Excel erwartet Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Hybrides Arbeiten möglich Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und Qualifikation 65.000 € – 85.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Lawrence Clesly Referenznummer 864763/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)761-38377212 E-Mail: lawrence.clesly@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Musiktherapeutische Befunderhebung; Erstgespräche und Assessments (Clearing) Durchführung von Einzel- und Gruppenbehandlungen Integrierte Behandlung im Kontext eines multiprofessionellen Therapieplans Patientenzentrierte Behandlung unter Berücksichtigung salutogenetischer und recovery-orientierter Aspekte Mitwirkung an Qualitätssicherung und Konzeptentwicklung PC-gestützte Dokumentation (Orbis) Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Musiktherapie oder Ausbildung als Musiktherapeut (mwd) Erfahrung in der therapeutischen Arbeit mit psychiatrieerfahrenen Menschen Hohe Belastbarkeit und Flexibilität beim Arbeiten mit Patienten mit schweren psychischen Erkrankungen Bereitschaft zu gruppentherapeutischem und interaktivem Arbeiten Professionalität und Flexibilität Freude an vielfältigen, innovativen Aufgabengebieten Bereitschaft zu Weiterbildung und -entwicklung Aufgeschlossenheit für Menschen aller Kulturen und Religionen Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem innovativen, interdisziplinären Behandlungsteam und universitären Setting Strukturierte und individuelle Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (AVR-C) Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Zuschuss zum Firmenticket (VBB) und zum Deutschlandticket Job Die Stelle ist als Elternzeitvertretung vom 01.05.2026 - 31.10.2026 zu besetzen. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. #WillkommenBeiDenAlexianern Petra Rossmanith Leitung Therapeutische Dienste - Psychiatrie 030/2311 2908
KI, Cloud, Sprachen) Moderne Arbeitsumgebung mit agilen Prozessen und flachen Hierarchien Firmenfitness, Bike-Leasing und weitere Zuschüsse Regelmäßige Team-Events und Networking-Veranstaltungen Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Benefits Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei 100.000 bis 120.000 € Jahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Elif Sener Referenznummer 850049/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388614 E-Mail: elif.sener@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Kontakt Ansprechpartner Gerrit Fischer Referenznummer 850180/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669289 E-Mail: gerrit.fischer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Industrieplanung, das anspruchsvolle Projekte mit einem interdisziplinären Team realisiert – stets mit dem Ziel, zukunftsfähige und effiziente Lösungen für komplexe Produktionsumgebungen zu schaffen Sie analysieren sämtliche Schritte innerhalb des Produktionsprozesses – von der Rohstoffbeschaffung bis zur Endverpackung Sie erstellen detaillierte Betriebspläne und Lastenhefte für pharmazeutische Produktionsanlagen Sie bringen Ihre Expertise in interdisziplinäre Projektteams ein und sorgen für reibungslose Abläufe zwischen Planung, Technik und Bauherren Sie arbeiten eng mit Bauherren, Ingenieurteams und Fachabteilungen zusammen Sie beraten bei der Konzeption neuer Produktionsstätten und achten dabei stets auf die Einhaltung betrieblicher Anforderungen und regulatorischer Standards Sie treiben Innovationen voran, indem Sie Prozesse analysieren und kontinuierlich verbessern Sie gewährleisten die Einhaltung aller relevanten pharmazeutischen Normen und Vorschriften Sie haben ein technisches oder naturwissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen Sie bringen fundierte Erfahrung in der pharmazeutischen Produktion und Betriebsplanung mit Sie besitzen sehr gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen in der pharmazeutischen Industrie Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch Sie arbeiten lösungsorientiert, denken vernetzt und handeln mit unternehmerischem Weitblick Sie arbeiten an innovativen Vorhaben im Life-Science-Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz Sie bringen Ihre Ideen aktiv ein und übernehmen Verantwortung in einem dynamischen Projektumfeld Sie profitieren von gezielter fachlicher und persönlicher Weiterbildung – individuell auf Sie zugeschnitten Sie erwartet ein kollegiales Miteinander mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen Ihre Work-Life-Balance Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Umfeld Gehaltsinformationen Sie erhalten ein leistungsorientiertes Gehalt mit zusätzlichen Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 826155/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie gewinnen neue Einsender*innen in Ihrem Gebiet (Rhein/Main) und betreuen bestehende Arztpraxen im niedergelassenen Bereich zuverlässig und serviceorientiert Als zentrale Ansprechperson zwischen den zuweisenden Ärzt*innen und dem Labor unseres Kunden vertreten Sie das Unternehmen im Außendienst und sorgen für eine optimale Zusammenarbeit Sie bauen stabile, langfristige Beziehungen zu medizinischen Partnern auf und unterstützen diese auch bei der digitalen Anbindung an das Labor Zudem organisieren und begleiten Sie Messeauftritte und vertreten das Unternehmen vor Ort Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium – z.B. als MTA, MFA, PTA – oder eine vergleichbare fachliche Qualifikation Fundierte Erfahrung im Außendienst, bevorzugt im medizinischen Umfeld (Labor, Praxis, Klinik) Überzeugendes Auftreten, Verhandlungssicherheit, Resilienz und eine ausgeprägte Abschlussorientierung Hohe Serviceorientierung sowie Freude am Aufbau und der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Gute kaufmännische Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren und innovativen Branche Attraktives Gehaltspaket mit fixem Grundgehalt, erfolgsabhängiger Vergütung & Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) Gute Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten & Familienservice Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Konzerns Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen Gehaltsinformationen Attraktives Grundgehalt, kombiniert mit Umsatzprovision und Zielprämien – ergänzt durch eine außergewöhnlich attraktive, komplett ungedeckelte Provision für jeden neu gewonnenen Kunden. Ihr Kontakt Ansprechpartner Fariha Ahmadi Referenznummer 865477/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884212 E-Mail: fariha.ahmadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Durchführung der Bestandsbewegungen (Sperrungen, Umlagerung, Verschrottung) Durchführung von Priorisierungen gemäß den Anforderungen der Produktionslinien mit Eskalation an das Material Unterstützung bei der Durchführung von Bestandsprüfen und sicherstellen, dass keine anderen nicht konformen Bauteile in der Produktionslinie verbaut werden Sehr gute Kenntnisse über die Logistikprozesse am Standort, insbesondere der Materialsteuerung - sehr gute Kenntnisse in der NCR-Bearbeitung Ausgeprägte analytische Fähigkeiten Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Eigeninitiative und Kreativität Gute Kenntnisse im SAP und LVS Gute Microsoft Office Kenntnisse Gute Englischkenntnisse auf B1-Level gemäß europäischen Referenzrahmen Eine übertarifliche Bezahlung Dynamisches und innovatives Marktumfeld Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Aussicht auf Folgeprojekt Aussicht auf Projektverlängerung Ihr Kontakt Ansprechpartner Rabia Özkulluk Referenznummer 864058/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884353 E-Mail: rabia.oezkulluk@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sowohl mit internen Abteilungen als auch externen Dienstleistern stehen Sie im engen Kontakt. Ihr Profil Sie studieren derzeit im Bereich Facility Management, Immobilien, Instandhaltung oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
Und erkennst du dich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt Marco Lindow Teamleiter Personalmanagement Tel: 0241-5298424 *Unsere Stellenausschreibung und Ansprache richtet sich an alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht.
Für das leibliche Wohl sorgt mit abwechslungsreichen Speisen das firmeneigene Betriebsrestaurant. Erfahren Sie mehr über uns: www.iproconsult.com/karriere Kontakt Ihr Ansprechpartner für Rückfragen Nils Gardlo Team Personalwesen Tel. +49 351 / 46 51 677
HOFFMANN MELCHER PARTNER Mit mehr als 30 Jahren Marktexpertise verstehen wir uns als Partner auf Augenhöhe und langfristiges Bindeglied zwischen Ihnen und unseren Mandanten. KONTAKT Christoph-Probst-Weg 4 | 20251 Hamburg Telefon: +49 (0)40 21055871 Email: Kontakt@hoffmannmelcher.de ------
Niemals geben wir diese ohne Ihr Wissen und Ihre explizite Zustimmung weiter. Das gilt für diese Bewerbung und für zukünftige Kontakte ebenso.
Ihre Aufgaben Musiktherapeutische Befunderhebung; Erstgespräche und Assessments (Clearing) Durchführung von Einzel- und Gruppenbehandlungen Integrierte Behandlung im Kontext eines multiprofessionellen Therapieplans Patientenzentrierte Behandlung unter Berücksichtigung salutogenetischer und recovery-orientierter Aspekte Mitwirkung an Qualitätssicherung und Konzeptentwicklung PC-gestützte Dokumentation (Orbis) Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Musiktherapie oder Ausbildung als Musiktherapeut (mwd) Erfahrung in der therapeutischen Arbeit mit psychiatrieerfahrenen Menschen Hohe Belastbarkeit und Flexibilität beim Arbeiten mit Patienten mit schweren psychischen Erkrankungen Bereitschaft zu gruppentherapeutischem und interaktivem Arbeiten Professionalität und Flexibilität Freude an vielfältigen, innovativen Aufgabengebieten Bereitschaft zu Weiterbildung und -entwicklung Aufgeschlossenheit für Menschen aller Kulturen und Religionen Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem innovativen, interdisziplinären Behandlungsteam und universitären Setting Strukturierte und individuelle Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas (AVR-C) Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Zuschuss zum Firmenticket (VBB) und zum Deutschlandticket Job Die Stelle ist als Elternzeitvertretung vom 01.05.2026 - 31.10.2026 zu besetzen. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. #WillkommenBeiDenAlexianern Petra RossmanithLeitung Therapeutische Dienste - Psychiatrie030/2311 2908
Performance Management, Qualitätsmanagement und Reporting Beratung von Kunden hinsichtlich strategischer, organisatorischer und technischer Fragestellungen Implementierung neuer technischer Konzeptionen in enger Zusammenarbeit mit den Kunden Verantwortliche Leitung von ‚Leuchtturmprojekten‘ mit intensiven Kontakten zu Architekten, Investoren und Bauherren Austausch mit den verantwortlichen Führungskräften, um die interdisziplinäre Zusammenarbeit weiter auszubauen IHRE QUALIFIKATION: Abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Energietechnik Führungserfahrung als Abteilungs- oder Gruppenleiter in einem Planungsbüro Interdisziplinäre Fachkompetenz und vertiefte Kenntnisse im Bereich der Planung sowie ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative gepaart mit Kommunikationsstärke und hoher Verbindlichkeit Kooperative und wertschätzende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, hoher Eigeninitiative und Leader-Mentalität UNSER KUNDE BIETET: Seit vielen Jahren erprobter Onboarding Prozess Hohe unternehmerische Eigenverantwortung Entwicklungsperspektiven im Gesamtunternehmen Innovative Personalentwicklung und vorbildliche Unterstützung durch die direkte Führungsebene IHRE BERATER: Thorsten Augusti Tel: +49 228 25 90 4 - 0 Mail: t.augusti@fmsgmbh.de Nicole Vreemann Tel: +49 228 25 90 4 - 14 Mail: n.vreemann@fmsgmbh.de Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung per Mail die Kennziffer 20294 an!
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Industrieplanung, das anspruchsvolle Projekte mit einem interdisziplinären Team realisiert – stets mit dem Ziel, zukunftsfähige und effiziente Lösungen für komplexe Produktionsumgebungen zu schaffen Sie analysieren sämtliche Schritte innerhalb des Produktionsprozesses – von der Rohstoffbeschaffung bis zur EndverpackungSie erstellen detaillierte Betriebspläne und Lastenhefte für pharmazeutische ProduktionsanlagenSie bringen Ihre Expertise in interdisziplinäre Projektteams ein und sorgen für reibungslose Abläufe zwischen Planung, Technik und BauherrenSie arbeiten eng mit Bauherren, Ingenieurteams und Fachabteilungen zusammenSie beraten bei der Konzeption neuer Produktionsstätten und achten dabei stets auf die Einhaltung betrieblicher Anforderungen und regulatorischer StandardsSie treiben Innovationen voran, indem Sie Prozesse analysieren und kontinuierlich verbessernSie gewährleisten die Einhaltung aller relevanten pharmazeutischen Normen und Vorschriften Sie haben ein technisches oder naturwissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossenSie bringen fundierte Erfahrung in der pharmazeutischen Produktion und Betriebsplanung mitSie besitzen sehr gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen in der pharmazeutischen IndustrieSie kommunizieren sicher auf Deutsch und EnglischSie arbeiten lösungsorientiert, denken vernetzt und handeln mit unternehmerischem Weitblick Sie arbeiten an innovativen Vorhaben im Life-Science-Umfeld mit hoher gesellschaftlicher RelevanzSie bringen Ihre Ideen aktiv ein und übernehmen Verantwortung in einem dynamischen ProjektumfeldSie profitieren von gezielter fachlicher und persönlicher Weiterbildung – individuell auf Sie zugeschnittenSie erwartet ein kollegiales Miteinander mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenModerne Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen Ihre Work-Life-BalanceEine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Umfeld Gehaltsinformationen Sie erhalten ein leistungsorientiertes Gehalt mit zusätzlichen Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 826155/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich der Kreditorenbuchhaltung und fördern eine strukturierte ZusammenarbeitSie analysieren bestehende Abläufe und identifizieren gezielt Optimierungspotenziale zur Weiterentwicklung der ProzesseNeben Ihrer Führungsrolle sind Sie aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für einen reibungslosen AblaufSie setzen Ihre Kenntnisse in SAP (FI/MM) gezielt ein, um Prozesse effizient und zukunftsorientiert zu gestaltenSie arbeiten eng mit angrenzenden Fachbereichen wie Einkauf, Produktion und IT zusammen und stärken die bereichsübergreifende Zusammenarbeit Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Finanz- oder RechnungswesenSie bringen fundierte Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung mit, vorzugsweise in einem industriellen UmfeldSie verstehen sich als Führungskraft, die mit Empathie und Klarheit agiert und gleichzeitig operative Verantwortung übernimmtSie arbeiten lösungsorientiert, denken strategisch und behalten auch im Tagesgeschäft den ÜberblickIhre fundierten SAP-Kenntnisse (FI/MM) ermöglichen Ihnen einen sicheren Umgang mit den relevanten SystemenSie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse und deren Weiterentwicklung im Zusammenspiel verschiedener Unternehmensbereiche Werden Sie Teil eines innovativen und erfolgreichen Unternehmens innerhalb einer spannenden BrancheLangfristige Zusammenarbeit mit einem unbefristeten ArbeitsvertragVertrauensarbeitszeit, auf 40-Stunden Basis mit der Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeitenBetriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame LeistungenDie Mitarbeitenden sind der Schlüssel zum Erfolg: lange Betriebszugehörigkeiten sind keine Seltenheit und die Unternehmenskultur ist geprägt von einem angenehmen und professionellen Arbeitsklima Gehaltsinformationen 75.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Schuchardt Referenznummer 834882/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)611-97454644 E-Mail: lukas.schuchardt@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Kontakt Ansprechpartner Gerrit Fischer Referenznummer 852516/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669289 E-Mail: gerrit.fischer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
In dieser Funktion betreuen Sie private Kunden über verschiedene Kommunikationswege und sorgen für eine verlässliche, serviceorientierte UnterstützungEin Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der sorgfältigen Bearbeitung administrativer Kundenprozesse - dazu gehören unter anderem Anpassungen von Vertrags- und Nutzerdaten, die Pflege relevanter Informationen sowie die Sicherstellung einer hohen Datenqualität im TagesgeschäftSie tragen aktiv dazu bei, dass Kundenanfragen effizient gelöst werden und ein positives Serviceerlebnis entsteht - bei anspruchsvolleren Fällen arbeiten Sie eng mit internen Teams zusammen, um nachhaltige und professionelle Lösungen zu entwickeln.Darüber hinaus nutzen Sie moderne CRM- und ERP-Systeme sicher und bringen sich in die Weiterentwicklung interner Abläufe einSie unterstützen Initiativen, die auf die Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen abzielenAls verbindende Schnittstelle zwischen Service, Vertrieb, Abrechnung und weiteren internen Bereichen stellen Sie sicher, dass Informationen zuverlässig weitergegeben werden und die Zusammenarbeit reibungslos funktioniert Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in einem technisch-geprägten oder regulierten Umfeld ist von Vorteil, ebenso wie Kenntnisse aus kundenorientierten ServicebereichenDer sichere Umgang mit gängigen Office-Anwendungen sowie mit CRM- und ERP-Systemen gehört für Sie zum Arbeitsalltag.Sie arbeiten sich schnell in neue Software ein und bringen idealerweise bereits Erfahrung mit komplexen Daten- und Prozesslandschaften mitEine ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Sie ausSie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und setzen sich engagiert für eine positive Kundenerfahrung ein Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheBetriebliche AltersvorsorgeDie Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche AltersvorsorgeEine übertarifliche BezahlungEine unbefristete AnstellungEngagiertes, innovatives, freundliches Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Kevin Köhler Referenznummer 857563/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821379 E-Mail: kevin.koehler@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 859094/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Übernahme der Kursleitung in der generalistischen Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann sowie in der Ausbildung zur PflegefachassistenzPädagogische Begleitung der Auszubildenden als Lernberater und MotivatorVorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Examensprüfungen und LernzielkontrollenAktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Konzepte Abgeschlossene Ausbildung in einem der folgenden Bereiche: Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege, Altenpflege Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich: Pflegepädagogik, Berufspädagogik, Bildung im Gesundheitswesen, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik, etc. oder eine Weiterbildung zur Lehrkraft für PflegeberufeHohe kommunikative Kompetenz sowie Freude an innovativen Lehr- und LernmethodenIdealerweise erste Erfahrungen in der Erwachsenenbildung oder an Pflegeschulen Finanzielle Unterstützung für Zusatzqualifikationen und WeiterbildungenSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und unbefristetem VertragFlexibles Arbeiten inklusive Möglichkeiten für mobiles ArbeitenWork-Life-Balance: Vollzeit oder Teilzeit frei wählbarWertschätzendes Arbeitsumfeld mit familiärer Unternehmenskultur30 Urlaubstage sowie zusätzliche SonderurlaubsaktionenModerne technische Ausstattung für zeitgemäßen UnterrichtUmfangreiche WeiterbildungsmöglichkeitenUnterstützung bei UmzugskostenFahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame LeistungenRabatte und Vorteile über Corporate Benefits Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Lena Clark Referenznummer 859989/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.clark@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kantine, Parkmöglichkeiten oder MobilitätsunterstützungEngagiertes, innovatives, freundliches Team Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 75.000 Euro. Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristine Klein Referenznummer 864766/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristine.klein@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aktive Mitgestaltung innovativer IoT-Lösungen, dabei Erstellung von Architektur- und Umsetzungskonzepten als zentraler technologischer Ansprechpartner Betreuung von IoT-Plattformen, Schnittstellen und Datenbanken sowie der zugrundeliegenden Container-Infrastrukturen Beratung der Fachabteilungen sowie Analyse ihrer funktionalen Anforderungen Erstellung von Architektur- und Umsetzungskonzepten als zentraler technologischer Ansprechpartner Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen und Steuerung internationaler Dienstleister Du bist bei uns richtig, wenn du gute IT-Kenntnisse besitzt, vor allem über No-SQL-Datenbanktechnologien und Geräte-Datenkommunikation sowie Erfahrung im Requirements Engineering oder alternativ in der Softwareentwicklung hast Diese Stelle ist richtig für dich, wenn du ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder eine fachbezogene Berufsausbildung mit IT-Schwerpunkt hast und Berufserfahrung als DevOps-Engineer oder IT-Consultant mitbringst Du besitzt bereits Erfahrung in der Gestaltung von Deployment-Pipelines, Sicherheitstechnologien in Netzwerken sowie über Kommunikationsprotokolle der Automatisierungstechnik Ein privates Interesse an IoT-Gerätevernetzung oder berufliche Erfahrung in der Automationstechnik kannst du bei uns vertiefen und anwenden Du liebst die Arbeit im Team und verfügst über ein hohes Maß an Innovationswillen, eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise und arbeitest gern eigenverantwortlich und kundenorientiert Wir sind international ausgerichtet, weshalb du dich sehr gut auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift verständigen können musst Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 865185/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Ihr Vorteil: Langfristiger Einsatz mit Chance auf Übernahme in FestanstellungArbeiten im Einschichtbetrieb Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische BetreuungAbwechslungsreiche Arbeitsaufgaben im Bereich der Einzelfertigung (keine monotone Serienfertigung) Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie möchten Ihre Erfahrung in der CNC-Bearbeitung und Laserbearbeitung einbringen und Teil eines innovativen Unternehmens werden?
Bauen Sie mit uns Ihr Know-how weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihr Kontakt zu Hofmann: Sind Sie bereit, Ihre Expertise in der Logistik und Versandadministration in ein zukunftsorientiertes Unternehmen einzubringen?
Die Überzahlung ist abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen Ihr Kontakt Ansprechpartner David Jin Referenznummer 865967/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: david.jin@hays.at Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Schweißen von Edelstahlkonstruktionen für industrielle Kühlanlagen und Wärmetauschersysteme Fertigung von kundenspezifischen Anlagen in kleiner bis mittlerer Stückzahl Durchführung von WIG- und/oder MAG-Schweißarbeiten an Edelstahlkomponenten Qualitätssicherung und Dokumentation der Schweißnähte gemäß hoher Qualitätsstandards Mitarbeit bei der Herstellung von Unikaten für internationale Projekte Einhaltung der Nachverfolgbarkeit einzelner Komponenten und Schweißnähte Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Schweißer, Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im Edelstahlschweißen (WIG/MAG) Schweißerprüfung nach DIN EN ISO 9606-1 oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Qualitätsbewusstsein und präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Ihr Vorteil: Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit Zusätzliche Urlaubstage über den gesetzlichen StandardDirekte Einstellung bei unserem KundenZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Automatische jährliche Gehaltsanpassung an die Inflationsrate Kostenfreie Getränke und Snacks Kostenfreie Praktplätze direkt vor OrtPhysiotherapie am Arbeitsplatz (1x die Woche Massage / Übungen) Mitarbeiterrabatte durch Corporate BenefitsRegelmäßige Teamevents Mittelständisches Unternehmen mit flachen HierarchienSicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen Moderne, klimatisierte Arbeitsumgebung Flache Hierarchien mit Duz-Kultur Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09191-736310 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: forchheim@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
AutoCAD, SolidWorks oder vergleichbar) Kenntnisse in technischer Normung (DIN, ISO) sowie im Lesen und Erstellen technischer Zeichnungen Erfahrung im Maschinenbau oder in der metallverarbeitenden Industrie von Vorteil Präzise, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und hohe Qualitätsorientierung Ihre Pluspunkte: Unbefristete Festanstellung bei einem stabilen, internationalen Familienunternehmen Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven Flache Hierarchien und wertschätzende Unternehmenskultur Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen Moderne Arbeitsmittel und gut ausgestattete technische Arbeitsumgebung Langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren Unternehmen Ihr Kontakt zu Hofmann: Klingt das nach Ihrer neuen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem innovativen und dynamischen Umfeld einzubringen.
Ihre Aufgaben: Schweißen von Edelstahlkonstruktionen für industrielle Kühl- und Wärmetauschersysteme Herstellung kundenspezifischer Anlagen in kleinen bis mittleren Stückzahlen Ausführung von WIG- und/oder MAG-Schweißarbeiten an Edelstahlbauteilen Sicherstellung der Qualität sowie Dokumentation der Schweißnähte nach hohen Qualitätsstandards Beteiligung an der Fertigung von Einzelstücken für internationale Projekte Gewährleistung der Rückverfolgbarkeit von Bauteilen und Schweißnähten Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer, Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Solide Praxiserfahrung im Edelstahlschweißen (WIG/MAG) Schweißerprüfung nach DIN EN ISO 9606-1 oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise Teamgeist und Verlässlichkeit Ihr Vorteil: Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit Zusätzliche Urlaubstage über das gesetzliche MinimumDirekanstellung bei unserem KundenArbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Automatische jährliche Gehaltsanpassung an die Inflationsrate Kostenfreie Getränke und Snacks Kostenfreie Praktplätze direkt am StandortPhysiotherapie am Arbeitsplatz (wöchentliche Massage / Übungseinheiten) Mitarbeiterrabatte über Corporate BenefitsRegelmäßige Teamevents Mittelständisches Unternehmen mit kurzen EntscheidungswegenSicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen Moderne, klimatisierte Arbeitsumgebung Flache Hierarchien mit Duz-Kultur Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09191-736310 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: forchheim@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben: Programmierung, Test und Analyse von Softwarekomponenten auf Basis von Architekturvorgaben sowie in enger Abstimmung mit erfahrenen Entwicklungsstufen Eigenverantwortliche Entwicklung und Prüfung von Software-Anteilen gemäß definierten Entwurfsvorgaben sowie vollständige technische Dokumentation der verantworteten Komponenten Integration von Software-Subsystemen aus verschiedenen Komponenten auch direkt am Zielsystem Fachliche Führung und Anleitung von Softwareentwicklern in den Erfahrungsstufen 1 bis 3 Aktive Mitwirkung bei der Systemintegration und Unterstützung des übergeordneten Entwicklungsteams Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Master-Studium der Informatik (m/w/d) oder eine vergleichbare wissenschaftliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in großen, komplexen Projekten Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung sowie fundiertes Verständnis moderner Software-Architekturkonzepte Praxiserprobtes Wissen im Bereich Signalverarbeitung sowie Erfahrung mit aktiven und passiven Sonarsystemen und militärischen Systemen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie weltweite Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Vending, Payment, automatisierte Technologien) Fundierte Kenntnisse in der Identifizierung und Bewertung von Standorten (Laufkundschaft, Transaktionsvolumen, regulatorische Anforderungen) Hohe Mobilität, Flexibilität und Reisebereitschaft Englischkenntnisse auf Business-Niveau (CEFR B1–B2) für den Austausch mit Kollegen in Schweden und Norwegen sowie Gültiger Führerschein Klasse B Abwechslungsreiche Tätigkeit Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Sonja Gieselmann Referenznummer 862209/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821374 E-Mail: sonja.gieselmann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich der Kreditorenbuchhaltung und fördern eine strukturierte Zusammenarbeit Sie analysieren bestehende Abläufe und identifizieren gezielt Optimierungspotenziale zur Weiterentwicklung der Prozesse Neben Ihrer Führungsrolle sind Sie aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für einen reibungslosen Ablauf Sie setzen Ihre Kenntnisse in SAP (FI/MM) gezielt ein, um Prozesse effizient und zukunftsorientiert zu gestalten Sie arbeiten eng mit angrenzenden Fachbereichen wie Einkauf, Produktion und IT zusammen und stärken die bereichsübergreifende Zusammenarbeit Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Finanz- oder Rechnungswesen Sie bringen fundierte Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung mit, vorzugsweise in einem industriellen Umfeld Sie verstehen sich als Führungskraft, die mit Empathie und Klarheit agiert und gleichzeitig operative Verantwortung übernimmt Sie arbeiten lösungsorientiert, denken strategisch und behalten auch im Tagesgeschäft den Überblick Ihre fundierten SAP-Kenntnisse (FI/MM) ermöglichen Ihnen einen sicheren Umgang mit den relevanten Systemen Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse und deren Weiterentwicklung im Zusammenspiel verschiedener Unternehmensbereiche Werden Sie Teil eines innovativen und erfolgreichen Unternehmens innerhalb einer spannenden Branche Langfristige Zusammenarbeit mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Vertrauensarbeitszeit, auf 40-Stunden Basis mit der Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeiten Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Die Mitarbeitenden sind der Schlüssel zum Erfolg: lange Betriebszugehörigkeiten sind keine Seltenheit und die Unternehmenskultur ist geprägt von einem angenehmen und professionellen Arbeitsklima Gehaltsinformationen 75.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Schuchardt Referenznummer 834882/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)611-97454644 E-Mail: lukas.schuchardt@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr persönlicher Ansprechpartner ist Marc Marschner. Er freut sich sehr auf den Kontakt mit Ihnen! Die AM Concepts GmbH: Die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung mit Ethik und Moral ist unsere Passion; dafür geben wir jeden Tag unser Bestes!
Ihre Aufgaben: Strategische Personalberatung in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen für die Führungsebene Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien sowie Koordination der Umsetzung inklusive Schulungskonzepten Ausarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen in enger Zusammenarbeit mit der HR-Linienorganisation Fachliche Steuerung der HR Specialists sowie Begleitung von Organisationsveränderungen und Restrukturierungsprozessen Durchführung von Auswahlgesprächen für Fach- und Führungspositionen sowie Umsetzung von Compensation-and-Benefit-Maßnahmen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Organisation oder Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung als HR Manager (m/w/d) oder HR Referent (m/w/d) mit nachweisbaren Erfolgen Umfassende Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute SAP/R3-Kenntnisse (HR-Modul) sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und MS Project Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Starkes Team: Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen ???? Top-Standort: Moderne Büroräume in Mainz Ihr Kontakt zu Hofmann: Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir über uns Ihre Bewerbung per Mail: Frankfurt-Main2@hofmann.info oder nutzen Sie unseren Online-Button.
Elektroniker, Elektroinstallateur) oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise Erfahrung mit Photovoltaik-Anlagen und in der ElektroinstallationFührerschein der Klasse BReise- und Montagebereitschaft (30%) innerhalb Deutschlands, hauptsächlich Tagespendelbereich Hohe Motivation, Einsatzbereitschaft und QualitätsbewusstseinAusgeprägtes Maß an Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und VerantwortungsbewusstseinLösungsorientierte und selbstständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit sowie kundenorientiertes AuftretenFokussierte, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Das dürfen Sie erwarten: Unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen der EnergiebrancheAttraktives GehaltReisekostenpauschale für Ihre MontagebereitschaftFirmenwagen zur privaten Nutzung sowie Smartphone und Tablet30 Tage Urlaub pro JahrAbwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit GestaltungsspielraumMöglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeitenSchnelle Entscheidungswege und direkte, transparente KommunikationMotiviertes, junges Team mit kollegialem ZusammenhaltZusatzleistungen wie Sachbezugskarte, vermögenswirksame Leistungen (VWL), betriebliche Altersvorsorge (BAV)JobRad-Option für nachhaltige MobilitätIndividuelle Coachings, Weiterbildungsmöglichkeiten und SchulungsprogrammeDie Chance, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und die Zukunft nachhaltiger Energielösungen zu gestalten Ihr Kontakt zu uns: Bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Sie! Gerne beantworten wir Ihre Fragen unter: experts Anke Jörges Lutherstraße 18 08056 Zwickau Tel.: 0375 27567 19 oder 0151 1950 1705 anke.joerges@experts.jobs oder zwickau@experts.jobs
Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Verifikationskonzepten für komplexe Systeme und Subsysteme Koordination der Testplanung sowie Durchführung von System-Qualifikationen mit externen Prüfstellen Planung und Begleitung von Feldtests, Erprobungen und Kundenabnahmen im In- und Ausland Technische Analyse von Komponenten sowie Unterstützung bei der Schnittstellenkoordination mit nationalen und internationalen Partnern Überwachung des Testfortschritts und Einleitung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Produktqualität Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelorstudium der Elektrotechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Verifikation elektrischer Systeme Fundierte Kenntnisse in analoger und digitaler Funktechnik sowie im Umgang mit moderner HF-Messtechnik Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit Windows und Linux Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und weltweite Reisebereitschaft Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Sie arbeiten sich schnell in neue Software ein und bringen idealerweise bereits Erfahrung mit komplexen Daten- und Prozesslandschaften mit Eine ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und setzen sich engagiert für eine positive Kundenerfahrung ein Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Betriebliche Altersvorsorge Die Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche Altersvorsorge Eine übertarifliche Bezahlung Eine unbefristete Anstellung Engagiertes, innovatives, freundliches Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Kevin Köhler Referenznummer 857563/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821379 E-Mail: kevin.koehler@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Fahrtkosten oder Erstattung BahnticketParkplatz direkt vor OrtArbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich gleich per E-Mail unter: riesa@hofmann.info Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 03525-875850.
Fahrtkosten oder Erstattung BahnticketParkplatz direkt vor OrtArbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich gleich per E-Mail unter: riesa@hofmann.info Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 03525-875850.
Industriemechaniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: Bedienen, Warten und Einstellen von Verpackungsanlagen Beheben von Störungen und Optimieren der Abläufe Dokumentation und Ersatzteilverwaltung (SAP) Kontrolle des Anlagenzustands und Unterstützung bei Tests Einarbeitung neuer Mitarbeitenden und Auszubildenden Ihre Qualifikation: Ausbildung als Mechatroniker, Industriemechaniker, Industrieelektroniker oder ähnlich Technisches Verständnis und lösungsorientiertes Arbeiten Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Deutsch in Wort & Schrift Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Übertarifliche Bezahlung Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Melden Sie sich direkt bei Julia Matschaß unter 0365-77359-0 oder senden Sie Ihre Bewerbung an jobs-Gera@hofmann.info!
Deine Aufgaben: Manuelle Montage und Zusammenbau hochwertiger technischer KomponentenArbeiten nach Montageplänen, Stücklisten und technischen DokumentationenLaufende Qualitätssicherung und Dokumentation der ArbeitsergebnisseEnge Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam Dein Profil: Nachweisliche Berufserfahrung in der Montage idealerweise im technischen oder elektronischen BereichSelbstständige, strukturierte und präzise ArbeitsweiseTechnisches Verständnis und handwerkliches Geschick Dein Vorteil: 35-Stunden-Woche Normale Tagesarbeitszeiten / reguläre Schicht Kurzer Arbeitstag am Freitag Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme Nutzung unserer Hofmann-App Dein Kontakt zu Hofmann: Zögere nicht und bewirb Dich noch heute bei uns. Gerne beantworten wir Deine Fragen telefonisch unter der 08731-320800 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: dingolfing@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Dir zu hören!
Erstellung von Fachkonzepten für Marktkommunikation und Billing-Prozesse Begleitung der Migration von Bestandsdaten und Prozessen auf die Kraken-Plattform Integration von Kommunikationsprozessen zwischen Kraken und Marktpartnern (MaKo) Abbildung komplexer Tarife und Vertragsmodelle (wünschenswert) Erfahrung mit Kraken Technologies Erfahrung in der Energiewirtschaft (Marktkommunikation, Abrechnungssysteme) Erfahrung mit Migrationen von Abrechnungssystemen Dynamisches und innovatives Marktumfeld Ihr Kontakt Referenznummer 855785/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Schaltschrankbau nach VorgabeFeldverdrahtungInbetriebnahme und Verlagerung der AnlagenUmbau der Anlagen - auch weltweit beim Kunden vor OrtDurchführung von Maschinen- und Sicherheitsprüfungen nach VDE und DokumentationNachrüsten und Umbauen bestehender AnlagenInnerbetriebliche InstandsetzungWartungs- und InstandhaltungstätigkeitenÜberwachung der geforderten Qualität und Vorschriften Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker oder vergleichbare AusbildungErfahrung im Anlagen- und SchaltschrankbauGrundkenntnisse in Steuer- & Regelungstechnik (SPS) von VorteilTeamfähigkeitEigenstädige ArbeitsweiseSicheres und freundliches Auftreten gegenüber KundenEnglischkenntnisse von VorteilReisebereitschaft Ein spannendes und attraktives ArbeitsumfeldTicket-Plus KarteFahrradleasingMitarbeiterrabatte Dein Kontakt (Fachabteilung) Roman Schneidmiller Dein Ansprechpartner bei Fragen Alexandra Dressel Personalreferentin +49 9261 91000-610 M.A.i GmbH & Co.KG Hummendorfer Str. 74 96317 Kronach www.m-a-i.de
Montage von Anlagen, Vorrichtungen und Baugruppen im Haus und beim KundenBetreuung der Sondermaschinen von der Montage bis hin zur InbetriebnahmeInstallation von Pneumatik- und Elektrokomponenten nach Pneumatikplan, EA-Listen und E-PlanEinstell- und Justagearbeiten an den Anlagen und VorrichtungenUnterstützung bei Inbetriebnahmen sowie Verlagerungen der Anlagen und VorrichtungenWartungs- und InstandhaltungstätigkeitenBetreuung der Auszubildenden am jeweiligen Projekt Abgeschlossene Berufsausbildung zum / zur Mechatroniker/in, Industriemechaniker/in, Werkzeugmechaniker/in oder vergleichbare AusbildungErfahrung im Sondermaschinenbau von VorteilTeamfähigkeitFreude am eigenverantwortlichen ArbeitenSicheres und freundliches Auftreten gegenüber KundenEnglischkenntnisse von Vorteil Ein spannendes und attraktives ArbeitsumfeldTicketPlus KarteFahrradleasingMitarbeiterrabatte uvm. Dein Kontakt (Fachabteilung) Julius Kestel Dein Ansprechpartner bei Fragen Alexandra Dressel Personalreferentin +49 9261 91000-610 M.A.i GmbH & Co.
Montage von Anlagen, Vorrichtungen und Baugruppen im Haus und beim KundenBetreuung der Sondermaschinen von der Montage bis hin zur InbetriebnahmeInstallation von Pneumatik- und Elektrokomponenten nach Pneumatikplan, EA-Listen und E-PlanEinstell- und Justagearbeiten an den Anlagen und VorrichtungenUnterstützung bei Inbetriebnahmen sowie Verlagerungen der Anlagen und VorrichtungenWartungs- und InstandhaltungstätigkeitenBetreuung der Auszubildenden am jeweiligen Projekt Abgeschlossene Berufsausbildung zum / zur Mechatroniker/in, Industriemechaniker/in, Werkzeugmechaniker/in oder vergleichbare AusbildungErfahrung im Sondermaschinenbau von VorteilTeamfähigkeitFreude am eigenverantwortlichen ArbeitenSicheres und freundliches Auftreten gegenüber KundenEnglischkenntnisse von Vorteil Ein spannendes und attraktives ArbeitsumfeldTicketPlus KarteFahrradleasingMitarbeiterrabatte uvm. Dein Kontakt (Fachabteilung) Julius Kestel Dein Ansprechpartner bei Fragen Alexandra Dressel Personalreferentin +49 9261 91000-610 M.A.i GmbH & Co.
Für einen unserer Großkunden suchen wir derzeit eine/n Mitarbeiter/ in zur Festanstellung, der die nachfolgenden Anforderungen erfüllt: Ihre Aufgaben: Überwachung von Telekommunikationsnetzen (WDM, Access, SDH, CET, Switch) Entgegennahme und Verifikation von Störungen bei Geschäftskunden Analyse und Behebung von Störungen oder Weitergabe der Tickets an nachfolgende Abteilungen gemäß Prozessdefinition Koordination interner und externer Instanzen zur Störungsbeseitigung Durchführung von Wartungsmaßnahmen Einrichtung von Lawful-Interception-Maßnahmen gemäß gesetzlichen Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung Offenheit, Kreativität und Freude am Troubleshooting Gute analytische Fähigkeiten sowie Begeisterung für innovative, zukunftsweisende Technologien Spaß am Kontakt mit Business-Kunden Ausgeprägte Team- und Problemlösungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Rahmenparameter: Einsatzort: Hannover Lahe Laufzeit: Langfristig Auslastung: Vollzeit Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Einsatzort: Delbrück Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben: Erstellen von Software-Spezifikationen sowie -Architekturen Programmierung von Embedded Systemen gemäß Spezifikation Verifikation gemäß Spezifikation Ihr Profil: Laufendes Studium der technischen Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbar Erfahrung in der hardwarenahen Programmierung in C/C++ Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Firmware Kenntnisse der Programmiersprache Python Grundkenntnisse im Bereich Elektronik und Messtechnik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Motivation, Analyse- und Problemlösungsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Unsere Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Kernarbeitszeit 10 - 14 Uhr) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen Eigenverantwortliches Handeln sowie direkte Zusammenarbeit mit Fachexperten Kontakt paragon GmbH & Co. KGaA Bösendamm 11 33129 Delbrück E-Mail: bewerbung@paragon.ag
Erstellung von Fachkonzepten für Marktkommunikation und Billing-ProzesseBegleitung der Migration von Bestandsdaten und Prozessen auf die Kraken-PlattformIntegration von Kommunikationsprozessen zwischen Kraken und Marktpartnern (MaKo)Abbildung komplexer Tarife und Vertragsmodelle (wünschenswert) Erfahrung mit Kraken TechnologiesErfahrung in der Energiewirtschaft (Marktkommunikation, Abrechnungssysteme)Erfahrung mit Migrationen von Abrechnungssystemen Dynamisches und innovatives Marktumfeld Ihr Kontakt Referenznummer 855785/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Ihre Aufgaben: Umspannen von Großteilen in SpannvorrichtungenFreies Spannen mit Hilfe von PratzenQualitätskontrolle Ihre Qualifikation: sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift QualitätsbewusstseinTeamfähigkeitKenntnisse in der Metallbearbeitung wünschenswert, gerne auch Quereinsteiger3-Schicht Bereitschaft Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Übertarifliche BezahlungLohnsteigerung durch tarifliche BranchenzuschlägeUrlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Langfristige und wohnortnahe ArbeitsplätzeArbeitsmedizinische und sicherheitstechnische BetreuungKostenfreier Parkplatz am Werksgelände Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewirb dich noch heute als Produktionsmitarbeiter (m/w/d). Gerne beantworten wir Deine Fragen telefonisch unter der 0931-32172-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Wuerzburg@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!