommunale sowie gewerbliche Abfälle in ganz Deutschland.
Bei uns sind Sie erste Ansprechperson für Personalverantwortliche in allen Akquisitionsphasen.Sie identifizieren potenzielle Kandidaten über einschlägige Rekrutierungsplattformen sowie berufliche Netzwerke und übernehmen die individuelle Erstansprache.Als Experte unterstützen Sie bei der Schaltung von Stellenanzeigen auf externen Plattformen und finden dabei die passenden Kanäle.Sie unterstützen bei dem Kontakt mit externen Stellen (z. B. Personalagenturen, Messeveranstaltern).Sie haben den Bewerbermarkt fest im Blick, erarbeiten mit dem HR-Team neue Recruitingstrategien und arbeiten dabei eng mit den Fachabteilungen zusammen.
Neukundenakquise & Geschäftsentwicklung: Du identifizierst neue öffentliche Auftraggeber, baust belastbare Sales-Pipelines auf und entwickelst das Public-Sector-Geschäft strategisch weiter.Kundenbetreuung & Sales Management: Du bist zentrale Ansprechperson für deine Kunden, begleitest sie durch alle Phasen vom Erstkontakt bis zum Projektstart und sicherst langfristige Partnerschaften.Ausschreibungen & Bid Management: Du arbeitest eng mit dem Bid Center zusammen und steuerst die vertriebliche Positionierung in öffentlichen Vergabeverfahren.Markt- & Netzwerkaufbau: Du beobachtest Markttrends im Public Sector, baust relevante Kontakte aus und erschließt neue Potenziale.Repräsentanz & Markenauftritt: Du vertrittst uns auf Messen und Branchenveranstaltungen und positionierst uns als leistungsstarken IT-Partner.
Verantwortung für die Flächenplanung im Produktions- und BürobereichBeauftragung und Überwachung von Berechnungen der BodentraglastenSicherstellung der Medienversorgung (Strom, Wasser, Druckluft, Gas etc.) für neue Anlagen im energieintensiven ProduktionsumfeldBeratung des Projektteams als Experte für alle baulichen Fragestellungen bei neuen ProjektenFunktion als Bindeglied zwischen internen Fachbereichen und externen Facility-DienstleisternKoordination und Steuerung von externen Partnern, Gutachtern und Behörden bei baulichen ThemenErstellung von Konzepten und Planungen für zukünftige Flächenbedarfe am StandortÜberwachung von Bau- und Installationsarbeiten im Rahmen der ProjekteSicherstellung der Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsstandards im Bereich GebäudetechnikUnterstützung bei der strategischen Standortentwicklung durch vorausschauende Flächen- und Infrastrukturplanung Abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, GebäudetechnikBerufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Gebäudetechnik oder ProjektleitungFundierte Kenntnisse in Statik, Traglastenberechnungen und BodentragfähigkeitenErfahrung im Bereich Brandschutz (baulich und organisatorisch)Tiefes Verständnis der Medienversorgung, insbesondere für Kühlwasser, Mittelspannung, Strom, Gas und DruckluftVorteilhaft: Branchenerfahrung in der Medizintechnik oder in der LuftfahrtindustriePraxis in der Planung und Umsetzung von Bau- und Infrastrukturprojekten in energieintensiven UmgebungenFähigkeit, sich integriert in interdisziplinäre Teams einzubringen und als Fachexperte zu beratenAusgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz im Umgang mit internen und externen StakeholdernFließende Deutsch- und sehr gut Englischkenntnisse in Wort und Schrift Attraktive Vergütung nach IG-MetallJahresurlaub: 30 TageMobilität: Subventioniertes Deutschlandticket, Leasing Möglichkeiten für den privaten Gebrauch (Fahrräder, Autos, Smartphones, …)Diverse Angebote im Bereich Gesundheit sowie fachlicher und PersönlichkeitsentwicklungArbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeBezahlte Partnerzeit: 2 Wochen bezahlte Zeit für Partner: innen im Zusammenhang mit der Geburt eines KindesVerpflegung: kostenlose Getränke & günstige Preise in unserer Kantine Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc Gehaltsinformationen IG Metall Tarif Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 851693/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Clean and disinfect BSL1/BSL2 laboratory areas according to hygiene instructionsDocument all cleaning and disinfection activities accuratelyRegister, label, and collect laboratory wasteDispose of collected waste in the designated disposal areaCollect used lab coats, arrange cleaning, and redistribute clean coatsRestock PPE and common consumables in all required areasWash laboratory utensils and operate autoclaves/dishwashersSupport equipment- and pipette-related tasks, including calibration logistics Experience in cleaning or laboratory environmentsPhysically fit; able to lift heavy waste bins regularlyComfortable working with potentially infectious materialsProficient in MS ExcelProficient in Google SuiteStrong organizational and communication skillsHigh attention to detail and ability to follow instructionsB2-level proficiency in both German and English Stable assignment with potential for extensionOpportunity to gain hands-on experience in a regulated lab environmentSupportive team environmentExposure to diverse lab operations and equipment workflows Ihr Kontakt Referenznummer 860900/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Sie beeinflussen Führungskräfte und Kollegen, um sicherzustellen, dass die richtigen Denk- und Entscheidungsprozesse angewendet werden Bachelor oder Master im Bereich Ingenieurwesen oder BetriebswirtschaftErfahrung in Lean Management Systemen, kontinuierlicher Verbesserung, Produktion, Engineering oder ProzessoptimierungSehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Word, Excel und PowerPointSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftZertifizierungen im Bereich Lean oder Six Sigma wie Lean Expert oder Black BeltEine kooperative und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und nachgewiesener Fähigkeit zur Förderung von Teamarbeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Ihr Kontakt Ansprechpartner Nick Bresser Referenznummer 861160/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nick.bresser@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Perform assignments across various functions within production facilities while following all safety regulations and cGMP requirementsIdentify, interpret, and resolve deviations in production processesExecute production steps including documentation and necessary calculationsSupport the onboarding and training of new team membersCollaborate closely with cross-functional teams to ensure smooth production workflowsContribute to continuous improvement activities within the production environment Completed education in chemistry, biopharmaceutical sciences, or a related technical fieldProfessional experience in pharmaceutical production as an operator, production technician, or similar roleStrong safety mindset and adherence to regulatory standardsSolid knowledge of process engineering principlesFluent English skillsGerman language skills are an advantageAbility to work in a structured, reliable, and detail-oriented mannerStrong problem-solving skills and a hands-on mentality Opportunity to work in a modern, GMP-regulated production environmentInternational and collaborative team cultureChance to contribute to the manufacturing of high-quality pharmaceutical products Ihr Kontakt Referenznummer 861845/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Anhang Plausibilisierung und Validierung der Einzelabschlüsse der Gesellschaften un Prüfung der korrekten Überleitung Durchführung sämtlicher Konsolidierungsschritte zur Schulden-, Aufwands/Ertrags- und Kapitalkonsolidierung der gesamten Gruppe Pflege und Abstimmung der Intercompany-Beziehungen Betreuung der nationalen und internationalen Tochtergesellschaften in bilanziellen und konzernrechnungslegungsrelevanten Fragestellungen Weiterentwicklung und Dokumentation der Konzernbilanzierungsrichtlinie Führung der Buchhaltung und Abschlusserstellung kleinerer Gesellschaften Begleitung des Audits sowie Ansprechperson für Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und interne Fachabteilungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen, alternativ in der WirtschaftsprüfungSehr gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach Handels- und SteuerrechtFundierte MS-Office-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit dem Konsolidierungstool LucaNetAnalytische und strukturierte ArbeitsweiseHohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und TeamfähigkeitGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 40 Stunde-Woche mit elektronischer Zeiterfassung (Überstunden können abgefeiert werden)30 Tage UrlaubFlexible Homeoffice Optionen (2 Tage pro Woche)Jobrad, Sportangebote und weitere attraktive Corporate BenefitsBetriebliche AltersvorsorgeDynamisches und internationales Arbeitsumfeld bei einem Arbeitgeber mit PurposeModernes Office mit guter Verkehrsanbindung Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung liegt das Jahresgehalt zwischen 75.000 bis 90.000 EUR. Ihr Kontakt Ansprechpartner Eske Röbig Referenznummer 862358/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669203 E-Mail: eske.roebig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Remote-WorkMitarbeiterrestaurant Gehaltsinformationen 60.000 - 65.000 EUR p.a. Ihr Kontakt Ansprechpartner Michael Gotzmann Referenznummer 863678/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859246 E-Mail: michael.gotzmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
SAP, Mobile Expense) Übernahme Rolle als Zeitbeauftragte für den Bereich Projekte, Sicherstellung Einhaltung arbeitsrechtlicher VorgabenWeiterentwicklung der Arbeits- und Unternehmenskultur Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium, idealerweise fundierte Berufserfahrung in einer Assistenz- oder ManagementunterstützungsfunktionEigenständiges, organisiertes, sorgfältiges und detailorientiertes Arbeiten, Fähigkeit Prioritäten vorausschauend und zuverlässig zu setzenSouveräne, adressatengerechte und verbindliche Kommunikation - schriftlich wie mündlich - und fließende DeutschkenntnisseDigitale Affinität und sicher im Umgang mit modernen MS 365 Tools (Outlook, Teams, OneNote, Excel, PowerPoint, SharePoint) sowie mit Daten- und DokumentenorganisationProfessionelles Auftreten auf allen Ebenen der OrganisationKonzeptionelle Fähigkeiten, um Unterlagen, Prozesse, Inhalte und Strukturen professionell aufzubereiten und weiterzuentwickelnSicher im Umgang mit SharePoint Strukturen sowie kaufmännischen Themen und Erfahrung oder Lernbereitschaft in SAP/Mobile Expense, ZeitwirtschaftKenntnisse oder erste Erfahrung in Fremdpersonal /Compliance Prozessen oder Fähigkeit, sich in komplexe Compliance Anforderungen sicher einzuarbeitenFreude an Gestaltung von Schulungen und Vorantreiben von Kultur- und Prozessverbesserungen Eine übertarifliche BezahlungBetriebliche AltersvorsorgeChance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägenEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem RufBetreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Désirée Holmes Referenznummer 865122/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: desiree.holmes@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Gute Einarbeitung und Anleitung, damit wir kraftvoll vorankommen Freiraum für die Umsetzung guter Vorschläge zur Optimierung aller Abläufe Einen Platz in einem kompetenten und menschlich feinen Team – auf Dauer angelegt Steuerfreie Sachbezüge in Form von digitalen Gutscheinen Corporate Benefits - Rabattmöglichkeiten bei einer Vielzahl von Partnern Bezuschussung der betriebliche Altersvorsorge Bezuschussung des Jobtickets Firmenevents Mitarbeitervorteile bei Behandlungen in unserer Praxis Kontakt Senden Sie uns Ihre Bewerbung ganz unkompliziert direkt über unser Bewerbungsformular oder mailen Sie uns Ihre Unterlagen im pdf.
Spannende Großprojekte auf nationaler und internationaler EbeneMöglichkeit zur Zusammenarbeit mit internationalen Partnern und Experten, was den Wissensaustausch und berufliche Kontakte fördertMöglichkeit, innovative Ideen und Lösungen einzubringen, die den Projekterfolg vorantreibenUnterstützung durch erfahrene Kollegen, die als Mentoren zur Verfügung stehen, um fachliche und persönliche Entwicklung zu fördernInterdisziplinäres Arbeiten auf AugenhöheUnbefristete Festanstellung mit überdurchschnittlicher VergütungFlexible und faire Arbeitszeiten, ohne ÜberstundenkulturModerne ZeiterfassungsstrukturRaum für deine Weiterentwicklung: Fortbildungen & PerspektivenRegelmäßige Teamevents und ein echter ZusammenhaltZentrale Lage in Berlin-Mitte direkt an der S-/U-Bahn Friedrichstraße, inkl.
Einblicke in die Arbeit eines führenden Verbands der Digitalwirtschaft und die Möglichkeit, wichtige Kontakte zu knüpfen. Das sind wir: Unter unserem Dach versammeln wir mehr als 2.200 Mitgliedsunternehmen. 17.000 Expertinnen und Experten engagieren sich ehrenamtlich bei uns.