Ein Quereinstieg ist möglich Ihre Arbeitsweise ist zuverlässig, verantwortungsbewusst und patientenorientiert Ihr Führerschein der Klasse B, einschließlich Fahrpraxis, rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie übernehmen Pflegemaßnahmen und Betreuungsleistungen Sie unterstützen die Aktivierung von Klienten und führen Prophylaxen durch Sie begleiten Klienten zu Arztbesuchen, Behörden- und Spaziergängen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen steht Ihnen gern die Geschäftsführerin, Frau Schienbein, telefonisch unter der Rufnummer 0341 909-4915 zur Verfügung.
Ein Quereinstieg ist möglich Ihre Arbeitsweise ist zuverlässig, verantwortungsbewusst und patientenorientiert Ihr Führerschein der Klasse B, einschließlich Fahrpraxis, rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie übernehmen Pflegemaßnahmen und Betreuungsleistungen Sie unterstützen die Aktivierung von Klienten und führen Prophylaxen durch Sie begleiten Klienten zu Arztbesuchen, Behörden- und Spaziergängen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen steht Ihnen gern die Geschäftsführerin, Frau Schienbein, telefonisch unter der Rufnummer 0341 909-4915 zur Verfügung.
Für unseren Ambulanten Pflegedienst suchen wir eine Pflegefachkraft Ambulanter Pflegedienst (d/m/w) ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung, verlässliche Dienstplanung feste Tourenzuordnung und patientenzentrierte Tätigkeit im Bezugspflegesystem interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Job-Ticket der LVB und vergünstigte Parkmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge, VWL und Gesundheitsfürsorge attraktive, leistungsgerechte Vergütung Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in, Altenpfleger/-in, Pflegefachfrau/-mann Leidenschaft für die patientenorientierte ambulante Pflege im Bezugspflegesystem empathische selbstständige Arbeitsweise, sensibler Umgang gegenüber den uns anvertrauten Patienten und deren Angehörigen Führerschein der Klasse B, einschließlich Fahrpraxis Ihre Aufgaben fachgerechte und bedarfsorientierte Grund- und Behandlungspflege, Betreuungsleistungen Ausführen ärztlicher Verordnungen einschließlich der Medikamentengabe Eigenständige Pflegedokumentation Verantwortungsbewusste und konstruktive Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Kollegen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen steht Ihnen gern die Geschäftsführerin, Frau Schienbein, telefonisch unter der Rufnummer 0341/ 909 4915 zur Verfügung.
Für unseren Ambulanten Pflegedienst suchen wir eine Pflegefachkraft Ambulanter Pflegedienst (d/m/w) ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung, verlässliche Dienstplanung feste Tourenzuordnung und patientenzentrierte Tätigkeit im Bezugspflegesystem interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Job-Ticket der LVB und vergünstigte Parkmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge, VWL und Gesundheitsfürsorge attraktive, leistungsgerechte Vergütung Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in, Altenpfleger/-in, Pflegefachfrau/-mann Leidenschaft für die patientenorientierte ambulante Pflege im Bezugspflegesystem empathische selbstständige Arbeitsweise, sensibler Umgang gegenüber den uns anvertrauten Patienten und deren Angehörigen Führerschein der Klasse B, einschließlich Fahrpraxis Ihre Aufgaben fachgerechte und bedarfsorientierte Grund- und Behandlungspflege, Betreuungsleistungen Ausführen ärztlicher Verordnungen einschließlich der Medikamentengabe Eigenständige Pflegedokumentation Verantwortungsbewusste und konstruktive Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Kollegen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen steht Ihnen gern die Geschäftsführerin, Frau Schienbein, telefonisch unter der Rufnummer 0341/ 909 4915 zur Verfügung.
Quereinsteiger:innen mit technischem Interesse und Engagement sind herzlich willkommen.Erfahrung im Umgang mit moderner Vermessungstechnik (elektronische Tachymeter, GNSS-Geräte, Laserscanner – bevorzugt Trimble oder Leica) ist wünschenswert.Teamgeist, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zu gelegentlichen Montagetätigkeiten innerhalb Deutschlands.Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Außendienst.Sicheres Auftreten im Kontakt mit Kund:innen und Auftraggeber:innen.Grundkenntnisse in MS Office und ein Führerschein der Klasse B runden dein Profil ab sowie fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Dann warten wir auf Ihre Bewerbung (gerne auch per Email) unter dem Stichwort „Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) Leipzig“! Kontakt VSU Vereinigte Sicherheitsunternehmen GmbH Herr Michael Ludwig Gabelsberger Str. 8-10 04317 Leipzig Tel.: 0341 2424 607 E-Mail: michael.ludwig (at) vsu-sicherheit.de
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Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung. Kontakt Matthias Ganske Personalreferent Recruiting matthias.ganske@omexom.com
Über Ihre vollständige Bewerbung (gerne auch per Email) mit dem Stichwort „Empfangsdienst 04347 Leipzig“ freuen wir uns sehr. Kontakt VSU Vereinigte Sicherheitsunternehmen GmbH Herr Michael Ludwig Gabelsberger Str. 8-10 04317 Leipzig Tel.: 0341 2424 607 E-Mail: michael.ludwig (at) vsu-sicherheit.de
Zudem übernimmst du teamübergreifende Verantwortung zur Weiterentwicklung des Geschäfts Du analysierst kontinuierlich Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen mit Blick auf Sortiment, Preisgestaltung und vertriebsrelevante Maßnahmen Abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Ingenieurwesen) oder vergleichbarErfahrung im technischen Vertrieb im B2B-UmfeldKenntnisse in Sicherheitstechnik & ITVerhandlungsgeschick, überzeugendes AuftretenReisebereitschaft, Führerschein Klasse B Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenEine übertarifliche BezahlungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Mandy Thierbach Referenznummer 859637/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: mandy.thierbach@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Anwendungsbetreuung über Telefonhotline und TicketbearbeitungBetreuung der zentralen und dezentralen Clientinfrastruktur / Betreuung des Access Managements via Active Directory / Betreuung der mobilen Kommunikationskomponenten / Betreuung zentraler und dezentraler NetzwerkinfrastrukturTermin- und qualitätsgerechte Bearbeitung von zugewiesenen 1st und 2nd Level AnfragenÄnderungs- sowie dem Benutzer- und BerechtigungsmanagementIT-Inventarisierung von Hardware und SoftwarekomponentenBetriebs-, ProzessdokumentationFunktionale, infrastrukturelle und prozessuale VerbesserungenPlanung, Organisation und Durchführung von Schulungen im relevanten Aufgabenbereich Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker oder vergleichbare QualifikationenSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseFührerschein Klasse B Betreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser TeamAussicht auf Projektverlängerung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenEin hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniela Kos Referenznummer 862272/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniela.kos@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mitarbeiterrabatte sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Kundendiensttechniker (m/w/d) in Leipzig in Direktanstellung. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0341 269960 oder per E-Mail unter folgender Adresse: Leipzig1@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Über Ihre vollständige Bewerbung (gerne auch per Email) mit dem Stichwort „Empfangsdienst 04347 Leipzig“ freuen wir uns sehr. Kontakt VSU Vereinigte Sicherheitsunternehmen GmbH Herr Michael Ludwig Gabelsberger Str. 8-10 04317 Leipzig Tel.: 0341 2424 607 E-Mail: michael.ludwig (at) vsu-sicherheit.de
Wir führen qualifiziertes Fachpersonal der gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereiche mit den aktuellen Anforderungen der Unternehmen zusammen. Dabei arbeiten wir stets im engen Kontakt mit unseren Kunden um optimale und zielorientierte Lösungen in allen Personalfragen zu finden. Das Zusammenspiel der Qualifikationen unserer Mitarbeiter mit dem Anforderungsprofil unserer Kunden stellt dabei ein optimales Maß an Zufriedenheit dar.
Sie koordinieren die gesamte Ausführung der HLS-Gewerke - von der Planung bis zur InbetriebnahmeSie steuern Zeit, Qualität, Budget und Technik im Einklang mit LEAN- und BIM-gestützten ProzessenSie arbeiten eng mit Projektleitern, Architekten, Fachingenieuren und Nachunternehmern zusammen - lösungsorientiert und auf AugenhöheSie wirken aktiv an der Ausschreibung, Auswahl und Koordination externer Partner mitSie achten auf Arbeitsschutz, technische Vorschriften und tragen zur nachhaltigen Umsetzung der Projekte beiSie bringen Ihre Expertise gezielt in die Weiterentwicklung der technischen Standards ein Meister/ Techniker oder abgeschlossenes Studium der Gebäudetechnik, Heizung-Lüftung-Sanitär-Klimatechnik (HLSK), Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik sowie weitere fachbezogene Ausbildung/ StudiumEinschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung mit Schwerpunkt Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung von gebäudetechnischen AnlagenUnternehmerisches sowie eigeninitiatives Handeln mit einem klaren Blick auf die Umsetzung der ProjektzieleSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikations- und TeamfähigkeitVerhandlungssichere DeutschkenntnisseFührerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen mit PrivatnutzungFlexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Tolle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 858911/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie koordinieren die gesamte Ausführung der HLS-Gewerke - von der Planung bis zur Inbetriebnahme Sie steuern Zeit, Qualität, Budget und Technik im Einklang mit LEAN- und BIM-gestützten Prozessen Sie arbeiten eng mit Projektleitern, Architekten, Fachingenieuren und Nachunternehmern zusammen - lösungsorientiert und auf Augenhöhe Sie wirken aktiv an der Ausschreibung, Auswahl und Koordination externer Partner mit Sie achten auf Arbeitsschutz, technische Vorschriften und tragen zur nachhaltigen Umsetzung der Projekte bei Sie bringen Ihre Expertise gezielt in die Weiterentwicklung der technischen Standards ein Meister/ Techniker oder abgeschlossenes Studium der Gebäudetechnik, Heizung-Lüftung-Sanitär-Klimatechnik (HLSK), Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik sowie weitere fachbezogene Ausbildung/ Studium Einschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung mit Schwerpunkt Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung von gebäudetechnischen Anlagen Unternehmerisches sowie eigeninitiatives Handeln mit einem klaren Blick auf die Umsetzung der Projektziele Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen mit Privatnutzung Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Tolle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 858911/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, in der wir bereits Ihre Persönlichkeit, Ihren Ansporn und Ihre Talente kennenlernen können. Kontakt Frau Hanna Rump Tel.: 040238359818 E-Mail: rump@entro-service.de OK Parts GmbH Am langen Graben 15 , 52353 Düren www.ok-parts.de
Audatex) Sicheres Auftreten, Organisationstalent und kundenorientiertes Handeln und KommunikationsstärkeFührerschein Klasse B Ihr Vorteil: Eine unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und kollegiales Umfeld Leistungsgerechte Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Serviceberater (m/w/d) Unfallinstandsetzung in Leipzig. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0341-269960 oder per E-Mail unter folgender Adresse: Leipzig1@hofmann.info Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Sonderzahlung Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung, wenn möglich als Krankenpflegehelfer ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren psychiatrischen Patienten Engagement, Kreativität und Belastbarkeit möglichst Erfahrungen in der Arbeit mit Suchtpatienten bzw. forensischen Patienten möglichst Kenntnisse über psychiatrische Krankheitsbilder Bereitschaft zur Schichtarbeit Bereitschaft zu Fort-und Weiterbildungen EDV Kenntnisse für die Dokumentation in der EPA Zuverlässigkeit und selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Führerschein der Klasse B Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen und nähere Informationen steht Ihnen gern Frau Häse (Pflegedienstleiterin) telefonisch unter 0341 8659-151 zur Verfügung.
Ihre Aufgaben als Kommunikationselektroniker (m/w/d): Wartung, Inspektion, Entstörung, Auf- und Abbau (mobilen und Stationären Fahrkartenautomaten, Entwerter, Kassensysteme, PC-System, Wechselgeldautomaten, Rollenausgabeautomaten und Einzahlautomaten) Reparatur und Austausch von defekten Komponenten (in Werkstatt, vor Ort beim Kunden, Durchführung von Test und Fehlersuche, Programmieren und Inbetriebnahme von Komponenten) Laden, Parametrieren und Dokumentieren (von Baugruppen, Seriennummern, Fehlern, Überprüfung und Herstellung Online-Funktionalität, Datenpflege und Bearbeitung von Eventlisten) Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Kommunikationselektroniker (m/w/d), Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d), Systeminformatiker (m/w/d) oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrungen auf dem Gebiet der Betreuung sowie Wartung und Instandhaltung von Geräten und elektronischen Systemen Bereitschaft zur Schichtarbeit sowiein BereitschaftsdienstenEDV KenntnisseGute Deutschkenntbisse (B2 Niveau) und Führerschein Klasse B Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP- TarifvertragDigitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy Abschlagszahlungen nach Wunsch Nutzung der Hofmann-App mit unterschiedlichen Corporate Benefits Intensive Betreuung durch unser Team und ein fester Ansprechpartner an Ihrer Seite Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Kommunikationselektroniker (m/w/d) in Leipzig. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0341 269960 oder per E-Mail unter folgender Adresse: Leipzig1@hofmann.info Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Sonderzahlung Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung, wenn möglich als Krankenpflegehelfer ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren psychiatrischen Patienten Engagement, Kreativität und Belastbarkeit möglichst Erfahrungen in der Arbeit mit Suchtpatienten bzw. forensischen Patienten möglichst Kenntnisse über psychiatrische Krankheitsbilder Bereitschaft zur Schichtarbeit Bereitschaft zu Fort-und Weiterbildungen EDV Kenntnisse für die Dokumentation in der EPA Zuverlässigkeit und selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Führerschein der Klasse B Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen und nähere Informationen steht Ihnen gern Frau Häse (Pflegedienstleiterin) telefonisch unter 0341 8659-151 zur Verfügung.
Sonderzahlung Ihr Profil abgeschlossene Aus- und Fachweiterbildung als Fachgesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) für forensische Psychiatrie oder Allgemeinpsychiatrie bzw. abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder Altenpfleger (w/m/d) möglichst Erfahrungen in der forensisch/psychiatrischen Krankenpflege und in der Arbeit mit Suchtpatienten bzw. forensischen Patienten Kenntnisse über psychiatrische Krankheitsbilder Bereitschaft zur Schichtarbeit EDV Kenntnisse für die Dokumentation in der EPA Zuverlässigkeit und selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Führerschein der Klasse B Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen und nähere Informationen steht Ihnen gern Frau Häse (Pflegedienstleiterin) telefonisch unter 0341 8659-151 zur Verfügung.
Sonderzahlung Ihr Profil abgeschlossene Aus- und Fachweiterbildung als Fachgesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) für forensische Psychiatrie oder Allgemeinpsychiatrie bzw. abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder Altenpfleger (w/m/d) möglichst Erfahrungen in der forensisch/psychiatrischen Krankenpflege und in der Arbeit mit Suchtpatienten bzw. forensischen Patienten Kenntnisse über psychiatrische Krankheitsbilder Bereitschaft zur Schichtarbeit EDV Kenntnisse für die Dokumentation in der EPA Zuverlässigkeit und selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Führerschein der Klasse B Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen und nähere Informationen steht Ihnen gern Frau Häse (Pflegedienstleiterin) telefonisch unter 0341 8659-151 zur Verfügung.
Sie sind in der Lage, schnell und flexibel zu reagieren. Guter und schneller Service liegt Ihnen im Blut. Im Kontakt zu den Kunden legen Sie gute Umgangsformen an den Tag, sind stets freundlich und hilfsbereit. Alles in allem ein Servicetechniker, dem man vertrauen kann!
Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 20 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus dem kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert. Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Konzernen und renommierten mittelständischen Unternehmen, die uns seit vielen Jahren vertrauen und mit der Besetzung ihrer Vakanzen beauftragen.
Weitere Informationen REMONDIS Eilenburg GmbH // Nico Quadejacob // Ihr Kontakt zum Recruiting +49 1516 2819337 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Vergünstigungen) Gehaltsinformationen Das Bruttojahresgehalt orientiert sich an Ihren beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen. Ihr Kontakt Ansprechpartner Maximilian Leopold Schramek Referenznummer 865942/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leopold.schramek@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Vergünstigungen) Gehaltsinformationen Das Bruttojahresgehalt orientiert sich an Ihren beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen. Ihr Kontakt Ansprechpartner Maximilian Leopold Schramek Referenznummer 865942/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leopold.schramek@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Weitere Informationen REMONDIS Eilenburg GmbH // Manuela Kraft-Quitzsch // Ihr Kontakt zum Recruiting +49 1516 2819337 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Weitere Informationen REMONDIS Eilenburg GmbH // Manuela Kraft-Quitzsch // Ihr Kontakt zum Recruiting +49 1516 2819337 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Stoffstrommanager sind Sie für die Absteuerung von Stoffströmen aus den Regionen Sachsen und Sachsen-Anhalt zuständig Zuverlässig, fachkundig und kompetent steuern Sie Mengenströme in den Aufbereitungsanlagen und übernehmen umfangreiche Kontrollfunktionen sowie Kontingentüberwachungen Außerdem sind Sie für die Qualitätsüberwachung und -dokumentation der einzelnen Massenströme zuständig Klar, dass Sie als serviceorientierter Kollege auch den regelmäßigen Kontakt mit unseren Vertragspartnern und Ansprechpartnern der Endanlagen pflegen Die Verfolgung von Markt- und Preisentwicklungen sowie der rechtlichen und technischen Veränderungen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihr Studium oder Ihre Ausbildung im Bereich BWL / Umweltingenieurwesen / Umwelttechnik / Geowissenschaften oder vergleichbar haben Sie erfolgreich abgeschlossen Idealerweise haben Sie bereits erste Berufspraxis in der Entsorgungsbranche gesammelt und verfügen über Kenntnisse in der Behandlung / Entsorgung mineralischer Abfälle, der Probenahme und Analytik sowie den einschlägigen abfallrechtlichen Gesetzen, Richtlinien und Handlungshilfen Persönlich punkten Sie mit einer hohen Leistungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick, analytischen Fähigkeiten und einer zielgerichteten, selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Mobilität, Flexibilität sowie der Besitz des Führerscheins Klasse B komplettieren Ihr Profil Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Stoffstrommanager sind Sie für die Absteuerung von Stoffströmen aus den Regionen Sachsen und Sachsen-Anhalt zuständig Zuverlässig, fachkundig und kompetent steuern Sie Mengenströme in den Aufbereitungsanlagen und übernehmen umfangreiche Kontrollfunktionen sowie Kontingentüberwachungen Außerdem sind Sie für die Qualitätsüberwachung und -dokumentation der einzelnen Massenströme zuständig Klar, dass Sie als serviceorientierter Kollege auch den regelmäßigen Kontakt mit unseren Vertragspartnern und Ansprechpartnern der Endanlagen pflegen Die Verfolgung von Markt- und Preisentwicklungen sowie der rechtlichen und technischen Veränderungen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihr Studium oder Ihre Ausbildung im Bereich BWL / Umweltingenieurwesen / Umwelttechnik / Geowissenschaften oder vergleichbar haben Sie erfolgreich abgeschlossen Idealerweise haben Sie bereits erste Berufspraxis in der Entsorgungsbranche gesammelt und verfügen über Kenntnisse in der Behandlung / Entsorgung mineralischer Abfälle, der Probenahme und Analytik sowie den einschlägigen abfallrechtlichen Gesetzen, Richtlinien und Handlungshilfen Persönlich punkten Sie mit einer hohen Leistungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick, analytischen Fähigkeiten und einer zielgerichteten, selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Mobilität, Flexibilität sowie der Besitz des Führerscheins Klasse B komplettieren Ihr Profil Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
EINSATZORT Stadt Zwickau, Leipzig und Umgebung DAS WARTET AUF SIE Flexible Arbeitszeiten: Sie gestalten Ihre Arbeitszeiten eigenverantwortlich und können diese flexibel an Ihre Aufgaben und persönlichen Bedürfnisse anpassen Objektbetreuung: Sie verantworten eigenständig die Ihnen zugeteilten Objekte und stellen reibungslose Abläufe sowie beste Ergebnisse sicher Teamführung mit Weitblick: Sie planen den Einsatz Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, geben fachliche Anleitungen und unterstützen, wo es nötig ist Qualität & Sicherheit: Sie stellen sicher, dass alle Standards eingehalten werden, von Arbeitsqualität über Sicherheit bis hin zur Dokumentation gesetzlicher Vorgaben Kunden im Fokus: Sie sind der direkte Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden, pflegen den Kontakt und sorgen für eine langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit Organisation & Struktur: Sie übernehmen das Vertragsmanagement und die nötigen administrativen Aufgaben und gewährleisten, dass im Hintergrund alles rund läuft Einstieg als Junior: Bei Ihrer Weiterentwicklung zur Nachwuchsführungskraft arbeiten Sie eng mit unserer Senior Abschnittsleitung zusammen, unterstützen bei allen anfallenden Aufgaben und treffen Entscheidungen zunächst nach Absprache DAS BRINGEN SIE MIT Fachwissen & Qualifikation: Sie haben eine Ausbildung in der Gebäudereinigung, eine Weiterbildung zum Betriebswirt (m/w/d) für Ernährungs- und Versorgungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung, die zählt: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung oder einer ähnlichen Branche mit – idealerweise auch in der Mitarbeiterführung Kommunikationsstärke & Struktur: Sie verstehen es, klar zu kommunizieren und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick MS Office: Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie kein Problem – oder Sie sind bereit, sich schnell einzuarbeiten Mobil & flexibel: Sie haben den Führerschein Klasse B und sind somit flexibel, mobil und bereit, jedes Ihrer Objekte zu erreichen DAS BIETEN WIR IHNEN Immer mobil – auch privat: Ein moderner Firmenwagen steht Ihnen zur Verfügung, den Sie auch privat nutzen können Sicher & zukunftsfest: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag starten Sie sorgenfrei in Ihre berufliche Zukunft Technik, die begeistert: Ihr Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Sie eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit (Tablet, IPhone) Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Ihres tollen Teams fühlen Sie sich ab Tag 1 gut aufgehoben Sicherheit & Umwelt: Haben für uns oberste Priorität.
Einbindung in den Prozess der kontinuierlichen Optimierung und Anpassung der Prozesse Stetige Fort- und Weiterbildungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865752/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
./ BA/ MA) oder eine vergleichbare AusbildungEinschlägige Berufserfahrung im Spezialtiefbau Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen zeichnen Ihre Arbeitsweise ausVerhandlungssichere Deutschkenntnisse, Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B Attraktive Konditionen sowie ein Firmenfahrzeug zur privaten NutzungEs erwarten Sie attraktive Bonusleistungen wie z.B. ein umfangreiches Gesundheits- und betriebliches Altersvorsorgesystem sowie weitere BenefitsEine unbefristete Festanstellung mit einer langfristigen Perspektive in einem wertschätzenden TeamEinen Paten der Ihnen bei der Einarbeitung vertrauensvoll zur Seite stehtEine umfangreiche technische Ausstattung (Laptop, Smartphone, etc.)Einbindung in den Prozess der kontinuierlichen Optimierung und Anpassung der Prozesse Stetige Fort- und Weiterbildungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865752/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Klasse B) Attraktive Vergütung sowie anteiliges Weihnachts- und Urlaubsgeld Eine unbefristete Festanstellung mit einer langfristigen Perspektive in einem wertschätzenden Team Jährlich profitieren Sie von einem Mitarbeiterzukunftsgespräch, um gemeinsam mit Ihrem Vorgesetzten über Ihren Entwicklungsstand und Ihre Perspektiven zu sprechen Sie profitieren außerdem von unternehmenseigenen Benefits, wie dem Bike-Leasing und attraktiven Bonusleistungen, wie z.B. ein umfangreiches Gesundheits- und betriebliches Altersvorsorgesystem Tolle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865754/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung als Zimmerer (m/w/d) in Taucha unter: Leipzig1@hofmann.info Ihre Aufgaben: Errichtung von Holzkonstruktionen wie Dachstühlen, Carports, Balkonen und Holzrahmenbauten Durchführung von Reparaturen und Sanierungen an bestehenden Holzkonstruktionen Anfertigung von maßgeschneiderten Holzbauteilen nach Plänen und Vorgaben Verschalungen, Lattungen und Verkleidungen aus Holz, Holzwerk- und Trockenbaustoffen herstellen und montieren Fertigen von Türen, Toren und Dacheindeckungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Zimmerer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Holzbau Führerschein der Klasse B, idealerweise BE Handwerkliches Geschick und ein gutes technisches Verständnis Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Arbeit in der Tagschicht, kein Schichtdienst Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP-Tarifvertrag Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Papierlose Zeiterfassung Abschlagszahlungen nach Wunsch Hofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy, Fit-Coach mit Rezepten, Sport-Übungen und vielem mehr. Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter 0341 269960 oder per E-Mail unter: Leipzig1@hofmann.info. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Klasse B) Attraktive Vergütung sowie anteiliges Weihnachts- und UrlaubsgeldEine unbefristete Festanstellung mit einer langfristigen Perspektive in einem wertschätzenden TeamJährlich profitieren Sie von einem Mitarbeiterzukunftsgespräch, um gemeinsam mit Ihrem Vorgesetzten über Ihren Entwicklungsstand und Ihre Perspektiven zu sprechenSie profitieren außerdem von unternehmenseigenen Benefits, wie dem Bike-Leasing und attraktiven Bonusleistungen, wie z.B. ein umfangreiches Gesundheits- und betriebliches AltersvorsorgesystemTolle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865754/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung als Tischler (m/w/d) in Taucha unter: Leipzig1@hofmann.info Ihre Aufgaben als Tischler (m/w/d): Errichtung von Holzkonstruktionen wie Dachstühlen, Carports, Balkonen und Holzrahmenbauten Durchführung von Reparaturen und Sanierungen an bestehenden Holzkonstruktionen Anfertigung von maßgeschneiderten Holzbauteilen nach Plänen und Vorgaben Verschalungen, Lattungen und Verkleidungen aus Holz, Holzwerk- und Trockenbaustoffen herstellen und montieren Fertigen von Türen, Toren und Dacheindeckungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Zimmerer (m/w/d), Tischler (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Holzbau Führerschein der Klasse B, idealerweise BE Handwerkliches Geschick und ein gutes technisches Verständnis Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Arbeit in der Tagschicht, kein Schichtdienst Ihr Vorteil: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit und dem GVP-Tarifvertrag Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Papierlose Zeiterfassung Abschlagszahlungen nach Wunsch Hofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy, Fit-Coach mit Rezepten, Sport-Übungen und vielem mehr. Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter 0341-269960 oder per E-Mail unter: Leipzig1@hofmann.info. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 860082/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 860082/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Healthbridge arbeitet ausschließlich im verbindlichen Auftrag ihrer Kunden (w). Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Karin Diehl Festnetz: 0611-69 669 523 E-Mail: kd@healthbridge.de Ahornweg 10 65193 Wiesbaden
Healthbridge arbeitet ausschließlich im verbindlichen Auftrag ihrer Kunden (w). Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Karin Diehl Festnetz: 0611-69 669 523 E-Mail: kd@healthbridge.de Ahornweg 10 65193 Wiesbaden
Healthbridge arbeitet ausschließlich im verbindlichen Auftrag ihrer Kunden (w). Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Karin Diehl Festnetz: 0611-69 669 523 E-Mail: kd@healthbridge.de Ahornweg 10 65193 Wiesbaden
. ------ Deine Aufgaben Inspektions-, Wartungs-, und Instandhaltungsarbeiten von Tür- und Toranlagen Instandsetzungen von mechanischen und elektrischen Bauteilen Selbständige Behebung von Störungen an den Tür- und Toranlagen Dokumentation der Wartungsfälle in digitaler Form ------ Deine Qualifikation Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen Bereich wäre wünschenswert Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise Technisches Verständnis Freundliches Auftreten im persönlichen Kontakt mit Kunden Führerschein Klasse B zwingend erforderlich ------ Das bieten wir Dir Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Du übernimmst die Leitung unseres Kundendienstteams mit vier Mitarbeitenden und sorgst für eine effiziente Einsatzplanung und Koordination Du bist verantwortlich für die Sicherstellung einer hohen Servicequalität und Kundenzufriedenheit Du arbeitest Angebote aus und pflegst Kontakt zu Kunden Du bearbeitest und löst Kundenanfragen sowie Reklamationen professionell und zeitnah Du hast die Verantwortung, den Materialbedarf rechtzeitig zu ermitteln und die Bestellungen entsprechend zu planen Du erstellst Terminpläne und Einsatzrichtlinien Du koordinierst Schulungen der Servicetechniker, um deren Fachwissen und Kompetenz stetig zu erhöhen Du trägst mit Deinen Ideen zum kontinuierlichen Verbesserungsprozess bei ------ Deine Qualifikation Du verfügst über Berufserfahrung im Kundendienst, idealerweise in einer Führungsposition Du zeichnest dich durch Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise aus Du besitzt ein hohes Maß an Organisations- und Problemlösungskompetenz Du zeichnest dich durch hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und eine ausgeprägte Kundenorientierung aus Du hast einen Führerschein der Klasse B ------ Das bieten wir Dir Unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Arbeitskleidung von Engelbert und Strauß Firmenhandy auch zur privaten Nutzung Überdurchschnittliche Bezahlung Unterstützung durch eine Projektassistenz Positives Betriebsklima und gelebter Teamspirit Regelmäßige Teamevents wie Sommer-, Weihnachts- und Jubiläumsfeier Persönliche Entwicklungsplanung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten JobRad-Leasing ------
Sicherheit und Perspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz durch die Sicherheit eines Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co. KG // Region Ost // Ihr Kontakt zum Recruiting-Team +49 1516 2819337 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
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