Sprachniveau C 2) Reisebereitschaft (Tageseinsätze) Eine unbefristete Anstellung Angenehmes Arbeitsklima Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Gehaltsinformationen Das Jahresbrutto ist abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 855679/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sprachniveau C 2) Reisebereitschaft (Tageseinsätze) Eine unbefristete AnstellungAngenehmes Arbeitsklima Attraktive, leistungsorientierte VergütungEin hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Gehaltsinformationen Das Jahresbrutto ist abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 855679/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Weiterentwicklung eines Architektenteams Durchführung und Steuerung der Planungsleistungen der Leistungsphasen 1–5 der HOAI Selbstständige Erstellung von Entwurfs-, Ausführungs- und Detailplanungen Enge Abstimmung mit Bauleitung, Fachplanern, Bauherrn und Behörden Sicherstellung qualitäts- und termingerechter Projektabgaben Fachliche/r Ansprechpartner/in für Kunden, Behörden und interne Stakeholder Optimierung interner Planungsprozesse und Standardisierung von Arbeitsabläufen Planungsleistungen der Leistungsphasen 1-5 der HOAI Abgeschlossenes Studium der Architektur (Hochschule/FH) Fundierte Berufserfahrung, idealerweise in leitender oder koordinierender Rolle Bauvorlagenberechtigung nach Landesbauordnung Sicheres Verständnis der relevanten Baugesetzgebung und Normen Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und Führungsstärke Anspruchsvolle Projekte und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im Architektur- und Bauwesen Strukturierte, systematische Einarbeitung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Moderne Arbeitsumgebung mit guter ÖPNV- und Auto-Anbindung Ein motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Gebäude mitzuwirken Regelmäßige Firmenevents für den Teamzusammenhalt JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung, je nach Berufserfahrung zwischen 65.000 und 90.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finn Justin Reichel Referenznummer 831761/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finn.justin.reichel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Weiterentwicklung eines ArchitektenteamsDurchführung und Steuerung der Planungsleistungen der Leistungsphasen 1–5 der HOAISelbstständige Erstellung von Entwurfs-, Ausführungs- und DetailplanungenEnge Abstimmung mit Bauleitung, Fachplanern, Bauherrn und BehördenSicherstellung qualitäts- und termingerechter ProjektabgabenFachliche/r Ansprechpartner/in für Kunden, Behörden und interne StakeholderOptimierung interner Planungsprozesse und Standardisierung von ArbeitsabläufenPlanungsleistungen der Leistungsphasen 1-5 der HOAI Abgeschlossenes Studium der Architektur (Hochschule/FH)Fundierte Berufserfahrung, idealerweise in leitender oder koordinierender RolleBauvorlagenberechtigung nach LandesbauordnungSicheres Verständnis der relevanten Baugesetzgebung und NormenAusgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und SchriftStrukturierte, zuverlässige und selbstständige ArbeitsweiseTeamorientierte Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und Führungsstärke Anspruchsvolle Projekte und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im Architektur- und BauwesenStrukturierte, systematische EinarbeitungIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive, leistungsorientierte VergütungUnbefristete Festanstellung in VollzeitModerne Arbeitsumgebung mit guter ÖPNV- und Auto-AnbindungEin motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freutDie Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Gebäude mitzuwirkenRegelmäßige Firmenevents für den TeamzusammenhaltJobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung, je nach Berufserfahrung zwischen 65.000 und 90.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finn Justin Reichel Referenznummer 831761/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finn.justin.reichel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ziel ist es, funktionale, nachhaltige und wirtschaftlich tragfähige Lösungen zu schaffen Im Bereich hochwertiger Pflegeeinrichtungen setzt das Unternehmen europaweit Maßstäbe Steuerung der Schnittstellen zwischen Projektentwicklung, Planung und Bauausführung Klärung, Dokumentation und Kommunikation der Projektziele mit allen Beteiligten Planung und Überwachung von Bauprojekten Durchführung von Abnahmen und Übergaben mit Mietenden und Kaufenden Begleitung von Begehungen mit Ämtern Durchführung von Vorbegehungen zur Qualitätssicherung Erstellung regelmäßiger Statusberichte für Produktionsleitung und Geschäftsführung Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Bachelor oder Master) Einschlägige, profunde Erfahrung in der Projektleitung oder -steuerung im Bauwesen Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein Leidenschaft für die aktive Gestaltung von Bauprojekten Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Arbeitsort überwiegend im Büro (80%) mit moderater Reisetätigkeit (20%) Attraktives Gehalt – individuell abgestimmt auf Qualifikationen und Erfahrung 30 Tage Urlaub Poolfahrzeug für eventuelle Dienstreisen Kostenfreies Mittagessen sowie Obst, Gemüse und Getränke im Büro Unterstützung bei Kita-Gebühren und Verpflegungskosten für Deine Kinder Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem motivierten Team mit Fokus auf nachhaltiges Bauen Arbeitsort in Erfurt mit Bereitschaft zum Umzug in die Region Gehaltsinformationen Die Jahresbruttovergütung liegt bei 68.000 € - 78.000 € abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 860383/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ziel ist es, funktionale, nachhaltige und wirtschaftlich tragfähige Lösungen zu schaffenIm Bereich hochwertiger Pflegeeinrichtungen setzt das Unternehmen europaweit Maßstäbe Steuerung der Schnittstellen zwischen Projektentwicklung, Planung und Bauausführung Klärung, Dokumentation und Kommunikation der Projektziele mit allen Beteiligten Planung und Überwachung von Bauprojekten Durchführung von Abnahmen und Übergaben mit Mietenden und Kaufenden Begleitung von Begehungen mit Ämtern Durchführung von Vorbegehungen zur Qualitätssicherung Erstellung regelmäßiger Statusberichte für Produktionsleitung und Geschäftsführung Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Bachelor oder Master) Einschlägige, profunde Erfahrung in der Projektleitung oder -steuerung im Bauwesen Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein Leidenschaft für die aktive Gestaltung von Bauprojekten Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Arbeitsort überwiegend im Büro (80%) mit moderater Reisetätigkeit (20%) Attraktives Gehalt – individuell abgestimmt auf Qualifikationen und Erfahrung 30 Tage UrlaubPoolfahrzeug für eventuelle DienstreisenKostenfreies Mittagessen sowie Obst, Gemüse und Getränke im Büro Unterstützung bei Kita-Gebühren und Verpflegungskosten für Deine Kinder Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem motivierten Team mit Fokus auf nachhaltiges Bauen Arbeitsort in Erfurt mit Bereitschaft zum Umzug in die Region Gehaltsinformationen Die Jahresbruttovergütung liegt bei 68.000 € - 78.000 € abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 860383/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
PrämienBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsplätze und regelmäßige Weiterbildungen30 Urlaubstage Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 864909/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
DIN 18379, DIN EN 16798) Analytische, strukturierte Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und hohe Termintreue Ihr Vorteil: Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Individuelle Beratung und KarriereplanungChance auf Übernahme durch unseren Kunden in 92637 Weiden Bei uns finden Sie als Kalkulator (m/w/d), Techniker/Meister HLK (m/w/d) oder TGA-Professional (m/w/d) mit Erfahrung in der öffentlichen Vergabe hervorragende persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bei unseren renommierten Kunden aus Industrie, öffentlicher Hand und Dienstleistung. Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0961-3881810 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Weiden@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Mit Ihren starken Kommunikations- und Teamfähigkeiten tragen Sie zu einem positiven Arbeitsklima bei. Kontakt Aleksandrina Videva 030 26485 4112
PrämienBetriebliche AltersvorsorgeModerne Arbeitsplätze und regelmäßige Weiterbildungen30 Urlaubstage Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 864910/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Prämien Betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitsplätze und regelmäßige Weiterbildungen 30 Urlaubstage Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 864909/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Prämien Betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitsplätze und regelmäßige Weiterbildungen 30 Urlaubstage Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 864910/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
DIN, HOAI, VDE)Sicherer Umgang mit Planungs- und ProjektmanagementtoolsKommunikationsstärke, Führungskompetenz sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Flexible ArbeitszeitmodelleFamilienfreundliches UnternehmenAttraktive Bezahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Leonie Edbauer Referenznummer 859240/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leonie.edbauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Einholen von GutachtenUnterstützung in Planung, Vergabe, Ausführung und ObjektbetreuungMitwirkung in Angebots-, Vergabe- und VertragsprozessenAbstimmung mit Behörden, Verwaltung und politischen GremienErstellung von Entscheidungsvorlagen und strukturierte Dokumentation Studium der Architektur oder des BauingenieurwesensFundierte Berufserfahrung, idealerweise im GroßprojektumfeldSehr gute Kenntnisse in allen HOAI LeistungsphasenErfahrung im Bestandsumbau wünschenswertRoutine in der Koordination komplexer Planungs- und SchnittstellenprozesseErfahrung im Umgang mit Behörden und öffentlichen Stakeholdern von VorteilKommunikationsstark, wertschätzend, positiv und kulturell interessiertHohe Motivation, Teamorientierung und selbstständige Arbeitsweise Mitarbeit in einem freundlichen Team Schrittweiser, strukturierter EinstiegEin bedeutsames Kultur-Großprojekt mit hoher Sichtbarkeit in der StadtKlare Entwicklungsperspektiven Langfristige Zusammenarbeit in einem stabilen öffentlichen Umfeld Ihr Kontakt Ansprechpartner Hatice Sezgin Referenznummer 863172/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)821-508818240 E-Mail: hatice.sezgin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
JobRad, Deutschlandticket)Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen für FreizeitaktivitätenInterne Vernetzungsplattform zur standortübergreifenden Zusammenarbeit Gehaltsinformationen Bis zu 90.000€ möglich, je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 864489/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
DIN, HOAI, VDE) Sicherer Umgang mit Planungs- und Projektmanagementtools Kommunikationsstärke, Führungskompetenz sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Flexible Arbeitszeitmodelle Familienfreundliches Unternehmen Attraktive Bezahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Leonie Edbauer Referenznummer 859240/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leonie.edbauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
JobRad, Deutschlandticket) Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten Interne Vernetzungsplattform zur standortübergreifenden Zusammenarbeit Gehaltsinformationen Bis zu 90.000€ möglich, je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 864489/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Möglichkeiten zur Teilnahme an Sportevents Betriebliche Krankenzusatzversicherung 30 Urlaubstage Gehaltsinformationen 60.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 832523/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Probieren Sie es aus! Kontakt: IMPACT Business GmbH Julia Kowalski Rosa-Parks-Str.4 64295 Darmstadt Darmstadt@IMPACT-Group.de 06151 / 15 222 0
Einholen von Gutachten Unterstützung in Planung, Vergabe, Ausführung und Objektbetreuung Mitwirkung in Angebots-, Vergabe- und Vertragsprozessen Abstimmung mit Behörden, Verwaltung und politischen Gremien Erstellung von Entscheidungsvorlagen und strukturierte Dokumentation Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens Fundierte Berufserfahrung, idealerweise im Großprojektumfeld Sehr gute Kenntnisse in allen HOAI Leistungsphasen Erfahrung im Bestandsumbau wünschenswert Routine in der Koordination komplexer Planungs- und Schnittstellenprozesse Erfahrung im Umgang mit Behörden und öffentlichen Stakeholdern von Vorteil Kommunikationsstark, wertschätzend, positiv und kulturell interessiert Hohe Motivation, Teamorientierung und selbstständige Arbeitsweise Mitarbeit in einem freundlichen Team Schrittweiser, strukturierter Einstieg Ein bedeutsames Kultur-Großprojekt mit hoher Sichtbarkeit in der Stadt Klare Entwicklungsperspektiven Langfristige Zusammenarbeit in einem stabilen öffentlichen Umfeld Ihr Kontakt Ansprechpartner Hatice Sezgin Referenznummer 863172/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)821-508818240 E-Mail: hatice.sezgin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Risikomanagement, Nachtragsmanagement und Fortschrittsreporting Erarbeitung technischer Nutzungskonzepte für die Produktionsumgebung Sicherstellung aller normativen, sicherheitstechnischen und genehmigungsrelevanten Anforderungen, insb. im industriellen Produktionsumfeld Abgeschlossenes technisches Studium Erfahrung in der TGA-Projektleitung idealerweise im Industrie-, Produktions- oder Bestandsumbau-Umfeld Sehr gute Kenntnisse der HOAI und relevanter Normen Erfahrung in Großprojekten Hohe Reise- und Präsenzbereitschaft Vergütung nach Tarifvertrag zzgl. übertariflicher Zulagen Variables Gleitzeitkonto (Freizeit/Auszahlung) Urlaubsanspruch von 30 Tagen Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpersonen Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Bedarfsabhängige Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt Referenznummer 864709/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Probieren Sie es aus! Kontakt: IMPACT Business GmbH Julia Kowalski Rosa-Parks-Str.4 64295 Darmstadt Darmstadt@IMPACT-Group.de 06151 / 15 222 0
Abstimmung mit hausinternen Fachabteilungen Kommunikation mit Fachbehörden, TÖBs und anderen Planungsträgern und Betroffenen Akquisition neuer Kunden und Ausbau des Netzwerkes Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) als Bauingenieur mit der Fachrichtung Tiefbau, idealerweise Siedlungswasserwirtschaft Erfahrungen im Bereich Wasserbau und Kenntnisse der Leistungsphasen der HOAI sowie der Bauüberwachung sind wünschenswert Erfahrungen im kommunalen Tief- und Leitungsbau einschließlich der dazugehörigen infrastrukturellen Maßnahmen Wünschenswert CAD-Kenntnisse, vorzugsweise Autodesk Civil 3D Freude an wechselnden Aufgaben im Rahmen interdisziplinärer Projekte Eine unbefristete Anstellung Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Gehaltsinformationen Die Konditionen sind abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 855675/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Qualitätssicherung, Kosten- und Terminsteuerung Beratung des Bauherrn, Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Kommunikation mit Auftragnehmern und Behörden Kontrolle von Aufmaß und Abrechnungen, Dokumentation der Baumaßnahme (Quantität & Qualität) Schnittstellenmanagement und Koordination aller Beteiligten, Mitwirkung bei Abnahmen Sicherstellung der Arbeitssicherheit gemäß SIGE-Plan und Vorgaben des Bauherrn Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im erdverlegten Rohrleitungsbau (Stahl, GFK, DN > 1000) Sehr gute Kenntnisse relevanter Normen, Materialkunde und HOAI LP 8 Sicherer Umgang mit MS Office, MS Project; iTwo-Kenntnisse wünschenswert Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Reisebereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Hohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Karina Reimann Referenznummer 856436/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: karina.reimann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Weitere Details zu unseren umfangreichen Sozialleistungen finden Sie unter: www.iproconsult.com/karriere Kontakt Ihr Ansprechpartner für Rückfragen Nils Gardlo Team Personalwesen Tel. +49 351 / 46 51 677
Abstimmung mit hausinternen Fachabteilungen Kommunikation mit Fachbehörden, TÖBs und anderen Planungsträgern und Betroffenen Akquisition neuer Kunden und Ausbau des Netzwerkes Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) als Bauingenieur mit der Fachrichtung Tiefbau, idealerweise Siedlungswasserwirtschaft Erfahrungen im Bereich Wasserbau und Kenntnisse der Leistungsphasen der HOAI sowie der Bauüberwachung sind wünschenswert Erfahrungen im kommunalen Tief- und Leitungsbau einschließlich der dazugehörigen infrastrukturellen Maßnahmen Wünschenswert CAD-Kenntnisse, vorzugsweise Autodesk Civil 3D Freude an wechselnden Aufgaben im Rahmen interdisziplinärer Projekte Eine unbefristete AnstellungAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheAttraktive, leistungsorientierte VergütungEin hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Gehaltsinformationen Die Konditionen sind abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 855675/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Qualitätssicherung, Kosten- und TerminsteuerungBeratung des Bauherrn, Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Kommunikation mit Auftragnehmern und BehördenKontrolle von Aufmaß und Abrechnungen, Dokumentation der Baumaßnahme (Quantität & Qualität)Schnittstellenmanagement und Koordination aller Beteiligten, Mitwirkung bei AbnahmenSicherstellung der Arbeitssicherheit gemäß SIGE-Plan und Vorgaben des Bauherrn Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im erdverlegten Rohrleitungsbau (Stahl, GFK, DN > 1000)Sehr gute Kenntnisse relevanter Normen, Materialkunde und HOAI LP 8Sicherer Umgang mit MS Office, MS Project; iTwo-Kenntnisse wünschenswertAusgeprägte Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und ReisebereitschaftSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem RufHohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Karina Reimann Referenznummer 856436/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: karina.reimann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Planung und Auslegung elektrotechnischer Anlagen nach HOAI (LP 1–9)Erstellung von Stromlaufplänen, Schemata, Berechnungen und AusschreibungsunterlagenEntwicklung energieeffizienter und normgerechter Lösungen für Neubau und SanierungTechnische Koordination mit Architekten, Fachgewerken und BehördenVerantwortung für Qualität, Termine und technische Umsetzung deiner Planung Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder eines artverwandten FachbereichsEine Ausbildung zum Technischen Systemplaner Elektro oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker, Meister mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich der Fachplanung ElektrotechnikDu bist bestens vertraut mit allen Leistungsphasen der HOAI und kannst deine Eignung über erfolgreiche Projekte nachweisenSoziale Kompetenz im Umgang mit Kollegen und Kunden, Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität sind für dich selbstverständlichDu hast gute Kenntnisse in MS-Office, MS-ProjectWir setzen aktuelle CAD-Software und Standard-Ausschreibungssoftware vorausErste Erfahrungen mit BIM sind von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Gianluca Saito Referenznummer 860067/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gianluca.saito@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Risikomanagement, Nachtragsmanagement und FortschrittsreportingErarbeitung technischer Nutzungskonzepte für die ProduktionsumgebungSicherstellung aller normativen, sicherheitstechnischen und genehmigungsrelevanten Anforderungen, insb. im industriellen Produktionsumfeld Abgeschlossenes technisches StudiumErfahrung in der TGA-Projektleitung idealerweise im Industrie-, Produktions- oder Bestandsumbau-UmfeldSehr gute Kenntnisse der HOAI und relevanter Normen Erfahrung in GroßprojektenHohe Reise- und Präsenzbereitschaft Vergütung nach Tarifvertrag zzgl. übertariflicher ZulagenVariables Gleitzeitkonto (Freizeit/Auszahlung) Urlaubsanspruch von 30 TagenPersönliche Betreuung durch feste AnsprechpersonenBetreuung im gesamten BewerbungsprozessBedarfsabhängige Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt Referenznummer 864709/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Tankkarte Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt 65.000,00 EUR bis 75.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 856811/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Projektleitung in den Leistungsphasen 1–5 nach HOAI mit Schwerpunkt auf Großprojekten Ausarbeitung von Details in der Ausführungsplanung Entwicklung von Planungskonzepten und städtebaulichen Studien Führung von Projektteams als Projekt- oder Teamleiter Abstimmung mit Bauherren, Behörden und internen Fachbereichen Abgeschlossenes Studium der Architektur Fundierte Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1–5 nach HOAI Erfahrung in der Abwicklung von Großprojekten, idealerweise im Gesundheitswesen Führungserfahrung in Projektteams Fundierte Kenntnisse relevanter Normen, Vorschriften und Richtlinien Sicherer Umgang mit Behörden und Bauherren Kenntnisse in BIM-Bearbeitung sowie sehr gute CAD- und MS-Office-Kenntnisse Führerschein Klasse B Fließende Deutschkenntnisse (C1) Abwechslungsreiche Projekte im Rhein-Main-Gebiet Attraktive Vergütung und sichere Festanstellung 30 Tage Urlaub plus bis zu 11 Gleittage Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten Coffee Points und Corporate Benefits Ergonomische Arbeitsplätze in klimatisierten Räumen Gehaltsinformationen Bis zu 100.000 € je nach Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 853053/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Tankkarte Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt 65.000,00 EUR bis 75.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 856811/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Planung und Auslegung elektrotechnischer Anlagen nach HOAI (LP 1–9) Erstellung von Stromlaufplänen, Schemata, Berechnungen und Ausschreibungsunterlagen Entwicklung energieeffizienter und normgerechter Lösungen für Neubau und Sanierung Technische Koordination mit Architekten, Fachgewerken und Behörden Verantwortung für Qualität, Termine und technische Umsetzung deiner Planung Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder eines artverwandten Fachbereichs Eine Ausbildung zum Technischen Systemplaner Elektro oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker, Meister mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich der Fachplanung Elektrotechnik Du bist bestens vertraut mit allen Leistungsphasen der HOAI und kannst deine Eignung über erfolgreiche Projekte nachweisen Soziale Kompetenz im Umgang mit Kollegen und Kunden, Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität sind für dich selbstverständlich Du hast gute Kenntnisse in MS-Office, MS-Project Wir setzen aktuelle CAD-Software und Standard-Ausschreibungssoftware voraus Erste Erfahrungen mit BIM sind von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Gianluca Saito Referenznummer 860067/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gianluca.saito@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Bauüberwachung vielseitiger Hochbau- und IndustriebauprojekteLeistungen nach LPH 8 HOAI – vom Spatenstich bis zur EndabnahmeÜberwachen von Terminen, Kosten und Qualität der BauausführungErstellung und Fortschreibung der TerminplanungDokumentation des Bauablaufs (Bautagebuch, Baubesprechungen)Aufmaß- und Rechnungsprüfung sowie KostenkontrolleDurchführung von Abnahmen und MängelmanagementNachtrags- und Änderungsmanagement Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, der Architektur oder vergleichbarFundierte Kenntnisse im Baurecht (VOB, HOAI, BGB)Sicherer Umgang mit AVA-Software (RIB iTWO), MS Office und Terminplanungssoftware (ASTA Power Project oder auch MS Project)Breites Wissen zu Baumethoden und -materialien in allen BauphasenErfahrung im Schlüsselfertigbau von VorteilVerhandlungssichere DeutschkenntnisseInteresse an BIM und modellbasierter Arbeitsweise (erste Erfahrung von Vorteil)Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Team- und OrganisationsfähigkeitVerhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Führerschein der Klasse B Attraktive Vergütung: Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 UrlaubstageModernes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem innovativen Team mit interdisziplinären KollegenFlexible Arbeitszeiten: Profitieren Sie von Gleitzeit und gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibelTeamgeist: Regelmäßige Betriebsfeiern und Aktivitäten für ein starkes MiteinanderWeiterbildung: Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und Mentoring-ProgrammeJobRad-Leasing: Bleiben Sie mobil und fit mit unserem JobRad-Leasing-Angebot Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 859877/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenverantwortliche Steuerung von Sanierungsprojekten über sämtliche HOAI-LeistungsphasenÜbernahme der Bauherrenfunktion inklusive Wahrnehmung der Eigentümerinteressen und Sicherstellung einer zielgerichteten ProjektrealisierungErstellung technischer Planungsunterlagen sowie kontinuierliche Überwachung von Zeit- und KostenrahmenKoordination und Führung interner Planungsteams sowie externer Dienstleister und AuftragnehmerPlanung, Bewertung und Dokumentation gebäudetechnischer Anlagen sowie FlächenoptimierungenEntwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung haustechnischer SystemeUnterstützung bei Audits sowie Erstellung von Energie- und Treibhausgasbilanzen Abgeschlossenes Studium Gebäudeautomation, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, HLSK oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung in der Fachplanung und Projektleitung anspruchsvoller Bauprojekte, idealerweise mit BauherrenbezugKenntnisse relevanter Regelwerke wie HOAI, VOB, Arbeitsstättenrichtlinie, BauGB und BGBSehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, CAD-Software sowie AVA-SystemenStrukturierte, eigenständige ArbeitsweiseAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und hohe ZuverlässigkeitSehr gute Deutschkenntnisse Mobilitätszuschüssen und vermögenswirksamen LeistungenKeine ReisebereitschaftUmfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, individuelle Lernzuschüsse und Zugang zu einem eigenen SchulungszentrumFlexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, bis zu 50 % der Arbeitszeit mobil zu arbeiten31,5 UrlaubstageGesundheits- und Präventionsangebote sowie Zuschüsse zu Fitnessstudios und GesundheitskursenZuschuss zum Dienstrad-Leasing Gehaltsinformationen 65.000 € - 72.000 € brutto pro Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 863757/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
(Corporate Benefits) Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Teamevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Bowling, uvm.) Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen per E-Mail unter folgender Adresse: nicole.balzer@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Jobticket/Jobrad, kostenloser Parkplatz, Zuschüsse für Kinderbetreuung/Fahrt/Umzug, betriebliche Gesundheitsförderung) Gehaltsinformationen Bis zu 80.000€ je nach Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 864681/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenverantwortliche Steuerung von Sanierungsprojekten über sämtliche HOAI-Leistungsphasen Übernahme der Bauherrenfunktion inklusive Wahrnehmung der Eigentümerinteressen und Sicherstellung einer zielgerichteten Projektrealisierung Erstellung technischer Planungsunterlagen sowie kontinuierliche Überwachung von Zeit- und Kostenrahmen Koordination und Führung interner Planungsteams sowie externer Dienstleister und Auftragnehmer Planung, Bewertung und Dokumentation gebäudetechnischer Anlagen sowie Flächenoptimierungen Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung haustechnischer Systeme Unterstützung bei Audits sowie Erstellung von Energie- und Treibhausgasbilanzen Abgeschlossenes Studium Gebäudeautomation, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, HLSK oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Fachplanung und Projektleitung anspruchsvoller Bauprojekte, idealerweise mit Bauherrenbezug Kenntnisse relevanter Regelwerke wie HOAI, VOB, Arbeitsstättenrichtlinie, BauGB und BGB Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, CAD-Software sowie AVA-Systemen Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und hohe Zuverlässigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Mobilitätszuschüssen und vermögenswirksamen Leistungen Keine Reisebereitschaft Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, individuelle Lernzuschüsse und Zugang zu einem eigenen Schulungszentrum Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, bis zu 50 % der Arbeitszeit mobil zu arbeiten 31,5 Urlaubstage Gesundheits- und Präventionsangebote sowie Zuschüsse zu Fitnessstudios und Gesundheitskursen Zuschuss zum Dienstrad-Leasing Gehaltsinformationen 65.000 € - 72.000 € brutto pro Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 863757/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
-steuerung in der Baubranche Erfahrung im wirtschaftlichen Handling von anspruchsvollen (Groß-)Bauprojekten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Eine unbefristete Anstellung Spannende Herausforderungen: Mitarbeit an komplexen Großprojekten verschiedener Gebäudetypologien und Branchen Stabilität und Flexibilität: Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten Digitale und moderne Arbeitsumgebung: Digital vernetzte Arbeitswelt mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten Zusatzleistungen: Jobticket, Urban Sports, Fortbildungsbudget und Workation-Optionen Inspirierendes Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem internationalen, multikulturellen Team mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Persönliche und berufliche Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 865446/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Bauüberwachung vielseitiger Hochbau- und Industriebauprojekte Leistungen nach LPH 8 HOAI – vom Spatenstich bis zur Endabnahme Überwachen von Terminen, Kosten und Qualität der Bauausführung Erstellung und Fortschreibung der Terminplanung Dokumentation des Bauablaufs (Bautagebuch, Baubesprechungen) Aufmaß- und Rechnungsprüfung sowie Kostenkontrolle Durchführung von Abnahmen und Mängelmanagement Nachtrags- und Änderungsmanagement Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, der Architektur oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse im Baurecht (VOB, HOAI, BGB) Sicherer Umgang mit AVA-Software (RIB iTWO), MS Office und Terminplanungssoftware (ASTA Power Project oder auch MS Project) Breites Wissen zu Baumethoden und -materialien in allen Bauphasen Erfahrung im Schlüsselfertigbau von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Interesse an BIM und modellbasierter Arbeitsweise (erste Erfahrung von Vorteil) Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Team- und Organisationsfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Führerschein der Klasse B Attraktive Vergütung: Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Urlaubstage Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem innovativen Team mit interdisziplinären Kollegen Flexible Arbeitszeiten: Profitieren Sie von Gleitzeit und gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel Teamgeist: Regelmäßige Betriebsfeiern und Aktivitäten für ein starkes Miteinander Weiterbildung: Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und Mentoring-Programme JobRad-Leasing: Bleiben Sie mobil und fit mit unserem JobRad-Leasing-Angebot Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 859877/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
An heißen Tagen finden Sie Abkühlung im benachbarten Ökobad Lindenthal. Erfahren Sie mehr über uns: www.iproconsult.com/karriere Kontakt Ihr Ansprechpartner für Rückfragen Nils Gardlo Team Personalwesen Tel. +49 351 / 46 51 677
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Jobticket/Jobrad, kostenloser Parkplatz, Zuschüsse für Kinderbetreuung/Fahrt/Umzug, betriebliche Gesundheitsförderung) Gehaltsinformationen Bis zu 80.000€ je nach Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 864681/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
-steuerung in der Baubranche Erfahrung im wirtschaftlichen Handling von anspruchsvollen (Groß-)Bauprojekten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Eine unbefristete AnstellungSpannende Herausforderungen: Mitarbeit an komplexen Großprojekten verschiedener Gebäudetypologien und Branchen Stabilität und Flexibilität: Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten Digitale und moderne Arbeitsumgebung: Digital vernetzte Arbeitswelt mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten Zusatzleistungen: Jobticket, Urban Sports, Fortbildungsbudget und Workation-Optionen Inspirierendes Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem internationalen, multikulturellen Team mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Persönliche und berufliche Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 865446/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Entgelt Firmenrad-Leasing Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 838138/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Zudem ist die schöne Außenalster nur wenige Gehminuten entfernt. Erfahren Sie mehr über uns: www.iproconsult.com/karriere Kontakt Ihr Ansprechpartner für Rückfragen Nils Gardlo Team Personalwesen Tel. +49 351 / 46 51 677
Entgelt Firmenrad-Leasing Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 838138/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir bieten Anstellung in Teilzeit oder Vollzeitflexible Arbeitszeitmodelle ohne KernzeitMöglichkeiten zum mobilen Arbeiteneinen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiveleistungsgerechte Vergütung, vielfältige soziale Benefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich online oder per Mail an bewerbungen@bjoernsen.de mit dem Betreff „2025/112 Bauwerkserhaltung, Koblenz“.
Wir bieten Anstellung in Teilzeit oder Vollzeit flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive leistungsgerechte Vergütung, vielfältige soziale Benefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich online oder per Mail an bewerbungen@bjoernsen.de mit dem Betreff „2025/112 Bauwerkserhaltung, Koblenz“.
-steuerung in der Baubranche Erfahrung im wirtschaftlichen Handling von anspruchsvollen (Groß-)Bauprojekten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Spannende Herausforderungen: Mitarbeit an komplexen Großprojekten verschiedener Gebäudetypologien und Branchen Stabilität & Flexibilität: Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten Digitale & moderne Arbeitsumgebung: Digital vernetzte Arbeitswelt mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten Zusatzleistungen: Jobticket, Urban Sports, Fortbildungsbudget und Workation-Optionen Inspirierendes Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem internationalen, multikulturellen Team mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Persönliche & berufliche Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der jeweiligen Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Hohlbaum Referenznummer 865794/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.hohlbaum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden