ESP32, Raspberry Pi)Arbeiten am realen Gerät: Coding, Debugging, Netzwerk- und ProtokollanalyseUnterstützung bei internen Smart-Home-ShowcasesDu bist eingeschriebene:r Student:in (m/w/d) des Studiengangs Allgemeine Informatik, Technische Informatik (oder vergleichbar)Interesse an Embedded-Entwicklung und Smart-Home-TechnologienGrundkenntnisse in C/C++, Python oder Embedded LinuxNeugierig, Eigeninitiative und Lust auf praxisnahe ArbeitIndividuelle Unterstützung: Ein/e dedizierte/r Betreuer:in an deiner Seite unterstützt dich bei deinem Projekt und steht für Fragen zur VerfügungNetworking: Bei uns kannst du dein berufliches Netzwerk ausbauen und wertvolle Kontakte innerhalb des Unternehmens knüpfen. Dieses Praxissemester wird von unseren Expert:innen des Competence Centers IoT & Edge begleitet.Regelmäßige Feedbackgespräche: Wir werden regelmäßig Feedback austauschen, um deinen Fortschritt zu überprüfen und deine Entwicklung zu fördernHybrides Arbeiten: In Abstimmung mit deiner Führungskraft wählst du aus einer Kombination von Remote-Arbeit und Büro-Präsenz, für mehr Flexibilität und FreiheitGroßzügige Gleitzeitregelung: In Abstimmung mit deiner Führungskraft legst du deine Arbeitszeiten nach deinen Präferenzen fest, um deinen persönlichen Bedürfnissen gerecht zu werden Fiona Laube, Specialist Recruiting & HR Marketing jobs@mm-software.com Tel.: +49 7724 9415-36 Bewirb dich gerne per du und nutze unsere Vornamen!
Schichturlaub Rabatt auf DB-Ticket Vorteilsportal „corporate benefits“ Individuelle Begleitung durch eine ausbildungsbezogene Struktur Unterstützung durch ein freundliches und erfahrenes Mitarbeiterteam und engagierte Praxisanleiter während der Einsätze Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Christin FlüggeBereichsleitung Ausbildung Klinik Bosse Wittenberg03491/ 476 545
Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Kontakt ALDI SE & Co. KG Nortorf An der Automeile 1 24589 Nortorf Das bieten wir dir Ein zwei bis dreiwöchiges Schulpraktikum (Pflichtpraktikum) Vielfältige Einblicke und Berufsorientierung Die Möglichkeit einer anschließenden Ausbildung im Verkauf oder eines dualen Bachelorstudiums Feste Ansprechpartner, die dir alle Fragen beantworten, und unschlagbare Teampower Das sind deine Aufgaben In einer unserer Filialen erhältst du Einblicke in die täglichen Arbeitsabläufe und sammelst beim Erfinder des Discounts erste Berufserfahrungen Du lernst eine Menge Neues, zum Beispiel über die Lagerung und Präsentation von Waren oder wie man die Frische von Obst und Gemüse prüft Im täglichen Kontakt mit unseren Kunden bringst du dich ein Das bringst du mit POWER, um deine Zukunft in die Hand zu nehmen Du besuchst eine Haupt , Real oder Gesamtschule oder ein Gymnasium Lust, in die Welt des Handels einzutauchen Teamgeist und Spaß am Umgang mit Kunden Zwei bis drei Wochen Zeit Schuelerpraktikum-m-w-d-im-Verkauf-Flensburg
Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Kontakt ALDI SE & Co. KG Nortorf An der Automeile 1 24589 Nortorf Das bieten wir dir Ein zwei bis dreiwöchiges Schulpraktikum (Pflichtpraktikum) Vielfältige Einblicke und Berufsorientierung Die Möglichkeit einer anschließenden Ausbildung im Verkauf oder eines dualen Bachelorstudiums Feste Ansprechpartner, die dir alle Fragen beantworten, und unschlagbare Teampower Das sind deine Aufgaben In einer unserer Filialen erhältst du Einblicke in die täglichen Arbeitsabläufe und sammelst beim Erfinder des Discounts erste Berufserfahrungen Du lernst eine Menge Neues, zum Beispiel über die Lagerung und Präsentation von Waren oder wie man die Frische von Obst und Gemüse prüft Im täglichen Kontakt mit unseren Kunden bringst du dich ein Das bringst du mit POWER, um deine Zukunft in die Hand zu nehmen Du besuchst eine Haupt , Real oder Gesamtschule oder ein Gymnasium Lust, in die Welt des Handels einzutauchen Teamgeist und Spaß am Umgang mit Kunden Zwei bis drei Wochen Zeit Schuelerpraktikum-m-w-d-im-Verkauf-im-Raum-Itzehoe-Schenefeld
Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Kontakt ALDI SE & Co. KG Nortorf An der Automeile 1 24589 Nortorf Das bieten wir dir • Ein zwei bis dreiwöchiges Schulpraktikum (Pflichtpraktikum) • Vielfältige Einblicke und Berufsorientierung • Die Möglichkeit einer anschließenden Ausbildung im Verkauf oder eines dualen Bachelorstudiums • Feste Ansprechpartner, die dir alle Fragen beantworten, und unschlagbare Teampower Das sind deine Aufgaben • In einer unserer Filialen erhältst du Einblicke in die täglichen Arbeitsabläufe und sammelst beim Erfinder des Discounts erste Berufserfahrungen • Du lernst eine Menge Neues, zum Beispiel über die Lagerung und Präsentation von Waren oder wie man die Frische von Obst und Gemüse prüft • Im täglichen Kontakt mit unseren Kunden bringst du dich ein Das bringst du mit • POWER, um deine Zukunft in die Hand zu nehmen • Du besuchst eine Haupt , Real oder Gesamtschule oder ein Gymnasium • Lust, in die Welt des Handels einzutauchen • Teamgeist und Spaß am Umgang mit Kunden • Zwei bis drei Wochen Zeit Schuelerpraktikum-m-w-d-im-Verkauf-im-Raum-Niebuell
Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Kontakt ALDI SE & Co. KG Nortorf An der Automeile 1 24589 Nortorf Das bieten wir dir Ein zwei bis dreiwöchiges Schulpraktikum (Pflichtpraktikum) Vielfältige Einblicke und Berufsorientierung Die Möglichkeit einer anschließenden Ausbildung im Verkauf oder eines dualen Bachelorstudiums Feste Ansprechpartner, die dir alle Fragen beantworten, und unschlagbare Teampower Das sind deine Aufgaben In einer unserer Filialen erhältst du Einblicke in die täglichen Arbeitsabläufe und sammelst beim Erfinder des Discounts erste Berufserfahrungen Du lernst eine Menge Neues, zum Beispiel über die Lagerung und Präsentation von Waren oder wie man die Frische von Obst und Gemüse prüft Im täglichen Kontakt mit unseren Kunden bringst du dich ein Das bringst du mit POWER, um deine Zukunft in die Hand zu nehmen Du besuchst eine Haupt , Real oder Gesamtschule oder ein Gymnasium Lust, in die Welt des Handels einzutauchen Teamgeist und Spaß am Umgang mit Kunden Zwei bis drei Wochen Zeit Schuelerpraktikum-m-w-d-im-Verkauf-im-Raum-Rendsburg-Fockbek
Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Kontakt ALDI SE & Co. KG Nortorf An der Automeile 1 24589 Nortorf Das bieten wir dir Ein zwei bis dreiwöchiges Schulpraktikum (Pflichtpraktikum) Vielfältige Einblicke und Berufsorientierung Die Möglichkeit einer anschließenden Ausbildung im Verkauf oder eines dualen Bachelorstudiums Feste Ansprechpartner, die dir alle Fragen beantworten, und unschlagbare Teampower Das sind deine Aufgaben In einer unserer Filialen erhältst du Einblicke in die täglichen Arbeitsabläufe und sammelst beim Erfinder des Discounts erste Berufserfahrungen Du lernst eine Menge Neues, zum Beispiel über die Lagerung und Präsentation von Waren oder wie man die Frische von Obst und Gemüse prüft Im täglichen Kontakt mit unseren Kunden bringst du dich ein Das bringst du mit POWER, um deine Zukunft in die Hand zu nehmen Du besuchst eine Haupt , Real oder Gesamtschule oder ein Gymnasium Lust, in die Welt des Handels einzutauchen Teamgeist und Spaß am Umgang mit Kunden Zwei bis drei Wochen Zeit Schuelerpraktikum-m-w-d-im-Verkauf-im-Raum-Schleswig-Eckernfoerde
Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Kontakt ALDI SE & Co. KG Nortorf An der Automeile 1 24589 Nortorf Das bieten wir dir Ein zwei bis dreiwöchiges Schulpraktikum (Pflichtpraktikum) Vielfältige Einblicke und Berufsorientierung Die Möglichkeit einer anschließenden Ausbildung im Verkauf oder eines dualen Bachelorstudiums Feste Ansprechpartner, die dir alle Fragen beantworten, und unschlagbare Teampower Das sind deine Aufgaben In einer unserer Filialen erhältst du Einblicke in die täglichen Arbeitsabläufe und sammelst beim Erfinder des Discounts erste Berufserfahrungen Du lernst eine Menge Neues, zum Beispiel über die Lagerung und Präsentation von Waren oder wie man die Frische von Obst und Gemüse prüft Im täglichen Kontakt mit unseren Kunden bringst du dich ein Das bringst du mit POWER, um deine Zukunft in die Hand zu nehmen Du besuchst eine Haupt , Real oder Gesamtschule oder ein Gymnasium Lust, in die Welt des Handels einzutauchen Teamgeist und Spaß am Umgang mit Kunden Zwei bis drei Wochen Zeit Schuelerpraktikum-m-w-d-im-Verkauf-in-Flensburg
Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Kontakt ALDI SE & Co. KG Nortorf An der Automeile 1 24589 Nortorf Das bieten wir dir Ein zwei bis dreiwöchiges Schulpraktikum (Pflichtpraktikum) Vielfältige Einblicke und Berufsorientierung Die Möglichkeit einer anschließenden Ausbildung im Verkauf oder eines dualen Bachelorstudiums Feste Ansprechpartner, die dir alle Fragen beantworten, und unschlagbare Teampower Das sind deine Aufgaben In einer unserer Filialen erhältst du Einblicke in die täglichen Arbeitsabläufe und sammelst beim Erfinder des Discounts erste Berufserfahrungen Du lernst eine Menge Neues, zum Beispiel über die Lagerung und Präsentation von Waren oder wie man die Frische von Obst und Gemüse prüft Im täglichen Kontakt mit unseren Kunden bringst du dich ein Das bringst du mit POWER, um deine Zukunft in die Hand zu nehmen Du besuchst eine Haupt , Real oder Gesamtschule oder ein Gymnasium Lust, in die Welt des Handels einzutauchen Teamgeist und Spaß am Umgang mit Kunden Zwei bis drei Wochen Zeit Schuelerpraktikum-m-w-d-im-Verkauf-in-Kiel
Europaweit in 9 Ländern mit mehr als 5.600 Filialen und mehr als 86.000 Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Kontakt ALDI SE & Co. KG Nortorf An der Automeile 1 24589 Nortorf Das bieten wir dir Ein zwei bis dreiwöchiges Schulpraktikum (Pflichtpraktikum) Vielfältige Einblicke und Berufsorientierung Die Möglichkeit einer anschließenden Ausbildung im Verkauf oder eines dualen Bachelorstudiums Feste Ansprechpartner, die dir alle Fragen beantworten, und unschlagbare Teampower Das sind deine Aufgaben In einer unserer Filialen erhältst du Einblicke in die täglichen Arbeitsabläufe und sammelst beim Erfinder des Discounts erste Berufserfahrungen Du lernst eine Menge Neues, zum Beispiel über die Lagerung und Präsentation von Waren oder wie man die Frische von Obst und Gemüse prüft Im täglichen Kontakt mit unseren Kunden bringst du dich ein Das bringst du mit POWER, um deine Zukunft in die Hand zu nehmen Du besuchst eine Haupt , Real oder Gesamtschule oder ein Gymnasium Lust, in die Welt des Handels einzutauchen Teamgeist und Spaß am Umgang mit Kunden Zwei bis drei Wochen Zeit Schuelerpraktikum-m-w-d-im-Verkauf-in-Neumuenster
Rückläufer, Leihwaren, Chargen- und Haltbarkeitskontrollen)Mitarbeit bei der Bestandsführung, Inventuren und Lagerorganisation Das bringst Du mit Mindestens einen guten Hauptschulabschluss oder einen mittleren SchulabschlussInteresse an logistischen Abläufen und praktischer ArbeitZuverlässigkeit, Sorgfalt und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit sowie eine freundliche und respektvolle UmgangsformBereitschaft, Neues zu lernen und dich in feste Abläufe einzufinden Das bieten wir Dir Praxisnahe Ausbildung mit realem Bezug zum KlinikalltagSinnstiftende Tätigkeit in einem medizinischen UmfeldIntensive Betreuung & feste AnsprechpersonenKlare Strukturen und verlässlich AbläufeVielfältige Lernfelder & moderne Lernumgebung30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage Kollegiales Team und respektvoller Umgang auf AugenhöheKostenlose Verpflegung während der AusbildungEin starkes Team mit engem Kontakt zur Praxis Hast Du Lust ein Teil unseres multiprofessionellen Teams zu werden? Dann bewirb Dich jetzt direkt über den „Jetzt bewerben“ Button.
Eigenständige Leitung und Kontrolle von TGA-Projekten im Bereich Kleinanlagenbau Planung, Koordination und Überwachung aller Projektschritte, inklusive des RessourcenmanagementsKontinuierliche Qualitätssicherung der Projektprozesse und Ausführungen im Bereich HKLS Verhandlung mit Kunden und Lieferanten sowie Erstellung von Angeboten und AufträgenRechnungsprüfung und FreigabeRegelmäßiger Austausch und Abstimmung mit Projektbeteiligten und Kunden Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik, Maschinenbau, oder vergleichbare AusbildungErste nachweisliche Berufserfahrung bzw. fundierte Kenntnisse in der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und SanitärtechnikProfunde Kenntnisse in der TGA-Projektleitung und Erfahrung mit relevanten Software-AnwendungenZahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten Bereitschaft zum Umzug in die Region Essen (sofern nicht bereits ansässig)Fließende Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFließende Englischkenntnisse sind von Vorteil Eine unbefristete Festanstellung in einem etablierten UnternehmenVerantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit attraktiven EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive und leistungsorientierte VergütungEin modernes Arbeitsumfeld und flexible ArbeitszeitenGezielte Weiterbildungsmaßnahmen und individuelle KarriereplanungEin motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 797334/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenverantwortliche Konstruktion, Planung und Umsetzung von TGA-Projekten mit Schwerpunkt auf Raumlufttechnik, Heizungs- und Sanitärtechnik, Kälte- und Klimatechnik im KleinanlagenbauErstellung und Prüfung von Entwurfs-, Genehmigungs-, Ausführungs- und Revisionsplänen mit CAD-SoftwareKoordination der Projektabläufe in Zusammenarbeit mit Ingenieuren, Projektleitern und ausführenden GewerkeBerücksichtigung gesetzlicher Bestimmungen und technischer Vorgaben Übernahme von Fehleranalysen und Optimierungen im Zuge laufender Projekte Techniker oder abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinebau, Versorgungstechnik oder vergleichbareFundierte Kenntnisse in der Konstruktion von TGA-Anlagen, insbesondere Raumlufttechnik, Heizungs- und Sanitärtechnik, sowie Kälte- und Klimatechnik im KleinanlagenbauSicherer Umgang mit CAD-Software, idealerweise AutoCAD und REVITErfahrung in der Abwicklung von Projekten im genannten BereichKommunikationsstärke und TeamfähigkeitFließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher AltersvorsorgeSpannende und herausfordernde Projekte in einem wachsenden UnternehmenWeiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenMöglichkeit, den eigenen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens zu leistenFlexibles Arbeitszeitmodell Gehaltsinformationen 55.000,00 EUR - 65.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 800675/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gemeinsam mit dem Teamlead sorgst Du dafür, dass Bauprojekte reibungslos geplant und durchgeführt werdenDu trägst Teilverantwortung für die Planung und Koordination von Bauprojekten sowie für die Erstellung und Aktualisierung der JahresplanungDein Aufgabenbereich umfasst die Grundlagenermittlung, Baukostenschätzungen sowie die Kostenoptimierung und -verfolgungDu erstellst Ausschreibungen, übernimmst die Verhandlung von Bauleistungen und führst Marktanalysen potenzieller Dienstleister durchPrüfung und Erstellung von Rechnungen im Zusammenhang mit BaukostenzuschüssenDu bewertest Mieterbaubeschreibungen und Mietverträge Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung im Bauwesen/Ladenbau oder ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten BereichUmfangreiche Erfahrung im Bereich der Generalunternehmerleistungen (GU-Leistungen) und im BauprojektmanagementEinschlägige Erfahrung in der Bauprojektkoordination und im BaukostencontrollingSehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie VerhandlungsgeschickSicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in Bauplanungssoftware sind wünschenswertEine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent Verwirkliche Deine Ideen und gestalte aktiv die Zukunft mitProfitiere von diversen Weiterbildungsangeboten und individuellen KarrierewegenDein Einsatz hat direkten Einfluss auf unsere Kultur und WerteArbeite flexibel und eigenverantwortlich in einem offenen, dynamischen UmfeldErlebe Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung auf allen EbenenWir schätzen unterschiedliche Perspektiven und fördern Diversität Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt 60.000,00 EUR bis 70.000,00 EUR Ihr Kontakt Referenznummer 802212/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Selbständige und eigenverantwortliche technische Verwaltung eigener BestandsobjekteAnsprechpartner für Mieter und Dienstleister in technischen BelangenVerwalten von Aktivitäten, die Datenpflege und Dokumentation im VerwaltungsprogrammSicherstellung des Betriebs und die Kontrolle von technischen Einrichtungen (Heizung, Lüftung, Aufzüge, Tiefgaragen, PV-Anlagen etc.)Koordination, Führung und Überwachung von Dienstleistern (Hausmeister, Gebäudereinigung etc.)Organisation, Kontrolle und Dokumentation von Instandhaltungsmaßnahmen (Wartung, Instandsetzung etc.)Einholung, Bewertung und Vergleich von Angeboten und Durchführung von AbnahmenWiederkehrende und laufende Rechnungsprüfung, Vorbereitung des ZahlungsverkehrsKoordination von Subunternehmern / Zuarbeit bei Erstellung von WirtschaftsplänenÜbernahme von Sonderprojekten / Kaufmännische Mietverwaltung eigner Immobilien Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Elektriker oder abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Heizung, Lüftung, SanitärBerufserfahrung wünschenswertGute Kenntnisse in Microsoft Office ProgrammenIdealerweise Kenntnisse in Domus CRM oder AlternativprogrammenKundenorientiertes, sowie professionelles und sicheres AuftretenDeutschniveau mindestens C 2Führerschein Klasse B (PKW) Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)30 Tage UrlaubLangfristige Perspektiven mit einem unbefristeten ArbeitsvertragFortbildungsmöglichkeitenKollegialität und Loyalität der Kollegen mit offener GesprächskulturBetreuung im gesamten Bewerbungsprozess Gehaltsinformationen Jährliche Sonderzahlungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Weber Referenznummer 820788/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.weber@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Fort- und Weiterbildungen der Architektenkammern und Sprachkurse) Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 822232/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
E3D, AutoCAD, AVEVA)Technisches Verständnis für Rohrleitungssysteme und AnlagenbauSorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und TeamfähigkeitGute Kommunikationsfähigkeiten und Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit interdisziplinären TeamsGrundkenntnisse in Englisch sind von VorteilDeutschkenntnisse auf C1 Niveau sind erforderlich Eine verantwortungsvolle Position mit Perspektive zur WeiterentwicklungMitarbeit in einem dynamischen und innovativen TeamSpannende Projekte im Anlagen- und RohrleitungsbauAttraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt von 60.000,00 EUR bis 70.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 823065/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Weiterentwicklung eines ArchitektenteamsDurchführung und Steuerung der Planungsleistungen der Leistungsphasen 1–5 der HOAISelbstständige Erstellung von Entwurfs-, Ausführungs- und DetailplanungenEnge Abstimmung mit Bauleitung, Fachplanern, Bauherrn und BehördenSicherstellung qualitäts- und termingerechter ProjektabgabenFachliche/r Ansprechpartner/in für Kunden, Behörden und interne StakeholderOptimierung interner Planungsprozesse und Standardisierung von ArbeitsabläufenPlanungsleistungen der Leistungsphasen 1-5 der HOAI Abgeschlossenes Studium der Architektur (Hochschule/FH)Fundierte Berufserfahrung, idealerweise in leitender oder koordinierender RolleBauvorlagenberechtigung nach LandesbauordnungSicheres Verständnis der relevanten Baugesetzgebung und NormenAusgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und SchriftStrukturierte, zuverlässige und selbstständige ArbeitsweiseTeamorientierte Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und Führungsstärke Anspruchsvolle Projekte und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im Architektur- und BauwesenStrukturierte, systematische EinarbeitungIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive, leistungsorientierte VergütungUnbefristete Festanstellung in VollzeitModerne Arbeitsumgebung mit guter ÖPNV- und Auto-AnbindungEin motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freutDie Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Gebäude mitzuwirkenRegelmäßige Firmenevents für den TeamzusammenhaltJobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung, je nach Berufserfahrung zwischen 65.000 und 90.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finn Justin Reichel Referenznummer 831761/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finn.justin.reichel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der jeweiligen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Hohlbaum Referenznummer 839267/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.hohlbaum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Fachlich versierte Planung komplexer Bauvorhaben im Tunnel- und SpezialtiefbauGanzheitliche Projektbetreuung in den HOAI-Leistungsphasen 1 bis 7Verantwortung für die technische und wirtschaftliche ProjektabwicklungZentraler Ansprechpartner für Kunden, Behörden und interne ProjektteamsAktive Mitwirkung bei der Erstellung und Prüfung von Angeboten Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen o.Ä.Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung anspruchsvoller BauprojekteAusgeprägtes wirtschaftliches Denken sowie kreative und lösungsorientierte HerangehensweiseTeamgeist, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an sozialer KompetenzSicherer Umgang mit gängiger FachsoftwareSelbstständige, engagierte und flexible ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Ingenieurbüro in Deutschland Vielfältige Karrierepfade mit individuellen Entwicklungsperspektiven und attraktivem GehaltZukunftsorientierter Arbeitsplatz mit hoher PlanungssicherheitFlexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle – sowohl zeitlich als auch örtlichMaßgeschneiderte Weiterbildungsangebote mit Fokus auf Fachkompetenz, Führung, Management und unternehmerisches DenkenZentral gelegener Standort mit modernen Büroräumen und aktueller technischer AusstattungGesundheitsfördernde Benefits wie Fitnesskooperationen, Sportangebote und ein JobRad-Programm30 Urlaubstage sowie mobiles Arbeiten Gehaltsinformationen Weitere Details dazu gerne im persönlichen Erstgespräch Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 840574/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Steuern Sie die Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen Bauherren, Behörden, Nachunternehmern und Fachingenieuren – und sorgen Sie für einen reibungslosen BauablaufProjektsteuerung auf Top-Niveau: Halten Sie die Fäden in der Hand – Termin- und Kostenmanagement, Qualitätssicherung und fundierte Entscheidungen gehören zu Ihrem Tagesgeschäft Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Erfahrung in der Leitung komplexer Bauprojekte, idealerweise im schlüsselfertigen Gewerbe- oder Industriebau Fundierte Kenntnisse im Vertragswesen, der VOB und der Bauausführung Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein kollegiales Miteinander im Nachunternehmermanagement Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und echtes Organisationstalent Firmenwagen30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Viele Benefits Aktien am Unternehmen Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 840720/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
In der Projektleitung TGA leiten Sie komplexe gebäudetechnische Projekte mit Schwerpunkt auf die technische Gebäudeausrüstung im Rahmen schlüsselfertiger BauvorhabenHierfür sind Sie Übergeordnete Ansprechpartner für alle TGA-Fragen im Projekt in Zusammenarbeit mit unserer Bauleitung und unserer hausinternen PlanungsabteilungSie sind Sprachrohr zu allen Themen der Gebäudetechnik in Richtung unserer Bauherren und Fachingenieure auf KundenseiteDie Ausschreibungen und die Vergaben von Nachunternehmerleistungen im Bereich der TGA-Gewerke wird durch Sie verantwortetNeben Fragen zu Themen der Bauausführung haben tragen Sie auch die Kosten- und Budgetverantwortung für die gebäudetechnischen Gewerke im Projekt Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Versorgungstechnik, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker in verwandter FachrichtungSie haben einschlägige Berufserfahrung in der Bauausführung gebäudetechnischer AnlagenSie identifizieren sich mit ihrem Projekt, arbeiten gern eigenständig und sind bereit Verantwortung zu übernehmenEin authentisches, kompetentes und souveränes Auftreten vor Geschäftspartnern, Mitarbeitenden und anderen ProjektbeteiligtenDie deutsche Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher in Wort und Schrift Firmenwagen 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Viele Benefits Aktien am Unternehmen Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 838610/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Der Fokus liegt auf der Projektentwicklung und dem Neubau von Wohnraum Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen Organisation und Steuerung der Bauausführung für schlüsselfertige Realisierungen Sicherstellung von Kosten, Qualität und Termine Nachbearbeitung der Bauvorhaben Kenntnisse in Kalkulation von Vorteil Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU/TH) oder Architektur Fundierte Erfahrung in schlüsselfertigen Hochbauprojekten Expertise in Standardsoftware (Office, Ausschreibungsprogramme, Terminplanung) Fundierte Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach VOB/BGB Kommunikationsstark, verhandlungssicher und durchsetzungsstark Selbständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise Analytische Fähigkeiten und Organisationsvermögen Führerschein Klasse B Leistungsgerechte Bezahlung Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Fitnessangebote, Jobfahrrad und Team-Events Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und erfolgreicher Karriere Arbeit in einem kompetenten und hochmotivierten Team Hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsgefüge Ihr Kontakt Ansprechpartner Charlotte Fallbrüg Referenznummer 841051/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859293 E-Mail: charlotte.fallbrueg@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Behörden, Architekten)Erstellung von Ausschreibungen und Durchführung von Vergabegesprächen Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder VersorgungstechnikFundierte Erfahrung in Projektierung und Bauleitung, idealerweise im industriellen UmfeldKenntnisse in Betreiberverantwortung, Normen, Arbeitsstättenrichtlinien und idealerweise im BrandschutzErfahrung im Bereich Tiefbau (Straßen, Wege, Abwasser, Rohrleitungen, etc.)Sicherer Umgang mit MS OfficeVerhandlungssichere Deutsch- und gute EnglischkenntnisseEigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent Mögliche Übernahme in Festanstellung nach 12 MonatenAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten, internationalen UnternehmenBegleitung durch Hays während des gesamten ProzessesZugang zu Corporate BenefitsZugang zur Lernplattform GoodHabitz mit über 100 Kursen zur WeiterbildungFlexibles Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Nele Sophie Dangendorf Referenznummer 841037/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nele.dangendorf@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sofistik oder gleichwertige Tools) zur Entwicklung konstruktiver LösungenEnge Zusammenarbeit mit Zeichnern, Architekten und Bauherrn, um Planungsprozesse abgestimmt und effizient zu gestaltenMitwirkung in sämtlichen Leistungsphasen sowie technische Abstimmung innerhalb interdisziplinärer Projektteams Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung in der Tragwerksplanung im HochbauKenntnisse und sichere Anwendung von Statik Software, idealerweise SofistikStrukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Spannendes und abwechslungsreiches AufgabenfeldInteressante und vielseitige ProjekteIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildung und QualifikationKollegiales und motiviertes Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 68.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 841213/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
AutoCAD, Revit, Dialux)Mitwirkung bei der Konzeption und Ausarbeitung elektrotechnischer Lösungen in den Bereichen Energie-, Licht- und KommunikationstechnikKoordination technischer Schnittstellen mit anderen Gewerken, inklusive Abstimmung, Kollisionsprüfung und DokumentationUnterstützung bei der Überführung von Planungsinhalten in die AusführungsphaseZusammenstellung technischer Unterlagen für Projektabgabe Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen BereichFundierte Kenntnisse in der Anwendung von CAD-ProgrammenAusgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen und Verständnis für technische Zeichnungen und GebäudestrukturenBerufserfahrung in der elektrotechnischen Planung und KonstruktionKommunikationsstärke und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Architektur und Fachplanung Flexible Arbeitszeitmodelle und Optionen für mobiles ArbeitenMitwirkung an Projekten mit direktem Beitrag zu Klimaschutz und NachhaltigkeitGesundheitsfördernde Angebote wie kostenfreie Getränke, frisches Obst, Fitnesszuschüsse und BikeleasingGute Erreichbarkeit durch Nähe zur Autobahn, kostenfreie Parkplätze und Anbindung an den öffentlichen NahverkehrIndividuelle Weiterbildungsangebote und Coaching zur persönlichen EntwicklungKollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und wertschätzender Teamkultur Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 840406/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Chemie, Statik, Baubiologie, Metallprüfung) Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur, Architekt oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung, idealerweise in den Leistungsphasen 5-7 sowie im IndustriebauSehr gute Kenntnisse in BIM-/3D-Software (Revit, Allplan) und Ausschreibungssoftware (Orca AVA)Generalistisches und analytisches Denkvermögen mit hoher ArgumentationsstärkeSouveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit direkter Zusammenarbeit und Abstimmung auf LeitungsebeneHerausfordernde und vielfältige Projekte im Schadenmanagement mit hohem AnspruchFlexible Arbeitszeitmodelle inklusive Option auf Homeoffice zur Förderung der Work-Life-BalanceDienstwagen auch zur privaten Nutzung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit zeitgemäßer IT-InfrastrukturKollegiales, interdisziplinäres Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt von 85.000 € bis 105.000 € Jahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 841518/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Koordination des gesamten Angebotsprozesses - von der Ausschreibung bis zur fristgerechten AbgabeErstellung und Kalkulation technischer Angebote im Bereich Bauingenieurwesen in enger Abstimmung mit FachabteilungenKommunikation mit Kunden und internen Stakeholdern zur Klärung technischer Anforderungen und AngebotsinhalteQualitätssicherung und Dokumentation der Angebotsunterlagen inkl. interner ReviewsStrategische Angebotsgestaltung mit Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Umsetzbarkeit und Kundenmehrwert Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Bauwesen, Maschinenbau oder vergleichbarErfahrung im Angebots- und/oder Nachtragsmanagement, Projektmanagement oder technischen VertriebSicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit Ausschreibungs- und KalkulationstoolsKommunikationsstärke, Organisationsgeschick und ein gutes Gespür für technische Zusammenhänge Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-BalanceBis zu 3 Tag Homeoffice pro Woche (nach der Einarbeitung)Flache Organisationsstruktur und ausgezeichnetes BetriebsklimaSpannende und abwechslungsreiche Projekte, die Raum für Kreativität und persönliches Wachstum bietenEin motiviertes Team von Fachleuten, das gemeinsam an anspruchsvollen Herausforderungen arbeitetWeiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens Firmenfitnessmitgliedschaft Deutschlandweit und Firmenfahrradleasing Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation bis ca. 75.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 845419/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Koordinierung des gesamten Nachtragsprozess - von der Identifikation bis zur erfolgreichen UmsetzungPrüfung von Vertragsunterlagen und frühzeitiges erkennen von NachtragspotenzialenErarbeitung und Kalkulation von technischen und wirtschaftlichen Nachträgen in Abstimmung mit dem ProjektteamUnterstützung der Projektleitung bei Vertrags- und Nachtragsverhandlungen mit AuftraggebernMitwirkung bei der Optimierung von internen Prozessen im Vertrags- und NachtragsmanagementDokumentation der Nachtragsaktivitäten und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Projektleitung und Geschäftsführung Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Bauwesen, Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarErste Erfahrungen im Vertrags- oder Nachtragsmanagement (Planungs- oder Bauprojekte)Verständnis für Planungsprozesse sowie die Zusammenhänge zwischen Technik, Wirtschaftlichkeit und VertragKommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und eine strukturierte, teamorientierte ArbeitsweiseFreude daran, gemeinsam im Team Lösungen zu entwickeln und Projekte erfolgreich voranzubringen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance Bis zu 3 Tag Homeoffice pro Woche (nach der Einarbeitung)Flache Organisationsstruktur und ausgezeichnetes BetriebsklimaSpannende und abwechslungsreiche Projekte, die Raum für Kreativität und persönliches Wachstum bietenEin motiviertes Team von Fachleuten, das gemeinsam an anspruchsvollen Herausforderungen arbeitetWeiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven innerhalb des UnternehmensFirmenfitnessmitgliedschaft Deutschlandweit und Firmenfahrradleasing Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation bis ca. 75.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 845420/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Projektleitung und Konzepterstellung Fachliche Begleitung von Neubauprojekten, städtebaulichen Wettbewerben und Sanierungsvorhaben – mit Fokus auf konzeptionelle und strategische Planung für alle Verkehrsträger Verkehrsmodellierung mit PTV VISUM zur Analyse und Bewertung von Maßnahmen und Szenarien Erstellung, Prüfung und Begleitung von Gutachten, Berichten und Stellungnahmen zu Großprojekten Erarbeitung von Leistungsbeschreibungen für die Vergabe verkehrlicher Untersuchungen Analyse der Leistungsfähigkeit von Verkehrswegen, Optimierung des Verkehrsflusses und Prüfung der Verkehrssicherheit im Rahmen von Einzelprojekten Abgeschlossenes Studium im Bereich Verkehrsingenieurwesen, Bauingenieurwesen mit verkehrlicher Vertiefung, Urbane Mobilität, Urbane Infrastrukturplanung, Verkehrssystemplanung oder in einer vergleichbaren Fachrichtung (Diplom, Bachelor oder Master) Berufserfahrung in der Verkehrsplanung oder Stadtentwicklung, idealerweise mit Fokus auf verkehrliche Fragestellungen Sicherer Umgang mit Verkehrsmodellierungssoftware, insbesondere PTV VISUM oder vergleichbaren Programmen zur Verkehrsmodellierung Kenntnisse in verkehrsplanerischen Regelwerken sowie im Planungs-, Vergabe- und Baurecht Unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden Eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Ihr Kontakt Ansprechpartner Henrik Lescow Referenznummer 827870/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: henrik.lescow@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie koordinieren die Arbeiten auf der Baustelle in stetiger Absprache mit dem Kunden Sie halten Kontakt zu weiteren Gewerken und behalten Termin und Qualitätsmanagement im BlickSie können technische Berichte in deutscher Sprache selbständig und präzise verfassenSie nehmen an wöchentlichen Besprechungen mit dem Kunden teilSie überwachen die Bauvorschrift vor Ort Sie haben einen Abschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen Sie verfügen über Erfahrung in der Bauüberwachung im Bereich Wasserbau oder Betonbau Sie möchten die Bauausführung eines langfristigen Infrastrukturprojekts an einem festen Standort begleiten – keine planmäßigen Dienstreisen, 7 Jahre durchgehend auf derselben Baustelle Sie arbeiten sowohl selbständig als auch im Team lösungsorientiert und behalten den Überblick Die Chance, ein etabliertes, wachsendes Ingenieurbüro mit kurzen Kommunikationswegen aktiv mitzugestaltenEine faire Vergütung und faire Arbeitsbedingungen in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisFeste Einsatzstelle in Passau - keine regelmäßigen Standortwechsel oder ReisetätigkeitGleitarbeitszeit mit ArbeitszeitkontoAuf Sie zugeschnittene soziale LeistungenEine moderne technische AusstattungDie Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzubilden und dadurch auf dem aktuellen Stand Ihres Berufes zu bleiben Gehaltsinformationen 55.000 Euro bis 65.000 Euro je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer 846355/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: rene.weissbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege Planung und Kalkulation von Deckensystemen im Bereich technischer GebäudeausstattungErstellung und Bearbeitung von LeistungsverzeichnissenProjektsteuerung hinsichtlich Kosten, Qualität und TerminenDurchführung von Aufmaßen sowie Abrechnung und NachkalkulationTechnische und kaufmännische Verantwortung für ProjekteFachliche Führung und Koordination von externen MontageteamsBeratung von Fachbetrieben, Planungsbüros und Architekturbüros Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Innenausbau, Trockenbau, Ladenbau oder Studium im BauingenieurwesenFundierte Berufserfahrung in der Projektleitung vergleichbarer TätigkeitsfelderFundierte Kenntnisse in der VOB sowie sicherer Umgang mit MS Office und digitalen KommunikationsmittelnAusgeprägtes unternehmerisches Denken und DienstleistungsorientierungHohe Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und BelastbarkeitOrganisationstalent und pragmatische Arbeitsweise, auch unter ZeitdruckTeamorientierung und Identifikation mit gemeinsamen Werten und Zielen Unbefristete Festanstellung mit verantwortungsvollem AufgabenbereichAttraktives Gehalt mit fixen und variablen BestandteilenBetriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenKollegiale Unternehmenskultur mit hilfsbereiten TeamsVerpflegungszuschuss durch eigene Kantine am StandortJobRad-Leasing für City-, Mountain- oder E-BikesRegelmäßige Firmenevents Gehaltsinformationen Die Vergütung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 846279/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mitarbeit an Projekten öffentlicher AuftraggeberEnge Zusammenarbeit mit Projektteams, Baubehörden und öffentlichen MandatsträgernMitwirkung bei Ausschreibungen sowie Koordination von Vergaben in den Bereichen Planung und BauausführungSteuerung öffentlicher Infrastrukturmaßnahmen hinsichtlich Kosten, Termine und Qualität im Sinne der Projektziele Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Diplom oder Master), Fachrichtung VerkehrswesenFundierte Berufserfahrung im Bereich öffentlicher Straßenbau, Verkehrsanlagen und TiefbauReisebereitschaft für regelmäßige Einsätze (zwei Tage pro Woche) im Regionalbüro Bad NeuenahrFundierte Kenntnisse relevanter Regelwerke (Richtlinien, VOB, HOAI) sowie sicherer Umgang mit MS OfficeVorteilhaft: Erfahrung in der Koordination und Steuerung öffentlicher ProjekteAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und FlexibilitätHands-on-Mentalität und lösungsorientiertes Arbeiten Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher EigenverantwortungStandort-Sicherheit und tarifgebundene VergütungUmfangreiche Sozial- und Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gruppen-Unfallversicherung)Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen 92.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 851915/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. staatlich geprüfter Techniker, Zimmerer, Tischlermeister oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Koordination und Steuerung verschiedener Gewerke im Innenausbau/HolzbauAusgeprägtes technisches Verständnis und sicheres ProjektmanagementNachweisbare Erfolge in Projekten wie Ladenbau, Messebau oder hochwertigem InnenausbauKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und lösungsorientiertes ArbeitenStrukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseFührerschein Klasse B erforderlich Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Platz für Ihre IdeenStrukturiertes Onboarding: Individueller Einarbeitungsplan für einen erfolgreichen StartLangfristige Perspektive: Wir setzen auf eine nachhaltige ZusammenarbeitAttraktive Konditionen: Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage UrlaubFlexibilität: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles ArbeitenMobilität: Firmenwagen zur privaten Nutzung38-Stunden-Woche Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 853575/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
. €.Sie bringen ein klares Verständnis der Erfolgsfaktoren von Projekten für die Errichtung von Energieanlagen mitSie sind IPMA Level B zertifiziert (oder vergleichbar)Sie sprechen fließend und verhandlungssicher Englisch (C1) und sprechen sicher Deutsch (mindestens B2)Sie besitzen ein hohes Maß an Belastbarkeit und VerantwortungsbewusstseinSie sind räumlich flexibel Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssichere UnternehmenFlexible Arbeitszeitgestaltung sowie Regelung zum mobilen ArbeitenAttraktives Gehalt30 Tage UrlaubVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche EntwicklungschancenEigenes Mitarbeiterrestaurant und weitere Mitarbeitervorteile Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 853656/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2 Tage/Woche)Individuelle Schulungs- und WeiterbildungsangeboteMitarbeiterangebote und -vergünstigungenEine an den TVöD-VKA angelehnte Vergütung unter Berücksichtigung der bisherigen beruflichen Erfolge30 Tage Urlaub und einen Feiertag mehr durch den Arbeitsplatz in Augsburg Gehaltsinformationen 80.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Maximilian Rheker Referenznummer 854512/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: maximilian.rheker@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Einen sicheren Arbeitsplatz durch Kontinuität und Unternehmenserfolg seit über 40 JahrenSpannende, komplexe und herausfordernde ProjekteEin interdisziplinäres Team in einer offenen UnternehmenskulturRegelmäßige Fort- und WeiterbildungenWork-Life-Balance mit flexiblen und familienfreundlichen ArbeitszeitenMitarbeiterevents: Sport, Gesundheit und Teamveranstaltungen Gehaltsinformationen 60.000 Euro bis 70.0000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Hohlbaum Referenznummer 854976/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.hohlbaum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Meister IHK)Fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und in sicherheitstechnischen FachgebietenAusgeprägtes Durchsetzungsvermögen und strukturierte ArbeitsweiseHohe Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität: Eigenverantwortliches Arbeiten, mobiles Arbeiten (hybrid) und flexible ArbeitszeitenKarrierechancen: Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche WeiterbildungsangeboteTeamkultur: Kollegiales Umfeld und moderne ArbeitsbedingungenFamilienfreundlichkeit: Betriebliche KiTa und Unterstützung bei Work-Life-BalanceSicherheit: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Gesundheits- und Altersvorsorge Gehaltsinformationen Die Vergütung erfolgt marktgerecht und orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 845450/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Koordination aller GewerkeTechnische Klärung sowie Mitwirkung bei der Vergabe von NachunternehmerleistungenEnge Abstimmung mit Fachingenieur*innen und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen allen BeteiligtenÜberwachung von Qualität, Terminen und technischen Vorgaben während aller Projektphasen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine staatlich anerkannte TechnikerqualifikationStrukturierte, eigenständige und verantwortungsvolle ArbeitsweiseAusgeprägtes Dienstleistungs- und QualitätsbewusstseinBereitschaft zu projektbezogenen Einsätzen im regionalen Umfeld der genannten Bundesländer Anspruchsvolle Hochbauprojekte mit hohem gestalterischem und technischem EinflussTransparente, klare Strukturen sowie ein unterstützendes erfahrenes ProjektteamModerne Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche EntwicklungspfadeAttraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und Team-Events Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Erfahrung und beläuft sich auf verhandelbare 72.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 848214/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Koordination aller GewerkeTechnische Klärung sowie Mitwirkung bei der Vergabe von NachunternehmerleistungenEnge Abstimmung mit Fachingenieur*innen und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen allen BeteiligtenÜberwachung von Qualität, Terminen und technischen Vorgaben während aller Projektphasen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine staatlich anerkannte TechnikerqualifikationStrukturierte, eigenständige und verantwortungsvolle ArbeitsweiseAusgeprägtes Dienstleistungs- und QualitätsbewusstseinBereitschaft zu projektbezogenen Einsätzen im regionalen Umfeld der genannten Bundesländer Anspruchsvolle Hochbauprojekte mit hohem gestalterischem und technischem EinflussTransparente, klare Strukturen sowie ein unterstützendes erfahrenes ProjektteamModerne Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche EntwicklungspfadeAttraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und Team-Events Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Erfahrung und beläuft sich auf verhandelbare 72.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 848362/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
HKLS-Konzepte entwickeln und bewerten: Energie-, Versorgungs- und Raumklimakonzepte für Neu- und Bestandsbauten ausarbeitenGreen-Building und Nachhaltigkeit beraten: HKLS-Systeme im Kontext von DGNB/LEED/BREEAM, Energieeffizienz und Monitoring beratenPlanungs- und Vertragssteuerung: Prüfung von Fachplanungen, Ausschreibungen und Mitwirkung an der VertragsgestaltungTGA-Controlling und TDD: Kosten, Termine, Qualität steuern sowie technische Due-Diligence durchführen Studium im Bereich Versorgungs-/Gebäude-/Energietechnik oder ähnlichFundierte Erfahrung in HKLS-Planung, Bauüberwachung oder AnlagenbauKenntnisse in HKLS-Kostengruppen, Ausschreibung und VergabeAnalytische, zielorientierte Arbeitsweise und sicheres Auftreten Kurze Entscheidungswege und echter Einfluss auf technische LösungenHochinnovative und nachhaltige Bauprojekte mit langfristigen AuftraggebendenEntwicklungsmöglichkeiten durch Coaching und WeiterbildungenLeistungsorientierte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 90.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 849007/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Energieeffizienz, Energiemonitoring und InbetriebnahmemanagementMitwirkung an Verträgen und Vergaben: Erstellung von Leistungsbildern, Vertragsvorbereitung und Begleitung des VergabeprozessesTDD und interne Standards: Technische Due-Diligence sowie Weiterentwicklung interner ELT-Standards (Leistungsbilder, Checklisten) Studium im Bereich Elektrotechnik / Gebäudetechnik / Energietechnik oder vergleichbarIdealerweise fundierte Erfahrung in ELT-Planung, Bauüberwachung oder AnlagenbauSicher in Ausschreibungen, Vergaben, VertragsabwicklungStrukturierte, integrative Arbeitsweise; solides Auftreten in der technischen Beratung Hoher Gestaltungsspielraum dank flacher Hierarchien und direkter EntscheidungskettenInnovative und nachhaltige Projekte mit anspruchsvollen StakeholdernWeiterbildungen, Coaching und Raum für eigene IdeenAttraktives Vergütungspaket und betriebliche Altersvorsorge Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 85.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 849009/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gesamtverantwortung für Wohnungsbauprojekte – von der frühen Projektentwicklung bis zur schlüsselfertigen ÜbergabeSteuerung sämtlicher Projektphasen inklusive Termin-, Kosten- und QualitätsmanagementWirtschaftliche und technische Optimierung von Ausführungsplanung und EinkaufsprozessenZentrale Ansprechperson für alle internen und externen ProjektbeteiligtenFachliche Anleitung und Unterstützung von Nachwuchs-Bauleitern Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten, idealerweise im WohnungsbauFundierte Kenntnisse in technischen Gewerken (TGA) sowie im ProjektmanagementSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und überzeugendes Auftreten Attraktive Vergütung inklusive Erfolgsbeteiligung sowie ein Dienstwagen zur privaten NutzungVielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote über interne Akademien und ProgrammeUnbefristeter, zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen und innovativen UmfeldKollegiale Unternehmenskultur mit schnellen EntscheidungswegenBetriebliche Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen und weitere Benefits Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 95.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 839310/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Steuerung von Projekten im Bereich Energieinfrastruktur, insbesondere beim Ausbau von HGÜ-StromnetzenFührung und Motivation interdisziplinärer Teams aus Ingenieuren, Planern und KonstrukteurenPersonal- und Einsatzplanung innerhalb der ProjekteGanzheitliches Projektmanagement von der Initiierung bis zum Abschluss, inklusive Termin- und BudgetkontrolleEnge Abstimmung mit Kunden zur Sicherstellung der AnforderungenÜberwachung der Projektfortschritte und Einhaltung von Zeit- und KostenplänenMitwirkung beim Auf- und Ausbau des Geschäftsfeldes HGÜ Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Infrastruktur- oder EnergiesektorErfahrung in der Planung von Stromnetzen und zugehöriger InfrastrukturAusgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Erfahrung in der TeamleitungOrganisationsstärke und fundierte Kenntnisse in ProjektmanagementmethodenSicherer Umgang mit gängigen Planungs- und Projektmanagement-ToolsKenntnisse in der Software ProVi wünschenswertEigeninitiative, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen Spannendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen GroßprojektenAttraktives Vergütungspaket mit regelmäßiger AnpassungModerne Work-Life-Balance: Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-MöglichkeitenUmfangreiches Onboarding- und MentorenprogrammWeiterbildungsangebote über eine firmeneigene AcademyLangfristige Karriereperspektiven und klar definierter KarrierepfadFlache Hierarchien und offene KommunikationZusätzliche Benefits wie Fitnessstudio-Zuschuss, Betriebsrestaurant, Familienservice und Mobilitätsunterstützung Gehaltsinformationen Bis zu 100.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 851916/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
TankkarteBuddy-Programm für Berufseinsteiger und regelmäßiger Wissensaustausch im TeamModerne Büros und hochwertige IT-AusstattungKostenlose Getränke, Obst und SnacksRegelmäßige Teamevents wie Sommer-Kick-offs, Weihnachtsfeiern und After-Work-AktivitätenWeiterbildungsmöglichkeiten und aktive Mitgestaltung in IdeengruppenErgonomische Arbeitsplätze und klimatisierte RäumeGute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten Gehaltsinformationen 65.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 854922/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Für die Kunden übernehmen Sie die Neumontage, Wartung, Instandsetzung und Inbetriebnahme von TGA-Anlagen im Rahmen verschiedener ProjekteSie überprüfen Anlagenparameter, suchen etwaige Fehler und beheben Störungen schnellstmöglich Zudem erstellen Sie Leistungs- und Mängelberichte, einschließlich der erforderlichen Mess- und Prüfprotokolle und pflegen technische DokumentationenSie stellen die Einhaltung aller Vorgaben hinsichtlich Arbeitssicherheit, Qualität und Baustellenordnung sicherSie dokumentieren auftragsrelevante Informationen, einschließlich spezieller Kundenanfragen und -wünsche, halten diese nach und wirken so an der stetigen Verbesserung der Dienstleistungen mit Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Mechatroniker für Kältetechnik, Elektriker oder ElektronikerErfahrung als Servicemonteur im Bereich Heizungs- und Kaltwasseranlagen bzw. als Elektromonteur in der Steuerungs- und RegelungstechnikIm Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen agieren Sie sicher und haben idealerweise auch schon die Branchensoftware EasyTec kennengelerntSie begegnen den Kunden stets servicebetont, dienstleistungsorientiert und begeistern dort mit hoher Einsatzbereitschaft, Verbindlichkeit und FlexibilitätSie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, an unserem Ruf- und Stördienst teilzunehmen Geschäftswagen mit Privatnutzung Modernes und innovatives ArbeitsumfeldZusammenarbeit mit renommierten AuftraggeberUnterstützung durch Hays Gehaltsinformationen Eine übertarifliche Bezahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Weber Referenznummer 772076/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.weber@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abstimmung mit hausinternen Fachabteilungen Kommunikation mit Fachbehörden, TÖBs und anderen Planungsträgern und Betroffenen Akquisition neuer Kunden und Ausbau des Netzwerkes Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) als Bauingenieur mit der Fachrichtung Tiefbau, idealerweise Siedlungswasserwirtschaft Erfahrungen im Bereich Wasserbau und Kenntnisse der Leistungsphasen der HOAI sowie der Bauüberwachung sind wünschenswert Erfahrungen im kommunalen Tief- und Leitungsbau einschließlich der dazugehörigen infrastrukturellen Maßnahmen Wünschenswert CAD-Kenntnisse, vorzugsweise Autodesk Civil 3D Freude an wechselnden Aufgaben im Rahmen interdisziplinärer Projekte Eine unbefristete AnstellungAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheAttraktive, leistungsorientierte VergütungEin hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Gehaltsinformationen Die Konditionen sind abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 855675/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sprachniveau C 2) Reisebereitschaft (Tageseinsätze) Eine unbefristete AnstellungAngenehmes Arbeitsklima Attraktive, leistungsorientierte VergütungEin hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Gehaltsinformationen Das Jahresbrutto ist abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 855679/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gehalt nach TarifFamilienfreundliche Arbeitszeitmodelle: Verkürzte Woche bei Montagetätigkeit möglich, regelmäßiger Freizeitausgleich für eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben30 Tage UrlaubFirmenwagen + Diensthandy, Tablet & LaptopSicherer Arbeitsplatz in einem etablierten BauunternehmenBetriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung & Jobrad-LeasingModerner Fuhrpark, digitale Ausstattung & regelmäßige Teamevents Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absprache erhältlich. Ihr Kontakt Ansprechpartner Gianluca Battiston Referenznummer 856076/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gianluca.battiston@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gehalt nach TarifFamilienfreundliche Arbeitszeitmodelle: Verkürzte Woche bei Montagetätigkeit möglich, regelmäßiger Freizeitausgleich für eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben 30 Tage UrlaubFirmenwagen + Diensthandy, Tablet und LaptopSicherer Arbeitsplatz in einem etablierten BauunternehmenBetriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Jobrad-LeasingModerner Fuhrpark, digitale Ausstattung und regelmäßige Teamevents Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und nach telefonischer Absprache erhältlich Ihr Kontakt Ansprechpartner Gianluca Battiston Referenznummer 856079/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gianluca.battiston@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden