Beratung in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen FragenBegleitung von mitbestimmungs- und tarifrechtlichen ThemenErstellung von arbeitsrechtlichen Stellungnahmen und VerträgenGerichtliche VertretungKonzeption und Durchführung von Schulungen, Workshops und InformationsveranstaltungenBeobachtung und Bewertung arbeitsrechtlicher Entwicklungen sowie deren Auswirkungen Volljurist(Erste) Erfahrung im ArbeitsrechtAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres AuftretenFähigkeit zur verständlichen Darstellung komplexer juristischer InhalteEigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseInteresse an wirtschafts- und sozialpolitischen ZusammenhängenReisebereitschaft Sicherer ArbeitsplatzAbwechslungsreiche Tätigkeit im ArbeitsrechtEigenverantwortliches ArbeitenNettes TeamFlexible Arbeitszeiten Gehaltsinformationen 65.000 - 100.000 Euro abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 845237/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Beratung in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragen Begleitung von mitbestimmungs- und tarifrechtlichen Themen Erstellung von arbeitsrechtlichen Stellungnahmen und Verträgen Gerichtliche Vertretung Konzeption und Durchführung von Schulungen, Workshops und Informationsveranstaltungen Beobachtung und Bewertung arbeitsrechtlicher Entwicklungen sowie deren Auswirkungen Volljurist (Erste) Erfahrung im Arbeitsrecht Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Fähigkeit zur verständlichen Darstellung komplexer juristischer Inhalte Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Interesse an wirtschafts- und sozialpolitischen Zusammenhängen Reisebereitschaft Sicherer Arbeitsplatz Abwechslungsreiche Tätigkeit im Arbeitsrecht Eigenverantwortliches Arbeiten Nettes Team Flexible Arbeitszeiten Gehaltsinformationen 65.000 - 100.000 Euro abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 845237/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Reporting Konzeption und Durchführung von SchulungenUmfangreiche ProjektbegleitungEnge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und externen Anwälten Volljurist mit mindestens befriedigenden StaatsexaminaEinschlägige Berufserfahrung durch die Tätigkeit in einem global agierenden UnternehmenExpertise im Anlagen- und Maschinenbau wünschenswertVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseSicheres Auftreten, Kommunikations- und DurchsetzungsstärkeStrukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken Verantwortungsvolle AufgabeInternationalität und InterdisziplinaritätAngenehme ArbeitsatmosphäreHybrides ArbeitsmodellSyndikusrechtsanwaltszulassungAttraktive VergütungGute Work-Life-Balance Gehaltsinformationen 85.000 - 115.000 Euro abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 846881/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir bieten Ihnen: eine langfristige, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Weiterbildung zum/zur zertifizierten Datenschutzbeauftragten und IT-Sicherheitsbeauftragtendie der Position entsprechenden BedingungenEin angenehmes Betriebsklima in einem kollegialen, engagierten und dynamischen TeamEin abwechslungsreiches ArbeitsfeldEine intensive, sorgfältige und individuelle Einarbeitung in die Organisation des Unternehmens und seine AbläufeEinen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit leistungsgerechter VergütungEin modernes, unternehmergeführtes Unternehmen in einem ZukunftsmarktFlache Hierarchien, kurze EntscheidungswegeRaum für EigeninitiativeEinen zeitgerechten Arbeitsplatz mit moderner IT-InfrastrukturEine langfristige PerspektiveBetriebliche Altersvorsorgeviel Freiraum für Ihre Ideen Unser Kontakt für Ihre Bewerbung Sie sind mit Leidenschaft bei der Sache und möchten Ihre Ideen in einem dynamischen Team einbringen? Dann freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@rgi.net oder über unser Bewerbungsportal oder per Post an: RS Gesellschaft für Informationstechnik mbH & Co.
Arbeitsweise, die zu uns passt: Eigenverantwortlich, teamorientiert, zuverlässig DAS BIETEN WIR IHNEN Homeoffice & flexible Arbeitszeiten Gleitzeitkonto Bike-Leasing "JobRad" Ideen einbringen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! Die Rahmenbedingungen können durch unsere verschiedenen Teilzeitmodelle flexibel auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten werden.
Arbeitsweise, die zu uns passt: Eigenverantwortlich, teamorientiert, zuverlässig DAS BIETEN WIR IHNEN Homeoffice & flexible Arbeitszeiten Gleitzeitkonto Bike-Leasing "JobRad" Ideen einbringen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! Die Rahmenbedingungen können durch unsere verschiedenen Teilzeitmodelle flexibel auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten werden.
Due Diligence, Verhandlungen und Closing Durchführung von Risikoanalysen sowie Entwicklung pragmatischer, wirtschaftlich sinnvoller Lösungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen wie der Projektentwicklung, Technik, Finance und dem Management Aufbau und Pflege vertrauensvoller interner Stakeholder-Beziehungen im internationalen Umfeld Entwicklung innovativer Vertrags- und Strukturmodelle für anspruchsvolle Energie- und Infrastrukturvorhaben Mitwirkung an der Weiterentwicklung standardisierter Vertrags- und Prozesslandschaften Volljurist mit überdurchschnittlichen Staatsexamina Einschlägige Berufserfahrung durch die Tätigkeit in einer renommierten Kanzlei und ggf. zusätzlicher Inhouse-Expertise Erfahrung im M&A-Bereich, bevorzugt im Projekt-, Infrastruktur- oder Real-Estate-Umfeld Souveränes Drafting komplexer wirtschaftsrechtlicher Verträge (SPA, JV, Commercial Contracts) Analytische, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz Pragmatismus und wirtschaftliches Verständnis Hohe Eigenständigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude Ausgeprägte Teamfähigkeit, Offenheit und Kommunikationsstärke Freude an der Arbeit in einem dynamischen, internationalen und unternehmerischen Umfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsträchtigen Branche und einem schnell wachsenden, international agierenden Unternehmen Hoher Verantwortungsgrad und unmittelbare Einbindung in strategisch bedeutende technologieübergreifende Energie- und Infrastrukturprojekte Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Strukturen, angenehmer Arbeitsatmosphäre, professionellen Teams und kurzen Entscheidungswegen Attraktives Vergütungspaket Relocation-Support Gehaltsinformationen 120.000 - 165.000 Euro abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 861776/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Due Diligence, Verhandlungen und Closing Durchführung von Risikoanalysen sowie Entwicklung pragmatischer, wirtschaftlich sinnvoller Lösungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen wie der Projektentwicklung, Technik, Finance und dem Management Aufbau und Pflege vertrauensvoller interner Stakeholder-Beziehungen im internationalen Umfeld Entwicklung innovativer Vertrags- und Strukturmodelle für anspruchsvolle Energie- und Infrastrukturvorhaben Mitwirkung an der Weiterentwicklung standardisierter Vertrags- und Prozesslandschaften Volljurist mit überdurchschnittlichen Staatsexamina Einschlägige Berufserfahrung durch die Tätigkeit in einer renommierten Kanzlei und ggf. zusätzlicher Inhouse-Expertise Erfahrung im M&A-Bereich, bevorzugt im Projekt-, Infrastruktur- oder Real-Estate-Umfeld Souveränes Drafting komplexer wirtschaftsrechtlicher Verträge (SPA, JV, Commercial Contracts) Analytische, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz Pragmatismus und wirtschaftliches Verständnis Hohe Eigenständigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude Ausgeprägte Teamfähigkeit, Offenheit und Kommunikationsstärke Freude an der Arbeit in einem dynamischen, internationalen und unternehmerischen Umfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsträchtigen Branche und einem schnell wachsenden, international agierenden Unternehmen Hoher Verantwortungsgrad und unmittelbare Einbindung in strategisch bedeutende technologieübergreifende Energie- und Infrastrukturprojekte Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Strukturen, angenehmer Arbeitsatmosphäre, professionellen Teams und kurzen Entscheidungswegen Attraktives Vergütungspaket Relocation-Support Gehaltsinformationen 120.000-165.000 Euro abhängig von Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 862514/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Due Diligence, Verhandlungen und Closing Durchführung von Risikoanalysen sowie Entwicklung pragmatischer, wirtschaftlich sinnvoller Lösungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen wie der Projektentwicklung, Technik, Finance und dem Management Aufbau und Pflege vertrauensvoller interner Stakeholder-Beziehungen im internationalen Umfeld Entwicklung innovativer Vertrags- und Strukturmodelle für anspruchsvolle Energie- und Infrastrukturvorhaben Mitwirkung an der Weiterentwicklung standardisierter Vertrags- und Prozesslandschaften Volljurist mit überdurchschnittlichen Staatsexamina Einschlägige Berufserfahrung durch die Tätigkeit in einer renommierten Kanzlei und ggf. zusätzlicher Inhouse-Expertise Erfahrung im M&A-Bereich, bevorzugt im Projekt-, Infrastruktur- oder Real-Estate-Umfeld Souveränes Drafting komplexer wirtschaftsrechtlicher Verträge (SPA, JV, Commercial Contracts) Analytische, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz Pragmatismus und wirtschaftliches Verständnis Hohe Eigenständigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude Ausgeprägte Teamfähigkeit, Offenheit und Kommunikationsstärke Freude an der Arbeit in einem dynamischen, internationalen und unternehmerischen Umfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsträchtigen Branche und einem schnell wachsenden, international agierenden Unternehmen Hoher Verantwortungsgrad und unmittelbare Einbindung in strategisch bedeutende technologieübergreifende Energie- und Infrastrukturprojekte Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Strukturen, angenehmer Arbeitsatmosphäre, professionellen Teams und kurzen Entscheidungswegen Attraktives Vergütungspaket Relocation-Support Gehaltsinformationen 120.000-165.000 Euro abhängig von Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 862514/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Beratung und Begleitung der Mitglieder in sämtlichen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Vertretung der Mitglieder in arbeitsgerichtlichen Verfahren sowie Durchführung außergerichtlicher Verhandlungen Konzeption und Durchführung von Schulungen und Seminaren zu aktuellen Themen des Arbeitsrechts Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und dem Abschluss von (Haus-)Tarifverhandlungen Arbeitsrechtliche Betreuung spannender Projekte und Veränderungsprozesse Abgeschlossenes juristisches Studium mit Schwerpunkt im Arbeits- oder Sozialversicherungsrecht Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht Sicheres Auftreten in Verhandlungen und arbeitsgerichtlichen Verfahren Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln (z.B. in Schulungen) Hohe Eigenständigkeit, Kommunikationsstärke und strukturiertes Arbeiten Zwei Homeoffice-Tage pro Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Strukturiertes und umfassendes Onboarding durch ein großes, erfahrenes Team Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Themen, Projekte und regelmäßige Weiterbildungen Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem professionellen, wertschätzenden Umfeld Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung zwischen 60.000 € und 110.000 € Jahresbruttogehalt (all in). Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Leonhard Referenznummer 862152/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.leonhard@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Staatsexamen erfolgreich abschließen Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Kenntnisse im Verwaltungs- und Zivilrecht Erste Berufserfahrung als Unternehmensjurist ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Berufseinsteigende und -erfahrene sind gleichermaßen zur Bewerbung eingeladen Sie begeistern durch Ihre kommunikative und lösungsorientierte Art Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch Es wird Ihnen eine sehr gute Work-Life-Balance durch Überstundenausgleich und ein Arbeitszeitkonto geboten Attraktive Vergütung Remote-Arbeit ist tageweise möglich Aussicht auf Folgeprojekte, Projektverlängerung und Übernahme in eine direkte Anstellung bei unserem Kunden Es wird ein offener Kommunikationsstil gelebt Vielseitige und gesellschaftsrelevante Tätigkeit bei einem renommierten Arbeitgeber Professionelle Begleitung durch den gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team Hohes Maß an Eigenverantwortung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ist ein Jahreszielgehalt von bis zu 64.000 Euro möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 862863/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Beratung und Begleitung der Mitglieder in sämtlichen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenVertretung der Mitglieder in arbeitsgerichtlichen Verfahren sowie Durchführung außergerichtlicher VerhandlungenKonzeption und Durchführung von Schulungen und Seminaren zu aktuellen Themen des ArbeitsrechtsUnterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und dem Abschluss von (Haus-)TarifverhandlungenArbeitsrechtliche Betreuung spannender Projekte und Veränderungsprozesse Abgeschlossenes juristisches Studium mit Schwerpunkt im Arbeits- oder SozialversicherungsrechtFundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven ArbeitsrechtSicheres Auftreten in Verhandlungen und arbeitsgerichtlichen VerfahrenAusgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln (z.B. in Schulungen)Hohe Eigenständigkeit, Kommunikationsstärke und strukturiertes Arbeiten Zwei Homeoffice-Tage pro Woche für eine ausgewogene Work-Life-BalanceStrukturiertes und umfassendes Onboarding durch ein großes, erfahrenes TeamVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Themen, Projekte und regelmäßige WeiterbildungenModern ausgestatteter Arbeitsplatz mit flexiblen ArbeitszeitenSicherer Arbeitsplatz in einem professionellen, wertschätzenden Umfeld Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung zwischen 60.000 € und 110.000 € Jahresbruttogehalt (all in). Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Leonhard Referenznummer 862152/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.leonhard@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Staatsexamen erfolgreich abschließen Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Kenntnisse im Verwaltungs- und Zivilrecht Erste Berufserfahrung als Unternehmensjurist ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Berufseinsteigende und -erfahrene sind gleichermaßen zur Bewerbung eingeladen Sie begeistern durch Ihre kommunikative und lösungsorientierte ArtSie sprechen verhandlungssicher Deutsch Es wird Ihnen eine sehr gute Work-Life-Balance durch Überstundenausgleich und ein Arbeitszeitkonto geboten Attraktive Vergütung Remote-Arbeit ist tageweise möglich Aussicht auf Folgeprojekte, Projektverlängerung und Übernahme in eine direkte Anstellung bei unserem KundenEs wird ein offener Kommunikationsstil gelebt Vielseitige und gesellschaftsrelevante Tätigkeit bei einem renommierten Arbeitgeber Professionelle Begleitung durch den gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser TeamHohes Maß an EigenverantwortungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ist ein Jahreszielgehalt von bis zu 64.000 Euro möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 862863/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Beratung der Fach- und Führungskräfte zu Vertrags- und Zusatzvereinbarungen mit GeschäftspartnernPrüfung und Gestaltung von (inter-)nationalen Verträgen in den Bereichen Marketing, digitale Medien und Content-ProduktionAnalyse neuer gesetzlicher Entwicklungen und Umsetzung in Zusammenarbeit mit FachbereichenRechtliche Begleitung bereichsübergreifender Projekte Volljurist mit mindestens befriedigenden StaatsexaminaPraktische Erfahrung durch die Tätigkeit in einer internationalen Kanzlei oder einem globalen UnternehmenFundierte Kenntnisse im Vertrags-, Wirtschafts- und Wettbewerbsrecht sowie VerbraucherschutzVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseKommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude an einem internationalen Umfeld Abwechselungsreiches AufgabenspektrumInternationales und interdizsiplinäres ArbeitsumfeldAngenehme Arbeitsatmosphäre Hybrides ArbeitsmodellGute VerkehrsanbindungAttraktive Benefits Gehaltsinformationen 80.00 - 100.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 853067/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Beratung der Fach- und Führungskräfte zu Vertrags- und Zusatzvereinbarungen mit Geschäftspartnern Prüfung und Gestaltung von (inter-)nationalen Verträgen in den Bereichen Marketing, digitale Medien und Content-Produktion Analyse neuer gesetzlicher Entwicklungen und Umsetzung in Zusammenarbeit mit Fachbereichen Rechtliche Begleitung bereichsübergreifender Projekte Volljurist mit mindestens befriedigenden Staatsexamina Praktische Erfahrung durch die Tätigkeit in einer internationalen Kanzlei oder einem globalen Unternehmen Fundierte Kenntnisse im Vertrags-, Wirtschafts- und Wettbewerbsrecht sowie Verbraucherschutz Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude an einem internationalen Umfeld Abwechselungsreiches Aufgabenspektrum Internationales und interdizsiplinäres Arbeitsumfeld Angenehme Arbeitsatmosphäre Hybrides Arbeitsmodell Gute Verkehrsanbindung Attraktive Benefits Gehaltsinformationen 80.00 - 100.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 853067/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Ein innovatives Unternehmen im Bereich Energiespeicherlösungen Umfassende juristische Beratung der Fachabteilungen mit direkter Berichtslinie an den General Counsel Gestaltung, Prüfung und Verhandlung komplexer nationaler und internationaler VertragswerkeAktive Einbindung in unternehmensweite Entscheidungsprozesse und strategische FragestellungenSteuerung und Koordination externer Rechtsberater Volljurist oder vergleichbare juristische QualifikationErfahrung in der Vertragsverhandlung mit internationalen VertragspartnernFundierte Kenntnisse im Zivil-, Handels- und VertragsrechtAusgeprägtes unternehmerisches Denken sowie eine lösungsorientierte ArbeitsweiseVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem modernen, innovativen UmfeldHoher Gestaltungsspielraum ohne starre KonzernstrukturenGelebte Vereinbarkeit von Beruf und Familie in einem wertschätzenden, kollegialen TeamStabiles, unterstützendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 120.000 € Bruttojahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julia Götz Referenznummer 854818/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821445 E-Mail: julia.goetz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie bearbeiten, sowohl schriftlich als auch telefonisch, eigenständig komplexe Deckungsanfragen Sie begutachten die jeweils geltenden Vertragsdokumente Sie übernehmen nachgelagerte Prozesse wie die Auszahlung, die Korrespondenz und Regressthemen Sie sind die erste Ansprechperson für Anwälte und Versicherungsnehmende Sie beobachten die aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderungen und leiten daraus Maßnahmen ab Sie haben Ihr juristisches Studium als Diplom- oder Volljurist erfolgreich abgeschlossenKenntnisse und Schwerpunkte aus anderen Rechtsbereichen sind in dieser generalistischen Position hilfreichIdealerweise konnten Sie erste Erfahrungen im Versicherungsumfeld sammelnSie verfügen über verhandlungssichere DeutschkenntnisseSie treten souverän und lösungsorientiert im Austausch mit verschiedenen Personengruppen aufSie sind eine entscheidungsfreudige Person Sie betreuen ein spannendes Aufgabengebiet mit langfristiger PerspektiveSie profitieren von flexiblen und geregelten Arbeitszeiten dank eines ArbeitszeitkontosSie erhalten 30 Tage JahresurlaubErhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werdenHays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile, bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt Ihr Kontakt Ansprechpartner Robert Vincent Harnisch Referenznummer 845611/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: robert.harnisch@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten und globaler Vernetzung Rechtliche Beratung bei internationalen Projekten und Vertragsverhandlungen im Bereich AnlagenbauErstellung, Prüfung und Verhandlung komplexer ProjektverträgeUnterstützung bei internen Prozessen und RisikobewertungenSicherstellung der Compliance mit Gesetzen und internen RichtlinienZusammenarbeit mit internationalen Teams und externen BeraternDurchsetzung und Abwehr rechtlicher Ansprüche, auch vor Gerichten und Schiedsstellen Volljurist mit zwei erfolgreich abgeschlossenen ExaminaFundierte Berufserfahrung in Industrie oder KanzleiExpertise im Vertrags- und Anlagenbaurecht, idealerweise VergaberechtVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseEigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise und TeamfähigkeitSicherer Umgang mit MS Office Attraktives GehaltspaketFlexible Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen UmfeldVielfältige Weiterbildungs- und EntwicklungschancenAngebote zur Kinderbetreuung und FerienprogrammeZugang zu deutschlandweiten Fitness- und Gesundheitsprogrammen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt zwischen 125.000 EUR und 145.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Jörg Zähringer Referenznummer 854786/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821358 E-Mail: joerg.zaehringer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
.-150.000 Euro all in abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 854034/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Zivil-, Gesellschafts- und WirtschaftsrechtVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität und ein wirtschaftliches Verständnis Internationalität und InterdisziplinaritätSelbstständiges Arbeiten in einem netten Team und kollegialen UmfeldErster Ansprechpartner für das DatenschutzrechtHybrides ArbeitsmodellSyndikusrechtsanwaltszulassung möglich Gehaltsinformationen 70.000 - 90.000 Euro abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 859676/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Arbeitsverträge, Abmahnungen, Aufhebungsvereinbarungen, Kündigungen etc.)Bearbeitung und Weiterentwicklung personalwirtschaftlicher und arbeitsrechtlicher GrundsatzthemenVerantwortung für die Umsetzung strategischer HR-ProjekteErarbeitung und Umsetzung von BetriebsvereinbarungenKonstruktive Zusammenarbeit mit Interessenvertretungen sowie Steuerung arbeitsrechtlicher Gerichtsverfahren Volljurist, Diplom-Jurist oder Wirtschaftsjurist(Erste) Berufserfahrung im Arbeitsrecht durch die Tätigkeit in einer Kanzlei oder einem UnternehmenFundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht in Kombination mit Leidenschaft für den HR-BereichFachanwaltstitel im Arbeitsrecht von VorteilAusgezeichnete kommunikative Fähigkeiten sowie eine lösungs- und ergebnisorientierte ArbeitsweiseTeamspirit, Empathie und Einsatzbereitschaft Vielfältiges Aufgabenspektrum Selbstständiges Arbeiten in einem netten TeamHybrides ArbeitenFlexible ArbeitszeitenGute Worl-Life-BalanceSehr gute EntwicklungsmöglichkeitenMöglichkeit der Syndikusrechtsanwaltszulassung Gehaltsinformationen 60. - 80.000 Euro abhängig von Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 864007/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie bearbeiten, sowohl schriftlich als auch telefonisch, eigenständig komplexe Deckungsanfragen Sie begutachten die jeweils geltenden Vertragsdokumente Sie übernehmen nachgelagerte Prozesse wie die Auszahlung, die Korrespondenz und Regressthemen Sie sind die erste Ansprechperson für Anwälte und Versicherungsnehmende Sie beobachten die aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderungen und leiten daraus Maßnahmen ab Sie haben Ihr juristisches Studium als Diplom- oder Volljurist erfolgreich abgeschlossen Kenntnisse und Schwerpunkte aus anderen Rechtsbereichen sind in dieser generalistischen Position hilfreich Idealerweise konnten Sie erste Erfahrungen im Versicherungsumfeld sammeln Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse Sie treten souverän und lösungsorientiert im Austausch mit verschiedenen Personengruppen auf Sie sind eine entscheidungsfreudige Person Sie betreuen ein spannendes Aufgabengebiet mit langfristiger Perspektive Sie profitieren von flexiblen und geregelten Arbeitszeiten dank eines Arbeitszeitkontos Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile, bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt Ihr Kontakt Ansprechpartner Robert Vincent Harnisch Referenznummer 845611/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: robert.harnisch@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein führendes deutsches Finanzinstitut mit starker Position im Firmen- und Privatkundengeschäft Das Unternehmen steht für partnerschaftliches Miteinander, internationale Ausrichtung und ein Umfeld, das fachliche Entwicklung sowie eigenverantwortliches Arbeiten fördert Rechtliche Beratung zu komplexen Finanz- und Derivategeschäften Ausarbeitung und Verhandlung internationaler Rahmen- und Handelsverträge Begleitung von Absicherungsstrategien für Zins-, Währungs- und Rohstoffrisiken Unterstützung von Handelsbereichen bei Fragen zu Handelsplätzen, Broker-Verträgen und Netting-Themen Enge Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen und Schnittstellen im Bankenumfeld Mitwirkung an weiteren kapitalmarktbezogenen Fragestellungen wie Wertpapierleihe, Clearing oder Settlement Volljurist mit guten Examina Fundierte Erfahrung im Derivategeschäft - idealerweise aus Kanzlei oder Finanzinstitut, gern mit internationaler Komponente Starkes Interesse am Kapitalmarktrecht und an wirtschaftlichen Zusammenhängen Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse Teamorientierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Freude an pragmatischen Lösungen Unbefristete Position mit attraktiver Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle und hoher Fokus auf Work-Life-Balance Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Umfeld Zusammenarbeit in einem diversen, wertschätzenden Team Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt bei bis zu 140.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Christoph Hemmann-Weiß Referenznummer 857689/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christoph.hemmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Top Corporate Boutique Eigenständige Beratung und Betreuung von Mandanten in gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen Begleitung komplexer M&A-Transaktionen, einschließlich Due Diligence, Vertragsgestaltung und Verhandlungen Beratung von Investoren und Unternehmen bei Venture-Capital- und Private-Equity-Deals Strukturierung von Unternehmensgründungen, Finanzierungsrunden und Joint Ventures Entwicklung strategischer Lösungen für nationale und internationale Mandanten Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Koordination von Projektabläufen Volljurist mit hervorragenden Examina Berufserfahrung im Bereich Corporate / M&A, idealerweise mit Kenntnissen in Venture Capital und Private Equity Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Mitarbeit in einer Top-Kanzlei in München mit anspruchsvollen Mandaten und internationalem Netzwerk Direkter Mandantenkontakt und eigenverantwortliches Arbeiten Attraktive Vergütung und leistungsorientierte Zusatzleistungen Moderne Arbeitsumgebung im Herzen Münchens Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven Gehaltsinformationen 150.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Lucas Weber Referenznummer 852506/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821223 E-Mail: lucas.weber@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein führendes deutsches Finanzinstitut mit starker Position im Firmen- und PrivatkundengeschäftDas Unternehmen steht für partnerschaftliches Miteinander, internationale Ausrichtung und ein Umfeld, das fachliche Entwicklung sowie eigenverantwortliches Arbeiten fördert Rechtliche Beratung zu komplexen Finanz- und DerivategeschäftenAusarbeitung und Verhandlung internationaler Rahmen- und HandelsverträgeBegleitung von Absicherungsstrategien für Zins-, Währungs- und RohstoffrisikenUnterstützung von Handelsbereichen bei Fragen zu Handelsplätzen, Broker-Verträgen und Netting-ThemenEnge Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen und Schnittstellen im BankenumfeldMitwirkung an weiteren kapitalmarktbezogenen Fragestellungen wie Wertpapierleihe, Clearing oder Settlement Volljurist mit guten ExaminaFundierte Erfahrung im Derivategeschäft - idealerweise aus Kanzlei oder Finanzinstitut, gern mit internationaler KomponenteStarkes Interesse am Kapitalmarktrecht und an wirtschaftlichen ZusammenhängenHervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie verhandlungssichere EnglischkenntnisseTeamorientierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Freude an pragmatischen Lösungen Unbefristete Position mit attraktiver VergütungFlexible Arbeitszeitmodelle und hoher Fokus auf Work-Life-BalanceIndividuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen UmfeldZusammenarbeit in einem diversen, wertschätzenden Team Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt bei bis zu 140.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Christoph Hemmann-Weiß Referenznummer 857689/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christoph.hemmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
KYC/GwG) Volljurist mit Berufserfahrung im Bereich Corporate/M&A, Private Equity oder Venture CapitalEinschlägige Berufsberufserfahrung in einer international ausgerichteten KanzleiStrukturierte, lösungsorientierte und transaktionsgetriebene ArbeitsweiseSicheres Auftreten in strategischen und operativen juristischen ThemenHohe Kommunikationskompetenz in anspruchsvollen, internationalen Kontexten Erantwortung für anspruchsvolle Mandate im internationalen UmfeldProfessionelles Arbeitsumfeld mit kurzen EntscheidungswegenKollegiales Team mit viel Raum für eigene ImpulseHome-Office-Möglichkeit Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung zwischen 100.000 € und 175.000 € Jahresbruttogehalt (all in). Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Leonhard Referenznummer 860261/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.leonhard@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein innovatives, wachsendes Unternehmen im Bereich Telekommunikation und digitale Lösungen Unterstützung bei allgemeinen rechtlichen Fragestellungen im UnternehmensalltagErstellung und Prüfung von Verträgen sowie Abstimmung mit internen und externen PartnernKoordination externer Rechtsberater und Begleitung rechtlicher VerfahrenMitwirkung bei Compliance-Themen und internen RichtlinienBeobachtung rechtlicher Entwicklungen und Ableitung von EmpfehlungenVorbereitung kurzer interner Info- oder SchulungseinheitenUnterstützung beim Schutz von Marken- und Kennzeichenrechten Abgeschlossenes Studium als Volljurist oder vergleichbare QualifikationErste praktische Erfahrung im Vertrags-, Wirtschafts- oder Zivilrecht wünschenswertSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, lösungsorientiertes Arbeiten und hohe Eigeninitiative Du-Kultur über alle Ebenen hinwegGestaltbare Position, zugeschnitten auf individuelle StärkenFlexible Arbeitszeiten, Mobile Office und FreizeitausgleichBegleitetes Onboarding mit persönlichem PatenCorporate Benefits, Bike Leasing, Firmenevents, betriebliche AltersvorsorgeSehr gute Anbindung an den Bahnhof + kostenfreie Parkplätze Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 90.000 € Bruttojahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julia Götz Referenznummer 863894/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821445 E-Mail: julia.goetz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
.-150.000 Euro all in abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 854034/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Top Corporate Boutique Eigenständige Beratung und Betreuung von Mandanten in gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen Begleitung komplexer M&A-Transaktionen, einschließlich Due Diligence, Vertragsgestaltung und Verhandlungen Beratung von Investoren und Unternehmen bei Venture-Capital- und Private-Equity-Deals Strukturierung von Unternehmensgründungen, Finanzierungsrunden und Joint Ventures Entwicklung strategischer Lösungen für nationale und internationale Mandanten Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Koordination von Projektabläufen Volljurist mit hervorragenden Examina Berufserfahrung im Bereich Corporate / M&A, idealerweise mit Kenntnissen in Venture Capital und Private Equity Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Mitarbeit in einer Top-Kanzlei in München mit anspruchsvollen Mandaten und internationalem Netzwerk Direkter Mandantenkontakt und eigenverantwortliches Arbeiten Attraktive Vergütung und leistungsorientierte Zusatzleistungen Moderne Arbeitsumgebung im Herzen Münchens Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven Gehaltsinformationen 150.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Lucas Weber Referenznummer 852506/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821223 E-Mail: lucas.weber@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, Gesundheitsangebote) Familienfreundliche Rahmenbedingungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung bis zu 100.000 Euro Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Christoph Hemmann-Weiß Referenznummer 863539/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christoph.hemmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
KYC/GwG) Volljurist mit Berufserfahrung im Bereich Corporate/M&A, Private Equity oder Venture Capital Einschlägige Berufsberufserfahrung in einer international ausgerichteten Kanzlei Strukturierte, lösungsorientierte und transaktionsgetriebene Arbeitsweise Sicheres Auftreten in strategischen und operativen juristischen Themen Hohe Kommunikationskompetenz in anspruchsvollen, internationalen Kontexten Erantwortung für anspruchsvolle Mandate im internationalen Umfeld Professionelles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Kollegiales Team mit viel Raum für eigene Impulse Home-Office-Möglichkeit Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung zwischen 100.000 € und 175.000 € Jahresbruttogehalt (all in). Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Leonhard Referenznummer 860261/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.leonhard@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein innovatives, wachsendes Unternehmen im Bereich Telekommunikation und digitale Lösungen Unterstützung bei allgemeinen rechtlichen Fragestellungen im Unternehmensalltag Erstellung und Prüfung von Verträgen sowie Abstimmung mit internen und externen Partnern Koordination externer Rechtsberater und Begleitung rechtlicher Verfahren Mitwirkung bei Compliance-Themen und internen Richtlinien Beobachtung rechtlicher Entwicklungen und Ableitung von Empfehlungen Vorbereitung kurzer interner Info- oder Schulungseinheiten Unterstützung beim Schutz von Marken- und Kennzeichenrechten Abgeschlossenes Studium als Volljurist oder vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrung im Vertrags-, Wirtschafts- oder Zivilrecht wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, lösungsorientiertes Arbeiten und hohe Eigeninitiative Du-Kultur über alle Ebenen hinweg Gestaltbare Position, zugeschnitten auf individuelle Stärken Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Freizeitausgleich Begleitetes Onboarding mit persönlichem Paten Corporate Benefits, Bike Leasing, Firmenevents, betriebliche Altersvorsorge Sehr gute Anbindung an den Bahnhof + kostenfreie Parkplätze Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 90.000 € Bruttojahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julia Götz Referenznummer 863894/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821445 E-Mail: julia.goetz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie unterstützen das HR-Team bei allen aufkommenden kollektiv-, individualarbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen FragestellungenSie beobachten die aktuelle Gesetzeslage und setzen relevante Gesetzesänderungen intern umSie sind die erste Ansprechperson für den Betriebsrat und stellen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sicherSie übernehmen die Verhandlung mit dem Betriebsrat und die Schulung der BetriebsratszugehörigenAuch in laufenden und anstehenden Projekten unterstützen Sie mit Ihrem arbeitsrechtlichen Fachwissen Sie konnten Ihr juristisches Studium als Wirtschafts-, Diplom- oder Volljurist erfolgreich abschließenSie bringen erste Berufserfahrung und Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und, idealerweise, im Tarifrecht mitWünschenswert sind außerdem Erfahrungen im Bereich Arbeitsbeziehungen, als Inhouse-Jurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder aus dem PersonalwesenSie begeistern sich für arbeitspolitische und unternehmensstrategische ThematikenSie sprechen mindestens fließend Deutsch und sehr gutes EnglischSie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und lösungsorientiertIhr Verhandlungsgeschick und Ihre analytischen Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheAussicht auf Folgeprojekte und auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser TeamDie Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche AltersvorsorgeEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilFlexible Arbeitszeiten, sowie ein großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlHohes Maß an EigenverantwortungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 859384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, Gesundheitsangebote)Familienfreundliche Rahmenbedingungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung bis zu 100.000 Euro Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Christoph Hemmann-Weiß Referenznummer 863539/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christoph.hemmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein spezialisierter Dienstleister im Bereich Corporate Services, der Unternehmen, Kanzleien und Investoren bei gesellschaftsrechtlichen Strukturen und Transaktionen unterstützt Eigenständige Betreuung nationaler und internationaler Transaktionen – von der Vorbereitung bis zum erfolgreichen AbschlussÜbernahme zentraler Corporate-Services-Aufgaben, inklusive Geschäftsführer- und VerwaltungsservicesEnge Zusammenarbeit mit Kanzleien, Unternehmen und internationalen Stakeholdern zur optimalen Umsetzung aller rechtlichen AnforderungenErstellung, Prüfung und Verhandlung von Angeboten, Verträgen und weiteren rechtlichen DokumentenVorbereitung und Umsetzung gesellschaftsrechtlicher Dokumente und Strukturen im Rahmen laufender Mandate und Projekte Volljurist mit Berufserfahrung in den Bereichen Corporate/M&A, Private Equity oder Venture CapitalRelevante Praxiserfahrung aus einer international ausgerichteten Kanzlei oder einem UnternehmenStrukturierte, lösungsorientierte und transaktionsfokussierte ArbeitsweiseSicheres und professionelles Auftreten in strategischen wie operativen juristischen FragestellungenAusgeprägte Kommunikationsstärke und souveräner Umgang mit anspruchsvollen, auch internationalen Stakeholdern Verantwortung für spannende und anspruchsvolle Mandate im internationalen UmfeldProfessionelles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Gestaltungsfreiheit Kollegiales Team, das Zusammenarbeit großschreibt und Raum für eigene Impulse bietetHome-Office-Möglichkeit Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung zwischen 100.000 € und 175.000 € Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julia Götz Referenznummer 860922/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821445 E-Mail: julia.goetz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie unterstützen das HR-Team bei allen aufkommenden kollektiv-, individualarbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen Fragestellungen Sie beobachten die aktuelle Gesetzeslage und setzen relevante Gesetzesänderungen intern um Sie sind die erste Ansprechperson für den Betriebsrat und stellen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sicher Sie übernehmen die Verhandlung mit dem Betriebsrat und die Schulung der Betriebsratszugehörigen Auch in laufenden und anstehenden Projekten unterstützen Sie mit Ihrem arbeitsrechtlichen Fachwissen Sie konnten Ihr juristisches Studium als Wirtschafts-, Diplom- oder Volljurist erfolgreich abschließen Sie bringen erste Berufserfahrung und Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und, idealerweise, im Tarifrecht mit Wünschenswert sind außerdem Erfahrungen im Bereich Arbeitsbeziehungen, als Inhouse-Jurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder aus dem Personalwesen Sie begeistern sich für arbeitspolitische und unternehmensstrategische Thematiken Sie sprechen mindestens fließend Deutsch und sehr gutes Englisch Sie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und lösungsorientiert Ihr Verhandlungsgeschick und Ihre analytischen Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Aussicht auf Folgeprojekte und auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team Die Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche Altersvorsorge Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Flexible Arbeitszeiten, sowie ein großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Hohes Maß an Eigenverantwortung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 859384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter relevanter Berufserfahrung liegt das Einstiegsgehalt für diese Position bei rund 70.000 €. Ihr Kontakt Ansprechpartner Kai Lapöhn Referenznummer 857306/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kai.lapoehn@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter relevanter Berufserfahrung liegt das Einstiegsgehalt für diese Position bei rund 70.000 €. Ihr Kontakt Ansprechpartner Kai Lapöhn Referenznummer 857306/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kai.lapoehn@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie agieren bevorzugt eigenverantwortlich, bringen eigene Ideen ins Team ein und tragen so zum gemeinsamen Erfolg bei - bei offener und respektvoller Unternehmenskultur, mit einem starken Wir-Gefühl, um gemeinsam Ziele zu verfolgen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter relevanter Berufserfahrung liegt das Einstiegsgehalt für diese Position bei rund 115.000 €. Ihr Kontakt Ansprechpartner Kai Lapöhn Referenznummer 856158/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kai.lapoehn@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
ts sowie flexible Arbeitszeiten (Vereinbarkeit von Beruf und Familie) sind nur ein Teil der aufzuzählenden Vorzüge - überdies erteilen wir gern konkret nähere Auskunft.Sie agieren bevorzugt eigenverantwortlich, bringen eigene Ideen ins Team ein und tragen so zum gemeinsamen Erfolg bei - bei offener und respektvoller Unternehmenskultur, mit einem starken Wir-Gefühl, um gemeinsam Ziele zu verfolgen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter relevanter Berufserfahrung liegt das Einstiegsgehalt für diese Position bei rund 115.000 €. Ihr Kontakt Ansprechpartner Kai Lapöhn Referenznummer 856158/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kai.lapoehn@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden