Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.st-suitbertus-rheinbrohl.de WhatsApp-Bewerbung Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/L1JPE Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Alena-Vanessa Gehrke | Einrichtungsleitung | +49 2635 9249-0 Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess?
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.seniorenzentrum-horbach.de WhatsApp-Bewerbung Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/B1SJV Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Nadine Galke | kommissarische Einrichtungsleitung | +49 6439 89-332 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Melanie Lawrin | Teamleitung Recruiting & Personalmarketing | +49 2602 8346-123
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.st-elisabeth-bad-hoenningen.de WhatsApp-Bewerbung Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/QNGUG Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Alena-Vanessa Gehrke | Einrichtungsleitung | +49 2635 9249-0 Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess?
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.seniorenzentrum-dernbach.de WhatsApp-Bewerbung Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/VG3DN Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Annika Belgrath | Einrichtungsleitung | +49 2602 6700-210 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Sophia Steinebach | Recruiting | +49 2602 8346-126
/Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung Jetzt bewerben Kontakt Kirsten Bielemeyer Hausleitung 02365-910420 kirsten.bielemeyer@johanneswerk.de Philipp-Nicolai-Haus Gebr.-Grimm-Str. 8 45768 Marl Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
/Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung Jetzt bewerben Kontakt Kalisha Schindler Hausleiterin 02521 82553 - 130 bewerbungen-jhh@johanneswerk.de Julie-Hausmann-Haus Dr.-Max-Hagedorn-Str. 4-8 59269 Beckum Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
/Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung Jetzt bewerben Kontakt Ildiko Nebli-Spies Hausleitung +492751 813 621 Ildiko.Nebli-Spies@johanneswerk.de Haus am Sähling Lerchenweg 8 57319 Bad Berleburg Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.seniorenzentrum-horbach.de WhatsApp-Bewerbung Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/B1SJV Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Nadine Galke | kommissarische Einrichtungsleitung | +49 6439 89-332 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Melanie Lawrin | Teamleitung Recruiting & Personalmarketing | +49 2602 8346-123
Betriebssportangebote und Zugang zu einem firmeneigenen Fitnessraum. Und vieles mehr! Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Alina BiasottoPersonalentwicklung02932 980248114a.biasotto@klinikum-hochsauerland.de
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.krankenhaus-wesseling.de WhatsApp-Bewerbung Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/RX6BJ Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Lars Schmaderer | Pflegedirektion | +49 2236 77-861 Michael Rupprecht | Stv. Pflegedirektor | +49 2236 77-883 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Melanie Lawrin | Recruiting | +49 2602 8346-123
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.krankenhaus-wesseling.de WhatsApp-Bewerbung Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/RX6BJ Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Lars Schmaderer | Pflegedirektion | +49 2236 77-861 Michael Rupprecht | Stv. Pflegedirektor | +49 2236 77-883 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Melanie Lawrin | Recruiting | +49 2602 8346-123
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unser Chefarzt, MUDr. Petr Messner, zur Verfügung.
Sie schaffen gute Rahmenbedingungen für Ihre Arbeit durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggeber*innen und eine enge Vernetzung in der Region. Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab.
Ihre Kernaufgaben Unterstützung bei der Durchführung der ganzheitlichen, aktivierenden Pflege Mitwirkung bei der Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Gäste und Unterstützung bei der Mitgestaltung des Alltags Enge, kollegiale Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung sowie mit Therapeut*innen und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer*innen Durchführung der Einzelbetreuung sowie Gruppenbetreuung mit individuell abgestimmten Angeboten sorgfältige Führung der PC gestützten Pflegedokumentation Was Sie mitbringen Abgeschlossene einjährige Berufsausbildung zur Pflegehilfskraft (m/w/d) bzw. in der Altenpflegehilfe oder Gesundheits- und Krankenpflegehilfe Interesse an der Weiterentwicklung der Pflegequalität des Hauses mitzuwirken Einen respekt- und würdevollen Umgang mit älteren oder pflegebedürftigen Menschen Was Sie erwarten dürfen Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Subventionierung des Deutschlandtickets und E-Bike Leasing Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nursah Hazin AkanRecruiterin02203 3691-11137
Ihre Kernaufgaben Unterstützung bei der Durchführung der ganzheitlichen, aktivierenden Pflege Mitwirkung bei der Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Gäste und Unterstützung bei der Mitgestaltung des Alltags Enge, kollegiale Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung sowie mit Therapeut*innen und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer*innen Durchführung der Einzelbetreuung sowie Gruppenbetreuung mit individuell abgestimmten Angeboten sorgfältige Führung der PC gestützten Pflegedokumentation Was Sie mitbringen Abgeschlossene einjährige Berufsausbildung zur Pflegehilfskraft (m/w/d) bzw. in der Altenpflegehilfe oder Gesundheits- und Krankenpflegehilfe Interesse an der Weiterentwicklung der Pflegequalität des Hauses mitzuwirken Einen respekt- und würdevollen Umgang mit älteren oder pflegebedürftigen Menschen Was Sie erwarten dürfen Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Subventionierung des Deutschlandtickets und E-Bike Leasing Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nursah Hazin Akan Recruiterin 02203 3691-11137
/Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung Jetzt bewerben Kontakt Björn Kühlewind Recruiter 0521 8012111 bjoern.kuehlewind@johanneswerk.de Zur Homepage Helen-Schweitzer-Haus Flurstraße 2 32839 Steinheim Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Pflegedienstleiterin, Antje Rottorf, zur Verfügung.
Ihre Aufgaben bei uns Sie sind der Erstkontakt unserer Notfallpatient*innen und übernehmen eine Schlüsselrolle bei der Aufnahme, Koordination und Triagierung der Patient*innen Sie unterstützen und assistieren bei diagnostischen und medizinischen Maßnahmen der Patientenversorgung in Zusammenarbeit mit den PflegefachkräftenSie sind verantwortlich für das Bestellwesen der ZNASie übernehmen Aufgaben bei der Leistungserfassung und -abrechnung Das bringen Sie mit Sie sind ausgebildete*r Medizinische*r Fachangestellte*r, Arzthelfer*in (m/w/d/x) oder verfügen über eine gleichwertige AusbildungSie haben Spaß an Organisationsaufgaben in einem flexiblen TätigkeitsfeldSie bewahren in stressigen und herausfordernden Situationen, die eine Notaufnahme mit sich bringt, einen kühlen Kopf und behalten den ÜberblickSie gehen mit Ihrer authentischen, offenen Art der Kommunikation empathisch auf unsere Notfallpatient*innen zu und der Umgang mit dem PC ist Ihnen nicht fremd Warum wir Ihre erste Wahl sind Eine spannende, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit einem klar definierten VerantwortungsbereichEin moderner Arbeitsplatz, der viel Raum für Eigeninitiative und Engagement bietetEine optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch individuell anpassbare Arbeitszeiten und flexible SchichtpläneAttraktive Einspringprämie zur Anerkennung von zusätzlichem EinsatzEin strukturiertes Einarbeitungskonzept, bei dem Ihnen jede*r Kolleg*in während der Einarbeitungsphase und darüber hinaus unterstützend zur Seite steht Zusätzlich bieten wir Ihnen: Regelmäßige Teambesprechungen sowie mindestens einmal jährlich ein strukturiertes Mitarbeitergespräch, um Feedback und Weiterentwicklung zu fördernUnterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein umfangreiches Angebot an Fort- und WeiterbildungenAttraktive und wettbewerbsfähige Gehälter in einer unbefristeten Anstellung, die Sicherheit und Stabilität bietenExklusive Mitarbeitervorteile bei über 250 führenden Marken, die Ihnen zusätzliche Vergünstigungen ermöglichenDie Möglichkeit, ein Dienstrad zu leasen, um umweltfreundlich und gesund mobil zu seinEine betriebliche Altersvorsorge durch die KMG Kliniken-Rente, die Ihre Zukunft absichert Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Pflegedienstleiterin Katrin Fischer zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Pflegedienstleiterin, Antje Rottorf zur Verfügung.
Ihre Aufgaben bei uns Begleitende und fallführende Behandlung psychisch / somatisch erkrankter Patient*innen Durchführung von Einzelgesprächen und Leitung verhaltenstherapeutischer Gruppen Teilnahme an Visiten sowie Leitung von interdisziplinären Team-/ Fallbesprechungen Durchführung psychologischer / neuropsychologischer Diagnostik sowie das Erstellen von Befundbefundberichten und Epikrisen Klinische Dokumentation und Beteiligung an Konzeptentwicklungen Kommunikation mit Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen und weiterversorgenden Institutionen Durchführung interner Schulungen, fachliche Anleitung von PiA / PiW und Praktikant*innen Sie möchten als Psychologische*r Psychotherapeut*in (m/w/d/x) in unserem KMG Klinikum Güstrow durchstarten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gerne unsere Psychologische Psychotherapeutin, Janine Johnen unter der Telefonnummer 03843-342307, zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Pflegedienstleiterin, Antje Rottorf, zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Chefärztin der Geriatrie, Ina Sillenberg, zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Chefärztin der Geriatrie, Ina Sillenberg, zur Verfügung.
Sie möchten als Pflegefachkraft (m/w/d/x) Rehaklinik in unserer KMG Klinik Silbermühle in Plau am See durchstarten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Geschäftsführerin, Manuela Richter zur Verfügung.
So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Durchführung grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen unter Berücksichtigung der Lebensgewohnheiten und Wünsche der Klient*innenSie unterstützen in der Versorgung von Senior*innen und Klient*innen und geben Hilfestellung bei der Ernährung sowie im Bereich der MobilitätSie unterstützen und übernehmen die Durchführung der hauswirtschaftlichen Versorgung Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unser Niederlassungsleiter Marcel Gabler, zur Verfügung.
Wir arbeiten im Regeldienst ohne Schichtsystem.Austausch: Uns ist es wichtig, mit Ihnen in Kontakt zu stehen, daher führen wir nebenregelmäßigen Teambesprechungen auch mindestens einmal im Jahr ein strukturiertes Mitarbeiterentwicklungsgespräch mit Ihnen.Weiterentwicklung: Wir nehmen Ihre persönlichen und fachlichen Entwicklungswünsche ernst und unterstützen Sie gern, denn Weiterentwicklung hat bei uns einen hohen Stellenwert.
/Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 janina.hofmann@johanneswerk.de Zur Homepage Wohnverbund Datteln Heibeckstraße 30 45711 Datteln Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unser Geschäftsführer, Thomas Bürger, zur Verfügung.
/Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung Jetzt bewerben Kontakt Björn Kühlewind Recruiter 0521-8012111 bjoern.kuehlewind@johanneswerk.de Zur Homepage Simeonsstift Lemgoer Str. 1 32602 Vlotho Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Dabei zeichnet das Unternehmen eine hohe technologische Kompetenz, Qualität und Kostenverantwortung sowie kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 08031 - 409 222 - 10 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Rosenheim@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben bei uns Mithilfe bei der Versorgung von Senior*innen und Patient*innenDurchführung der GrundpflegeHilfestellung bei Ernährung und im Bereich der MobilitätUnterstützung der PflegefachkraftPflegedokumentationBetreuungsleistungen Das bringen Sie mit Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Altenpflegehelfer+in (m/w/d/x), nicht Bedingung (Willkommen sind auch alle Quereinsteiger*innen (m/w/d/x), die gerne mit alten Menschen arbeiten möchten)Einen respekt- und würdevollen Umgang mit unseren Heimbewohner*innen und HeimbewohnernKeine BerührungsängsteZuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und persönliches EngagementEinfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern und deren AngehörigeBereitschaft zur Tätigkeit im SchichtsystemDen Willen, etwas zu bewegenBereitschaft zur Fortbildung Unser Angebot an Sie Spannende und abwechslungsreiche TätigkeitenEinen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem schnell wachsenden Unternehmen der GesundheitsbrancheBewohner*innen, die Ihre tägliche Arbeit und Fürsorge sehr wertschätzenEin tolles TeamEin umfangreiches Fortbildungsangebot und die Möglichkeit sich weiterzuentwickelnAttraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unser Dienstradleasing sowie unsere KMG Kliniken-Rente warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werdenEine gute Entlohnung mit Zuschlägen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sonderzuwendungen beim Einspringen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Einrichtungsleiterin, Franziska Schüler, zur Verfügung.
IfSG § 20 Absatz 9 (gegen Masern geimpft oder Immunität gegen Masern) sowie Vorhandensein eines gültigen GesundheitsausweisBereitschaft zur Tätigkeit in 3 Schichten (Früh-, Mittel- und Spätdienst zwischen 5.00 Uhr und 20.00 Uhr, auch an Sonn- und Feiertagen) Unser Angebot an Sie Die Mitarbeit in einer serviceorientierten KlinikEinen unbefristeten Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-WocheGeregelte feste ArbeitszeitenEine Vollzeitbeschäftigung (40 h/Woche)Zuschläge für WochenendtätigkeitPreiswerte Mitarbeiter*innenverpflegungAusgezeichnete berufliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensKostenlose Nutzung der Fitnessräume und Schwimmbäder in unseren KlinikenUnterstützung bei der Beschäftigung von Familienmitgliedern innerhalb des UnternehmensAngehörigen von Mitarbeiter*innen bieten wir die Möglichkeit der Umschulung / Ausbildung in unserer Schule für GesundheitsberufeAttraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unsere KMG Kliniken-Rente sowie unser Dienstradleasing warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Bereichsleiterin, Heike Roth, zur Verfügung.
So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Unterstützung der Pflegefachkräfte bei Pflegeaufgaben an Patient*innenBasispflege durch einen empathischen Umgang mit den RehabilitandenHilfe bei Alltagstätigkeiten sowie Versorgung der Patient*innenBewegungsförderung, Transferunterstützung nach AnleitungUnterstützung bei pflegetherapeutischen MaßnahmenWeitere Unterstützung der Pflegeteams nach Bedarf Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Geschäftsführerin, Manuela Richter, zur Verfügung.
Sie möchten als Pflegehilfskraft (m/w/d/x) in unserem KMG Seniorenheim Haus Fontane durchstarten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Einrichtungsleiterin, Frau Andrea Maltz, zur Verfügung.
Sie möchten als Pflegehilfskraft (m/w/d/x) in unserem KMG Seniorenheim Haus Fontane durchstarten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Einrichtungsleiterin, Frau Andrea Maltz, zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Einrichtungsleitung, Anika Merten, zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Vertretung der Geschäftsführung, Karolin Reichwald, zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Einrichtungsleitung, Anika Merten, zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Vertretung der Geschäftsführung, Karolin Reichwald, zur Verfügung.
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.st-peter-muelheim-kaerlich.de Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Anja Gehrig | Einrichtungsleitung | +49 2630 9677-130 Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess?
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.seniorenzentrum-dernbach.de Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Annika Belgrath | Einrichtungsleitung | +49 2602 6700-210 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Sophia Steinebach | Recruiting | +49 2602 8346-126
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.st-peter-muelheim-kaerlich.de Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Anja Gehrig | Einrichtungsleitung | +49 2630 9677-130 Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess?
Ihre Aufgaben Fachgerechte Pflege, Versorgung und Überwachung von Patient*innen in der Notaufnahme Betreuung vor, während und nach der Notfallbehandlung Übernahme der pflegerischen Verantwortung – auch in akuten Notfallsituationen Durchführung ärztlich verordneter Behandlungspflegemaßnahmen Bedienung medizinischer Geräte unter Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards Beratung und Einbeziehung von Angehörigen Organisation der Dienstschicht im Rahmen der Pflegeverantwortung Sicherstellung lückenloser Dienstübergaben Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Schnittstellen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Abgeschlossene Weiterbildung Notfallpflege (zwingend erforderlich) Erfahrung in der Notfallmedizin / ZNA Hohe fachliche und soziale Kompetenz Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise Positive Einstellung zu den christlichen Werten der Einrichtung Unser Angebot Verantwortungsvolle Tätigkeit in der Zentralen Notaufnahme Strukturierte und individuelle Einarbeitung Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem kooperativen Team Leistungsstarke Vergütung nach AVR-C Betriebliche Altersvorsorge In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose betriebseigene Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. #WillkommenBeiDenAlexianern Claudia Kirnich-MüllerPflegedirektorin0331/9682 2015
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.seniorenzentrum-dernbach.de Kontakt Wir informieren Sie gerne vorab: Annika Belgrath | Einrichtungsleitung | +49 2602 6700-210 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Sophia Steinebach | Recruiting | +49 2602 8346-126
Ihre Aufgaben Fachgerechte Pflege , Versorgung und Überwachung von Patient*innen in der Notaufnahme Betreuung vor, während und nach der Notfallbehandlung Übernahme der pflegerischen Verantwortung – auch in akuten Notfallsituationen Durchführung ärztlich verordneter Behandlungspflegemaßnahmen Bedienung medizinischer Geräte unter Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards Beratung und Einbeziehung von Angehörigen Organisation der Dienstschicht im Rahmen der Pflegeverantwortung Sicherstellung lückenloser Dienstübergaben Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Schnittstellen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Abgeschlossene Weiterbildung Notfallpflege (zwingend erforderlich) Erfahrung in der Notfallmedizin / ZNA Hohe fachliche und soziale Kompetenz Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise Positive Einstellung zu den christlichen Werten der Einrichtung Unser Angebot Verantwortungsvolle Tätigkeit in der Zentralen Notaufnahme Strukturierte und individuelle Einarbeitung Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem kooperativen Team Leistungsstarke Vergütung nach AVR-C Betriebliche Altersvorsorge In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose betriebseigene Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. #WillkommenBeiDenAlexianern Claudia Kirnich-Müller Pflegedirektorin 0331/9682 2015
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto Betriebsrente Fahrrad-Leasing 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Betriebs-Kita Kantine Mitarbeiterrabatte Willkommensprämie Mitarbeiterevents Sachbezugskarte oder HANSEFIT Beginn nächstmöglicher Zeitpunkt Zeitraum Unbefristet Kontakt Daniela Neff, Pflegedirektorin, 0781 472-1401
Hier wirken Sie mit Durchführung und Dokumentation ergotherapeutischer Maßnahmen Weiterentwicklung der fachlichen Ausrichtung Mitgestaltung innovativer Therapie- und Arbeitsangebote Durchführung fachübergreifender Gruppenangebote Kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Teilnahme an multiprofessionellen Teamsitzungen und Supervisionen Fachliche Dokumentation sowie administrative Tätigkeiten Damit passen Sie gut zu uns Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in (m/w/d) Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen Kenntnisse in psychosozialen Methoden Kreativität bei der Entwicklung neuer Angebote Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Hauses Was Sie erwarten dürfen Multiprofessionelle Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team Wertschätzender, respektvoller Umgang im Team und mit unseren Patient/innen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Interne und externe Fort- und Weiterbildungen Deutschlandticket als Jobticket Bike-Leasing Jahressonderzahlungen Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Nursah Hazin AkanRecruiterin02203 3691-11137
Baue Dir bei und mit uns Dein Knowhow weiter aus- wir begleiten dich mit einer individuellen Beratung. DEIN KONTAKT ZU HOFMANN: Gerne beantworten wir Deine Fragen telefonisch unter der 0631-5348960 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Kaiserslautern@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Dir zu hören!
Sie möchten als Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d/x) in unserem KMG Klinikum Luckenwalde durchstarten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Pflegedienstleiterin, Ute Maria Wölwer, zur Verfügung.
Ihre Aufgaben Diagnostik und Behandlung von opioidabhängigen Patient*nnen in einem kleinen multiprofessionellen Team Erarbeiten von Behandlungsplänen, Kommunikation mit Kolleg*nnen anderer ärztlicher Fachdisziplinen Verordnung von Substitutionspräparaten Dokumentation im Substitutionsregister beim Bundesinstitut für Arzneimittel und Medizinprodukte (BfArM) Ihr Profil Fachärztin / Facharzt für Allgemeinmedizin oder Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin (m/w/d) mit Zusatzbezeichnung „Suchtmedizinische Grundversorgung“ Hohes Interesse an gemeindenaher Sozialpsychiatrie und an der Arbeit im multiprofessionellen Team Freundlich und aufgeschlossen im Umgang mit Patienten, deren Angehörigen und Kollegen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe in unserem mitarbeiterorientierten Unternehmen Geregelte Arbeitszeiten an Werktagen täglich ab 8 oder 9 Uhr, Wochenenddienste etwa einmal monatlich in der Vergabezeit von 10:00 Uhr -12:30 Uhr Leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C / Marburger Bund / VKA) sowie eine leistungsstarke betriebliche Altersversorgung Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch hochwertige Fort- und Weiterbildungen Zahlreiche Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (www.gesundes-wir.de) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.