Wir sind bestrebt, eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt unserer Belegschaft widerspiegelt. IHR PERSÖNLICHER KONTAKT: Frau Neele Dittrich Bewerbung@triwerk-personal.de 02171 913 1331 (Direkte Terminvereinbarung) Wir garantieren Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
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VORTEILE: Deutschlandticket Tankkarte/FahrgeldAttraktive VergütungFlexible UrlaubsplanungVorschüsse sind möglich Hohe Übernahmechancen Kostenlose ArbeitskleidungUnbefristeter ArbeitsvertragWeiterbildungsmöglichkeitenWeihnachtsgeld und Urlaubsgeld VWL oder Betriebliche Altersvorsorge KONTAKT: Frau Selver Tastekin Bewerbung@triwerk-personal.de 02171 913 1331 (Direkte Terminvereinbarung) Wir garantieren Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
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Sie tragen die Verantwortung für das operative Geschäft innerhalb Ihres Bereichs Sie dienen als disziplinarische Führung und Verantwortung der Teamleitungen in Ihrem Bereich Sie tragen die übergeordnete Verantwortung für die Prozesse, Strategien und deren Implementierung innerhalb des Bereichs Sie stehen im engen Austausch und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit der organisatorischen Leitung, Ärzten sowie den Teamleitungen Sie suchen den aktiven Dialog und regelmäßigen Austausch mit den Bereichsleitern des Standorts Sie übernehmen die Budget / Personalplanung in Zusammenarbeit mit HR, Organisatorische Leitung und Kaufmännischer Leitung Sie sind verantwortlich für Personalthemen, einschließlich Recruiting, Einstellung, Onboarding sowie der Einarbeitung der Teamleitungen Sie koordinieren die Teamleitungen bei der Abstimmung von Arbeitszeiten, Urlaubsplanung und Dienstplanung Sie helfen bei der Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Verantwortung für die Förderung und Weiterentwicklung der Teamleitungen Sie stellen die Einhaltung und Überwachung der Hygiene-, Sicherheitsstandards sowie des Qualitätsmanagements (QM) und der KRITIS-Vorgaben sicher Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen bzw. kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger Führungserfahrung in einem ähnlichen Umfeld (wünschenswert) Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Personalmanagement und Prozessoptimierung sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, verschiedene Interessengruppen zu koordinieren Sie führen einen sicheren Umgang mit Budget- und Personalplanung Sie arbeiten selbstständig und strukturierte mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen Als Teamplayer bringen Sie sich mit Ihrer selbständigen und serviceorientierten Arbeitsweise erfolgreich in unseren Arbeitsablauf ein Arbeiten bei einem der führenden Anbieter von Labordienstleistungen in Europa 30 Tage Urlaub Betreuung durch unser Team während des Bewerbungsprozesses und darüber hinaus Langfristige Perspektive Ihr Kontakt Referenznummer 851735/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie tragen die Verantwortung für das operative Geschäft innerhalb Ihres BereichsSie dienen als disziplinarische Führung und Verantwortung der Teamleitungen in Ihrem BereichSie tragen die übergeordnete Verantwortung für die Prozesse, Strategien und deren Implementierung innerhalb des BereichsSie stehen im engen Austausch und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit der organisatorischen Leitung, Ärzten sowie den TeamleitungenSie suchen den aktiven Dialog und regelmäßigen Austausch mit den Bereichsleitern des StandortsSie übernehmen die Budget / Personalplanung in Zusammenarbeit mit HR, Organisatorische Leitung und Kaufmännischer LeitungSie sind verantwortlich für Personalthemen, einschließlich Recruiting, Einstellung, Onboarding sowie der Einarbeitung der TeamleitungenSie koordinieren die Teamleitungen bei der Abstimmung von Arbeitszeiten, Urlaubsplanung und DienstplanungSie helfen bei der Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Verantwortung für die Förderung und Weiterentwicklung der TeamleitungenSie stellen die Einhaltung und Überwachung der Hygiene-, Sicherheitsstandards sowie des Qualitätsmanagements (QM) und der KRITIS-Vorgaben sicher Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen bzw. kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger Führungserfahrung in einem ähnlichen Umfeld (wünschenswert)Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Personalmanagement und Prozessoptimierung sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, verschiedene Interessengruppen zu koordinierenSie führen einen sicheren Umgang mit Budget- und PersonalplanungSie arbeiten selbstständig und strukturierte mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und DurchsetzungsvermögenAls Teamplayer bringen Sie sich mit Ihrer selbständigen und serviceorientierten Arbeitsweise erfolgreich in unseren Arbeitsablauf ein Arbeiten bei einem der führenden Anbieter von Labordienstleistungen in Europa30 Tage UrlaubBetreuung durch unser Team während des Bewerbungsprozesses und darüber hinausLangfristige Perspektive Ihr Kontakt Referenznummer 851735/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH