Probieren Sie es aus! Kontakt: IMPACT GmbH Mainz Kevin Müller Schusterstraße 22-24 55116 Mainz Mainz@IMPACT-Group.de Tel: 06131 / 720 19 - 0
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Sollte dieses Angebot nicht Ihren Vorstellungen entsprechen, nehmen Sie jederzeit Kontakt mit uns auf. Wir unterbreiten Ihnen gern weitere Angebote. Kontakt: 1a-Ärztevermittlung GmbH Prager Str. 60 D - 04317 Leipzig fon: +49 (0)341 - 31 95 78 60 fax: +49 (0)341 - 31 95 78 69 mail: info@1a-aerztevermittlung.de web: https://www.1a-aerztevermittlung.de
Du planst und organisierst Jugendmaßnahmen Von der Vorbereitung über die Umsetzung bis zur Qualitätssicherung sorgst du dafür, dass unsere Angebote wirken. Du pflegst den Kontakt zu Firmen und Auftraggebern Gemeinsam entwickeln wir Chancen. Du hältst den Austausch lebendig und stärkst unsere Kooperationen.
Systemeinführungen und -upgradesSicherstellung der Compliance mit gesetzlichen Vorgaben sowie zentrale Schnittstelle für Wirtschaftsprüfer und SteuerberaterWeiterentwicklung des Finanzreportings sowie aktive Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einer leitenden FunktionSicherer Umgang mit HGB-AbschlüssenErfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von TeamsNachweisbare Erfolge in Prozessoptimierung und Digitalisierung im AccountingHohe IT-Affinität sowie Erfahrung in der Einführung oder Weiterentwicklung von SystemenHands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Blick Verantwortungsvolle Führungsrolle mit hohem GestaltungsspielraumArbeit in einem etablierten, wirtschaftlich stabilen mittelständischen UmfeldModerne Arbeitsumgebung mit Fokus auf DigitalisierungPersönliche und fachliche EntwicklungsmöglichkeitenAttraktives Vergütungspaket Gehaltsinformationen 80.000 €- 100.000 € je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Michael Peter Referenznummer 858604/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michael.peter@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sicherstellung einer optimalen, effektiven Nutzung aller Anlagen, Maschinen sowie der Betriebsmittel zur Gewährleistung eines kontinuierlichen HerstellungsprozessesWartung, Instandhaltung, Reparatur von ProduktionsanlagenRüstoptimierung der LinienDokumentation der durchgeführten Wartungs- und InstandhaltungsarbeitenUnterstützung des technischen Service Abgeschlossene technische Ausbildung (Industriemechaniker, Mechatroniker)Fundierte BerufserfahrungDeutschkenntnisse Wort und SchriftErfahren im Umgang mit MS Office und SAPBereitschaft zur Schichtarbeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima30 Tage Urlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Sonja Gieselmann Referenznummer 860897/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821374 E-Mail: sonja.gieselmann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Zuschneiden und Gravieren von Rohren nach VorgabeBedienen und Rüsten von RohrbiegemaschinenAushalsen von RohrenVorrichten und Schweißen von BaugruppenBeseitigung von Maschinenstörungen durch Analyse der Ursachen, Neujustierung und ProzessoptimierungSicht- und Maßkontrolle der bearbeiteten Teile nach VorgabeArbeiten nach KHS-spezifischen Dokumenten (Checklisten, Arbeitsanweisungen, Arbeitsaufträgen, Zeichnungen, 3D-Modellen) Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metalltechnik oder vergleichbare AusbildungKenntnisse und Erfahrung in der Rohrbearbeitung (Sägen, Biegen, Aushalsen, Vorrichten, Schweißen)Gute Werkzeug- und MaschinenkenntnisseHohes QualitätsbewusstseinHohe Leistungsbereitschaft und Bereitschaft zur SchichtarbeitBereitschaft zu Montageeinsätzen beim KundenComputerkenntnisse von VorteilGutes Deutsch in Wort und Schrift Übernahme durch den Kunden möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kevin Christmann Referenznummer 862228/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kevin.christmann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Fachliche und organisatorische Führung des Controlling-TeamsVerantwortung für die Unternehmensplanung, Budgetierung und regelmäßige ForecastsWeiterentwicklung von Controlling-Prozessen sowie Aufbau und Optimierung von ReportingstrukturenErstellung von Soll-Ist-Analysen, Abweichungsanalysen und Handlungsempfehlungen für das ManagementSicherstellung eines transparenten Finanz- und Leistungscontrollings über alle relevanten UnternehmensbereicheUnterstützung strategischer Entscheidungen durch fundierte Analysen und Business CasesEnge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Finance, Operations und weiteren internen StakeholdernKoordination der Monats-, Quartals- und Jahresberichte inklusive PräsentationsunterlagenMitwirkung an Projekten, z.B. zur Prozessoptimierung, Digitalisierung und Systemweiterentwicklung Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise bereits mit Führungsverantwortung oder in einer Senior-Controlling-RolleFundierte Kenntnisse in Planung, Reporting, Kostenrechnung und finanzwirtschaftlicher AnalyseSouveräner Umgang mit MS Excel sowie Erfahrung mit gängigen BI- und ReportingtoolsHohes analytisches Verständnis, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitFührungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, Prozesse aktiv voranzutreiben Verantwortungsvolle Leitungsfunktion in einem modernen DienstleistungsunternehmenGestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Controlling-Strukturen aktiv weiterzuentwickelnAttraktives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenWertschätzende Unternehmenskultur und ein motiviertes Team Gehaltsinformationen 80.000 € - 90.000 € je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Michael Peter Referenznummer 863975/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michael.peter@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mitarbeiter (m/w/d) Handseilfähre Lust auf einen abwechslungsreichen Job mit direktem Kontakt zu Menschen? Wir suchen einen zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d) für einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Verantwortung, Bewegung und vielseitigen Aufgaben.
Zuschneiden und Gravieren von Rohren nach Vorgabe Bedienen und Rüsten von Rohrbiegemaschinen Aushalsen von Rohren Vorrichten und Schweißen von Baugruppen Beseitigung von Maschinenstörungen durch Analyse der Ursachen, Neujustierung und Prozessoptimierung Sicht- und Maßkontrolle der bearbeiteten Teile nach Vorgabe Arbeiten nach KHS-spezifischen Dokumenten (Checklisten, Arbeitsanweisungen, Arbeitsaufträgen, Zeichnungen, 3D-Modellen) Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metalltechnik oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse und Erfahrung in der Rohrbearbeitung (Sägen, Biegen, Aushalsen, Vorrichten, Schweißen) Gute Werkzeug- und Maschinenkenntnisse Hohes Qualitätsbewusstsein Hohe Leistungsbereitschaft und Bereitschaft zur Schichtarbeit Bereitschaft zu Montageeinsätzen beim Kunden Computerkenntnisse von Vorteil Gutes Deutsch in Wort und Schrift Übernahme durch den Kunden möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kevin Christmann Referenznummer 862228/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kevin.christmann@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Als kompetentes Personalmanagement-Unternehmen mit bundesweiten Kontakten beraten wir Sie gerne individuell und vertrauensvoll. Dabei nehmen wir Ihre beruflichen Zukunftspläne genauso ernst wie Ihre persönlichen Ziele.
Probieren Sie es aus! Kontakt: IMPACT GmbH Mainz Kevin Müller Schusterstraße 22-24 55116 Mainz Mainz@IMPACT-Group.de Tel: 06131 / 720 19 - 0
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Wir bieten Ihnen Persönliche Betreuung und Begleitung während des Bewerbungsprozesses Mit einer Bewerbung unkompliziert mehrere Stellenangebote vorgeschlagen bekommen Kontakte zu vielen Firmen Ihre Aufgaben: Organisation und Gestaltung des Tagesablaufes Durchführung medizinischer Tests Einhalten von Hygienevorschriften Versorgung und Pflege der Patienten im Mehrschichtsystem (3-Schicht + Wochenendarbeit) Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Hebamme (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Gynäkologie von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig Aktuelles Wissen in der Pflege, Beratung und Informationsweitergabe Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein werden vorausgesetzt Interessiert?
Wir bieten Ihnen Persönliche Betreuung und Begleitung während des Bewerbungsprozesses Mit einer Bewerbung unkompliziert mehrere Stellenangebote vorgeschlagen bekommen Kontakte zu vielen Firmen Ihre Aufgaben: Organisation und Gestaltung des Tagesablaufes Durchführung medizinischer Tests (z.B. Blutzucker) Durchführung der Dokumentation und Erstellung der Pflegeplanung Versorgung und Pflege der Patienten im Mehrschichtsystem (3-Schicht + Wochenendarbeit) Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Pflegebereich (3-Jährig) Vorkenntnisse im Bereich der Kinderkrankenpflege wünschenswert Aktuelles Wissen in der Pflege, Beratung und Informationsweitergabe Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Einsatzfreude Interessiert?
Wir bieten Ihnen Persönliche Betreuung und Begleitung während des Bewerbungsprozesses Mit einer Bewerbung unkompliziert mehrere Stellenangebote vorgeschlagen bekommen Kontakte zu vielen Firmen Ihre Aufgaben: Planung, Überwachung und Steuerung aller Leistungs- und Kostenbereiche Soll-Ist-Vergleiche, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertung Erstellung und Weiterentwicklung des Berichtswesens sowie Deckungsbeitragsrechnung Vor- und Nachbereitung des Jahresabschlusses und die Erarbeitung von Lösungsansätzen bei betriebswirtschaftlichen Untersuchungen Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung Kenntnisse bezüglich Krankenhausrefinanzierung zwingend erforderlich Sicherer Umgang mit MS-Office, vor allem MS Excel Sie punkten mit einer guten Kommunikation sowie mit einer analytischen und lösungsorientierten Arbeitsweise Interessiert?
Spannende Aufgaben Von Anfang an übernehmen Sie herausfordernde Aufgaben im Tagesgeschäft und arbeiten eigenverantwortlich an aktuellen und spannenden Projekten mit Während dieses Prozesses begleitet Sie Ihr Mentor, der Bereichsleitung und unterstützt Sie beim Aufbau wertvoller neuer Kontakte – der Ausbau Ihres Netzwerks steht hierbei im Fokus Sie werden direkt vor Ort in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereiche eingeführt, während Sie als Assistent der Bereichsleitung einen umfassenden Einblick in die vielfältigen Aktivitäten unseres Unternehmens gewinnen Zusammen mit anderen aufstrebenden Talenten des Unternehmens nehmen Sie an gezielten Weiterbildungsmaßnahmen teil, um sich sowohl beruflich als auch persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln Nach Abschluss des Traineeprogramms erwartet Sie die Möglichkeit, eine anspruchsvolle Position Kompetenzen, die überzeugen Sie können idealerweise einen Studienabschluss im Bereich Logistik, Wirtschafts-, Ingenieur- oder Umweltwissenschaften vorweisen Darüber hinaus bringen Sie erste Berufserfahrung bspw. in Form von Praktika, Berufsausbildung oder ersten Tätigkeiten mit Sie haben bestenfalls erste Erfahrungen in der Entsorgungsbranche gesammelt, aber auch Quereinsteiger sind willkommen Ihre Fähigkeit zur eigenständigen und zielgerichteten Arbeit zeichnet Sie aus Sie sind motiviert, die Zukunft der Entsorgungswirtschaft aktiv mitzugestalten Über verschiedene Hierarchieebenen zu kommunizieren, ist für Sie ein Leichtes Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Begeisterungsfähigkeit sowie ein souveränes Auftreten machen Ihr Profil komplett Klare Vorteile Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Spannende Aufgaben Von Anfang an übernehmen Sie herausfordernde Aufgaben im Tagesgeschäft und arbeiten eigenverantwortlich an aktuellen und spannenden Projekten mit Während dieses Prozesses begleitet Sie Ihr Mentor, der Bereichsleitung und unterstützt Sie beim Aufbau wertvoller neuer Kontakte – der Ausbau Ihres Netzwerks steht hierbei im Fokus Sie werden direkt vor Ort in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereiche eingeführt, während Sie als Assistent der Bereichsleitung einen umfassenden Einblick in die vielfältigen Aktivitäten unseres Unternehmens gewinnen Zusammen mit anderen aufstrebenden Talenten des Unternehmens nehmen Sie an gezielten Weiterbildungsmaßnahmen teil, um sich sowohl beruflich als auch persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln Nach Abschluss des Traineeprogramms erwartet Sie die Möglichkeit, eine anspruchsvolle Position Kompetenzen, die überzeugen Sie können idealerweise einen Studienabschluss im Bereich Logistik, Wirtschafts-, Ingenieur- oder Umweltwissenschaften vorweisen Darüber hinaus bringen Sie erste Berufserfahrung bspw. in Form von Praktika, Berufsausbildung oder ersten Tätigkeiten mit Sie haben bestenfalls erste Erfahrungen in der Entsorgungsbranche gesammelt, aber auch Quereinsteiger sind willkommen Ihre Fähigkeit zur eigenständigen und zielgerichteten Arbeit zeichnet Sie aus Sie sind motiviert, die Zukunft der Entsorgungswirtschaft aktiv mitzugestalten Über verschiedene Hierarchieebenen zu kommunizieren, ist für Sie ein Leichtes Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Begeisterungsfähigkeit sowie ein souveränes Auftreten machen Ihr Profil komplett Klare Vorteile Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
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