Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
Key-User-Support und Durchführung von Integrations- und Abnahmetests Know-how in Cut-over-Aktivitäten, End-User-Trainings und agilen Projektmethoden (Scrum/Kanban) Starke Kommunikations-, Moderations- und Analysefähigkeiten sowie strukturierte, eigenständige Arbeitsweise Sie arbeiten für ein international aufgestellten Unternehmen, das Ihnen vielseitige Karrierechancen bietet Viel Raum für Kreativität Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im Projekteinsatz Ihr Kontakt Referenznummer 862273/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft einer Überzahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniela Prenner Referenznummer 861217/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniela.prenner@hays.at Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Pivot, VLOOKUP/XLOOKUP & MassendatenStrukturierte, detailorientierte Arbeitsweise & hohes QualitätsbewusstseinKommunikationsstärke & teamorientierte ZusammenarbeitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Spannende Tätigkeit in einem dynamischen UmfeldMöglichkeit im Erfahrungen im Stammdaten Management im internationalen After-Sales zu sammelnZusammenarbeit in einem erfahrenen TeamAttraktive Entwicklungsmöglichkeiten und WeiterbildungsangeboteChance, bei unterschiedlichen Projekten in diversen Branchen mitzuwirken Ihr Kontakt Referenznummer 861642/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Kontakt Anke Stüllenberg, Leitung IT-Anwendungen, Tel. 0621 1703-1119
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Kontakt Anke Stüllenberg, Leitung IT-Anwendungen, Tel. 0621 1703-1119
Ihr Vorteil: Umfassende Einarbeitung in alle ArbeitsschritteÜbertarifliche Bezahlungkostenfreie Parkmöglichkeiten direkt vor OrtWeihnachts- und Urlaubsgeld Diese Aufgaben erwarten Sie als Staplerfahrer (m/w/d): Eingehenden Warensendungen / LKW´s annehmen und entladenKontrolle der Ware auf etwaige BeschädigungenWeiterleitung der Fracht- /Ladepapiere ans Versandbüro zur Eingabe in die EDVBeladen von LKW´s nach vorgegebener LadelisteVersorgung der Fertigungsanlagen mit Leergut und Transport von verpackter Ware aus dem Fertigungsbereich ins VersandlagerEinlagern der Teile im Blocklager / Hochregallager und Buchen mittels Scanner in die EDVKommissionierung von Material für die ProduktionDurchführung von InventurtätigkeitenEinhaltung der ArbeitsanweisungenEinhaltung der Vorschriften für Arbeitssicherheit UVV Das bringen Sie mit: Erfahrung in der StaplerfahrerStaplerführerscheinBereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb)Bereits erste Erfahrung in diesem BereichGrundkenntnisse in SAP (Buchen von Daten)Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit Ihr Kontakt zu Hofmann: Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Werde ein Teil davon und vereinbaren Sie noch heute einen Termin zum Kennenlernen unter 0931-321720 oder bewerben Sie sich als Staplerfahrer (m/w/d) mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere E-Mail jobs-wuerzburg@hofmann.info oder über unsere Homepage www.hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihr Vorteil: Umfassende Einarbeitung in alle ArbeitsschritteÜbertarifliche Bezahlungkostenfreie Parkmöglichkeiten direkt vor OrtWeihnachts- und Urlaubsgeld Diese Aufgaben erwarten Sie als Staplerfahrer (m/w/d): Eingehenden Warensendungen / LKW´s annehmen und entladenKontrolle der Ware auf etwaige BeschädigungenWeiterleitung der Fracht- /Ladepapiere ans Versandbüro zur Eingabe in die EDVBeladen von LKW´s nach vorgegebener LadelisteVersorgung der Fertigungsanlagen mit Leergut und Transport von verpackter Ware aus dem Fertigungsbereich ins VersandlagerEinlagern der Teile im Blocklager / Hochregallager und Buchen mittels Scanner in die EDVKommissionierung von Material für die ProduktionDurchführung von InventurtätigkeitenEinhaltung der ArbeitsanweisungenEinhaltung der Vorschriften für Arbeitssicherheit UVV Das bringen Sie mit: Erfahrung in der StaplerfahrerStaplerführerscheinBereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb)Bereits erste Erfahrung in diesem BereichGrundkenntnisse in SAP (Buchen von Daten)Persönlich zeichnen Sie sich durch Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft und Flexibilität aus Ihr Kontakt zu Hofmann: Werde ein Teil und vereinbare noch heute einen Termin zum Kennenlernen unter 0931-321720 oder bewirb dich als Staplerfahrer (m/w/d) mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere E-Mail jobs-wuerzburg@hofmann.info oder über unsere Homepage www.hofmann.info Wir freuen uns, bald von Dir zu hören!
Ihr Vorteil: Umfassende Einarbeitung in alle ArbeitsschritteÜbertarifliche Bezahlungkostenfreie Parkmöglichkeiten direkt vor OrtWeihnachts- und Urlaubsgeld Diese Aufgaben erwarten Sie als Staplerfahrer (m/w/d): Eingehenden Warensendungen / LKW´s annehmen und entladenKontrolle der Ware auf etwaige BeschädigungenWeiterleitung der Fracht- /Ladepapiere ans Versandbüro zur Eingabe in die EDVBeladen von LKW´s nach vorgegebener LadelisteVersorgung der Fertigungsanlagen mit Leergut und Transport von verpackter Ware aus dem Fertigungsbereich ins VersandlagerEinlagern der Teile im Blocklager / Hochregallager und Buchen mittels Scanner in die EDVKommissionierung von Material für die ProduktionDurchführung von InventurtätigkeitenEinhaltung der ArbeitsanweisungenEinhaltung der Vorschriften für Arbeitssicherheit UVV Das bringen Sie mit: Erfahrung in der StaplerfahrerStaplerführerscheinBereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb)Bereits erste Erfahrung in diesem BereichGrundkenntnisse in SAP (Buchen von Daten)Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität Ihr Kontakt zu Hofmann: Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Werde ein Teil davon und vereinbare noch heute einen Termin zum Kennenlernen unter 0931-321720 oder bewirb dich als Staplerfahrer (m/w/d) mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere E-Mail jobs-wuerzburg@hofmann.info oder über unsere Homepage www.hofmann.info Wir freuen uns, bald von Dir zu hören!
Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft einer Überzahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniela Prenner Referenznummer 861217/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniela.prenner@hays.at Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Stabiler SAP-Basisbetrieb: Sicherstellung eines zuverlässigen, sicheren und leistungsfähigen Betriebs der bestehenden SAP-Systemlandschaft Regelmäßige Wartungs- und Betriebsaufgaben: Durchführung von Systemwartungen, Patch- und Release-Updates sowie Pflege von Systemparametern Berechtigungs- & Transportwesen: Unterstützung bei der Benutzer- und Berechtigungsverwaltung sowie im Transport- und Change-Prozess Incident- & Problemmanagement: Analyse und Bearbeitung von Störungen im Rahmen des 2nd-/3rd-Level-Supports in enger Abstimmung mit internen und externen Partnern S/4HANA-Transformation 2026: Aktive Mitwirkung bei der Einführung von SAP S/4HANA, inklusive Eigeninstallation im externen Rechenzentrum und anschließender Migration in die Azure Cloud Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern: Koordination und fachliche Zusammenarbeit mit einem etablierten externen SAP-Beratungs- und Betriebspartner Teamarbeit & Redundanzkonzept: Enge Zusammenarbeit im lokalen SAP-Basis-Team in Burghausen zur Sicherstellung eines stabilen und ausfallsicheren Betriebs Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder ein IT-nahes Studium Erste praktische Erfahrung im SAP-Umfeld (z.B. durch Berufseinstieg, Werkstudententätigkeit oder Ausbildung) Erste Erfahrungen im IT- oder SAP-Betrieb willkommen – engagierte Berufseinsteiger sind ausdrücklich erwünscht Grundkenntnisse in SAP Basis-Themen wie Benutzerverwaltung, Systemüberwachung oder Transportwesen Strukturierte, zuverlässige und lernbereite Arbeitsweise Deutschkenntnisse mindestens auf B1-Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Umfeld Idealer Karrierestart im Konzernumfeld: Strukturiertes Onboarding, erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie ein Umfeld, in dem Lernen ausdrücklich gefördert wird Zukunftstechnologie früh mitgestalten: Direkte Einbindung in eine strategisch bedeutende S/4HANA- und Cloud-Transformation Sicherheit & Stabilität: Langfristig ausgerichtetes Industrieunternehmen mit hoher Investitionssicherheit und stabilem IT-Fundament Wissen aufbauen & entwickeln: Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten, Training-on-the-Job sowie Zusammenarbeit mit externen SAP-Spezialisten Starker Standort: Arbeiten mit hoher Lebensqualität, moderner Infrastruktur und guter Anbindung Gehaltsinformationen Attraktive Rahmenbedingungen: Marktgerechte Vergütung und Zusatzleistungen und flexible Arbeitszeitmodelle Ihr Kontakt Ansprechpartner Dunja-Zarin Ahmadi Referenznummer 858451/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669293 E-Mail: dunja-zarin.ahmadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir suchen für unseren Kunden aus dem öffentlichen Dienst in München, zwei Fachkraft Lagerlogistik (w/m/d) Ihre Vorteile: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem familiengeführten Unternehmen und bezahlen vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldEs besteht die Möglichkeit der kurzfristigen Übernahme Arbeitsentgelt in gleicher Höhe wie bei einem vergleichbaren Arbeitnehmer des Kunden mit allen ZulagenDarüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitern ein Vorteilsportal mit exklusiven RabattenZu unserer Firmenkultur zählt eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, persönlicher Kontakt, Fairness, Kollegialität, Respekt und gegenseitige Unterstützung Dies werden Ihre Aufgaben sein: Abwicklung der Warenannahme, Wareneinlagerungs- und Warenausgangsprozesse Be- und Entladen von LKW´s mittels Kran und Flurförderzeugen Zusammenstellung der Ladungsträger für die Lagerung in manuellen und automatischen Lagerbereichen sowie der Transport von Waren zu den Lagerplätzen in HochregalenErstellung der Materialkommission gemäß der TransportaufträgeUmpacken von Materialien auf geeignete Ladungsträger Ihre Qualifikation: Berufserfahrung in der LogistikAktuelle Erfahrung und die Befähigung zum Bedienen von FlurförderfahrzeugenKenntnisse in Lagerverwaltungsprogramm ERPGute Deutschkenntnisse, Staplerschein und idealerweise Führerschein und KranscheinTeamfähigkeit, eine selbständige, zuverlässige Arbeitsweise, Belastbarkeit Interesse geweckt?
Ihr Vorteil: Umfassende Einarbeitung in alle ArbeitsschritteÜbertarifliche Bezahlungkostenfreie Parkmöglichkeiten direkt vor OrtWeihnachts- und Urlaubsgeld Diese Aufgaben erwarten Sie als Staplerfahrer (m/w/d): Eingehenden Warensendungen / LKW´s annehmen und entladenKontrolle der Ware auf etwaige BeschädigungenWeiterleitung der Fracht- /Ladepapiere ans Versandbüro zur Eingabe in die EDVBeladen von LKW´s nach vorgegebener LadelisteVersorgung der Fertigungsanlagen mit Leergut und Transport von verpackter Ware aus dem Fertigungsbereich ins VersandlagerEinlagern der Teile im Blocklager / Hochregallager und Buchen mittels Scanner in die EDVKommissionierung von Material für die ProduktionDurchführung von InventurtätigkeitenEinhaltung der ArbeitsanweisungenEinhaltung der Vorschriften für Arbeitssicherheit UVV Das bringen Sie mit: Erfahrung in der StaplerfahrerStaplerführerscheinBereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb)Bereits erste Erfahrung in diesem BereichGrundkenntnisse in SAP (Buchen von Daten)Persönlich zeichnen Sie sich durch Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft und Flexibilität aus Ihr Kontakt zu Hofmann: Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Werde ein Teil davon und vereinbare noch heute einen Termin zum Kennenlernen unter 0931-321720 oder bewirb dich als Staplerfahrer (m/w/d) mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere E-Mail jobs-wuerzburg@hofmann.info oder über unsere Homepage www.hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Konzeption - Aufbau eines Change-Management Prozessmodells Definition der Change Record Types und Statusmodelle Etablierung sauberer Rollen- und Verantwortlichkeitsmodelle Customizing Erfahrung mit S/4 HANA Change Record (inklusive CR Types, Statusprofile, Relevanzen, Item Processing, Number Ranges) Praxis in Manage Change Records und der Steuerung über Flexible Workflow / Process Routes Migrationserfahrung PLM7 (vorheriges Modell) und S/4 Change Record Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 864770/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Konzeption - Aufbau eines Change-Management Prozessmodells Definition der Change Record Types und StatusmodelleEtablierung sauberer Rollen- und VerantwortlichkeitsmodelleCustomizing Erfahrung mit S/4 HANA Change Record (inklusive CR Types, Statusprofile, Relevanzen, Item Processing, Number Ranges) Praxis in Manage Change Records und der Steuerung über Flexible Workflow / Process RoutesMigrationserfahrung PLM7 (vorheriges Modell) und S/4 Change Record Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 864770/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
Ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement; Exklusive Vorteile für Mitarbeitende/ Rabatte; Kantine; Kostenlose Parkplätze Ihr persönlicher Kontakt Es erwarten Sie sowohl interessante und herausfordernde Aufgaben in Feldern, die unsere Zukunft beeinflussen, als auch ein motiviertes und nettes Team.
Einkauf von Dienstleistungen und technischen Services im indirekten BereichVerwaltung, Prüfung und Optimierung von DienstleistungsverträgenSicherstellung der rechtskonformen Vertragsführung (wirtschafts- & vertragsrechtliche Aspekte)Betreuung des Vertragsmanagement-Prozesses im SAP PP Modul (R/3 oder S/4HANA)Enge Zusammenarbeit mit Facility Management, Technik, Rechtsabteilung und EinkaufVorbereitung und Durchführung von AusschreibungenAnalyse und Optimierung bestehender Einkaufs- und ServiceprozesseLieferantenmanagement und Vertragsverhandlungen im FM-Umfeld Berufserfahrung im indirekten EinkaufKenntnisse im VertragsmanagementSicherer Umgang mit SAP PP (R/3 oder S/4HANA)Verständnis wirtschaftsrechtlicher oder vertragsrechtlicher GrundlagenStrukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte ArbeitsweiseKommunikativ, gut organisiert und offen für WeiterentwicklungFreude an cross-funktionaler Zusammenarbeit und Veränderungsprozessen Spannende Projekteinsätze in renommierten Unternehmen30 Tage Urlaub, Gleitzeit und ArbeitszeitkontoBetriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung)Persönliche Betreuung im gesamten BewerbungsprozessDigitale Lernplattformen und KarriereberatungEvents, Gewinnspiele und Corporate Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Alexander Oleschinski Referenznummer 861179/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alexander.oleschinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
Entwicklungskenntnisse von Vorteil Sicherstellung der Schnittstellen zu angrenzenden Modulen wie SD und MM Unterstützung bei der Migration und Transformation auf SAP S/4HANA Betreuung des neuen Hauptbuchs (New GL) in SAP S/4HANA Beratung der Fachbereiche zu systemseitigen und prozessualen Fragestellungen Unterstützung bei Jahresabschlüssen und Compliance-Anforderungen im SAP-Umfeld Dokumentation von Änderungen, Prozessen und Lösungen Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen IT-Teams DAS BRINGEN SIE MIT Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von SAP FI/CO in SAP R/3 Kenntnisse in der Migration auf SAP S/4HANA von Vorteil Fundierte Kenntnisse im Customizing und Debugging von SAP FI/CO Erfahrung mit buchhalterischen Prozessen nach HGB und IFRS, insbesondere IFRS 16 Wünschenswert: Erfahrung in weiteren SAP-Modulen wie SD und MM Analytische und lösungsorientierte Denkweise sowie hohe Eigenverantwortung Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse DAS BIETEN WIR IHNEN Home Office & flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance Obst, Kaffee und Getränke Persönliche Förderung Jobrad, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! Sie wollen lieber in Teilzeit arbeiten?
Entwicklungskenntnisse von Vorteil Sicherstellung der Schnittstellen zu angrenzenden Modulen wie SD und MM Unterstützung bei der Migration und Transformation auf SAP S/4HANA Betreuung des neuen Hauptbuchs (New GL) in SAP S/4HANA Beratung der Fachbereiche zu systemseitigen und prozessualen Fragestellungen Unterstützung bei Jahresabschlüssen und Compliance-Anforderungen im SAP-Umfeld Dokumentation von Änderungen, Prozessen und Lösungen Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen IT-Teams DAS BRINGEN SIE MIT Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von SAP FI/CO in SAP R/3 Kenntnisse in der Migration auf SAP S/4HANA von Vorteil Fundierte Kenntnisse im Customizing und Debugging von SAP FI/CO Erfahrung mit buchhalterischen Prozessen nach HGB und IFRS, insbesondere IFRS 16 Wünschenswert: Erfahrung in weiteren SAP-Modulen wie SD und MM Analytische und lösungsorientierte Denkweise sowie hohe Eigenverantwortung Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse DAS BIETEN WIR IHNEN Home Office & flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance Obst, Kaffee und Getränke Persönliche Förderung Jobrad, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! Sie wollen lieber in Teilzeit arbeiten?
Annahme und Bearbeitung von Störungsmeldungen und weiteren Anliegen Erstellung von Anforderungen an die IT via Ticketsystem als auch telefonisch nach ITILTelefonische Betreuung und Beratung für Kunden sowie Aufnahme von Störungen im TicketsystemBearbeitung und Analyse von fachlichen und prozessualen Störungsmeldungen Konfiguration von PC´s (Windows) sowie Apple- und Android DevicesEinrichten von User-Accounts sowie deren Verwaltung und Pflege Administration von User-BerechtigungenProblemlösung im Clientbereich Weitere administrative TätigkeitenPflege und Dokumentationen der Wissensdatenbank Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung z.B. als Fachinformatiker/in für Systemintegration, IT-Systemkaufmann/frau, IT-Systemelektroniker/in oder ein Studium im InformatikbereichAlternativ haben Sie erste Berufserfahrung in den oben genannten BereichenHardwarekenntnisse (PC´s, Notebooks, Mobilgeräte)Sie verfügen über eine hohe Kommunikations- und Analysefähigkeit und hsie haben Freude an der telefonischen Kundenbetreuung und -beratung im IT-Umfeld PS Direkt - Ihre Vorteile Individuelles Bewerbungscoaching Karrierecoaching Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche bei Unternehmen Schnelle Vermittlung und persönliche Betreuung Beste Kontakte zu renommierten Unternehmen in der Region Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden.
Annahme und Bearbeitung von Störungsmeldungen und weiteren Anliegen Erstellung von Anforderungen an die IT via Ticketsystem als auch telefonisch nach ITILTelefonische Betreuung und Beratung für Kunden sowie Aufnahme von Störungen im TicketsystemBearbeitung und Analyse von fachlichen und prozessualen Störungsmeldungen Konfiguration von PC´s (Windows) sowie Apple- und Android DevicesEinrichten von User-Accounts sowie deren Verwaltung und Pflege Administration von User-BerechtigungenProblemlösung im Clientbereich Weitere administrative TätigkeitenPflege und Dokumentationen der Wissensdatenbank Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung z.B. als Fachinformatiker/in für Systemintegration, IT-Systemkaufmann/frau, IT-Systemelektroniker/in oder ein Studium im InformatikbereichAlternativ haben Sie erste Berufserfahrung in den oben genannten BereichenHardwarekenntnisse (PC´s, Notebooks, Mobilgeräte)Sie verfügen über eine hohe Kommunikations- und Analysefähigkeit und hsie haben Freude an der telefonischen Kundenbetreuung und -beratung im IT-Umfeld PS Direkt - Ihre Vorteile Individuelles Bewerbungscoaching Karrierecoaching Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche bei Unternehmen Schnelle Vermittlung und persönliche Betreuung Beste Kontakte zu renommierten Unternehmen in der Region Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden.
Unterstützung bei der Definition, Gestaltung und Abbildung eines globalen Finance-Templates im Rahmen einer S/4HANA-Transformation Beratung in führender Rolle zur Konzeption der FICO-Prozesse in der Explore-Phase Fachliche Steuerung und Sicherstellung der korrekten Abbildung im System während der Realize-Phase Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Projektteam sowie Abstimmung mit der deutschen Organisation für den späteren Rollout Vorbereitung eines strukturierten Template-Rollouts nach Deutschland Fundierte Erfahrung in führenden SAP FICO-Rollen im S/4HANA-Umfeld Tiefes Verständnis der Finance-Prozesse sowie Erfahrung in Template-Projekten Kenntnisse in SAP RE-X und RAR von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse; Deutsch aufgrund des Rollouts ebenfalls erforderlich Remote-Möglichkeit Internationaler Kunde Ihr Kontakt Ansprechpartner Vincent Ruß Referenznummer 864483/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: vincent.russ@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
LucaNet, IDL Konsis) sind von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gutes Zahlenverständnis und analytisches Denken Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytisches Denken, Teamgeist, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine technische Affinität Aussicht auf Folgeprojekte Ihr Kontakt Referenznummer 866129/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Einkauf von Dienstleistungen und technischen Services im indirekten Bereich Verwaltung, Prüfung und Optimierung von Dienstleistungsverträgen Sicherstellung der rechtskonformen Vertragsführung (wirtschafts- & vertragsrechtliche Aspekte) Betreuung des Vertragsmanagement-Prozesses im SAP PP Modul (R/3 oder S/4HANA) Enge Zusammenarbeit mit Facility Management, Technik, Rechtsabteilung und Einkauf Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen Analyse und Optimierung bestehender Einkaufs- und Serviceprozesse Lieferantenmanagement und Vertragsverhandlungen im FM-Umfeld Berufserfahrung im indirekten Einkauf Kenntnisse im Vertragsmanagement Sicherer Umgang mit SAP PP (R/3 oder S/4HANA) Verständnis wirtschaftsrechtlicher oder vertragsrechtlicher Grundlagen Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikativ, gut organisiert und offen für Weiterentwicklung Freude an cross-funktionaler Zusammenarbeit und Veränderungsprozessen Spannende Projekteinsätze in renommierten Unternehmen 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und Arbeitszeitkonto Betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung) Persönliche Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Digitale Lernplattformen und Karriereberatung Events, Gewinnspiele und Corporate Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Alexander Oleschinski Referenznummer 861179/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alexander.oleschinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Unterstützung bei der Definition, Gestaltung und Abbildung eines globalen Finance-Templates im Rahmen einer S/4HANA-TransformationBeratung in führender Rolle zur Konzeption der FICO-Prozesse in der Explore-PhaseFachliche Steuerung und Sicherstellung der korrekten Abbildung im System während der Realize-PhaseEnge Zusammenarbeit mit dem zentralen Projektteam sowie Abstimmung mit der deutschen Organisation für den späteren RolloutVorbereitung eines strukturierten Template-Rollouts nach Deutschland Fundierte Erfahrung in führenden SAP FICO-Rollen im S/4HANA-UmfeldTiefes Verständnis der Finance-Prozesse sowie Erfahrung in Template-ProjektenKenntnisse in SAP RE-X und RAR von VorteilSehr gute Englischkenntnisse; Deutsch aufgrund des Rollouts ebenfalls erforderlich Remote-MöglichkeitInternationaler Kunde Ihr Kontakt Ansprechpartner Vincent Ruß Referenznummer 864483/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: vincent.russ@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
LucaNet, IDL Konsis) sind von VorteilSicherer Umgang mit MS OfficeSehr gutes Zahlenverständnis und analytisches DenkenGute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnalytisches Denken, Teamgeist, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine technische Affinität Aussicht auf Folgeprojekte Ihr Kontakt Referenznummer 866129/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Übertarifliche Bezahlung bis zu 19,71 €/Stunde brutto Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter 0391-535888-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: magdeburg@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
(auf Vollzeit-Basis), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Kontakt Ansprechpartner Gloria Glauner-Johnson Referenznummer 829555/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gloria.johnson@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
(auf Vollzeit-Basis), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Kontakt Ansprechpartner Gloria Glauner-Johnson Referenznummer 829555/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gloria.johnson@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Monitoring und FehleranalysePlanung und Durchführung von Updates, Patches, Releasewechseln und TransportenTechnischer Ansprechpartner für Modulbetreuer, Key User sowie interne/externe SAP-Basis-Teams Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Basis-Administration auf S/4HANA Erfahrung im Umgang mit Linux und Microsoft Windows ServernStrukturierte, analytische Arbeitsweise und Freude an Optimierung & neuen TechnologienKommunikationsstark, verantwortungsbewusst und teamorientiertVerhandlungssichere Deutschkenntnisse 35h-Wochenarbeitszeit und 30 Tage UrlaubGleitzeitkonto und flexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf ca. 50% HomeofficeModernes Büro mit hervorragender Anbindung und ausreichend ParkplätzenSubventionierte Kantine mit ansprechenden GerichtenIndividuelle Weiterbildungs- und Trainingsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung im Rahmen des Tarifvertrags Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Marny Referenznummer 859588/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.marny@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verantwortung für die Steuerung und Leitung von komplexen Datenmigrationen im Kontext S/4HANA-ImplementierungenFachliche und strukturelle Führung von ca. 100 Experten im Migrationsumfeld Analyse und Lösung von Herausforderungen in laufenden Migrationen Sicherstellung der technischen Ausrichtung der Datenmigration Kommunikation und Abstimmung mit dem Kunden auf Managementebene Eigenverantwortliche und weisungsfreie Durchführung der Projektaufgaben Einschlägige, profunde Erfahrung als Data Migration Manager, idealerweise in großen TransformationsprogrammenFundierte Kenntnisse in ETL-Technologien (Extract/Transform/Load)Stark ausgeprägtes Management- und KommunikationsprofilErfahrung mit SAP Data Services (BODS) oder alternativ fundierte Praxis mit mehreren gängigen Data-Migration-ToolsErfahrungen in Produktionsunternehmen von VorteilVerhandlungssichere Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlichBereitschaft zu einem überwiegenden Präsenzanteil (mind. 3 Tage pro Woche in NRW/Münsterland) Rolle als LeadMitwirken an einer großen S/4 Hana Migration Ihr Kontakt Referenznummer 862462/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Ownership für SAP FI/CO: Fachliche Verantwortung, Roadmap und Weiterentwicklung der Finance-Applikationen Gestalten statt verwalten: Analyse, Design und Optimierung von Buchhaltungs-, Controlling- und Managementprozessen in FI/CO Digitale Transformation voranbringen: Effizienzsteigerung, Datenqualität und Transparenz für die Unternehmenssteuerung S/4HANA-Migration begleiten: Konzeption, Umsetzung und Stabilisierung im Finance-Umfeld Stabiler Betrieb: Customizing, Incident-/Problem-Management und Qualitätssicherung Externe Steuerung: Koordination von Dienstleistern und Schnittstellen zur IT Einfluss nehmen: Priorisierung von Anforderungen, Entscheidungsvorlagen, Workshops und fachliche Guidelines Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Enge Kooperation mit Finance, Controlling, Business Partnern und Analytics-Teams Fundierte Praxis als Application Owner/Manager oder Consultant für SAP FI/CO Sehr gute technische Expertise in FI/CO Sicher im SAP-Customizing; ABAP-Erfahrung von Vorteil Routine in ERP-Projekten, idealerweise erste Erfahrung mit S/4 Finance Kommunikationsstark an der Schnittstelle Business/IT, proaktiv, lösungsorientiert, hohe Eigeninitiative Sicherer Rahmen: Unbefristete Perspektive in einem etablierten europäischen Unternehmen Weiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung und umfangreiche interne Trainings Mobilität: Jobticket für den ÖPNV; JobRad mit Arbeitgeberzuschuss Arbeitszeiten: Flexibles Gleitzeitmodell zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Zusatzleistungen: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Mitarbeitervorteile: Attraktive Rabatte und Vergünstigungen Professionelles Umfeld: Klare Strukturen, verlässliche Prozesse und wertschätzende Zusammenarbeit Gehaltsinformationen Bis 100.000 EUR je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Phloiphan Hamelmann Referenznummer 830901/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: phloiphan.hamelmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Monitoring und Fehleranalyse Planung und Durchführung von Updates, Patches, Releasewechseln und Transporten Technischer Ansprechpartner für Modulbetreuer, Key User sowie interne/externe SAP-Basis-Teams Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Basis-Administration auf S/4HANA Erfahrung im Umgang mit Linux und Microsoft Windows Servern Strukturierte, analytische Arbeitsweise und Freude an Optimierung & neuen Technologien Kommunikationsstark, verantwortungsbewusst und teamorientiert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse 35h-Wochenarbeitszeit und 30 Tage Urlaub Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf ca. 50% Homeoffice Modernes Büro mit hervorragender Anbindung und ausreichend Parkplätzen Subventionierte Kantine mit ansprechenden Gerichten Individuelle Weiterbildungs- und Trainingsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung im Rahmen des Tarifvertrags Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Marny Referenznummer 859588/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.marny@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Die Disposition von LKWs im Fernverkehr sind Dein Ding Du weißt wie sich Abläufe koordinieren lassen und der Kontakt zu Partnern, Kunden und Subunternehmern fällt Dir leicht Offertenerstellungen und Auftragsdurchführungen gehören für Dich zum Job dazu Du suchst den Montag – Freitag – Dispositions - Job Was bringst Du mit?
Verantwortung für die Steuerung und Leitung von komplexen Datenmigrationen im Kontext S/4HANA-Implementierungen Fachliche und strukturelle Führung von ca. 100 Experten im Migrationsumfeld Analyse und Lösung von Herausforderungen in laufenden Migrationen Sicherstellung der technischen Ausrichtung der Datenmigration Kommunikation und Abstimmung mit dem Kunden auf Managementebene Eigenverantwortliche und weisungsfreie Durchführung der Projektaufgaben Einschlägige, profunde Erfahrung als Data Migration Manager, idealerweise in großen Transformationsprogrammen Fundierte Kenntnisse in ETL-Technologien (Extract/Transform/Load) Stark ausgeprägtes Management- und Kommunikationsprofil Erfahrung mit SAP Data Services (BODS) oder alternativ fundierte Praxis mit mehreren gängigen Data-Migration-Tools Erfahrungen in Produktionsunternehmen von Vorteil Verhandlungssichere Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Bereitschaft zu einem überwiegenden Präsenzanteil (mind. 3 Tage pro Woche in NRW/Münsterland) Rolle als Lead Mitwirken an einer großen S/4 Hana Migration Ihr Kontakt Referenznummer 862462/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Diese Herausforderung wartet auf Sie: Montage verschiedenster ReifenkombinationenAnbringen von Drucksensoren Sicht- und Qualitätskontrollen Bestückung von Fertigungsanlagen Warenverbuchung mittels HandscannerDurchfühen von Verpackungsarbeiten Das bringen Sie mit: Handwerkliches GeschickErste Montageerfahrung wünschenswert 3-Schichtbereitschaft (F/S/N) Sehr gute Deutschkenntnisse Zuverlässigkeit und Motivation Unser Angebot: Anstellung in ein unbefristetes ArbeitsverhältnisUrlaubs- und WeihnachtsgeldKostenlose, persönliche SchutzausrüstungChance auf Übernahme durch unsere KundenFahrtkostenzuschusszahlung möglich Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09401/5279-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: neutraubling@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Gabelstaplerfahrer (m/w/d) Für unseren Großkunden aus der Pharmaindustrie suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Sie als: Chemielaborant (m/w/d) Ihre Vorteile: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Betreuung als Mitarbeiter (m/w/d) Zukunftsorientierte Einsätze Ihre Tätigkeiten: Be- und Entladen von Lkw´s mittels GabelstaplerPrüfung und Kennzeichnung der Waren mittels EtikettenPalettieren und Befördern der Ware via FlurförderzeugenKommissionieren von verschiedenen ArtikelnFachgerechtes Ein- und Auslagern der Waren Ihre Qualifikationen: Berufserfahrung als Gabelstaplerfahrer (m/w/d)Besitz eines GabelstaplerscheinsGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftPräzision & SorgfaltLernbereitschaft & Teamfähigkeit Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie möchten unseren Kunden als Chemielaborant(m/w/d) unterstützen? - Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Ihre Vorteile: Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisSchneller und unkomplizierter EinstiegUrlaubs- und WeihnachtsgeldKostenlose, persönliche SchutzausrüstungChance auf Übernahme durch unseren Kunden Ihre Aufgaben: Kommissionieren und Verpacken von QuarzglasproduktenEin- und Auslagerungen, sowie Lkw´s be- und entladen mit dem StaplerInnerbetrieblicher Transport mit dem StaplerBuchungen in SAP Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachlagerist und/oder langjährige Erfahrung im LagerStaplerschein/Berechtigung zum Führen von FFZGültige G25 sowie gültige §7 Überprüfung und LuftsicherheitsschulungSAP-Kenntnisse wünschenswertGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie möchten als Lagerfachkraft (m/w/d) arbeiten? - Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Lagermitarbeiter (m/w/d) Wir suchen einen Lagermitarbeiter (m/w/d) für unseren Kunden in 09603 Großschirma Ihre Aufgaben: Kontrolle von Materialbeständen und WareneingängenEinlagerung, Kommissionierung und Sortierung sowie Verpackung von WarenBe- und Entladung von LKW´s Termingerechte Bereitstellung der Ware Ihre Qualifikation: Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil aber kein MussIdealerweise Vorkenntnisse und Erfahrungen im LagerbereichGabelstaplerschein wünschenswert aber keine VoraussetzungBereitschaft zur Schichtarbeit Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme durch unseren KundenKostenfreie Parkplätze vor Ort Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0373120017-16 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: doreen.haake@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Stabiler SAP-Basisbetrieb: Sicherstellung eines zuverlässigen, sicheren und leistungsfähigen Betriebs der bestehenden SAP-SystemlandschaftRegelmäßige Wartungs- und Betriebsaufgaben: Durchführung von Systemwartungen, Patch- und Release-Updates sowie Pflege von SystemparameternBerechtigungs- & Transportwesen: Unterstützung bei der Benutzer- und Berechtigungsverwaltung sowie im Transport- und Change-Prozess Incident- & Problemmanagement: Analyse und Bearbeitung von Störungen im Rahmen des 2nd-/3rd-Level-Supports in enger Abstimmung mit internen und externen PartnernS/4HANA-Transformation 2026: Aktive Mitwirkung bei der Einführung von SAP S/4HANA, inklusive Eigeninstallation im externen Rechenzentrum und anschließender Migration in die Azure CloudZusammenarbeit mit externen Dienstleistern: Koordination und fachliche Zusammenarbeit mit einem etablierten externen SAP-Beratungs- und BetriebspartnerTeamarbeit & Redundanzkonzept: Enge Zusammenarbeit im lokalen SAP-Basis-Team in Burghausen zur Sicherstellung eines stabilen und ausfallsicheren Betriebs Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder ein IT-nahes StudiumErste praktische Erfahrung im SAP-Umfeld (z.B. durch Berufseinstieg, Werkstudententätigkeit oder Ausbildung)Erste Erfahrungen im IT- oder SAP-Betrieb willkommen – engagierte Berufseinsteiger sind ausdrücklich erwünschtGrundkenntnisse in SAP Basis-Themen wie Benutzerverwaltung, Systemüberwachung oder TransportwesenStrukturierte, zuverlässige und lernbereite ArbeitsweiseDeutschkenntnisse mindestens auf B1-Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Umfeld Idealer Karrierestart im Konzernumfeld: Strukturiertes Onboarding, erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie ein Umfeld, in dem Lernen ausdrücklich gefördert wirdZukunftstechnologie früh mitgestalten: Direkte Einbindung in eine strategisch bedeutende S/4HANA- und Cloud-TransformationSicherheit & Stabilität: Langfristig ausgerichtetes Industrieunternehmen mit hoher Investitionssicherheit und stabilem IT-FundamentWissen aufbauen & entwickeln: Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten, Training-on-the-Job sowie Zusammenarbeit mit externen SAP-SpezialistenStarker Standort: Arbeiten mit hoher Lebensqualität, moderner Infrastruktur und guter Anbindung Gehaltsinformationen Attraktive Rahmenbedingungen: Marktgerechte Vergütung und Zusatzleistungen und flexible Arbeitszeitmodelle Ihr Kontakt Ansprechpartner Dunja-Zarin Ahmadi Referenznummer 858451/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669293 E-Mail: dunja-zarin.ahmadi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 50 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
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(auf Vollzeit-Basis), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Kontakt Ansprechpartner Gloria Glauner-Johnson Referenznummer 856623/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gloria.johnson@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden