Independent design of control and protection systems for high-voltage direct current (HVDC) transmission systemsImplementation of control software in MATLAB/SIMULINK and verification using simulation tools and real-time test environmentsPreparation of related design specifications, documentation, and effort estimationsClarification of technical requirements within project teams as well as with customers and suppliersRemote support during commissioning and in service cases Completed university degree in Electrical Engineering with a focus on power engineering or control engineering, along with relevant professional experienceStrong knowledge of converter and high-voltage technology, as well as plant, control, and automation engineeringSolid MATLAB/SIMULINK skills, including model-based implementation and verificationExperience in engineering automation systems, preferably SIMATIC TDC / S7Very good command of EnglishGerman language skills desirable You benefit from exclusive access to interesting companies and exciting projects in cooperation with Hays as a solid and stable partnerRemuneration in accordance with the industry collective agreement (GVP)Annual vacation entitlement of 30 daysWorking time account with the option of overtime pay or time off in lieuProfessional and trusting cooperation Ihr Kontakt Referenznummer 860505/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Analyze and understand the existing OT application landscape, including support and troubleshooting of operational systemsMonitor and manage access to 3rd-party SQL databases, including administrative tasksIntegrate new data sources into the OT landscape and support related business functionsServe as the main point of contact for Business customers regarding OT real-time application and data requirementsManage and coordinate internal and external development/support teams; ensure knowledge transfer to 1st Level SupportSupport and document OT infrastructure, including BoP (Balance of Plant) and Substation topologiesUtilize and maintain AVEVA PI systems and Bazefield for operational monitoring and analytics Requirements: AVEVA and Bazefield experienceSolid experience in real-time data processing (process industry, utilities, or renewables preferred)Experience leading small teams (up to 5 people) Experience with SCADA, real-time data acquisition, Alarm & Event handling (renewables experience highly valued)Practical experience with BoP and Substation environmentsSolid understanding of industrial protocols: OPC-DA, OPC-UA, IEC 60870-5-104, Modbus, etc.Strong SQL skills across MS SQL, MySQL, PostgreSQL, incl. analytical queriesExperience with Azure (Databases, Data Lake Gen2)PowerShell scriptingFamiliarity with ITIL4 and service management frameworksSolid general IT knowledge (OS, networking) A very renowned companyPossibilities to work remote Ihr Kontakt Ansprechpartner Michelle Winkels Referenznummer 861119/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michelle.winkels@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Troubleshooting komplexer InfrastrukturthemenSteuerung von externen Dienstleistern und Lieferanten im Rahmen eines professionellen Infrastruktur- und Servicebetriebs Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Erfahrung in komplexen InfrastrukturumgebungenTiefgehende Expertise in Datacenter-Technologien, VMware-Suite, Microsoft Server, Cisco-Umgebungen sowie Cloud-ServicesFundiertes Know-how in Windows-Server/Active Directory, ITIL-Prozessen und professionellem TroubleshootingSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeiten sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldJobBike-Leasing sowie Zuschuss für eine deutschlandweite Fitness-MitgliedschaftZugang zu attraktiven Mitarbeiterprogrammen und weiteren Gesundheitsleistungen Gehaltsinformationen Das Gehalt für diese Position beläuft sich auf bis zu 85.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Isabella Fumagalli Referenznummer 861165/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: isabella.fumagalli@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Systemmodellierung, Simulation, Anforderungsmanagement) Praktische Erfahrung in agilen Arbeitsumgebungen, inklusive Sprints, Backlog-Pflege und funktionsübergreifender Koordination Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Erfahrung in technischer Führung, Koordination von Entwicklungsteams oder Mentoring Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Alisa Christina Magdalena Blümmel Referenznummer 860797/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alisa.bluemmel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Experience in code reverse engineering is an advantageFluent German and English International clientPartly remote Ihr Kontakt Ansprechpartner Florian Pracher Referenznummer 863128/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: florian.pracher@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Robotik, Sensorik und SoftwareintegrationSicherstellung der Interoperabilität unterschiedlicher Systeme und GeräteOptimierung bestehender Automatisierungssysteme zur Effizienz- und PräzisionssteigerungTechnische Anleitung und Mentoring von Junior-IngenieurenEinhaltung regulatorischer Anforderungen (ISO, GMP) und Durchführung von Validierungen Projekterfahrung in der Entwicklung/Implementierung von Automatisierungslösungen, idealerweise Life-Science/LaborErfahrung in Entwicklung, Validierung und Markteinführung komplexer SystemeErfahrung in der Steuerung externer PartnerFundierte Programmierkenntnisse (Python, C#, LabVIEW)Erfahrung mit Laborrobotik, Sensorik und SteuerungssystemenKenntnisse von OPC, RS232, TCP/IP-Schnittstellen Sie profitieren von dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen PartnerAussicht auf ProjektverlängerungBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Ansprechpartner Venita Mijatovic Referenznummer 863339/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: venita.mijatovic@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
SAP, wünschenswertErfahrung mit Integrationsprojekten von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenHohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Jahns Referenznummer 864051/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.jahns@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
ChromaDB) und/oder Embedding-PipelinesErfahrung mit Azure OpenAI-IntegrationGrundkenntnisse in Information Retrieval Spannendes Projekt in einem renommiertem Unternehmen mit Startup Charakter Ihr Kontakt Ansprechpartner Sara Zdrilic Referenznummer 864920/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+43-(0)1-5353443208 E-Mail: sara.zdrilic@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung neuer Features, um die Backend-Funktionen entsprechend der diagnostischen Workflows und Nutzeranforderungen zu erweiternWeiterentwicklung der Diagnostik-Plattform von einem lokalen Monolithen hin zu einer modularen ArchitekturDurchführung von Bugfixes, um die Stabilität der Plattform sicherzustellen und einen zuverlässigen Langzeitbetrieb zu gewährleistenMitarbeit an Code-Reviews, um Codequalität, Wartbarkeit und Konsistenz innerhalb des gesamten Backend-Codebestands zu verbessern Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder einem verwandten FachgebietFundierte Erfahrung in Python-Entwicklung und Backend-ArchitekturNachgewiesene Erfahrung mit Flask/Django, Microservices und ContainerisierungFundiertes Verständnis von RESTful APIs, modularen Designprinzipien und Datenbanktechnologien (PostgreSQL, MySQL oder NoSQL).Vertrauheit mit CI/CD-Tools und Monitoring-LösungenAusgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeitenErfahrung im Bereich Equipment Intelligence und/oder im Service-Domain-Kontext ist von Vorteil Spanendes Projekt bei einem renommierten Unternehmen mit Startup Charakter Ihr Kontakt Referenznummer 864923/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+43 1 5353443 0 E-Mail: positionen@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Du verfügst über Kenntnisse gängiger Windows und Unix Betriebssysteme, Virtualisierungs- / Containerisierungslösungen, sowie in der Netzwerktechnik Du verfügst idealerweise über Erfahrungen im Bereich Continuous Integration und Du bringst ein ausgeprägtes Kunden- und Servicebewusstsein mit Du zeichnest dich durch ein sicheres Auftreten und eine engagierte, teamorientierte Arbeitsweise aus Du verfügst über Organisationsgeschick und zeigst einen eigenverantwortlichen Arbeitsstil Du bringst eine generelle Bereitschaft für Dienstreisen zum Kunden mit Eine übertarifliche BezahlungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenHays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Stepan Karapetyan Referenznummer 864928/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: stepan.karapetyan@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Power BI) sowie Unterstützung bei der laufenden Datenbereitstellung für das ProjektteamUnterstützung bei der technischen Dokumentation, bei Abstimmungen mit den Fachbereichen und bei projektbezogenen Aufgaben der operativen IT Koordination Kenntnisse in Power BI zwingend erforderlichVerständnis datenbezogener Fragestellungen sowie Erfahrung in der Entwicklung datenbasierter IT-LösungenErfahrung in Projekten, Data Engineering, Schnittstellen und DatenintegrationTechnologisches Know-how (mind. in mehreren Bereichen)Kenntnisse in Python, Git, CI/CDWissen in ETL-/ELT-Prozesse, z.B. über REST-APIsSQL, Unity Catalog, moderne Data-Governance-Konzepte Eine übertarifliche Bezahlung Betriebliche AltersvorsorgeBetreuung im gesamten BewerbungsprozessEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Ihr Kontakt Ansprechpartner Désirée Holmes Referenznummer 865475/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: desiree.holmes@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ensures AI adoption aligns with security, compliance, and governance standards Delivers workshops, playbooks, and hands-on coaching for technical enablement Continuously evaluates new AI tools and drives technology improvement across teams Strong engineering background with deep expertise in DevOps, Cloud, and Automation Hands-on experience with CI/CD pipelines (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins or similar) Solid skills in containerisation and orchestration (Docker, Kubernetes) Experience working with cloud environments (AWS, Azure, GCP) Strong command of Git workflows, code quality practices, and release automationSolid understanding of AI concepts (LLMs, Azure OpenAI, GitHub Copilot, etc.)Ability to integrate AI into engineering workflows and define practical use casesKnowledge of prompt engineering and automated task executionExcellent communication skills for coaching, training, and knowledge transferProactive, ownership-driven mindset; English proficiency required for international collaboration Start: asapLocation: Hungary (remote option) Ihr Kontakt Referenznummer 864988/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Patenprogramm und intensiver Onboarding-PhaseVielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Gehaltsinformationen Das Bruttojahresgehalt variiert je nach Erfahrungsgrad und Qualifikation und liegt bei ca. 100.000 bis 110.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Damir Mehanovic Referenznummer 866116/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)731-70511210 E-Mail: damir.mehanovic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Überstundenregelung (Auszahlung oder Freizeitausgleich) sowie gesonderte Zahlungen bei Rufbereitschaft 50% Homeoffice/Monat 38 Stundenwoche mit Zeiterfassung Umfassende Sozialleistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 70.000 € - 90.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 859399/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Systemmodellierung, Simulation, Anforderungsmanagement) Praktische Erfahrung in agilen Arbeitsumgebungen, inklusive Sprints, Backlog-Pflege und funktionsübergreifender Koordination Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Erfahrung in technischer Führung, Koordination von Entwicklungsteams oder Mentoring Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Alisa Christina Magdalena Blümmel Referenznummer 860797/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alisa.bluemmel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Je nach Qualifizierung und Erfahrung beläuft sich das Gehalt dieser Stelle auf bis zu 95.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Maria Kus Referenznummer 851963/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.maria.kus@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Betreuung von mittelständischen Kunden im Bereich Hybrid-Cloud, Netzwerk und Client-Infrastrukturen Aufnahme, Analyse, Klassifizierung und Bearbeitung von Incidents über das Ticketsystem Störungsbehebung im 1st und 2nd Level Support unter Einhaltung der SLAs und Fokus auf Kundenzufriedenheit Unterstützung im 3rd Level Support inklusive Problemverfolgung Bearbeitung von Service Requests und ganzheitliche Unterstützung bei technischen Fragen Durchführung von Security-Patches und System-Updates zur Sicherstellung eines stabilen Betriebs Mitarbeit an Projekten zur Aktualisierung und Weiterentwicklung der Kundenumgebungen Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder Vergleichbares sowie mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Hybrid-Cloud-Umgebungen, Netzwerken und Clients Erste Einblicke und grundlegende Kenntnisse im Bereich ITIL Hohe Zuverlässigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit & Teamgeist sowie ein starke Serviceorientierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Angenehmes Arbeitsklima Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Gute Verkehrsanbindung Homeoffice-Möglichkeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Nina Achter Referenznummer 856871/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648312 E-Mail: nina.achter@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Viele gemeinsame Unternehmungen sowie unterschiedliche Zusatzleistungen zeugen von einer positiven Atmosphäre. IHR KONTAKT ZU UNS Gern steht Ihnen unser Berater Matthias Hennig unter +49 89 1895520-19 für weitere Fragen zur Verfügung. Die Rau Consultants bürgen für objektive Information und geben Ihre Daten erst nach ausdrücklicher Freigabe weiter.
Bauen Sie mit uns Ihr Know-how weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09421-97480-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Straubing@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Für mehr Informationen über Ihren nächsten Traumjob besuchen Sie www.ares-recruiting.de Ihr Ansprechpartner Herr Jakub Mlotkowski Kontakt ARES Recruiting GmbH Ammerweg 32 89231 Neu-Ulm (Ludwigsfeld) +49 731 37997077 info@ares-recruiting.de
Ihre Aufgaben als Sales Agent: Begeisterung von Neu- und Bestandskunden durch kompetente Beratung als Sales AgentBearbeitung von Kundenanfragen, Bestellungen und VertragsverlängerungenErreichung der vorgegebenen Verkaufs- und Serviceziele unseres Kunden in WormsAktive Kundenbindung durch individuelle Angebote und Serviceleistungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil Gerne auch Quereinsteiger Berufserfahrung in der Betreuung von KundenStarke Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägter Kundenfokus Ihr Vorteil: Übernahme nach 6 Monaten möglich Schneller und unkomplizierter Einstieg Übertarifliche Bezahlung Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute für die Position in Worms. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0621-401855-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: Mannheim@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Das sind Ihre vielfältigen Tätigkeiten: Unterstützen im Sales-BackofficeArbeiten mit ERP-System und interner SoftwarePflegen und Auswerten von Excel-ListenBetreuen von Kunden im After-SalesAbstimmen mit dem Sales-TeamPflegen von Kunden- und AuftragsdatenUnterstützen von Vertriebsprozessen Was Sie idealerweise mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationGute EDV-Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme einzuarbeitenEnglischkenntnisse in Wort und SchriftDienstleistung- und KundenorientierungSorgfalt und Verantwortungsbewusstsein sowie DiskretionGute Kommunikationsfähigkeiten und Spaß an der Zusammenarbeit in einem Team Diese Leistungen erwarten Sie: Zugang zu zahlreichen Jobs, die öffentlich nicht ausgeschrieben werdenDirekteinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen BeraterAlle unsere Leistungen sind für Sie zu 100% kostenfrei Kontakt: Selbstverständlich begleiten Sie unsere erfahrenen Berater im gesamten Besetzungsverlauf inkl. Vorstellungsgespräch und geben Ihnen wertvolle Tipps, wie Sie Ihre Bewerbung zum Erfolg führen können.
Du hast bereits seit mindestens 5 Jahren Erfahrungen in diesem Bereich gesammelt und möchtest nun dein Wissen in Kontakt mit unserem Vertrieb und unseren nationalen sowie internationalen Kunden einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig! Abgeschlossene Technikerausbildung bzw.
Fachliche Ansprechperson für die Betriebspartnerschaft bei der Weiterentwicklung der Azure Plattform, einschließlich Anforderungsmanagement und Steuerung von Verantwortlichkeiten Weiterentwicklung bestehender Azure Landing Zones (CAF) auf Basis von Terraform mit klarer Abgrenzung zwischen zentraler Governance und sinnvoller Entwicklungsfreiheit Aufbau und Pflege einer automatisierten Plattform mit reproduzierbaren, versionierten und standardisierten Policies sowie Deployments Konzeption und Betrieb von CI/CD Pipelines für Azure, die Microsoft Power Platform und Microsoft Fabric Unterstützung der Entwicklungsteams durch Templates, Standards, Self Service Ansätze und definierte Leitplanken Etablierung von Logging, Monitoring, Metriken und Alerts zur Sicherstellung eines stabilen und qualitativ hochwertigen Betriebs Beratung und Begleitung von Teams mit Fokus auf einfache, sichere und gut nutzbare Entwicklungsplattformen Einsatz moderner KI Werkzeuge für Code Generierung, Tests, Dokumentation und Reviews Profunde praktische Erfahrung im Azure und DevOps Umfeld Sehr gutes Verständnis von Plattform , Automatisierungs und CI/CD Konzepten Erfahrung mit Infrastructure as Code, Pipelines und Skripting im Microsoft Ökosystem Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, technische Themen klar und adressatengerecht zu vermitteln Tarifliches Gehalt, Betriebsrente und attraktive Sozialleistungen Hohe zeitliche und örtliche Flexibilität durch aufgabenorientiertes Arbeiten Moderne, offene Arbeitsumgebungen, die kreatives und innovatives Arbeiten fördern Gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen und entsprechende Unterstützungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Oettling Referenznummer 856746/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.oettling@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Planning and coordination of hardware tests Ensuring timely availability of materials, equipment, and internal resources Continuous communication with all stakeholders and clarification of technical open points Preparation of test summaries, status reports, and management presentations Preparation for and support during program reviews Technical background (Mechanical Engineering or Systems Engineering) Experience in project management and test coordination Very good English skills (documents & meetings predominantly in English) – mandatory Experience working in cross-functional environments High level of proactivity, structured working style, and strong communication skills Experience in hardware test environments related to process engineering or chemical plant systems Understanding of test materials and lab logistics Proficiency in MS Office required Support throughout the entire application process Ihr Kontakt Ansprechpartner Patrick Thomas Marolt Referenznummer 863776/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: patrick.marolt@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Storage-Migrationen, Produktevaluationen oder Modernisierungsinitiativen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung Fundierte Kenntnisse in SAN- und Storage-Technologien sowie den zugehörigen Protokollen Tiefgehendes Know-how im Bereich Backup, Restore und Disaster Recovery Vorteilhaft: Erfahrung mit HPE SANnav, HPE Primera, Pure Storage und Commvault Hohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Schneller Einstieg in ein anspruchsvolles Datacenter-Umfeld Technologisch vielseitige Aufgaben und Beteiligung an strategischen Infrastrukturprojekten Individuelle Betreuung und klare Prozessgestaltung während des gesamten Einsatzes Ihr Kontakt Ansprechpartner Joseph Maxwell Tandoh Referenznummer 865272/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: joseph.tandoh@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wir heißen dich gern willkommen im #teamdermöglichkeiten, nimm mit uns Kontakt auf! Jetzt bewerben! Deine Ansprechpartnerin Alexandra Stadlmayr HR Specialist Tel: +43 5 0695 - 10398 Das Bruttojahresgehalt beträgt für diese Position ab € 65.000,-.
Du wirst also nicht ins kalte Wasser geworfen, sondern enabled, schnell Ergebnisse zu erzielenTech-Stack: Arbeite mit modernsten Technologien (K8s, AI-Stack, GitOps)Einzigartiges Umfeld: Ein innovationsstarkes Familienunternehmen mit regionaler Verankerung, einzigartigen Produkten und einer positiven FehlerkulturExzellente Benefits: kurze Entscheidungswege und attraktive Zusatzleistungen Dein Kontakt Luisa Kupferschmid Luisa.Kupferschmid@europapark.de 07822 77 15499 Lass Dich nicht entmutigen, wenn Du nicht alle Punkte unseres Job-Profils erfüllst.
Transferkunden Seidensticker, Douglas, Essen Business Development vorantreiben und Ownership von BD-Projekten übernehmen, um neue Kunden zu gewinnen und Leerstände zu füllen Unterstützung des Site-Managements in anderen Schlüsselprojekten, die ein dediziertes Projektmanagement erfordern Unterstützung des BU Directors / Deutschland & Alpen bei weiteren Projekten in der Business Unit / in G&A insgesamt Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder BWL oder vergleichbare Erfahrungen und Kenntnisse Langjährige, sehr gute Erfahrung in der Logistik und im Lagerbetrieb sind unerlässlich Sehr gute Kenntnisse der logistischen Abläufe innerhalb der Supply Chain Erfahrung und Kenntnisse im Projektmanagement, im Prozessdesign sowie in der kontinuierlichen Verbesserung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ops-Verantwortlichen auf allen Ebenen Teamfähig, dynamisch, zielorientiert und eigenverantwortlich Geschickt im Aufbau und in der Pflege von Beziehungen zu Kunden Kommunikationsstark, prozessorientiert und analytisch Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Reisebereitschaft Ihre Vorteile Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen, konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Inna-Dafi Wenning, inna-dafi.wenning@dhl.com. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung?
Transferkunden Seidensticker, Douglas, Essen Business Development vorantreiben und Ownership von BD-Projekten übernehmen, um neue Kunden zu gewinnen und Leerstände zu füllen Unterstützung des Site-Managements in anderen Schlüsselprojekten, die ein dediziertes Projektmanagement erfordern Unterstützung des BU Directors / Deutschland & Alpen bei weiteren Projekten in der Business Unit / in G&A insgesamt Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder BWL oder vergleichbare Erfahrungen und Kenntnisse Langjährige, sehr gute Erfahrung in der Logistik und im Lagerbetrieb sind unerlässlich Sehr gute Kenntnisse der logistischen Abläufe innerhalb der Supply Chain Erfahrung und Kenntnisse im Projektmanagement, im Prozessdesign sowie in der kontinuierlichen Verbesserung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ops-Verantwortlichen auf allen Ebenen Teamfähig, dynamisch, zielorientiert und eigenverantwortlich Geschickt im Aufbau und in der Pflege von Beziehungen zu Kunden Kommunikationsstark, prozessorientiert und analytisch Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Reisebereitschaft Ihre Vorteile Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen, konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Inna-Dafi Wenning, inna-dafi.wenning@dhl.com. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung?
Transferkunden Seidensticker, Douglas, Essen Business Development vorantreiben und Ownership von BD-Projekten übernehmen, um neue Kunden zu gewinnen und Leerstände zu füllen Unterstützung des Site-Managements in anderen Schlüsselprojekten, die ein dediziertes Projektmanagement erfordern Unterstützung des BU Directors / Deutschland & Alpen bei weiteren Projekten in der Business Unit / in G&A insgesamt Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder BWL oder vergleichbare Erfahrungen und Kenntnisse Langjährige, sehr gute Erfahrung in der Logistik und im Lagerbetrieb sind unerlässlich Sehr gute Kenntnisse der logistischen Abläufe innerhalb der Supply Chain Erfahrung und Kenntnisse im Projektmanagement, im Prozessdesign sowie in der kontinuierlichen Verbesserung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ops-Verantwortlichen auf allen Ebenen Teamfähig, dynamisch, zielorientiert und eigenverantwortlich Geschickt im Aufbau und in der Pflege von Beziehungen zu Kunden Kommunikationsstark, prozessorientiert und analytisch Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Reisebereitschaft Ihre Vorteile Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen, konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Inna-Dafi Wenning, inna-dafi.wenning@dhl.com. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung?
Transferkunden Seidensticker, Douglas, Essen Business Development vorantreiben und Ownership von BD-Projekten übernehmen, um neue Kunden zu gewinnen und Leerstände zu füllen Unterstützung des Site-Managements in anderen Schlüsselprojekten, die ein dediziertes Projektmanagement erfordern Unterstützung des BU Directors / Deutschland & Alpen bei weiteren Projekten in der Business Unit / in G&A insgesamt Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder BWL oder vergleichbare Erfahrungen und Kenntnisse Langjährige, sehr gute Erfahrung in der Logistik und im Lagerbetrieb sind unerlässlich Sehr gute Kenntnisse der logistischen Abläufe innerhalb der Supply Chain Erfahrung und Kenntnisse im Projektmanagement, im Prozessdesign sowie in der kontinuierlichen Verbesserung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ops-Verantwortlichen auf allen Ebenen Teamfähig, dynamisch, zielorientiert und eigenverantwortlich Geschickt im Aufbau und in der Pflege von Beziehungen zu Kunden Kommunikationsstark, prozessorientiert und analytisch Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Reisebereitschaft Ihre Vorteile Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen, konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Inna-Dafi Wenning, inna-dafi.wenning@dhl.com. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung?
Informatik oder Mathematik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit WeiterbildungPraktische Erfahrungen in der Beratung oder Entwicklung von iHC (in|sure Health Claims)Kenntnisse im Technologie-Stack Java, Angular und Springboot sind wünschenswertVon Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Versicherungen/Financial Services sowie Freude und Bereitschaft in globalen und virtuellen Teams mit unterschiedlichen Kulturen zu arbeitenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Spannende Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und ITOffene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende KulturFreundliches und hochmotiviertes TeamHervorragende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenOptimaler Standort in Düsseldorf (Betriebsrestaurant, Betriebssport, umgebende Infrastruktur etc.)50% Homeoffice/Monat38 Stundenwoche mit ZeiterfassungUmfassende Sozialleistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 70.000 € - 100.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 843577/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Durchführung von Update- und Patchmanagement für Client- und Serverinfrastrukturen (Windows und Linux) Analyse und Behebung von Schwachstellen sowie Sicherheitslücken Pflege, Automatisierung und Standardisierung im Bereich Client Management Betreuung und Verwaltung von Security-Tools Allgemeiner Benutzersupport und Unterstützung Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung Sehr gute fachspezifische Deutsch- und Englischkenntnisse Teamorientierte, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägtes ganzheitliches Denkvermögen und Prozessdenken Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage UrlaubFlexible ArbeitszeitenModernste Technologien Gehaltsinformationen Bis 70.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Felix Maier Referenznummer 855325/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: felix.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Som din professionelle ledsager støtter vi dig gennem hele forløbet, fra den første kontakt til den første dag på dit nye job – alt dette helt gratis. Tilmeld dig nu og glæd dig til mange interessante og egnede stillinger og projekter.
Fachliche Ansprechperson für die Betriebspartnerschaft bei der Weiterentwicklung der Azure Plattform, einschließlich Anforderungsmanagement und Steuerung von VerantwortlichkeitenWeiterentwicklung bestehender Azure Landing Zones (CAF) auf Basis von Terraform mit klarer Abgrenzung zwischen zentraler Governance und sinnvoller EntwicklungsfreiheitAufbau und Pflege einer automatisierten Plattform mit reproduzierbaren, versionierten und standardisierten Policies sowie DeploymentsKonzeption und Betrieb von CI/CD Pipelines für Azure, die Microsoft Power Platform und Microsoft FabricUnterstützung der Entwicklungsteams durch Templates, Standards, Self Service Ansätze und definierte LeitplankenEtablierung von Logging, Monitoring, Metriken und Alerts zur Sicherstellung eines stabilen und qualitativ hochwertigen BetriebsBeratung und Begleitung von Teams mit Fokus auf einfache, sichere und gut nutzbare EntwicklungsplattformenEinsatz moderner KI Werkzeuge für Code Generierung, Tests, Dokumentation und Reviews Profunde praktische Erfahrung im Azure und DevOps UmfeldSehr gutes Verständnis von Plattform , Automatisierungs und CI/CD KonzeptenErfahrung mit Infrastructure as Code, Pipelines und Skripting im Microsoft ÖkosystemAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, technische Themen klar und adressatengerecht zu vermitteln Tarifliches Gehalt, Betriebsrente und attraktive SozialleistungenHohe zeitliche und örtliche Flexibilität durch aufgabenorientiertes ArbeitenModerne, offene Arbeitsumgebungen, die kreatives und innovatives Arbeiten fördernGute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und BerufGesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen und entsprechende Unterstützungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Oettling Referenznummer 856746/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.oettling@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kühlwasseranlagen, Kaltwasserversorgung, technische Gase, Feuerlöscheinrichtungen (Hydranten/Sprinkler)Gute Kenntnisse in MS-Office und AVA Software sowie Kenntnisse in AutoCAD sowie der HOAI und der VOBEigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit 35h-Woche Tätigkeit bei einem international tätigem Automobil- und Industriezulieferer Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Stojancevic Referenznummer 861831/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669332 E-Mail: kristina.stojancevic@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Definition of program scope, objectives, and success criteriaDevelopment of detailed project and test plans including timelines, milestones, and resourcesTime and capacity planning for all test participantsProgress, risk, and dependency management including on-track monitoringCoordination and participation in CFT meetings and cross-team prioritization sessionsIdentification of required departments and resources (Chemistry, Mechanical Engineering, Systems Engineering, etc.)Planning and coordination of hardware testsEnsuring timely availability of materials, equipment, and internal resourcesContinuous communication with all stakeholders and clarification of technical open pointsPreparation of test summaries, status reports, and management presentationsPreparation for and support during program reviews Technical background (Mechanical Engineering or Systems Engineering)Experience in project management and test coordinationVery good English skills (documents & meetings predominantly in English) – mandatoryExperience working in cross-functional environmentsHigh level of proactivity, structured working style, and strong communication skillsExperience in hardware test environments related to process engineering or chemical plant systemsUnderstanding of test materials and lab logisticsProficiency in MS Office required Support throughout the entire application process Ihr Kontakt Ansprechpartner Patrick Thomas Marolt Referenznummer 863776/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: patrick.marolt@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Storage-Migrationen, Produktevaluationen oder Modernisierungsinitiativen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare technische AusbildungFundierte Kenntnisse in SAN- und Storage-Technologien sowie den zugehörigen ProtokollenTiefgehendes Know-how im Bereich Backup, Restore und Disaster RecoveryVorteilhaft: Erfahrung mit HPE SANnav, HPE Primera, Pure Storage und CommvaultHohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte TeamfähigkeitGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Schneller Einstieg in ein anspruchsvolles Datacenter-UmfeldTechnologisch vielseitige Aufgaben und Beteiligung an strategischen InfrastrukturprojektenIndividuelle Betreuung und klare Prozessgestaltung während des gesamten Einsatzes Ihr Kontakt Ansprechpartner Joseph Maxwell Tandoh Referenznummer 865272/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: joseph.tandoh@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Informatik oder Mathematik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung Praktische Erfahrungen in der Beratung oder Entwicklung von iHC (in|sure Health Claims) Kenntnisse im Technologie-Stack Java, Angular und Springboot sind wünschenswert Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Versicherungen/Financial Services sowie Freude und Bereitschaft in globalen und virtuellen Teams mit unterschiedlichen Kulturen zu arbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Spannende Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und IT Offene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende Kultur Freundliches und hochmotiviertes Team Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Optimaler Standort in Düsseldorf (Betriebsrestaurant, Betriebssport, umgebende Infrastruktur etc.) 50% Homeoffice/Monat 38 Stundenwoche mit Zeiterfassung Umfassende Sozialleistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 70.000 € - 100.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 843577/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Strong long-term development opportunities as the organization and NDT function scale. Ihr Kontakt Ansprechpartner Ibadete Mamuti Referenznummer 855437/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ibadete.mamuti@hays.dk Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Deine Aufgaben als Sales Agent (m/w/d) in Bochum: Professionelle Bestandskundenbetreuung und Neukundenakquise am Telefon Verkauf von Mobilfunk- und Festnetztarifen sowie Vertragsoptimierungen Kompetente Produktberatung zu aktuellen Telekommunikationsprodukten Gezielte Kundenbindung durch Cross-Selling- und Up-Selling-Maßnahmen Durchführung telefonischer Verkaufsgespräche mit Fokus auf Vertragsverlängerungen Deine Qualifikation: Überzeugende Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten am Telefon Freude am Vertrieb und ausgeprägter Kundenservice-Gedanke Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie Wochenend- und Schichtdienst Motivation, Zielstrebigkeit und Verkaufstalent Sicherer Umgang mit PC und gängigen Office-Anwendungen Wir beiten Dir: Unbefristete Festanstellung bei Hofmann PersonalAttraktive übertarifliche Vergütung mit LeistungsprämienUrlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschuss zur AltersvorsorgeZusätzliche Benefits und Sozialleistungen Perspektive zur Übernahme beim Kundenunternehmen in Bochum Ihr Kontakt zu Hofmann: Werde Teil unseres Teams als Sales Agent (m/w/d) im Bereich Telekommunikation. Kontaktiere uns telefonisch unter +49 421 4851790 oder sende Deine Bewerbung an jobs-bremen@hofmann.info Wir freuen uns auf Dich!
Lieferperformance TrackingMitwirkung bei der Aufnahme, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozess- und SystemabläufeSchnittstelle zwischen Kunden und internen Abteilungen im Falle von Eskalationen und Beschwerde Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit profunder Berufserfahrung oder vergleichbares StudiumGute Kommunikationsfähigkeiten, um den Informationsfluss in die Fachabteilungen sowie zum Kunden sicherzustellenStrategisches, bereichsübergreifendes und analytisches DenkenOrganisationstalentGewissenhaftes, strukturiertes, eigenverantwortliches und zuverlässiges ArbeitenHohe Eigenmotivation und DurchsetzungsvermögenKenntnisse im SAP, insbesondere im Modul SD von Vorteil Spannende Einblicke in ein innovatives Hightech-Unternehmen mit Fokus auf Sensorlösungen und SicherheitstechnologienVielfältige Aufgaben im Recruiting mit viel Gestaltungsspielraum und EigenverantwortungProfessionelles Umfeld mit modernen Tools und klaren ProzessenFlexible ArbeitszeitenIntensive Einarbeitung und persönliche Betreuung durch HaysAttraktive Vergütung nach IGZ/DGB-Tarif mit übertariflichen LeistungenZugang zu exklusiven Weiterbildungsangeboten über Hays LearningNetworking-Möglichkeiten durch Teilnahme an Events und Messen Ihr Kontakt Ansprechpartner Patrick Holst Referenznummer 862459/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)731-70511373 E-Mail: patrick.holst@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Technische Beratung und Betreuung von Bestands- und Neukunden Präsentation von Produkten, Lösungen und Systemen vor Ort und digital Kalkulation, Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen Analyse von Markt- und Kundenanforderungen Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisentwicklung im eigenen Gebiet Regelmäßige Reisen im In- und AuslandDas bringst DU als Sales Manager (m/w/d) mit: Technische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Maschinen-, Anlagenbau oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und professionelle Außendarstellung Hohe Reisebereitschaft national und international Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit CRM- und Office-Systemen Kontakt Sprich uns direkt an: 02841 6023960 WhatsApp: 0151 74483142 Mail: Bewerbung@jobwolf.de Oder komm einfach bei uns persönlich vorbei.
Neukundenakquise und Betreuung von Bestandskunden Angebotserstellung, Preisverhandlungen und Vertragsabschlüsse Präsentation und Beratung zu Produkten und Lösungen Verantwortung für Umsatz- und Vertriebsziele Enge Zusammenarbeit mit internen AbteilungenDas bringst DU als Sales Manager (m/w/d) mit: Technische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Maschinen-, Anlagenbau oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und professionelle Außendarstellung Reisebereitschaft national Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit CRM- und Office-Systemen Kontakt Sprich uns direkt an: 02841 6023960 WhatsApp: 0151 74483142 Mail: Bewerbung@jobwolf.de Oder komm einfach bei uns persönlich vorbei.
Niemals geben wir diese ohne Ihr Wissen und Ihre explizite Zustimmung weiter. Das gilt für diese Bewerbung und für zukünftige Kontakte ebenso.
Niemals geben wir diese ohne Ihr Wissen und Ihre explizite Zustimmung weiter. Das gilt für diese Bewerbung und für zukünftige Kontakte ebenso.
Ihre Vorteile Das erwartet Sie bei uns: Von Anfang an ein unbefristeter ArbeitsvertragVerdienstmöglichkeit brutto ab 3.000 € 30 Tage Urlaubsanspruch garantiert100 % Fahrtkostenerstattung (öffentliche Verkehrsmittel oder Pkw)100 % Auszahlung aller Arbeitsstunden (auf Wunsch kein Gleitzeitkonto)Urlaubs- und Weihnachtsgeld (jeweils im Juni und November)Einstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenEine abwechslungsreiche Tätigkeit bei besten ÜbernahmechancenBeste persönliche Betreuung durch langjährige PASIT-MitarbeiterOptimieren Ihrer Bewerbungsunterlagen für bestmögliche Marktchancen Ihre zukünftigen Aufgaben: Unterstützen im Sales-BackofficeArbeiten mit ERP-System und interner SoftwarePflegen und Auswerten von Excel-ListenBetreuen von Kunden im After-SalesAbstimmen mit dem Sales-TeamPflegen von Kunden- und AuftragsdatenUnterstützen von Vertriebsprozessen Dieses Profil bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationGute EDV-Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme einzuarbeitenEnglischkenntnisse in Wort und SchriftDienstleistung- und KundenorientierungSorgfalt und Verantwortungsbewusstsein sowie DiskretionGute Kommunikationsfähigkeiten und Spaß an der Zusammenarbeit in einem Team Kontakt: Übergeben auch Sie Ihre Jobsuche an die professionellen PASIT-Berater, denn wir finden für Sie den exakt passenden Job. #DeinTraumjobimOffice Stephan Jäger 089 411 19 42 - 55 bewerbung@pasit.de Ich garantiere Ihnen eine Rückmeldung telefonisch oder per Mail binnen 24 Stunden (spätestens am darauf folgenden Werktag).
Lieferperformance Tracking Mitwirkung bei der Aufnahme, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozess- und Systemabläufe Schnittstelle zwischen Kunden und internen Abteilungen im Falle von Eskalationen und Beschwerde Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit profunder Berufserfahrung oder vergleichbares Studium Gute Kommunikationsfähigkeiten, um den Informationsfluss in die Fachabteilungen sowie zum Kunden sicherzustellen Strategisches, bereichsübergreifendes und analytisches Denken Organisationstalent Gewissenhaftes, strukturiertes, eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten Hohe Eigenmotivation und Durchsetzungsvermögen Kenntnisse im SAP, insbesondere im Modul SD von Vorteil Spannende Einblicke in ein innovatives Hightech-Unternehmen mit Fokus auf Sensorlösungen und Sicherheitstechnologien Vielfältige Aufgaben im Recruiting mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Professionelles Umfeld mit modernen Tools und klaren Prozessen Flexible Arbeitszeiten Intensive Einarbeitung und persönliche Betreuung durch Hays Attraktive Vergütung nach IGZ/DGB-Tarif mit übertariflichen Leistungen Zugang zu exklusiven Weiterbildungsangeboten über Hays Learning Networking-Möglichkeiten durch Teilnahme an Events und Messen Ihr Kontakt Ansprechpartner Patrick Holst Referenznummer 862459/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)731-70511373 E-Mail: patrick.holst@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Deine Benefits: Flexibles Arbeitsmodell: hybride Zusammenarbeit, moderne Arbeitszeiten Gezielte Weiterentwicklung durch Trainings, Zertifizierungen und fachlichen Austausch Ergebnisorientierte Teamkultur, die Qualität und Verlässlichkeit ernst nimmt Zusätzliche Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe Regelmäßige Team- und Company-Events mit Kolleg:innen, die Zusammenarbeit schätzen IHR PRIMEPEOPLE PROZESS Einfach Kontakt aufnehmen. Kein Aufwand, kein Formularmarathon. Schick uns einfach deine Unterlagen – oder melde dich über Telefon, XING oder LinkedIn.