Die Abteilung Entlassungsmanagement am Klinikum in Lüneburg bietet für Sozialarbeiter (m/w/d) und Sozialpädagogen (m/w/d) ein Anerkennungsjahr bzw. für Studierende der Sozialen Arbeit ein mehrmonatiges Pflichtpraktikum: (Anerkennungs-)Praktikant (m/w/d) Sozialarbeit Vollzeit mit einer Wochenarbeitszeit Montag – Freitag Wir bieten Ihnen: Umfangreiche Einblicke in die Arbeit im Entlassungsmanagement eines AkutkrankenhausesFachliche Anleitung und Mitarbeit in unserem erfahrenen und engagierten TeamEigenständiges Arbeiten und eigene ProjekteKurze EntscheidungswegeFlexible Arbeitszeiten Ihr Profil: Abschluss des Bachelorstudiums "Soziale Arbeit" oder Studium der Sozialen Arbeit mit mehrmonatigem Pflichtpraktikum Interesse an den administrativen Seiten der Sozialen ArbeitHohe Sozialkompetenz und Freude an der Arbeit im TeamEigeninitiative und Flexibilität Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt Steffi Petruschkat Stellv. Geschäftsbereichsleitung des Medizincontrollings Tel. 04131 60 201401
Wundversorgung, Verbandwechsel, Medikamentengabe, Messen von Vitalzeichen, … Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen steht Ihnen gern Frau Kleine, telefonisch unter der Rufnummer 0341/ 909 4123 zur Verfügung.
Wundversorgung, Verbandwechsel, Medikamentengabe, Messen von Vitalzeichen, … Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen steht Ihnen gern Frau Kleine, telefonisch unter der Rufnummer 0341/ 909 4123 zur Verfügung.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein etablierter Bildungsträger im Gesundheitswesen, der sich auf die berufliche Anerkennung internationaler Fachkräfte spezialisiert hatMit gezielten Prüfungen und Qualifizierungsprogrammen unterstützt er Pflegefachkräfte aus dem Ausland dabei, ihre Kompetenzen in Deutschland einzubringenDas Unternehmen steht für Qualität, Integration und die Entwicklung innovativer Konzepte für Gesundheitsberufe Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Kenntnisprüfungen als Mitglied des Prüfungsausschusses gemäß den geltenden Berufsgesetzen und landesspezifischen VorgabenAbnahme mündlicher Prüfungen an Schulungsstandorten sowie praktischer Prüfungen in Einrichtungen innerhalb deiner RegionMitwirkung an der Weiterentwicklung von Prüfungs- und Anerkennungskonzepten Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege)Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Medizin (Master/Diplom/Staatsexamen) oder fortgeschrittenes Masterstudium in einem dieser Bereiche oder Anerkennung als Fachprüfer nach BestandsschutzFreude an der Arbeit in einem pädagogischen und interkulturellen TeamBereitschaft zu regionalen Fahrten und gelegentlichen Reisen innerhalb des BundeslandesWünschenswert: Weiterbildung als Praxisanleiter und Erfahrung in der Lernbegleitung Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Option, Sabbatical, BildungsreisenGesundheit: Firmenfitness, Jobrad, Yoga-Retreats, ergonomische Arbeitsplätze, Coaching- und BeratungsangebotePersönliche Entwicklung: Drei Weiterbildungstage, individuelle Entwicklungsprogramme, digitale Lernplattformen, Leadership-ProgrammFamilienfreundlichkeit: Bezahlte Kinderkrankentage, Sonderurlaub für Angehörigenpflege, digitale KinderbetreuungGemeinschaft: Offene Feedbackkultur, Teamevents, Jahresfeiern, achtsame MeetingkulturSinnstiftende Arbeit: Mitgestaltung der Zukunft der Bildung, gesellschaftlicher Mehrwert, Nachhaltigkeitsfokus Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Lena Clark Referenznummer 856016/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.clark@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein etablierter Bildungsträger im Gesundheitswesen, der sich auf die berufliche Anerkennung internationaler Fachkräfte spezialisiert hat Mit gezielten Prüfungen und Qualifizierungsprogrammen unterstützt er Pflegefachkräfte aus dem Ausland dabei, ihre Kompetenzen in Deutschland einzubringen Das Unternehmen steht für Qualität, Integration und die Entwicklung innovativer Konzepte für Gesundheitsberufe Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Kenntnisprüfungen als Mitglied des Prüfungsausschusses gemäß den geltenden Berufsgesetzen und landesspezifischen Vorgaben Abnahme mündlicher Prüfungen an Schulungsstandorten sowie praktischer Prüfungen in Einrichtungen innerhalb deiner Region Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Prüfungs- und Anerkennungskonzepten Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege) Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Medizin (Master/Diplom/Staatsexamen) oder fortgeschrittenes Masterstudium in einem dieser Bereiche oder Anerkennung als Fachprüfer nach Bestandsschutz Freude an der Arbeit in einem pädagogischen und interkulturellen Team Bereitschaft zu regionalen Fahrten und gelegentlichen Reisen innerhalb des Bundeslandes Wünschenswert: Weiterbildung als Praxisanleiter und Erfahrung in der Lernbegleitung Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Option, Sabbatical, Bildungsreisen Gesundheit: Firmenfitness, Jobrad, Yoga-Retreats, ergonomische Arbeitsplätze, Coaching- und Beratungsangebote Persönliche Entwicklung: Drei Weiterbildungstage, individuelle Entwicklungsprogramme, digitale Lernplattformen, Leadership-Programm Familienfreundlichkeit: Bezahlte Kinderkrankentage, Sonderurlaub für Angehörigenpflege, digitale Kinderbetreuung Gemeinschaft: Offene Feedbackkultur, Teamevents, Jahresfeiern, achtsame Meetingkultur Sinnstiftende Arbeit: Mitgestaltung der Zukunft der Bildung, gesellschaftlicher Mehrwert, Nachhaltigkeitsfokus Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Lena Clark Referenznummer 856016/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.clark@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Die Vergütung beläuft sich nach AVR DD Ausbildungsentgelt nach abgelegtem Examen Anlage 10/I und entspricht ca. 2300,00 €. Jetzt bewerben Kontakt Ines Weidhase Hausleitung 0521-933066-130 ines.weidhase@johanneswerk.de Zur Homepage Marswidisstift Meierfeld 3 33611 Bielefeld Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
du besitzt die staatliche Anerkennung als Logopäde/als Logopädin, bist Teamplayer mit Entdeckergeist, hast Freude daran, älteren Menschen Teilhabe zu ermöglichen, bist kompetent und humorvoll, besitzt einen Führerschein Klasse B und eine selbständige, verlässliche Arbeitsweise.eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen 10–25 Wochenstunden attraktiver Tarifvertrag mit vielen Extras Jobrad, Gesundheitstag, Firmenfitness Dienstwagen und Smartphone flexible Einsatzzeiten und vieles mehr!Kontakt Noch Fragen? Melde dich gerne! Falls du weitere Informationen zu diesem Stellenangebot benötigst, ruf einfach an oder schreib uns eine E-Mail.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unser Niederlassungsleiter Marcel Gabler, zur Verfügung.
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2026 Zeitraum Kontakt Herr Hans Joachim Schulz Tel. 0781 472-6910 oder -6920 E-Mail: fwb.int-an(at)akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.04.2026 Zeitraum Kontakt Herr Hans Joachim Schulz Tel. 0781 472-6910 oder -6920 E-Mail: fwb.int-an(at)akademie2.de
Deine Aufgaben: Erstellen von Etiketten, Kabel- und Klemmenbeschriftungen sowie GravurschildernAufbereiten von Excel-Tabellen zum DruckEingabe der Druckdaten in verschiedenen ProgrammenBedienung der unterschiedlichen Spezial- und LaserdruckerBearbeiten des Posteingangs in Outlook Deine Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung (m/w/d) oder alternativ langjährige, kaufmännische Berufserfahrung Erfahrung in der Büroorganisation und im Umgang mit MS OfficeZuverlässigkeit und Teamfähigkeit Strukturierte, eigenständige ArbeitsweiseGenauigkeitHohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Dein Vorteil: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Konditionen Übertarifliche Bezahlung und Lohnsteigerungen durch Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche Anerkennung Schneller Einstieg und qualifikationsübergreifende Möglichkeiten Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung deiner Karriere Dein Kontakt zu Hofmann: Bewirb Dich sich jetzt! Nutze die Gelegenheit, Deine Fähigkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen einzubringen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
*Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Logopäd:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist. PROFIL UND KONTAKT Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie die Ausbildung als Logopäde (m/w/d) oder Sprachheilpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen haben.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unser Niederlassungsleiter Marcel Gabler, zur Verfügung.
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.04.2026 Zeitraum Kontakt Frau Georgia Belstler Tel. 0781 472 6901 E-Mail: bewerbung(at)Akademie2.de
Konfliktsituationen; ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit; Mitarbeiterwohnungen stehen zum sofortigen Bezug zur Verfügung *Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Physiotherapeut:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist. PROFIL UND KONTAKT Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie die Physiotherapeuten (m/w/d)-Ausbildung mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen haben.
Wir wünschen uns von Dir Planung und Durchführung pädagogisch-pflegerischer Angebote/Aktivitäten Umsetzung individueller Förderziele Erstellung von Entwicklungsberichten und Förderplänen Durchführung einer am Kind orientierten Alltagsgestaltung und -begleitung Förderung und Umsetzung des Kinderrechtes auf Teilhabe und Kommunikation Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus Pflege und Therapie Du bringst mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilerziehungspflegehelfer*in, Kinderpfleger*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation mit staatlicher Anerkennung Ein großes Herz für unsere Kinder sowie die Haltung der Achtsamkeit und Wertschätzung im Umgang mit ihnen und den Angehörigen Freude und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Empathie und Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Kreativität und Flexibilität Ein professionelles Nähe- und Distanz-Verständnis Bereitschaft in Schichten zu arbeiten Wir bieten Dir Interdisziplinäres Arbeiten in einem tollen und kompetenten Team Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit und Stabilität durch unbefristete Anstellung Umfangreiche und gut geplante Einarbeitung: Unterstützung von Anfang an Sachzuwendung: Monatliche steuerfreie Sachzuwendung bis zu 50,00 € als zusätzliche Anerkennung Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Deine finanzielle Absicherung im Alter Betriebliche Krankenversicherung: Profitiere von einer zusätzlichen Absicherung im Krankheitsfall Zeitwertkonto: Plane deine Auszeiten flexibel –für Sabbaticals, familiäre Auszeiten oder früheren Renteneintritt Unterstützung durch den pme-Familien-Service in allen Lebenslagen : Coaching, Kinderbetreuung, Betreuung von Angehörigen, Workshops, Online-Gesundheitskurse Hospitationsmöglichkeit 1-2 Tage: Möglichkeit zur Hospitation, um unser Team und Ihre Aufgaben kennenzulernen Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen Entwicklung Team-Events: Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und Firmenfeiern. KONTAKT Neugierig? Schau Dich bei uns um: Website: www.atemreich.de Instagram: @kinderhaus_atemreich Facebook: Kinderhaus AtemReich Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen kannst Du an bewerbung@atemreich.de senden.
Konfliktsituationen; ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit; Mitarbeiterwohnungen stehen zum sofortigen Bezug zur Verfügung *Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Physiotherapeut:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist. PROFIL UND KONTAKT Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie die Physiotherapeuten (m/w/d)-Ausbildung mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen haben.
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.04.2026 Zeitraum Kontakt Frau Georgia Belstler Tel. 0781 472 6901 E-Mail: bewerbung(at)Akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.04.2026 Zeitraum Kontakt Frau Georgia Belstler Tel. 0781 472 6901 E-Mail: bewerbung(at)Akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2026 Zeitraum Kontakt Frau Seger Natascha Tel. 07821 93 2231 E-Mail: lahr(at)akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2026 Zeitraum Kontakt Frau Georgia Belstler Tel. 0781 472 6901 E-Mail: bewerbung(at)Akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2026 Zeitraum Kontakt Frau Seger Natascha Tel. 07821 93 2231 E-Mail: lahr(at)akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2026 Zeitraum Kontakt Frau Melanie Urban Tel. 07841 700 2070 E-Mail: achern(at)akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.04.2026 Zeitraum Kontakt Frau Melanie Urban Tel. 07841 700 2070 E-Mail: achern(at)akademie2.de
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unkompliziert über Jetzt bewerben Rückfragen oder Bewerbungen per E-Mail (kontakt@bestofhuman.de) bitte unter Angabe der Stellen-ID: 1133 Von unseren Bewerbern wurden wir auf kununu mit der vollen Punktzahl bewertet.
Dann passt du perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Kathrin Wein | Fachleiterin Duales Studium und kaufmännische Ausbildung +49 7443 2403-7087 Kathrin.Wein@schmalz.de
Dann passt du perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Nathanael Schaber | Fachleiter Duales Studium und Ausbilder Technische Ausbildung +49 7443 2403-660 Nathanael.Schaber@schmalz.de
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Dann passt du perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Patrick Hinger | Ausbilder Technische Ausbildung +49 7443 2403-513 Patrick.Hinger@schmalz.de
Dann passt du perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Kathrin Wein | Fachleiterin Duales Studium und kaufmännische Ausbildung +49 7443 2403-7087 Kathrin.Wein@schmalz.de
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Dann passt du perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Kathrin Wein | Fachleiterin Duales Studium und kaufmännische Ausbildung +49 7443 2403-7087 Kathrin.Wein@schmalz.de
Anlagenbediener (m/w/d)Handwerkliches Geschick Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit Teamfähigkeit Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten für vielfältige Karrierechancen Übertarifliche Bezahlung Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Anerkennung Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme durch unsere Kunden für eine langfristige Perspektive Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 03477173990 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: Querfurt@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Kostenfreie Parkplätze stehen zur Verfügung Persönliche Schutzausrüstung wird Ihnen gestellt Eine persönliche Betreuung liegt uns am Herzen, - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihr Kontakt zur Hofmann: Diese Stelle hat Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute auf diese beliebte Stelle und werden Sie Teil eines motivierten und dynamischen Teams!
Kurze Berufserfahrung im LagerBereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem (Sonntag Nachtschicht bis Freitag Spätschicht) Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Sehr gute Erreichbarkeit mit Öffentlichen Verkehrsmitteln ist gegebenUrlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Anerkennung Kostenlose Bereitstellung persönlicher SchutzausrüstungKostenlose Parkplätze sind vorhandenChance auf eine langfristige Übernahme durch unseren Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams sein und Ihre Fähigkeiten in der Lagerlogistik voll ausschöpfen möchten, dann bewerben Sie sich jetzt!
Wir zeichnen uns durch unseren konsequenten Wissenstransfer über alle Fachabteilungen aus, sind mit zahlreichen Verbänden in Kontakt und halten uns stets auf dem neuesten Stand der Medizin- und Pflegeforschung. Unsere Klinik ist in allen Fachbereichen renommiert und folgt mit dem Medical-Wellness-Angebot konsequent dem Präventionsgedanken.
*Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Logopäd:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist. PROFIL UND KONTAKT Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie die Ausbildung als Logopäde oder Sprachheilpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen haben.
Eine abgeschlossene Ausbildung als OTA im Ausland Chirurgische OP-Erfahrung Einen Anerkennungsbescheid des Bayerischen Landesamts für Pflege Deutsche Sprachkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 und Interesse, Deine Sprachkenntnisse kontinuierlich zu verbessern Freude und hohe Motivation in unserem Team zu arbeiten und unsere Patientinnen und Patienten zu unterstützen Freundlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Professionalität Guter Umgang mit Patientinnen und Patienten Hohe Lernbereitschaft Motivation und Disziplin, Dein Anerkennungsverfahren zeitnah zu absolvieren Kontakt Frau Ulrike Kurz, Zentrumsmanagerin, 0821/400-168713 Herr Alexander Wagner, Pflegepädagoge OTA - Anerkennung, 0821/400-3403 Frau Marina Klisanin, Bereichsleitung IFAP, 0821/400-3401 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Geschäftsführerin der Seniorenheime, Sigrun Merten, zur Verfügung.
*Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Logopäd:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist. PROFIL UND KONTAKT Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie die Ausbildung als Logopäde oder Sprachheilpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen haben.
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Für einen ersten Kontakt steht Ihnen gern unsere Geschäftsführerin der Seniorenheime, Sigrun Merten, zur Verfügung.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unkompliziert über Jetzt bewerben Rückfragen oder Bewerbungen per E-Mail (kontakt@bestofhuman.de) bitte unter Angabe der Stellen-ID: 1105 Von unseren Bewerbern wurden wir auf kununu mit der vollen Punktzahl bewertet.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unkompliziert über Jetzt bewerben. Rückfragen oder Bewerbungen per E-Mail (kontakt@bestofhuman.de) bitte unter Angabe der Stellen-ID: 1403 Von unseren Bewerbern wurden wir auf kununu mit der vollen Punktzahl bewertet.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unkompliziert über Jetzt bewerben Rückfragen oder Bewerbungen per E-Mail (kontakt@bestofhuman.de) bitte unter Angabe der Stellen-ID: 1434 Von unseren Bewerbern wurden wir auf kununu mit der vollen Punktzahl bewertet.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unkompliziert über Jetzt bewerben Rückfragen oder Bewerbungen per E-Mail (kontakt@bestofhuman.de) bitte unter Angabe der Stellen-ID: 1580 Von unseren Bewerbern wurden wir auf kununu mit der vollen Punktzahl bewertet.
Durchführung von Prüfungen elektrischer Anlagen und Sicherheitsanlagen gemäß Landesbauordnung (LBO) Fachliche Begutachtung und Bewertung von Brandmeldeanlagen bei Sonderbauten Erstellung von Prüfberichten und Bescheinigungen zur Einhaltung der LBO-Vorgaben Eigenverantwortliche und weisungsfreie Abwicklung der beauftragten Prüfaufträge Anerkennung als Prüfsachverständige*r Elektrotechnik nach LBO mit gültiger Bescheinigung der Industrie- und Handelskammer (IHK) Einschlägige, profunde Erfahrung in der Prüfung und Bewertung elektrischer Anlagen sowie von Sicherheits- und Brandmeldeanlagen Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Sonderbauten und den jeweiligen bauordnungsrechtlichen Anforderungen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise als Freiberufler Betreuung im gesamten BewerbungsprozessKontinuierliche Betreuung während des KundeneinsatzesSpannende Aufgaben Ihr Kontakt Referenznummer 863630/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Dann passt du perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Kathrin Wein | Fachleiterin Duales Studium und kaufmännische Ausbildung +49 7443 2403-7087 Kathrin.Wein@schmalz.de
Dann passt du perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Nathanael Schaber | Fachleiter Duales Studium und Ausbilder Technische Ausbildung +49 7443 2403-660 Nathanael.Schaber@schmalz.de
Dann passt du perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz. Kontakt Bei Fragen sind wir gerne behilflich. Kathrin Wein | Fachleiterin Duales Studium und kaufmännische Ausbildung +49 7443 2403-7087 Kathrin.Wein@schmalz.de