Wir bieten unseren Mitarbeitern ein familiäres, partnerschaftliches Miteinander, denn der persönliche Kontakt ist für uns selbstverständlich und wichtig. Gemeinsam finden wir, mit Herz und Verstand, den richtigen Platz im Berufsleben für Sie!
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein international agierendes Unternehmen, das sich auf innovative Oberflächen- und Materiallösungen spezialisiert hat Die Produkte finden Anwendung in zukunftsorientierten Branchen wie Automobil, Elektronik und Industrie Der Fokus liegt auf technologischer Exzellenz, nachhaltigen Prozessen und enger Zusammenarbeit mit globalen Kunden Die Stelle kann von überall in Deutschland angetreten werden Betreuung und Ausbau von Kundenbeziehungen in der Industrie, insbesondere im Bereich Haushaltsgeräte Regelmäßige Kundenbesuche zur Pflege und Entwicklung langfristiger Partnerschaften Akquise neuer Projekte und Identifikation von Marktpotenzialen Durchführung von Produktpräsentationen, Workshops und technischen Demonstrationen Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Verhandlung von Preisen und Vertragsbedingungen Pflege und Aktualisierung von CRM-Daten sowie Dokumentation der Vertriebsaktivitäten Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Design und Projektmanagement Koordination technischer Anforderungen, Muster und Spezifikationen mit internationalen Produktionsstandorten Teilnahme an Messen, Fachveranstaltungen und Unterstützung bei Produkteinführungen Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise Studium in Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen Fundierte Erfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise in der Kunststoffverarbeitung Ausgeprägtes technisches Verständnis für Materialien, Oberflächen und Fertigungstechnologien Knowhow und Netzwerk in Anwendungsbereichen wie Consumer Electronics, Möbel, Weiße Ware oder ähnliches wünschenswert Strukturierte, selbstmotivierte und pragmatische Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Interkulturelle Kompetenz und Erfahrung in globalen Teams Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und modernen Vertriebstools Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge und Bike-Leasing Mitarbeiterevents und ein kollegiales Arbeitsumfeld Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket aus fixen und erfolgsabhängigen Komponenten Ihr Kontakt Ansprechpartner Sandrine van der Veen Referenznummer 855177/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sandrine.van.der.veen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Systemtests Selbstständige Analyse technischer Störungen und Abstimmung mit Maschinenführern & Shift Leads Erstellung und Pflege technischer Dokumentation (I+W-Pläne, Maschinenbücher, GMP, FDA) Komplexe Inspektions-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Produktions-, Montage- und Verpackungsanlagen Elektronische Fehlersuche in analoger und digitaler Elektronik sowie Sensorik Disposition und Bereitstellung von Ersatzteilen, Identifikation von Alternativen und Verbesserungen Eigenständige Bearbeitung technischer Lösungen im Team oder mit Fachverantwortlichen Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Elektroniker, Mechatroniker o.Ä., oder eine Weiterbildung als Techniker oder Meister Fachrichtung Automation oder Mechatronik Einschlägige Berufserfahrung in Instandhaltung, Anlagenbetreuung oder Automatisierung Sehr gute Kenntnisse im Bereich Reparatur, Störungsbeseitigung, Umbau und Wartung von Montage- und Verpackungsanlagen Fundierte Erfahrung in SPS-Technik (Beckhoff) sowie Mess- und Regeltechnik Gute Kenntnisse in analoger und digitaler Elektronik, Sensorik und Aktorik Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Grundkenntnisse in Englisch Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 862599/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Kontakt Ansprechpartner Gerrit Fischer Referenznummer 850180/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669289 E-Mail: gerrit.fischer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Selina Hauser | Personalreferentin +49 7443 2403-493 Selina.Hauser@schmalz.de
Planungsbüros, Projektentwickler, Bauträger, Generalunternehmen, Installationsbetriebe) Identifikation, Gewinnung und Nachverfolgung von Projekten über alle Leistungsphasen Platzierung technischer Lösungen in Ausschreibungen Aktive Betreuung, Entwicklung und Ausbau definierter Key Accounts Durchführung von Schulungsformaten, Produktvorstellungen und Informationsveranstaltungen Repräsentation des Bereichs auf Fachmessen Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit internen Teams im Innen- und Außendienst Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen im Bereich Vorfertigung / Registerlösungen Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Hintergrund in der Sanitär- oder Gebäudetechnik Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Sanitärtechnik oder verwandten technischen Systemen Fundierte Kenntnisse in der Gebäudetechnik sowie im projektbasierten Geschäft Ausgeprägtes technisches Verständnis Fundierte Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte oder Lösungen Hohe kommunikative Kompetenz und überzeugendes Verhandlungsgeschick Sicherer Umgang mit deutscher und englischer Sprache Attraktives Vergütungssystem basierend auf individuellen Zielvereinbarungen sowie zusätzliche Leistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge oder Bikeleasing Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten zur bestmöglichen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit Gezielte persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch strukturierte Personalentwicklungsprogramme Kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenskultur und regelmäßigen Mitarbeiterevents Individuell gestaltetes Onboarding zur optimalen Integration in das Team Bundesweit remote möglich; regelmäßiger Außendienst bei Kunden Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungsmodell mit festem Gehaltsbestandteil und leistungsorientiertem variablen Anteil Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Fette Referenznummer 860233/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benjamin.fette@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Physik, Elektrotechnik, Informatik o.ä.)Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, Teams durch Veränderungen zu führenDurchsetzungsstark, gleichzeitig empathisch und teamorientiertFreude daran, ein individuelles System schnell zu professionalisieren und skalierbar zu machenHohe Veränderungsbereitschaft, Entscheidungsstärke und exzellentes Prioritätenmanagement100 % Anwesenheit vor Ort in Jena Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenSpannende AufgabenEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Gehaltsinformationen 125.000 EUR Ihr Kontakt Referenznummer 864193/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Das sind Ihre vielfältigen Tätigkeiten: Als Elektroniker sind Sie für die technische Klärung der eingehenden Aufträge auf Umsetzbarkeit verantwortlich Eigenverantwortliches Bearbeiten des Auftrages bis zur Fertigstellung durch die Produktion Bestellen von technischen Komponenten in Zusammenarbeit mit dem Einkauf Beraten der Kunden bei Unklarheiten Ansprechpartner bei technischen Fragen der Kunden und der Produktion Terminüberwachung Was Sie idealerweise mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektromeister / Techniker / Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) oder Berufserfahrung im elektrischen bzw. elektronischen Bereich Erfahrungen in der technischen Bearbeitung von Steuerungen, Anlagen oder Maschinen von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit elektrischen Plänen und Zeichnungen (EPlan und CAD) Interesse an einer zukunftssicheren Branche Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Engagement Diese Leistungen erwarten Sie: Zugang zu zahlreichen Jobs, die öffentlich nicht ausgeschrieben werdenDirekteinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen BeraterAlle unsere Leistungen sind für Sie zu 100% kostenfrei Kontakt: Selbstverständlich begleiten Sie unsere erfahrenen Berater im gesamten Besetzungsverlauf inkl. Vorstellungsgespräch und geben Ihnen wertvolle Tipps, wie Sie Ihre Bewerbung zum Erfolg führen können.
B. als technischer Zeichner (m/w/d), technischer Produktdesigner (m/w/d) oder Systemplaner (Anlagenbau oder Maschinenbau) (m/w/d) Idealerweise Erfahrung in den Bereichen Anlagenbau, Rohrleitungsbau oder Gebäudetechnik Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Eigeninitiative sowie eine lösungsorientierte Denkweise Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Kontakt mit Kunden und Partnern Sicherer Umgang mit CAD-Software (z. B. AutoCAD) sowie MS-Office-Anwendungen Kenntnisse in SAP sind wünschenswert Bereitschaft zu projektbezogenen Außeneinsätzen sowie Führerschein der Klasse B Klingt gut für Sie?
Bauen Sie bei und mit uns Ihr Knowhow weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 08031 - 409 222 - 10 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Rosenheim@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Bauen Sie bei und mit uns Ihr Knowhow weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0731-1763950 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: ulm@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Schadenshäufigkeit aus, um gemeinsam mit Lieferanten die Qualität und Performance nachhaltig zu verbessern Abschließend verrechnen Sie entstandene Aufwände an den Lieferanten Sie haben eine technische Ausbildung abgeschlossen, gerne mit Zusatzqualifikation zum technischen Fachwirt oder alternativ studiert Sie gehen offen auf Schnittstellen zu und behalten auch in stressigen Situationen einen ruhigen Kopf Sie arbeiten strukturiert und können eine hohe Anzahl an Sachverhalten gut priorisieren Sie sind IT-affin, haben optional Erfahrung in der Arbeit mit SAP (MM, PP, QM) Sie verfügen über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Als Vorteil bringen Sie technisches Verständnis für Schienenfahrzeuge mit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Jörn Wich Referenznummer 846629/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648215 E-Mail: joern.wich@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Spannende Produkte: Erleben Sie die Arbeit mit innovativen und interessanten Produkten. Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09421-97480-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Straubing@hofmann.info
Ihre Aufgaben: Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft durch regelmäßige Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Maschinen und ProduktionsanlagenFachgerechte Installation sowie Austausch mechanischer Komponenten zur Gewährleistung reibungsloser AbläufeSelbstständige Analyse von Fehlerquellen und Durchführung geeigneter ReparaturmaßnahmenUnterstützung bei technischen Anpassungen, Erweiterungen und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen innerhalb der ProduktionNachvollziehbare Dokumentation der ausgeführten Tätigkeiten unter Einhaltung interner Qualitätsstandards Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im metalltechnischen Bereich ist wünschenswert, beispielsweise als Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d) oder vergleichbarAlternativ einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung, Metallbearbeitung oder im technischen UmfeldGutes technisches Verständnis sowie ein sicherer Umgang mit Werkzeugen und MaschinenStrukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige ArbeitsweiseAusgeprägte Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an VerantwortungsbewusstseinBereitschaft zur Tätigkeit im Schichtsystem Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldÜbernahmechance durch unseren KundenMitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag, sowie mehr Flexibilität durch exakte StundenerfassungIntensive Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerMitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits)Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Ihr Kontakt zu Hofmann: Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen und werden Sie Teil eines Teams, das Ihre Fähigkeiten schätzt und fördert.
Ingenieurbauwerke, Brücken, Stützbauwerke, Bauwerksanpassungen) Fachliche Begleitung und Abstimmung mit projektbezogenen Stakeholdern im Projekt BALL FSQ innerhalb eines IPA-Modells, primär mit Bezug zum konstruktiven Ingenieurbau Fachliche Begleitung im Vertrags- und Nachtragsmanagement im IPA-Projektumfeld mit Fokus auf KIB-spezifischen technischen Inhalten Fachliche Koordination der Bauleistungen im konstruktiven Ingenieurbau, insbesondere hinsichtlich Termin, Qualität und technischer Anforderungen Fachliche Begleitung bahnbetrieblicher Belange im Zusammenhang mit KIB-relevanten Bauwerken sowie Abstimmungen mit dem Eisenbahninfrastrukturunternehmen Fachliche Prüfung und Anwendung bahnspezifischer Regelwerke wie VV BAU, Ril 800er-Reihe, Ril 804 ff. sowie weiterer relevanter gesetzlicher Vorgaben im Bereich KIB Eigenständige Dokumentation und Nachverfolgung technischer Maßnahmen einschließlich umwelt- und naturschutzbezogener Anforderungen Studium des Bauingenieurwesens oder einer ähnlichen technischen Fachrichtung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Izabela Agnieszka Müller Referenznummer 860736/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: izabelaagnieszka.mueller@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder Bauingenieurwesen Berufserfahrung in der Kalkulation, idealerweise im Umfeld der Bahn-, Leit- und Sicherungstechnik oder Telekommunikation Kenntnisse im Bereich LWL-Netze, Kabeltrassen und Glasfasertechnik von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office sowie Kalkulations- und ERP-Systemen Strukturierte, eigenständige und wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Angenehmes Arbeitsklima Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Aleksandar Zlatkovic Referenznummer 855033/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aleksandar.zlatkovic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Messschieber, Mikrometer, Oberflächenmessgeräte) Dokumentation der Prüfergebnisse und Weitergabe relevanter Informationen an Produktion, Qualitätssicherung oder Vorgesetzte Unterstützung bei der Ursachenanalyse bei Abweichungen und Mitwirkung an Verbesserungsmaßnahmen Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Bereich Metall, Mechanik oder Fertigungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Qualitätskontrolle oder mechanischen Fertigung, insbesondere im Umgang mit Messmitteln Erfahrung im Maschinenbauumfeld, vorzugsweise im Bereich Sondermaschinenbau Sicheres Verständnis technischer Zeichnungen und Normen Präzise, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Austausch mit angrenzenden Bereichen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Ihr Kontakt Ansprechpartner Annika Chrysant Referenznummer 864651/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annika.chrysant@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
IT-Systemelektroniker, Informationselektroniker, Fachinformatiker für Systemintegration) Erfahrung mit Druck-, Scan- und Kopierlösungen sowie gute Kenntnisse in Microsoft-Betriebssystemen und Netzwerktechnik Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Kunden- und Serviceorientierung Freundliches, souveränes Auftreten und sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Hohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Max Siebeck Referenznummer 864682/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: max.siebeck@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Erstellung von Ressourcen, Zeit und Kostenplänen für komplette Validierungsprogramme sowie Verfolgung der fristgerechten Prüfmusterbereitstellung Umsetzung der kundenspezifischen und gesetzlichen Anforderungen in die konkrete Versuchsdurchführung Betreuung und Steuerung von internen und externen Dienstleistern Verantwortlich für Aufbau und Durchführung von statischen, dynamischen und funktionsrelevanten Versuchen an Mechanismen, Sitzstrukturen und Komplettsitzen Analysierung, Plausibilisierung und Dokumentation von Versuchsergebnissen Qualifizierte Berichterstattung an die Engineering Teams und an den Kunden Erstellen der Test Requests und Einsteuerung der Versuche im Testlabor über ein elektronisches Datenbanksystem Beratung des FEA Teams hinsichtlich Detailanforderungen bei statischen und dynamischen Lasten Abgeschlossenes technisches Studium oder entsprechende technische Ausbildung Produktkenntnisse im Bereich Fahrzeuginnenausstattung mit dem Schwerpunkt Fahrzeugsitze, Mechanismen und Sitzstrukturen (wünschenswert) Fundierte Kenntnisse in den Bereichen statischer und dynamischer Sicherheitsversuch, Funktionsversuch, Dauerfestigkeitsversuch, Lebensdauersimulationen Technisches Verständnis zur Beurteilung von Bauteilverhalten Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 862593/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Berufserfahrung in der Projektkoordination, Disposition oder im technischen Service Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Outlook Erfahrung im Umgang mit ERP- oder CRM-Systemen (BAAN) Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse wünschenswert Freude an Kommunikation, strukturierte Denkweise und lösungsorientiertes Handeln Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachstumsstarken Umfeld Angenehmes Arbeitsklima Ihr Kontakt Ansprechpartner Sonja Gieselmann Referenznummer 862597/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821374 E-Mail: sonja.gieselmann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Projektcontrolling, Nachtrags- und Vertragsmanagement Strategische Schnittstellenfunktion zu Auftraggebern, Behörden und Ingenieurbüros auf Entscheider-Ebene Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder der Umwelttechnik oder vergleichbare technische Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung, idealerweise mit Führungsverantwortung im Bereich Rohrsanierung, Kanal- oder Infrastrukturbau Technische, kaufmännische und bauvertragliche Kenntnisse sowie Sicherheit in Kalkulation und Projektsteuerung Führungspersönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise, Entscheidungssicherheit und hoher Durchsetzungsfähigkeit Unbefristete Oberbauleiter-Position mit klarer Führungs- und Ergebnisverantwortung Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Langfristige Perspektive in einem stabilen, spezialisierten Marktumfeld mit großem Gestaltungsspielraum Gehaltsinformationen Verhandelbare 96.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 858436/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Stellenbeschreibung Unsere Leistungen: Ein attraktives und sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Übertarifliche Zulagen Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen Übernahmechancen bei unserem Kunden Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: Für unseren Kunden im Bereich Gebäudetechnik in München suchen wir eine/n Elektroniker/in (m/w/d) in Vollzeit mit Übernahmeoption.
Probieren Sie es aus! Kontakt: IMPACT Business GmbH Julia Kowalski Rosa-Parks-Str.4 64295 Darmstadt Darmstadt@IMPACT-Group.de 06151 / 15 222 0
Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Terminüberwachung von Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Anlagen- und Gebäudetechnik Durchführung und Dokumentation der Arbeiten sowie Betreuung externer Dienstleister Analyse und Behebung von Störungen an Produktionsanlagen, Gebäudeinstallationen und technischen Einrichtungen zur Sicherstellung der Produktionsbereitschaft Auswahl, Beauftragung und Koordination von Fremdfirmen inklusive Leistungsabnahme Erstellung von Wartungs- und Kalibrierplänen, Arbeitsanweisungen sowie Dokumentation im Rahmen von Änderungs- und Abweichungsprozessen Mitwirkung bei der Beschaffung neuer Anlagen und technischer Einrichtungen sowie Durchführung der erforderlichen Qualifizierungsschritte Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise in Elektrotechnik, Maschinenbau oder Pharmatechnik, vorzugsweise als Meister, Techniker oder Ingenieur Grundkenntnisse im Qualitäts- und Risikomanagement sowie erste Erfahrungen im GMP-Umfeld Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen und externen Partnern Organisationstalent und lösungsorientiertes Denken bei parallelen Aufgaben Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Betreuungentlang des gesamten Bewerbungsprozesses 30 Tage Urlaub Sehr gute Einarbeitung und auch Weiterentwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer 853235/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.lahres@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. staatlich geprüfter Techniker, Zimmerer, Tischlermeister oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Koordination und Steuerung verschiedener Gewerke im Innenausbau/Holzbau Ausgeprägtes technisches Verständnis und sicheres Projektmanagement Nachweisbare Erfolge in Projekten wie Ladenbau, Messebau oder hochwertigem Innenausbau Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Arbeiten Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Führerschein Klasse B erforderlich Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Platz für Ihre Ideen Strukturiertes Onboarding: Individueller Einarbeitungsplan für einen erfolgreichen Start Langfristige Perspektive: Wir setzen auf eine nachhaltige Zusammenarbeit Attraktive Konditionen: Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub Flexibilität: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten Mobilität: Firmenwagen zur privaten Nutzung 38-Stunden-Woche Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 853575/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ausbau bestehender sowie Aufbau neuer Kundenbeziehungen Strategischer Ausbau der Marktsituation im Sektor der technischen Textilien im internationalen Kontext Eigenverantwortliche Koordination der internationalen Vertriebsaktivitäten Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen mit der Ableitung entsprechender Maßnahmen zum Ausbau der Marktstellung Entwicklung kundenspezifischer Konzepte Enge Absprache mit der Produktion zur Sicherstellung der Auftragsbearbeitung Direktes Reporting an die Geschäftsführung Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Sehr gute Kenntnisse der Chemiebranche, idealerweise im Kontext technischer Textilien / Fasern Umfassende Erfahrung im internationalen Vertrieb Macher-Mentalität gepaart mit Flexibilität, Engagement und Verhandlungs- sowie Kommunikationsstärke Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Internationale Reisebereitschaft Ausbau des Vertriebs in einem mittelständischen eigentümergeführten Unternehmen Innovatives, einzigartiges Produkt am Markt Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen Reizvolles, leistungsorientiertes Vergütungsmodell Remote Arbeitsverhältnis Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodell inkl. fixer und variabler Bestandteile Ihr Kontakt Ansprechpartner Sandrine van der Veen Referenznummer 832847/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sandrine.van.der.veen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Koordination und Verwaltung mehrerer Projekte gleichzeitig Durchführung umfassender Marktanalysen zur Identifikation potenzieller Lieferanten und Technologien Erstellung von Ausschreibungen, Durchführung von Angebotsvergleichen und Führen von großen Verhandlungen, insbesondere im technischen Bereich Ausarbeitung und Verhandlung von Verträgen, sicheres Handling von Vertragsrecht und Korrespondenz mit Anwälten Einkauf von indirektem Material, Maschinen, Anlagen für Elektrofertigung, Metallfertigung, Dienstleistungen, Bauleistungen und Investitionsgütern, die produktionsrelevant sind Identifikation und Bewertung von Lieferanten, sowohl über offene Ausschreibungen als auch über aktive Lieferantenbeziehungen Analyse technischer Anforderungen, Versendung von Ausschreibungen sowie Verhandlung und Abschluss von Verträgen Kaufmännisches Studium oder Ausbildung mit umfassender Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im strategischen, technischen und/oder Projekteinkauf / Capex Einkauf Kenntnisse im Vertragsrecht und im Führen großer Verhandlungen Starke analytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und eigenständiges Arbeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten Spannendes, innovatives Umfeld mit internationalem Flair Hohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Fabian Brink Referenznummer 841307/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648231 E-Mail: fabian.brink@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Koordination aller Gewerke Technische Klärung sowie Mitwirkung bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen Enge Abstimmung mit Fachingenieur*innen und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen allen Beteiligten Überwachung von Qualität, Terminen und technischen Vorgaben während aller Projektphasen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine staatlich anerkannte Technikerqualifikation Strukturierte, eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Ausgeprägtes Dienstleistungs- und Qualitätsbewusstsein Bereitschaft zu projektbezogenen Einsätzen im regionalen Umfeld der genannten Bundesländer Anspruchsvolle Hochbauprojekte mit hohem gestalterischem und technischem Einfluss Transparente, klare Strukturen sowie ein unterstützendes erfahrenes Projektteam Moderne Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche Entwicklungspfade Attraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und Team-Events Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Erfahrung und beläuft sich auf verhandelbare 72.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 848214/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Koordination aller Gewerke Technische Klärung sowie Mitwirkung bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen Enge Abstimmung mit Fachingenieur*innen und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen allen Beteiligten Überwachung von Qualität, Terminen und technischen Vorgaben während aller Projektphasen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine staatlich anerkannte Technikerqualifikation Strukturierte, eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Ausgeprägtes Dienstleistungs- und Qualitätsbewusstsein Bereitschaft zu projektbezogenen Einsätzen im regionalen Umfeld der genannten Bundesländer Anspruchsvolle Hochbauprojekte mit hohem gestalterischem und technischem Einfluss Transparente, klare Strukturen sowie ein unterstützendes erfahrenes Projektteam Moderne Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche Entwicklungspfade Attraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und Team-Events Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Erfahrung und beläuft sich auf verhandelbare 72.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 848362/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
EGYM Wellpass Betriebliche Altersvorsorge Gute Entwicklungsmöglichkeiten Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung Firmenrad-Leasing mit Company Bike Mobiles Arbeiten in Absprache mit dem Vorgesetzten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 857183/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Berufserfahrung im technischen Facility Management, idealerweise in einem sicherheitsrelevanten oder aviation-nahen Umfeld Kenntnisse relevanter Vorschriften (Arbeitsschutz, Brandschutz, Betreiberpflichten) Gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) nach §7 Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG) – zwingende Voraussetzung für Tätigkeiten im sensiblen Bereich, oder Bereitschaft diese vor Start durchzuführen Hohe technische Affinität zu HKLS-, Elektro- und Brandschutzanlagen Lösungsorientierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten im Konzernumfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Melanie Knebel Referenznummer 861388/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: melanie.knebel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Dokumentation der Einkaufsabschlüsse über das Einkaufssystem Planung und Umsetzung von KVP-Umfängen und Initiieren geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung Plausibilisierung der Lieferantenangebote gemeinsam mit der Kostenplanung und Entwicklung sowie Durchsetzung und Einhaltung der Kostenziele für Fertigungsmaterial Umsetzung der Einkaufsstrategie sowie Abstimmung von gemeinsamen Vergaben mit dem Konzern und Sicherstellung von termingerechten Vergaben unter Einhaltung der Strategien Optimierung der Lieferantenstrukturen und Bewerten von Lieferanten im Vorfeld von Vergabeentscheidungen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung Einkaufserfahrung, vorzugsweise innerhalb der Commodity Exterieur, sowie technisches Fachwissen und ausgeprägtes technisches Verständnis Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick, Moderationstechniken und Teamfähigkeit Sehr gute Kenntnisse von MS-Office-Anwendungen Tätigkeit bei einem renommierten Kundenunternehmen in einer innovativen Branche Vergütung nach Tarifvertrag (GVP) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Referenznummer 861390/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Brücken-, Tunnel- und Spezialtiefbauprojekte) Prüfung, Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen und technischen Vorplanungen Ermittlung von Massen, Leistungen und Kosten unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und terminlicher Rahmenbedingungen Auswertung von Nachunternehmer- und Lieferantenangeboten sowie Mitwirkung bei Verhandlungen Unterstützung der Bau- und Projektleitung bei Arbeitskalkulation, Nachträgen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Kalkulationsstandards, Stammdaten und internen Prozessen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare bautechnische Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Kalkulation oder Bauleitung im konstruktiven Ingenieurbau Sicherer Umgang mit gängiger Kalkulationssoftware (z.B. iTWO) und MS Office Ausgeprägtes technisches Verständnis, analytische und strukturierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und kommunikative Stärke im Umgang mit internen und externen Projektbeteiligten Attraktive, der Position entsprechende Vergütung Spannende, technisch anspruchsvolle Projekte im konstruktiven Ingenieurbau mit hoher Eigenverantwortung Kurze Entscheidungswege, ein professionelles, kollegiales Umfeld und langfristige Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeitmodelle und gezielte Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt 100.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 857886/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
HIER KÖNNEN SIE HERAUSFORDERUNGEN MEISTERN – IHRE AUFGABEN: Erarbeitung der Angebots-, Auftrags- und Nachtragskalkulationen von anspruchsvollen Projekten im Stahlbau Technische Klärung und Ausarbeitung von individuellen Angeboten Ermittlung der Massen und Herstellkosten auf Basis von Leistungsverzeichnissen und Zeichnungen Betreuung von Bestandskunden Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Projektleitung, Einkauf, Technik und Fertigung DAMIT KÖNNEN SIE UNS ÜBERZEUGEN – IHRE QUALIFIKATIONEN: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit sehr gutem technischem Hintergrund Berufserfahrung und Fachkenntnisse in der Kalkulation von Stahlbauprojekten Fundiertes technisches, kaufmännisches und baurechtliches Fachwissen Sichere Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office-Produkten, insbesondere Excel Gute Englischkenntnisse (wünschenswert) Verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise sowie Verlässlichkeit WARUM SIE BEI LAUSITZER STAHLBAU ARBEITEN SOLLTEN – IHRE VORTEILE: Unbefristete Anstellung und sofortiger Start möglich 30 Tage Erholungsurlaub Gezielte Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Kollegiales Arbeitsumfeld und ein familiäres Betriebsklima Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge JobRad-Leasing und Corporate Benefits Kontakt Lausitzer Stahlbau Ruhland GmbH Birgit Windirsch Leiterin Personal T: +49 35752 38 121 M: +49 1525 755 3959 E: birgit.windirsch@lausitzer-stahlbau.de W :https://www.lausitzer-stahlbau.de
Planung und Auslegung elektrotechnischer Anlagen nach HOAI (LP 1–9) Erstellung von Stromlaufplänen, Schemata, Berechnungen und Ausschreibungsunterlagen Entwicklung energieeffizienter und normgerechter Lösungen für Neubau und Sanierung Technische Koordination mit Architekten, Fachgewerken und Behörden Verantwortung für Qualität, Termine und technische Umsetzung deiner Planung Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder eines artverwandten Fachbereichs Eine Ausbildung zum Technischen Systemplaner Elektro oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker, Meister mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich der Fachplanung Elektrotechnik Du bist bestens vertraut mit allen Leistungsphasen der HOAI und kannst deine Eignung über erfolgreiche Projekte nachweisen Soziale Kompetenz im Umgang mit Kollegen und Kunden, Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität sind für dich selbstverständlich Du hast gute Kenntnisse in MS-Office, MS-Project Wir setzen aktuelle CAD-Software und Standard-Ausschreibungssoftware voraus Erste Erfahrungen mit BIM sind von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Gianluca Saito Referenznummer 860067/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gianluca.saito@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abwechslungsreiche Projekte mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Sicherer Arbeitsplatz in einem international tätigen, technologisch führenden Industrieumfeld Ihr Vorteil über Hays: Ein transparenter Bewerbungsprozess und eins schnelles Feedback Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Ivonne Leuwer Referenznummer 860168/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ivonne.leuwer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Maschinenbau, Elektrotechnik, Automatisierung) Kenntnisse in SPS-/CNC-Diagnose, Reparatur und Programmierung (Siemens, Omron, FANUC) sowie Automatisierungstechnik von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse für professionelle Kommunikation Unbefristeter Arbeitsvertrag Technologieorientiertes Umfeld 30 Tage Urlaub Gleitzeit Corporate Benefits Weiterbildung und Entwicklung Gehaltsinformationen Wir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit. Ihr Kontakt Ansprechpartner Inna Helmel Referenznummer 844248/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: inna.helmel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Struktur, KPIs und Reporting Verantwortung für den gesamten Sales Funnel: Leadgenerierung, Qualifizierung, Angebotsmanagement, Vertragsverhandlungen und Abschluss Enge Zusammenarbeit mit Technik und Produktion zur Sicherstellung der Kundenanforderungen Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Marktpotenziale Budgetverantwortung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise in der Antriebstechnik, Elektromechanik oder verwandten Bereichen Führungserfahrung im Vertrieb oder beim Aufbau von Vertriebsstrukturen Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Technisches Verständnis zur Zusammenarbeit mit Engineering-Teams Strategisches Denken, unternehmerisches Gespür und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber Attraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener Komponenten Gestaltungsfreiheit beim Aufbau einer modernen Vertriebsorganisation Direkter Einfluss auf Unternehmenswachstum und strategische Ausrichtung Zusammenarbeit mit einem technisch versierten und innovationsgetriebenen Team Entwicklungsperspektiven in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung liegt bei bis zu 80.000 Euro im Fixum + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 845384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eintritt: ab sofort Einsatzort: Norderstedt (Großraum Hamburg) Berufserfahrung erforderlich: Einsteiger m. geringer Berufserfahrung Arbeitszeit: Vollzeit (40 Stunden/Woche) Ihre Benefits: Vergütung: Attraktive Zuschlagsregelung, zwei garantierte Sonderzahlungen pro Jahr sowie Erfolgsbeteiligung Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei Betriebliche Altersvorsorge: Kompetente Beratung und überdurchschnittlicher Zuschuss Gesundheitsmanagement: Betriebsarzt, Sozialberatung, JobRad und Hansefit (Fitness-Abo) Infrastruktur und Ausstattung: Moderne Arbeitsplätze und Essenszuschuss Personalentwicklung: Umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeste Extras: Corporate Benefits (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken) und Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Anlässen Ihre Aufgaben: Durchführung von Prüfungen und Qualitätskontrollen an Produkten im Bereich Service Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und technischen Spezifikationen Auswertung und Dokumentation der Prüfergebnisse in SAP Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen, auch in englischer Sprache Identifikation und Dokumentation von Abweichungen sowie Einleitung entsprechender Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Technik und Administration zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall oder ähnliche in der Praxis erworbene Kompetenzen Berufserfahrung in der Qualitätssicherung oder im technischen Service von Vorteil Fähigkeit, technische Zeichnungen sicher zu lesen und zu verstehen (auch englischsprachige) Gutes mechanisches Verständnis Sorgfältige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Erste Erfahrung mit SAP oder einem anderen ERP-System von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Kontakt: Verena Rauber HR Business Partner
Struktur, KPIs und Reporting Verantwortung für den gesamten Sales Funnel: Leadgenerierung, Qualifizierung, Angebotsmanagement, Vertragsverhandlungen und Abschluss Enge Zusammenarbeit mit Technik und Produktion zur Sicherstellung der Kundenanforderungen Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Marktpotenziale Budgetverantwortung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Erfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise in der Antriebstechnik, Elektromechanik oder verwandten Bereichen Führungserfahrung im Vertrieb oder beim Aufbau von VertriebsstrukturenAusgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Technisches Verständnis zur Zusammenarbeit mit Engineering-Teams Strategisches Denken, unternehmerisches Gespür und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten ArbeitgeberAttraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener KomponentenGestaltungsfreiheit beim Aufbau einer modernen Vertriebsorganisation Direkter Einfluss auf Unternehmenswachstum und strategische Ausrichtung Zusammenarbeit mit einem technisch versierten und innovationsgetriebenen TeamEntwicklungsperspektiven in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung liegt bei bis zu 80.000 Euro im Fixum + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 845384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Schadenshäufigkeit aus, um gemeinsam mit Lieferanten die Qualität und Performance nachhaltig zu verbessernAbschließend verrechnen Sie entstandene Aufwände an den Lieferanten Sie haben eine technische Ausbildung abgeschlossen, gerne mit Zusatzqualifikation zum technischen Fachwirt oder alternativ studiertSie gehen offen auf Schnittstellen zu und behalten auch in stressigen Situationen einen ruhigen KopfSie arbeiten strukturiert und können eine hohe Anzahl an Sachverhalten gut priorisierenSie sind IT-affin, haben optional Erfahrung in der Arbeit mit SAP (MM, PP, QM) Sie verfügen über fließende Deutsch- und EnglischkenntnisseAls Vorteil bringen Sie technisches Verständnis für Schienenfahrzeuge mit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Jörn Wich Referenznummer 846629/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648215 E-Mail: joern.wich@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Klare Priorität: Neukundenakquise in der PharmaindustrieAufbau eines nachhaltigen Netzwerks bei Pharma-OEMs, Anlagenbauern und Engineering-DienstleisternBeratung zu Komponenten in der pharmazeutischen Produktion (Edelstahl-Anlagen, sterile Prozesse)Technischer Vertrieb und Anwendungstechnik im Austausch mit Prozess- und MaschinenbauingenieurenLangfristige Betreuung und Relationship Management Fundierte Erfahrung im technischen B2B-VertriebErfahrung im Investitionsgüter- oder komponentenvertriebNetzwerk im deutschen Pharmazeutischen IndustrieHunter-Mentalität: aktive, persönliche und telefonische KundenanspracheSehr gute EnglischkenntnisseStrukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Reisebereitschaft Hochspezialisierte Produkte mit echtem technischen USPGroßes Wachstumspotenzial im deutschen MarktStabile Nachfrage im Pharmasektor – planbares GeschäftHohe Eigenverantwortung und GestaltungsspielraumLokale Produktion in DeutschlandUnterstützung durch ein internationales Team (UK, EU, USA)Kurze Wege, technische Kultur, starke ZusammenarbeitFirmenwagen zur privaten NutzungArbeiten aus dem Homeoffice Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt liegt bei ca. 70.000 – 90.000 € Fixum + 20 % Bonus + Dienstwagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sinan Dreimann Referenznummer 855904/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sinan.dreimann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ausarbeitung von Konstruktionen von Schaltgeräten und -anlagen unter Berücksichtigung von Richtlinien, Normen und internen Vorgaben Ausarbeiten von Entwürfen unter Berücksichtigung der Vorgaben sowie der festgelegten Fertigungstechnik, Werkstoffe und technischen Normen Entwicklung von Bauteilen/Baugruppen sowie inhaltliche und zeitliche Abstimmung mit den Fachbereichen Bauteile unter Berücksichtigung von Funktions- und Einbaugesichtspunkten detaillieren, Formgestaltung, Maße und Toleranzen nach Entwürfen der Konstruktion mittels CAD simulieren Durchführung von technischen Berechnungen mit Kennwerten Abstimmung mit vor- und nachgelagerten Abteilungen sowie innerbetriebliche Klärungen zur Einhaltung der Termine, Qualität und Kosten Mitarbeit an Entwicklungsprojekten Dokumentation und Präsentation der Ergebnisse Anstoß von konstruktiven Änderungen zur Produktverbesserung und Montageerleichterung Abgeschlossene elektrotechnische AusbildungZusatzqualifikation als staatlich geprüfter Techniker wünschenswertErfahrung im Schaltanlagenbau sowie in Nieder- oder MittelspannungstechnikGute CAD-Kenntnisse, Autodesk Inventor und AutoCADSicherer Umgang mit: SolidWorks (mechanische Konstruktion) EPLAN P8 (elektrische Konstruktion) ERP-System BaaNSicheres technisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Individuelle Aus- und WeiterbildungsmöglichkeitenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 859370/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Verantwortung für den Betrieb, die Wartung und die Instandhaltung der Gebäude und technischen AnlagenSicherstellung der Funktionsfähigkeit von Trainings- und Büroflächen, Simulatoren, LogistikbereichenPlanung von Reparaturen und Sicherstellung aktueller GebäudedokumentationUmsetzung des lokalen Sicherheitskonzepts gemäß Lufthansa-Vorgaben.Durchführung von Schwachstellenanalysen für Infrastruktur und VerkehrsprozesseVorbereitung, Koordination und Umsetzung von Infrastrukturprojekten (Umbauten, Modernisierungen, Optimierungen)Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Management Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker/Meister oder Studium im Bereich Facility Management, Versorgungstechnik, Elektrotechnik o.Ä.Berufserfahrung im technischen Facility Management, idealerweise in einem sicherheitsrelevanten oder aviation-nahen UmfeldKenntnisse relevanter Vorschriften (Arbeitsschutz, Brandschutz, Betreiberpflichten)Gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) nach §7 Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG) – zwingende Voraussetzung für Tätigkeiten im sensiblen Bereich, oder Bereitschaft diese vor Start durchzuführenHohe technische Affinität zu HKLS-, Elektro- und BrandschutzanlagenLösungsorientierte, sorgfältige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten im Konzernumfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Melanie Knebel Referenznummer 861388/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: melanie.knebel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Dokumentation der Einkaufsabschlüsse über das EinkaufssystemPlanung und Umsetzung von KVP-Umfängen und Initiieren geeigneter Maßnahmen zur ZielerreichungPlausibilisierung der Lieferantenangebote gemeinsam mit der Kostenplanung und Entwicklung sowie Durchsetzung und Einhaltung der Kostenziele für FertigungsmaterialUmsetzung der Einkaufsstrategie sowie Abstimmung von gemeinsamen Vergaben mit dem Konzern und Sicherstellung von termingerechten Vergaben unter Einhaltung der StrategienOptimierung der Lieferantenstrukturen und Bewerten von Lieferanten im Vorfeld von Vergabeentscheidungen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, technisches Studium oder vergleichbare AusbildungEinkaufserfahrung, vorzugsweise innerhalb der Commodity Exterieur, sowie technisches Fachwissen und ausgeprägtes technisches VerständnisSicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick, Moderationstechniken und TeamfähigkeitSehr gute Kenntnisse von MS-Office-Anwendungen Tätigkeit bei einem renommierten Kundenunternehmen in einer innovativen BrancheVergütung nach Tarifvertrag (GVP)Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenGroßzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlBezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Referenznummer 861390/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Verbrennungsanlagen, KVA, Fernwärme) Belegte Erfahrung im Umbau sowie Inbetriebnahme verfahrenstechnischer Prozesse sowie in der Projektarbeit Sehr gute analytische Fähigkeiten (Ursachenanalyse, Troubleshooting) Motivierte, lösungsorientierte, begeisternde sowie kompromissfähige Persönlichkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Flache Hierarchien Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Arbeit vor Ort am Produktionsstandort Ihr Kontakt Referenznummer 861861/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Zentrale Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle zwischen internen Abteilungen und KundenAufnahme, Analyse und Klärung aller projektspezifischen Rahmenbedingungen (technisch, kommerziell, terminlich)Entwicklung kundenspezifischer Lösungen auf Basis der definierten AnforderungenPlanung, Steuerung und Überwachung internationaler Kundenprojekte hinsichtlich Zeit, Kosten und QualitätErstellung, Pflege und Kontrolle von Projektterminplänen inklusive BudgetverantwortungKoordination von Terminen, Ergebnissen und Aufgaben mit internen und externen StakeholdernSicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses über alle Projektphasen hinwegVorbereitung und Durchführung von Präsentationen zu Projektfortschritten und Ergebnissen – intern und gegenüber Kunden Abgeschlossenes Studium im technischen, naturwissenschaftlichen oder wirtschaftsingenieurwissenschaftlichen BereichHohe technische Affinität, idealerweise mit Kenntnissen in der ElektrotechnikInteresse an betriebswirtschaftlichen FragestellungenErfahrung in der Projektarbeit, bevorzugt in der AutomobilindustrieAusgeprägtes Prozess- und QualitätsverständnisSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind ein PlusSicheres Auftreten, starke Kommunikations- und TeamfähigkeitStrukturierte, selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise sowie hohe OrganisationskompetenzBereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen (2–3 pro Jahr) Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten BewerbungsprozessFlache Hierarchien Ihr Kontakt Referenznummer 863318/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Maschinenbau, Feinwerktechnik, Werkstofftechnik, Elektrotechnik) oder eine vergleichbare technische QualifikationErste Erfahrung im Bereich Produktsicherung, Qualitätssicherung oder Produktentwicklung von VorteilFundierte Kenntnisse in Fertigungsverfahren und physikalisch-technischen ZusammenhängenAnalytische und strukturierte ArbeitsweiseHohes Qualitätsbewusstsein und lösungsorientiertes DenkenTeamfähigkeit sowie selbstständiges ArbeitenGute Kommunikationsfähigkeit und Dokumentationssicherheit Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheFlexible ArbeitszeitenFlache HierarchienHohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Fabian Brink Referenznummer 863366/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648231 E-Mail: fabian.brink@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Messschieber, Mikrometer, Oberflächenmessgeräte)Dokumentation der Prüfergebnisse und Weitergabe relevanter Informationen an Produktion, Qualitätssicherung oder VorgesetzteUnterstützung bei der Ursachenanalyse bei Abweichungen und Mitwirkung an Verbesserungsmaßnahmen Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Bereich Metall, Mechanik oder Fertigungstechnik oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Qualitätskontrolle oder mechanischen Fertigung, insbesondere im Umgang mit MessmittelnErfahrung im Maschinenbauumfeld, vorzugsweise im Bereich SondermaschinenbauSicheres Verständnis technischer Zeichnungen und NormenPräzise, zuverlässige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Austausch mit angrenzenden BereichenFließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Ihr Kontakt Ansprechpartner Annika Chrysant Referenznummer 864651/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annika.chrysant@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH